समाचारं

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

"उत्सवऋतुषु अहं दश पौण्ड् वर्धयामि।" राष्ट्रदिवसस्य अवकाशस्य आगमनेन पुनः बहवः मित्राणां व्यायामस्य उन्मादः प्रज्वलितः अस्ति, ते स्वेदं कर्तुं व्यायामशालां गच्छन्ति । अतः, व्यायामशालां गच्छन् केषां जोखिमानां विषये अवगताः भवितुम् अर्हन्ति? यदि अहं प्रशिक्षकं दापयामि तथा च व्यायामशाला तादृशः व्यक्तिः नास्ति इति वदति तर्हि मया किं कर्तव्यम्? मम प्रियः व्यक्तिगतप्रशिक्षकः राजीनामा दत्तवान्, यदि मम धनवापसी अनुरोधः अङ्गीकृतः भवति तर्हि मया किं कर्तव्यम्? यदि व्यायामं कुर्वन् अहं चोटितः भवति तथा च व्यायामशाला क्षतिपूर्तिं न करोति तर्हि मया किं कर्तव्यम्? अयं लेखः व्यायामशालासु भवितुं शक्नुवन्ति विवादानाम् विश्लेषणार्थं प्रकरणानाम् उपयोगं करोति तथा च प्रासंगिककानूनीजोखिमेषु ध्यानं दातुं स्मारयति।

प्रशिक्षकं दातुम्

यदि व्यायामशाला तादृशः व्यक्तिः नास्ति इति वदति तर्हि मया किं कर्तव्यम् ?

क्षियाओफाङ्गः व्यायामशालायां १०,८०० युआन् मूल्यस्य खिञ्चन-मरम्मत-पाठ्यक्रमं क्रीतवान्, निर्दिष्टः प्रशिक्षकः च जिओ झाङ्गः आसीत् । पश्चात् क्षियाओ झाङ्गः केनचित् कारणेन राजीनामा दत्तवान् । राजीनामादानात् पूर्वं जिओ झाङ्गः जिओ फाङ्ग इत्यस्मै अवदत् यत् सः तस्य प्रशिक्षकेन जिओ वाङ्ग इत्यनेन सह पाठ्यक्रमाः पूर्वमेव समर्पिताः, भविष्ये च जिओ वाङ्गः जिओ फाङ्ग इत्यस्य अध्यापनं निरन्तरं करिष्यति इति तदनन्तरं क्षियाओफाङ्ग् इत्यनेन प्रशिक्षकेन क्षियाओ वाङ्ग इत्यनेन सह नियुक्तिः कृता, परन्तु तस्मै कथितं यत् प्रणाल्यां क्षियाओफाङ्ग इत्यस्य विषये पाठ्यक्रमस्य सूचना नास्ति, सा कक्षायां उपस्थितुं न शक्नोति इति तस्मिन् दिने जिम-प्रबन्धकेन सह संवादं कर्तुं क्षियाओफाङ्गः भण्डारं गतः, परन्तु प्रबन्धकः क्षियाओफाङ्ग् इत्यनेन पाठ्यक्रमः क्रीतवान् इति स्वीकुर्वितुं न अस्वीकृतवान्, तथा च क्षियाओफाङ्ग् इत्यस्मै अवदत् यत् प्रणाल्यां तस्याः पाठ्यक्रमस्य सूचना नास्ति यतोहि प्रशिक्षकः झाङ्गः अवैधरूपेण पाठ्यक्रमस्य नामधेयेन सूचीकृतवान् अन्येषां सदस्यानां । क्षियाओफाङ्गस्य धनवापसीयाः अनुरोधः अपि अङ्गीकृतः । निराशः सन् क्षियाओफाङ्गः सेवासन्धिविषये विवादस्य आधारेण व्यायामशालां न्यायालयं नीतवान्, उभयोः पक्षयोः सेवासन्धिः समाप्तः भवतु, व्यायामशालायाः अवशिष्टं पाठ्यक्रमशुल्कं १०,२६० युआन् प्रतिदातुं च आग्रहः कृतः

व्यायामशालायाः तर्कः आसीत् यत् सः १०,८०० युआन्-रूप्यकाणां भुक्तिं न संग्रहयति स्म, व्यायामशालायां सेवां प्रदातुं सः विक्रेता आसीत्, न तु वित्तीयव्यक्तिः, सेवायाः भुक्तिं संग्रहीतुं सः किमपि कर्तव्यं न कृतवान् प्रसंविदा। व्यायामशाला सदस्यान् निजीव्यवहारं कर्तुं स्पष्टतया निषिद्धं करोति तथा च सदस्यान् स्मारयन् अग्रे डेस्कमध्ये सूचनां स्थापयति यत् भुक्तिविधयः कैशियरस्य लघुकार्यक्रमेषु च सीमिताः सन्ति। जिओफाङ्गस्य १०,८०० युआन्-रूप्यकाणां क्षियाओ झाङ्ग-इत्यस्मै स्थानान्तरणं निजीव्यवहारः आसीत्, तस्य व्यायामशालायाः सह किमपि सम्बन्धः नासीत् ।

न्यायाधीशस्य न्यायाधीशस्य अनन्तरं न्यायालयेन ज्ञातं यत् जिओफाङ्ग् इत्यनेन व्यायामशालायाः qr कोडं स्कैन कृत्वा साधारणव्यक्तिगतप्रशिक्षणपाठ्यक्रमेषु १५,३६० युआन् इत्येव धनं दत्तम् । होउ ज़ियाओफाङ्ग् इत्यनेन अलिपे स्थानान्तरणद्वारा जिओ झाङ्ग इत्यस्मै खिंचावस्य मरम्मतस्य च पाठ्यक्रमस्य कृते १०,८०० युआन् भुक्तं, यत् कुलम् २० सत्राणि अभवन् । xiaofang तथा xiao zhang इत्येतयोः मध्ये wechat chat records तथा call records दर्शयित्वा xiaofang इत्यनेन सिद्धं कृतम् यत् xiaofang इत्यनेन प्रत्येकं वर्गात् पूर्वं wechat इत्यस्य माध्यमेन xiao zhang इत्यनेन सह नियुक्तिः कृता, यत् फिटनेस व्यक्तिगत प्रशिक्षणसेवानां नियुक्तिः करणस्य अभ्यासस्य अनुरूपम् आसीत् तन्यमरम्मतपाठ्यक्रमसेवायाः १९ अवशिष्टाः सत्राः सन्ति, तदनुरूपशुल्कं च १०,२६० युआन् अस्ति ।

श्रवणानन्तरं न्यायालयेन ज्ञातं यत् यदा क्षियाओफाङ्ग् इत्यनेन क्षियाओ झाङ्ग इत्यस्मै खिञ्चन-मरम्मत-पाठ्यक्रमाय १०,८०० युआन्-रूप्यकाणि दत्तानि तदा क्षियाओ झाङ्गः व्यायामशालाविक्रेता आसीत्, पाठ्यक्रमस्य विक्रयणं च तस्य अधिकारस्य व्याप्तेः अन्तः एव आसीत् स्वस्य रोजगारस्य समये जिओ झाङ्गः व्यायामशालायाः नामधेयेन क्षियाओ फाङ्ग इत्यस्मै खिञ्चन-मरम्मत-पाठ्यक्रमं विक्रीतवान्, यत् कार्य-एजेण्टस्य गठनं करोति स्म, तथा च व्यायामशालायाः धनवापसीयाः उत्तरदायित्वं भवितुमर्हति अतः ज़ियाओफाङ्गः व्यायामशाला च वास्तविकरूपेण सेवा अनुबन्धसम्बन्धं निर्मितवन्तः कानूनानुसारं स्थापितः अनुबन्धः यथा सम्मतं तथा पूर्णतया निष्पादनीयः। xiaofang इत्यस्य अनुबन्धस्य समाप्त्यर्थं धनवापसी च अनुरोधः समर्थितः भवेत् . अतः क्षियाओफाङ्ग-व्यायामशालायोः सेवा-अनुबन्धः समाप्तः इति निर्णयः कृतः, व्यायामशाला च क्षियाओफाङ्गस्य १०,२६० युआन्-पाठ्यक्रमशुल्कं प्रत्यागच्छत्

[न्यायाधीशस्य वचनम्] ।

चीनगणराज्यस्य नागरिकसंहितायां अनुच्छेद 170 इत्यस्य अनुच्छेदः प्रथमः अस्ति यत् ये व्यक्तिः कानूनीव्यक्तिस्य अथवा अनिगमितसङ्गठनस्य कृते कार्यकार्यं कुर्वन्ति ते स्वव्याप्तेः अन्तः विषयेषु कानूनीव्यक्तिस्य अथवा अनिगमितसङ्गठनस्य नामधेयेन नागरिककानूनीकार्यं करिष्यन्ति of authority , कानूनी व्यक्तिषु अथवा अनिगमितसङ्गठनेषु प्रभावी। अनुच्छेदः ५६३, अनुच्छेदः १, मदः ४ निर्धारयति यत् यदि पक्षेषु कश्चन स्वऋणानां निष्पादने विलम्बं करोति अथवा अन्ये अनुबन्धस्य उल्लङ्घनं करोति यथा अनुबन्धस्य उद्देश्यं प्राप्तुं न शक्यते तर्हि पक्षः अनुबन्धस्य समाप्तिम् कर्तुं शक्नोति। अनुच्छेद 566 इत्यस्य अनुच्छेद 1 इत्यनेन निर्धारितं यत् अनुबन्धस्य समाप्तेः अनन्तरं यदि निष्पादनं अद्यापि न कृतम् अस्ति तर्हि कार्यप्रदर्शनं समाप्तं भविष्यति यदि निष्पादनं कृतम् अस्ति तर्हि पक्षः मूलस्थितौ पुनर्स्थापनस्य अनुरोधं कर्तुं शक्नोति अथवा तदनुसारं अन्ये उपायान् कर्तुं शक्नोति कार्यप्रदर्शनस्य स्थितिं अनुबन्धस्य स्वरूपं च प्रति, तथा च हानिक्षतिपूर्तिं याचयितुम् अधिकारः अस्ति .

अस्मिन् सन्दर्भे यदा फिटनेस प्रशिक्षकः जिओ झाङ्गः कार्यं कुर्वन् आसीत् तदा सः जिम इत्यस्य नामधेयेन क्षियाओ फाङ्ग इत्यस्मै स्ट्रेचिंग्, मरम्मतं च पाठ्यक्रमं विक्रीतवान् यत् एतत् तस्य अधिकारस्य व्याप्तेः अन्तः एव आसीत् तथा च जिओ फाङ्ग इत्यनेन जिओ झाङ्ग इत्यस्य वेतनं दत्तस्य अनन्तरं सः जिओ फाङ्गस्य व्यायामशालायाः च मध्ये सेवासन्धिसम्बन्धः निर्मितः । इदानीं यदा व्यायामशाला सेवां दातुं नकारयति तथा च अनुबन्धस्य उद्देश्यं प्राप्तुं न शक्यते तदा क्षियाओफाङ्गस्य अनुबन्धं समाप्तुं अधिकारः अस्ति। अनुबन्धस्य समाप्तेः अनन्तरं व्यायामशाला अवशिष्टं पाठ्यक्रमशुल्कं क्षियाओफाङ्ग् इत्यस्मै प्रत्यागच्छेत् ।

अहं भवन्तं स्मारयितुम् इच्छामि यत् व्यवहारे विक्रयविस्तारार्थं व्यायामशालाः प्रायः एकं व्यापारप्रतिरूपं स्वीकुर्वन्ति यत्र तेषां सदस्याः यावन्तः व्यक्तिगतप्रशिक्षणपाठ्यक्रमाः क्रियन्ते तावन्तः अधिकाः छूटाः प्राप्नुवन्ति। केचन उपभोक्तारः प्रत्यक्षतया विक्रयकर्मचारिभ्यः निजीरूपेण धनं स्थानान्तरयन्ति तथा च तेषां क्रीतपाठ्यक्रमानाम् अन्यसदस्यानां नामधेयेन पञ्जीकरणं कुर्वन्ति । एकदा विक्रेता कम्पनीं त्यजति अथवा अन्यः अस्पष्टः हस्तान्तरणः भवति तदा व्यायामशाला उपभोक्तृणा क्रीतस्य पाठ्यक्रमस्य ज्ञातुं न शक्नोति तथा च सेवां दातुं नकारयति, येन कानूनी विवादाः उत्पद्यन्ते अतः यदा उपभोक्तारः व्यायामशालाभ्यः सेवां क्रीणन्ति तदा ते औपचारिकदेयतामार्गान् चित्वा प्रत्यक्षतया व्यायामशालायाः कृते भुक्तिं कर्तुं प्रयतन्ते । जिम-संस्थाः स्वस्य विक्रय-कर्मचारिणां प्रबन्धनं अपि सुदृढां कुर्वन्तु यदि अवैध-सञ्चालनं भवति तर्हि उपभोक्तृभिः विक्रय-कर्मचारिभिः सह निजी-व्यवहारः भवति इति आधारेण व्यायामशाला सेवां दातुं नकारयितुं शक्नोति।

प्रियः व्यक्तिगतप्रशिक्षकः त्यजति

यदि मम धनवापसी अङ्गीकृता भवति तर्हि मया किं कर्तव्यम् ?

जिओ झाओ इत्यस्य प्रचारः व्यायामशालायाः प्रशिक्षकेन फेङ्गेन कृतः, ततः सः ४,००० युआन् मूल्येन १० निजीप्रशिक्षणवर्गाः क्रीतवन्तः । केवलं ६ कक्षाः स्वीकृत्य प्रशिक्षकः फेङ्गः राजीनामा दत्तवान्, ततः सेवां दातुं न शक्तवान् । जिओ झाओ इत्यनेन प्रशिक्षकस्य फेङ्गस्य स्तरस्य विषये रुचिः आसीत् इति कारणेन वर्गं क्रीतवन्, अतः सः व्यायामशालायाः धनवापसीं याचितवान्, परन्तु व्यायामशालायाः सहमतिः नासीत् । निराशः सन् जिओ झाओ सेवासन्धिविवादस्य आधारेण व्यायामशालां न्यायालयं नीतवान्, प्रीपेडकार्डे १६०० युआन् शेषं प्रतिदातुं व्यायामशालायाः आदेशं दातुं आदेशं याचितवान्

व्यायामशाला तर्कयति स्म यत् व्यायामशाला जिओ झाओ इत्यस्मै स्थायी प्रशिक्षकस्य व्यवस्थां कर्तुं प्रतिज्ञां न कृतवान् यद्यपि मूलप्रशिक्षकः राजीनामा ददाति तथा च भण्डारः न चलति तथापि मूलप्रशिक्षकस्य त्यागपत्रस्य उल्लङ्घनं न भवति व्यायामशालायाः अनुबन्धः, न च उभयपक्षेण हस्ताक्षरितस्य अनुबन्धस्य प्रयोजनं साक्षात्कर्तुं न शक्यते इति अर्थः आसीत् ।

विवादानन्तरं न्यायालयेन ज्ञातं यत् जिओ झाओ व्यायामशालायाः सह "व्यक्तिगतप्रशिक्षणपाठ्यक्रमक्रयणसमझौते" हस्ताक्षरं कृतवान् मुख्यसमझौता आसीत् यत् जिओ झाओ ४,००० युआन् मूल्येन १० नियमितपाठ्यक्रमाः क्रीतवान्, व्यक्तिगतप्रशिक्षकः च प्रशिक्षकः फेङ्गः आसीत् सम्झौते एकः खण्डः अस्ति यत् यदि मूलप्रशिक्षकः मार्गदर्शनं दातुं असमर्थः भवति तर्हि तस्य स्थाने अन्यस्य योग्यप्रशिक्षकस्य व्यवस्थां कर्तुं व्यायामशालायाः अधिकारः अस्ति ज्ञातं यत् xiao zhao इत्यनेन ६ वर्गघण्टाः सेविताः, शेषाः ४ वर्गघण्टाः न सेविताः ।

विवादानन्तरं न्यायालयेन ज्ञातं यत् जिओ झाओ तथा व्यायामशालाद्वारा हस्ताक्षरितः "व्यक्तिगतप्रशिक्षणपाठ्यक्रमक्रयणसमझौता" कानूनानां प्रशासनिकविनियमानाञ्च अनिवार्यनिषेधप्रावधानानाम् उल्लङ्घनं न करोति, तथा च कानूनी वैधं च अस्ति यत् सम्बद्धाः सर्वेऽपि पक्षाः स्वस्य पालनं कुर्वन्तु, तेषां... अनुबन्धिक दायित्व। यदा जिओ झाओ व्यक्तिगतप्रशिक्षणपाठ्यक्रमं क्रीतवन् तदा सः फिटनेस-प्रशिक्षकं प्रशिक्षक-फेङ्ग-रूपेण निर्दिष्टवान्, तथा च वास्तवतः प्रशिक्षक-फेङ्ग-इत्यनेन प्रशिक्षितः अस्ति व्यक्तिगत-प्रशिक्षण-पाठ्यक्रमे प्रशिक्षकात् उच्च-प्रमाणेन व्यक्तिगत-निर्भरतायाः विश्वासस्य च आवश्यकता भवति, तथा च अधिकं ध्यानं ददाति उपभोक्तुः व्यक्तिगतः अनुभवः प्रभावश्च जिओ झाओ इत्यस्य कृते सः प्रशिक्षकं फेङ्गं व्यक्तिगतप्रशिक्षकरूपेण निर्दिष्टुं शक्नोति वा इति व्यायामशालायाः सह अनुबन्धं कर्तुं तस्य निर्णयं प्रभावितं कर्तुं पर्याप्तम्।

अस्मिन् सन्दर्भे प्रशिक्षकः फेङ्गः राजीनामा दत्तवान् ततः परं व्यायामशाला प्रशिक्षकस्य परिवर्तनविषये जिओ झाओ इत्यनेन सह सम्झौतां कर्तुं असफलः अभवत् पक्षद्वयं तथा शेषवर्गशुल्कस्य प्रतिदानम्। व्यायामशाला दावान् करोति यत् अनुबन्धानुसारं स्वयमेव प्रशिक्षकान् परिवर्तयितुं अधिकारः अस्ति, परन्तु उपभोक्तृणां ध्यानं आकर्षयितुं पर्याप्ताः शब्दाः, प्रतीकाः, फ़ॉन्ट् इत्यादीनां विशेषचिह्नानां प्रयोगं न करोति, न च व्याख्यायते उपभोक्तृणां आवश्यकतानुसारं तत्सम्बद्धा सामग्री, अतः व्यायामशालायाः एषः द्रव्यः अस्ति रक्षामतं न स्वीक्रियते। अतः न्यायालयेन निर्णयः कृतः यत् व्यायामशालायां क्षियाओ झाओ इत्यस्य १६०० युआन् इति वर्गशुल्कं प्रतिदातव्यम् इति ।

[न्यायाधीशस्य वचनम्] ।

चीनगणराज्यस्य नागरिकसंहितायां अनुच्छेदः ४९६ इति नियमः अस्ति यत् मानकखण्डाः ते खण्डाः सन्ति ये पक्षैः पूर्वमेव पुनः पुनः उपयोगाय निर्मिताः भवन्ति, अनुबन्धे प्रवेशे अन्यपक्षेण सह वार्तालापः न भवति यदि मानकखण्डानां उपयोगेन अनुबन्धः क्रियते तर्हि मानकखण्डान् प्रदातुं पक्षः निष्पक्षतायाः सिद्धान्तानुसारं पक्षयोः मध्ये अधिकारान् दायित्वं च निर्धारयिष्यति, तथा च परपक्षं महत्त्वपूर्णं खण्डं प्रति ध्यानं दातुं स्मर्तुं यथोचितपद्धतीनां उपयोगं करिष्यति परपक्षे व्याजं यथा तस्य दायित्वं मुक्तं न्यूनीकर्तुं वा, परपक्षस्य आवश्यकतानुसारं च प्रावधानं व्याख्यास्यति। यदि मानकशर्ताः प्रदातुं पक्षः स्मारकं वा व्याख्यानं वा दातुं स्वस्य दायित्वं न निर्वहति, येन परः पक्षः तेषु पदेषु ध्यानं न ददाति वा अवगन्तुं वा असफलः भवति येषु महत्त्वपूर्णः रुचिः अस्ति, तर्हि अन्यपक्षः दावान् कर्तुं शक्नोति यत् शर्ताः न कुर्वन्ति अनुबन्धस्य भागः भवति। अनुच्छेद 563 इत्यस्य अनुच्छेद 4 इत्यस्य नियमः अस्ति यत् यदि एकः पक्षः स्वऋणानां निष्पादने विलम्बं करोति अथवा अन्ये अनुबन्धस्य उल्लङ्घनं करोति यथा अनुबन्धस्य उद्देश्यं प्राप्तुं न शक्यते तर्हि पक्षः अनुबन्धस्य समाप्तिम् कर्तुं शक्नोति।

अस्मिन् सन्दर्भे जिओ झाओ-व्यायामशालायोः मध्ये हस्ताक्षरितस्य व्यक्तिगतप्रशिक्षणसेवासम्झौतेः मूलप्रयोजनं व्यक्तिगतप्रशिक्षकस्य मार्गदर्शनेन व्यायामः आसीत् जिओ झाओ आशास्ति यत् व्यक्तिगतप्रशिक्षणपाठ्यक्रमः प्रशिक्षकः फेङ्गः पाठयिष्यति अनुबन्धस्य व्यक्तिगतगुणाः दृढाः सन्ति, तेषां प्रवर्तनं न कर्तव्यम्। इदानीं यदा प्रशिक्षकः फेङ्गः राजीनामा दत्तवान् तदा क्षियाओ झाओ इत्यस्य अनुबन्धे प्रवेशस्य उद्देश्यं प्राप्तुं न शक्यते अतः अनुबन्धं समाप्तुं तस्य अधिकारः अस्ति। व्यक्तिगतप्रशिक्षणसेवासमझौते व्यायामशालायाः नियमः अस्ति यत् व्यायामशालायाः स्वस्य अनुबन्धिकदायित्वपरिवर्तनस्य सुविधायै व्यक्तिगतप्रशिक्षकान् परिवर्तयितुं अधिकारः अस्ति यत् एषः मानकखण्डः अमान्यः इति गणयितुं शक्यते यतोहि एतत् सदस्यानां मुख्याधिकारं बहिष्कृतं करोति।

अहं भवन्तं स्मारयितुम् इच्छामि यत् व्यायामशालाभिः पूर्वमेव निर्मितेषु सेवासन्धिषु प्रायः "व्यायामशालायाः व्यक्तिगतप्रशिक्षकाणां स्थाने अधिकारः अस्ति" इति सदृशाः प्रारूपखण्डाः सन्ति अनुबन्धे हस्ताक्षरं कुर्वन् व्यायामशाला उपभोक्तृभ्यः अस्य खण्डस्य स्मरणं कर्तुं स्वस्य दायित्वं निर्वहतु । यदि उपभोक्तृभ्यः निर्दिष्टस्य प्रशिक्षकस्य आवश्यकता अस्ति तर्हि ते प्रशिक्षकस्य त्यागपत्रेण उत्पद्यमानानां तदनन्तरं कानूनीविवादानाम् परिहाराय अनुबन्धे चयनितप्रशिक्षकं स्पष्टतया निर्धारयितुं शक्नुवन्ति।

व्यायामस्य समये क्षतिग्रस्तः भवति

यदि व्यायामशाला क्षतिपूर्तिं नकारयति तर्हि किं कर्तव्यम्

व्यायामशालायां विमानयोगकक्षायां क्षियाओजिङ्ग् लम्बितरज्जुतः पतिता, तस्मात् तस्याः स्कन्धः विक्षिप्तः, भग्नः च अभवत् । परन्तु दुर्घटनायाः अनन्तरं व्यायामशालायाः कर्मचारी केवलं अग्रभागे एव गपशपं कुर्वन्ति स्म, तस्य परिचर्यायै कोऽपि अग्रे न आगतः । क्षियाओजिंग् इत्यस्य कृते १२० एम्बुलेन्सं आहूय आपत्कालीनचिकित्सायै चिकित्सालयं नेतुम् अन्यः विकल्पः नासीत् । क्षियाओजिंग् इत्यस्य मतं आसीत् यत् व्यायामशाला स्वस्य यथायोग्यं सुरक्षादायित्वं न पूरयति, अतः सा न्यायालये मुकदमान् दाखिलवती, जिम इत्यनेन चिकित्साव्ययस्य, नष्टस्य कार्यव्ययस्य, नर्सिंगव्ययस्य, पोषणव्ययस्य, मानसिकक्षतिसान्त्वननिधिस्य च क्षतिपूर्तिः कर्तुं अनुरोधः कृतः यस्य कुलम् १८६,६७५.४९ युआन्, तथा १६३,०३६ युआन् विकलांगताक्षतिपूर्तिं दातव्यम्।

व्यायामशालायाः तर्कः आसीत् यत् व्यायामशालायाः सम्पूर्णाः अनुज्ञापत्राणि सन्ति, विधिपूर्वकं कार्यं करोति, स्वस्य सुरक्षा-सुरक्षा-दायित्वं च निर्वहति इति । वयस्कत्वेन क्षियाओजिङ्ग् इत्यनेन बहुवारं व्यायामः कृतः अस्ति, तस्य उच्च-उच्चयोगस्य जोखिमानां विषये, हवाई-योग-अभ्यासस्य सुरक्षा-सावधानतानां विषये च पर्याप्त-जागरूकता भवितुमर्हति व्यायामशालायां स्पष्टतया छात्राणां कृते सूचितं यत् तेषां कृते हवाईयोगाभ्यासस्य समये क्रीडावस्त्रं अवश्यं धारणीयम् अस्ति तथा च तेषां कृते दस्तानानि वा क्रीडावस्त्राणि वा न धारितव्यानि यदा सा अधुना एव नवीनगतिम् अधीत्य अद्यापि प्रवीणा नासीत्। सा अन्येषां जनानां शिक्षणार्थं प्रशिक्षकस्य लाभं गृहीतवती यदा कश्चन छात्रः प्राधिकरणं विना छायाचित्रं गृहीतवान् तदा तस्य हस्तः स्खलितः अभवत्, सः स्वस्य चोटस्य कृते गम्भीररूपेण दोषी आसीत् । व्यायामशाला तदनुसारं मानवीयतया मैत्रीपूर्णतया च वार्तायां क्षियाओजिंग् इत्यस्य क्षतिपूर्तिं कर्तुं इच्छति।

विवादानन्तरं न्यायालयेन ज्ञातं यत् क्षियाओजिङ्ग् व्यायामशालायां सशुल्कयोगपाठ्यक्रमस्य छात्रः आसीत्, सः ४००० युआन् मूल्यस्य १०० योगपाठ्यक्रमाः क्रीतवान् । न्यायालयेन प्रश्नोत्तरं कृत्वा उभयपक्षेण पुष्टिः कृता यत् एषा घटना एतादृशी अभवत् : कक्षायाः समये जिओ जिंग् योगपाशस्य उपरि आसीत्, प्रशिक्षकः च योगपाशस्य उपरि गतिं कर्तुं जिओ जिंग् इत्यस्य सहायतां कृतवान् तस्मिन् समये एकः प्रशिक्षकः आसीत् तथा च two members assisting xiao jing in doing the movements, and then the coach अन्येषां छात्राणां ट्यूशनं दातुं प्रस्थानस्य अनन्तरं xiaojing अन्यं छात्रं फोटोग्राफं ग्रहीतुं पृष्टवान् ततः पतितः, चोटितः च अभवत् क्षतिग्रस्तः सन् क्षियाओजिङ्ग् १२० एम्बुलेन्सद्वारा चिकित्सां याचितवान् । मुकदमे न्यायालयेन न्यायिकमूल्यांकनसंस्थां न्यायिकमूल्यांकनं कर्तुं न्यस्तं मूल्याङ्कनमतं आसीत् यत् क्षियाओजिंगस्य वामस्कन्धसन्धिविक्षेपः, ह्युमरसस्य अधिककक्षभङ्गः च वामस्कन्धसन्धिस्य गतिकार्यस्य आंशिकसीमान् जनयति स्म स्तरस्य विकलांगता, तस्य विकलांगताक्षतिपूर्तिसूचकाङ्कः च १०% आसीत् ।

श्रुत्वा न्यायालयेन ज्ञातं यत् व्यायामशाला, सुरक्षागारण्टीरूपेण, यस्मिन् योगवर्गे सः चालितः, यदा छात्रः जिओ जिंग् अद्यापि उच्च-उच्चतायां रज्जुयोगात् सुरक्षितरूपेण न अवतरितवान्, तदा प्रशिक्षकः अन्येषां छात्राणां शिक्षणार्थं परिवृत्तः । तस्मिन् एव काले वयस्कत्वेन क्षियाओजिंग् अन्येषां छात्राणां कृते खतरनाकं व्यायामं कुर्वन्तीं प्रशिक्षकस्य अनुमतिं विना फोटोग्राफं ग्रहीतुं ज्ञातवती यत् सा अपि स्पष्टतया पतनेन चोटस्य दोषी आसीत् खातेः दोषस्य प्रमाणं ३०% न्यूनीकरिष्यते। अतः व्यायामशालायाः उत्तरदायित्वस्य ७०% भागः वहितव्यः इति निर्णयः कृतः, तथा च चिकित्साव्ययः, नर्सिंगव्ययः, पोषणव्ययः, विकलाङ्गताक्षतिपूर्तिः च कुलम् १२५,५१२.३७ युआन् इति निर्धारितम्;मानसिकक्षतिसांत्वनाकोषः ५,००० युआन् इति निर्धारितः; कार्यं वेतनं ददाति, परन्तु सा प्रमाणं न प्रदत्तवती।

[न्यायाधीशस्य वचनम्] ।

चीनगणराज्यस्य नागरिकसंहितायां अनुच्छेदः ११९८ निर्धारयति यत् होटलानां, शॉपिंग मॉलानां, बैंकानां, स्टेशनानाम्, विमानस्थानकानाम्, क्रीडास्थलानां, मनोरञ्जनस्थलानां अन्यव्यापारस्थानानां, सार्वजनिकस्थानानां वा सामूहिकक्रियाकलापानाम् संचालकाः प्रबन्धकाः च आयोजकाः ये स्वस्य... सुरक्षादायित्वं च अन्येषां क्षतिं जनयति च दोषदायित्वं वहति। अनुच्छेद ११७३ मध्ये निर्धारितं यत् यदि उल्लङ्घितपक्षस्य दोषः समानक्षतिः भवितुं वा विस्तारः वा भवति तर्हि अपराधकर्तुः उत्तरदायित्वं न्यूनीकर्तुं शक्यते

अस्मिन् सन्दर्भे यदा जिम-प्रशिक्षकः जिओ जिंग्-इत्येतत् उच्च-उच्चयोगस्य निर्देशं ददाति स्म तदा सः अन्येषां छात्राणां कृते ट्यूशनं दातुं प्रवृत्तः अभवत्, तस्य सुरक्षा-प्रतिश्रुति-दायित्वं च न पूरितवान्, जिम्-इत्येतत् पतितः, चोटितः च अभवत्, तथा च जिम-संस्थायाः अपराध-दायित्वं वहितव्यम् तस्मिन् एव काले क्षियाओजिङ्ग् इत्यनेन अन्ये छात्राः उच्च-उच्चयोगस्य समये छायाचित्रं ग्रहीतुं ज्ञाताः, अपि च चोटस्य दोषः अपि आसीत्, अतः व्यायामशालायाः उत्तरदायित्वं न्यूनीकृतम्

वयं भवन्तं स्मारयितुम् इच्छामः यत् व्यायामशालायां व्यायामे केचन खतराणि सन्ति, विमानयोगादिषु खतरनाकेषु गतिषु भवन्तः सुरक्षाविषये अधिकं जागरूकाः भवेयुः, स्वस्य सुरक्षायाः उत्तरदायी च भवेयुः। एकः स्थलसञ्चालकः प्रबन्धकः च इति नाम्ना व्यायामशालासु सुरक्षादायित्वं भवति, तेषां कृते आकस्मिकचोटानां, कानूनीविवादानाञ्च परिहाराय खतरनाकानां आन्दोलनानां कृते वर्धिता सहायता प्रदातव्या