समाचारं

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

चीनस्य प्रतिभूतिसङ्घः "प्रतिभूतिव्यावसायिकानां कृते व्यावसायिकनीतिसंहिता" (अतः परं "संहिता" इति उच्यते) २ सितम्बर् दिनाङ्के जारीकृतवती "संहिता" "ईमानदारी तथा विश्वसनीयता, व्यावसायिकता तथा यथायोग्यपरिश्रमं", "न्यायेन सह लाभं" प्रस्तावयति , प्रतिष्ठां पोषयतु", "स्थिरतां विवेकं च" , दीर्घकालं प्रति प्रतिबद्धः", "ईमानदारः नवीनता च भवतु, देशस्य जनस्य च लाभाय", "कानूनस्य अनुपालनं कुरु, इमान्दारः स्वानुशासितः च भवतु", "आदरः, सह्यताम् एकत्र विकसितुं च" तथा च अन्ये षट् उद्योगनीतिसिद्धान्ताः येषां पालनम् अभ्यासकारिणः कर्तव्याः, उत्तमपारम्परिकचीनीसंस्कृतेः प्रबलतया प्रचारं कुर्वन्तु तथा च अभ्यासकारिणः मार्गदर्शनं कुर्वन्तु "पञ्च डॉस् पञ्च च न कर्तव्यानि" इति अभ्यासं कुर्वन्तु तथा च उत्तमं सामाजिकप्रतिबिम्बं स्थापयन्तु।

चीनस्य प्रतिभूतिसङ्घस्य अपेक्षा अस्ति यत् सर्वासु प्रतिभूतिकम्पनीभिः तेषां सहायककम्पनीभिः च कार्मिकचयनस्य रोजगारस्य च प्रबन्धनं सुदृढं कर्तव्यं, कर्मचारिणां "प्रवेशः, प्रचारः, निर्यातः च" सुनिश्चितः करणीयः, कर्मचारिणां राजनैतिकगुणवत्तायाः, नैतिकआचरणस्य, अखण्डतायाः च निरीक्षणं सुदृढं कर्तव्यम् . कम्पनयः नकारात्मकप्रतिष्ठासूचनायुक्तानां कर्मचारिणां नियुक्तौ नियुक्तौ च विवेकपूर्णाः भवेयुः। येषां नियमानाम्, नियमानाम्, नीतिशास्त्राणां च उल्लङ्घनं कृतवन्तः, तेषां कृते वयं दृढतया निष्कासनं करिष्यामः, कार्यबलं च निरन्तरं शुद्धं करिष्यामः ।

षट् आवश्यकताः स्पष्टाः सन्ति

"संहिता" प्रतिभूति-अभ्यासकानां कृते षट् आवश्यकताः अग्रे स्थापयति ।

प्रथमं, ईमानदारी-व्यावसायिकतायाः दृष्ट्या, संहिता अभ्यासकारिणः अनुबन्धस्य भावनायाः पालनं कर्तुं, विशवासदायित्वस्य पालनं कर्तुं, निवेशकानां, विशेषतः लघु-मध्यम-आकारस्य निवेशकानां वैध-अधिकारस्य, हितस्य च सचेततया रक्षणं कर्तुं, पूर्णतया यथायोग्यं परिश्रमं कर्तुं, उचितता प्रबन्धनम् अन्यदायित्वं च, तथा च सत्यं भवतु तथा च सम्यक् पूर्णतया प्रासंगिकसूचनाः प्रकटयितुं, शिल्पस्य भावनां समर्थयितुं, व्यावसायिकलाभानां कृते पूर्णं क्रीडां दातुं, वास्तविक अर्थव्यवस्थायाः विकासस्य सेवां कर्तुं, ग्राहकानाम् गुणवत्तापूर्णसेवाः प्रदातुं, संस्थायाः प्रति निष्ठावान् भवेत् यत्र त्वं कार्यं करोषि, अन्तःकरणेन स्वकार्यं करोषि, सचेतनतया धोखाधड़ीं, भ्रामकं, वञ्चनं च प्रतिरोधयसि, स्वकर्तव्यस्य उपेक्षां च न करोषि ।

द्वितीयं, न्यायेन सह लाभं प्राप्तुं प्रतिष्ठां च पोषयितुं च "संहिता" स्पष्टीकरोति यत् अभ्यासकारिणः न्यायस्य लाभस्य च सम्यक् दृष्टिकोणं स्थापयितव्याः, जनकेन्द्रितमूल्याभिमुखीकरणस्य पालनम् कुर्वन्तु, कार्यक्षमतां लाभप्रदतां च, समग्रहितं व्यक्तिं च सम्यक् सम्पादयन्तु interests, and customer हितानाम् संस्थागतहितानाञ्च सम्बन्धः, मिशनस्य उत्तरदायित्वस्य च भावः सुदृढं करोति, राष्ट्रहितस्य राष्ट्रियसुरक्षायाश्च सचेतरूपेण रक्षणं करोति, सार्वजनिकव्यवस्थायाः सद्-रीतिरिवाजानां च पालनं करोति, व्यक्तिगतव्यावसायिकव्यवहारस्य मानकीकरणं करोति, उद्योगस्य प्रतिष्ठां व्यावसायिकप्रतिष्ठां च पोषयति, सचेतनतया अभ्यासं करोति सामाजिकदायित्वं, उत्तमं सामाजिकं प्रतिबिम्बं स्थापयति, लाभं न अन्वेष्टुम् स्वस्य धर्मं विस्मरन् केवलं लाभं न अन्वेष्य।

तृतीयम्, विवेकपूर्णस्य दीर्घकालं प्रति प्रतिबद्धस्य च दृष्ट्या "संहिता" प्रस्तावति यत् अभ्यासकारिणः व्यापारस्य, कार्यप्रदर्शनस्य, जोखिमस्य च विषये सम्यक् दृष्टिकोणं स्थापयितव्याः, विकासस्य सुरक्षायाश्च सम्बन्धं गृह्णीयुः, वर्तमानस्य दीर्घकालीनस्य च सम्बन्धं गृह्णीयुः, प्रगतिम् कुर्वन्तु स्थिरतां निर्वाहयन्ते, विवेकपूर्वकं अभ्यासं कुर्वन्तु, सक्रियरूपेण च उपयोगी अनुभवेभ्यः शिक्षन्तु, जोखिमपरिचयस्य, प्रतिक्रियायाः, समाधानस्य च क्षमतायां निरन्तरं सुधारं कुर्वन्तु, जोखिमप्रतिवेदनस्य दायित्वं सक्रियरूपेण पूरयन्तु, अभ्यासप्रक्रियायाः कालखण्डे अनुचिताचरणस्य कारणेन उत्पद्यमानानां विविधव्यापारजोखिमानां विरुद्धं सख्तीपूर्वकं रक्षन्तु, सचेततया भाग्यस्य प्रतिरोधं कुर्वन्तु तथा च लघु -दृष्टियुक्तः व्यवहारः, अन्धरूपेण न अग्रेसरतु, शीघ्रसिद्ध्यर्थं च न त्वरयतु .

चतुर्थं, अखण्डतां निर्वाहयितुम्, देशस्य जनानां च लाभाय नवीनतां कर्तुं च, संहिता अभ्यासकारिणः नूतनविकाससंकल्पनाम् पूर्णतया, सटीकतया, व्यापकतया च कार्यान्वितुं, प्रतिभूतिव्यापारस्य उत्पत्तिं पालनं कर्तुं, अखण्डतायाः आधारेण नवीनतां प्रवर्धयितुं, तथा च प्रौद्योगिकीवित्तं, हरितवित्तं, लोकप्रियवित्तं च सक्रियरूपेण भागं गृह्णन्ति कल्याणकारीवित्तं, पेन्शनवित्तं, डिजिटलवित्तं च विषये पञ्च प्रमुखलेखाः धनप्रबन्धनस्य जनानां वर्धमानानाम् आवश्यकतानां पूर्तये सहायकाः भवन्ति, व्यावसायिकक्षमतासु सुधारं निरन्तरं कुर्वन्ति, तेषां उपरि न अवलम्बन्ते laurels अथवा वास्तविकतायाः व्यभिचारः भवति।

पञ्चमम्, कानूनी अनुपालनस्य, अखण्डतायाः, आत्म-अनुशासनस्य च दृष्ट्या "संहिता" स्पष्टीकरोति यत् अभ्यासकारिणः कानूनी अनुपालनस्य नैतिकविकासस्य च अवधारणां स्थापयितव्याः, कानूनस्य अनुशासनस्य च सम्मानं कुर्वन्तु, संविधानस्य सम्मानं कुर्वन्तु, तथा च कानूनानां, नियमानाम्, नियामकप्रावधानाः, उद्योगस्य आत्म-अनुशासन-नियमाः, तेषां संस्थानां नियमाः च, सचेतनतया पर्यवेक्षणं आत्म-अनुशासन-प्रबन्धनं च स्वीकुर्वन्ति, सदैव ईमानदार-प्रथानां पालनम् कुर्वन्ति, संचालनकाले सहकारिभिः, ग्राहकैः, राजनैतिक-व्यापारिक-सम्बन्धैः च सह स्वच्छं व्यवस्थितं च सम्बन्धं निर्वाहयन्ति व्यापारिकं तथा तत्सम्बद्धं वाणिज्यिकं क्रियाकलापं, तथा च ये प्रत्यक्षतया परोक्षतया वा अन्येभ्यः संप्रेषयन्ति अथवा अनुचितं लाभं याचन्ते, तेषां प्रतिरोधं कुर्वन्ति, नियमानाम् अनुशासनानां च उल्लङ्घनं न कुर्वन्ति, लापरवाही न कुर्वन्ति।

षष्ठं, सम्मानस्य, सहिष्णुतायाः, सामान्यविकासस्य च दृष्ट्या "संहिता" कथयति यत् कर्मचारिणः व्यावसायिकनीतिशास्त्रस्य पालनम् कुर्वन्तु, नियमानुसारं व्यवहारं कुर्वन्तु, व्यावहारिकाः भवेयुः, ग्राहकानाम्, भागिनानां, प्रतियोगिनां च जनस्य अन्येषां च हितधारकाणां सम्मानं कुर्वन्तु, निष्पक्षाः, वस्तुनिष्ठाः भवेयुः तथा निष्पक्षः, संस्कृति, भाषा, व्यवसायादिपृष्ठभूमिषु भिन्नमतानाम्, भेदानाम् आदरं, सहनीकरणं च, संयुक्तरूपेण भेदभावं पूर्वाग्रहं च विना उद्योगविकासवातावरणं निर्मातुं, सुसंगठितः, उत्तरदायी, सम्माननीयः च अभ्यासकः भवेत्।

कर्मचारिणः स्ववचनकर्मणां मानकीकरणं कृत्वा उद्योगस्य प्रतिष्ठां पोषयेयुः

चीनस्य प्रतिभूतिसङ्घस्य आवश्यकता अस्ति यत् सर्वाणि प्रतिभूतिकम्पनयः तेषां सहायककम्पनयः च, प्रतिभूतिनिवेशपरामर्शदातृकम्पनयः, प्रतिभूतिऋणरेटिंग् एजेन्सीः अन्ये च प्रासंगिकप्रतिभूतिसञ्चालनसंस्थाः प्रभावीरूपेण स्वराजनैतिकस्थितौ सुधारं कर्तुं, समग्रस्थितेः विषये स्वस्य जागरूकतां वर्धयितुं, जनकेन्द्रितस्य पालनम् अवश्यं कुर्वन्तु approach, and accurately grasp the "five essentials" "पञ्च सं, वित्तस्य "पञ्च बृहत् लेखानाम्" गहनः अर्थः, सक्रियरूपेण कर्मचारिणां व्यावसायिकनीतिनिर्माणस्य मुख्यदायित्वं निर्वहति, कर्मचारिणां प्रबन्धनं सुदृढं करोति, दृढतया स्पष्टम् ये नियमविनियमानाम् उल्लङ्घनं कृतवन्तः, अनैतिकव्यवहारं च कृतवन्तः, तेषां निरन्तरं शुद्धिं कुर्वन्तु team of practitioners. कर्मचारिणः "संहिता" इत्यस्य आवश्यकतानुसारं स्ववचनानां कर्मणां च मानकीकरणं कुर्वन्तु, उद्योगस्य, कम्पनीयाः, व्यक्तिगतप्रतिष्ठायाः च प्रतिष्ठां पोषयन्तु, सामाजिकनैतिकतायाः, पारम्परिकस्य चीनीयगुणानां, व्यावसायिकनीतिशास्त्रस्य च विरुद्धं दुष्टव्यवहारस्य दृढतया प्रतिरोधं कुर्वन्तु, सक्रियरूपेण च practice the "five dos and five nos" in china एकः विशिष्टा वित्तीयसंस्कृतिः निवेशकानां वैधाधिकारस्य हितस्य च रक्षणं करोति तथा च अभ्यासकानां सद्व्यवहारं प्रदर्शयति।

"पञ्च मस्ट्स् एण्ड् फाइव नॉस्" इत्यस्य उत्पत्तिः अस्मिन् वर्षे जनवरीमासे प्रान्तीय-मन्त्रिस्तरीय-अग्रणी-कार्यकर्तृभिः उच्चगुणवत्ता-वित्तीय-विकासस्य प्रवर्धनविषये विशेष-गोष्ठीयाः उद्घाटन-समारोहात् अभवत् वित्तीयशक्तिं निर्माय, अस्माभिः विधिराज्यस्य नैतिकताशासनस्य च पालनम् अवश्यं करणीयम् संयोजनेन अस्माभिः चीनीयलक्षणैः सह वित्तीयसंस्कृतेः सक्रियरूपेण संवर्धनं करणीयम् तथा च निम्नलिखितलक्ष्याणि प्राप्तव्यानि: इमान्दाराः विश्वसनीयाः च भवन्तु न तु तलरेखां पारं कुर्वन्तु न्यायेन सह लाभः न तु केवलं लाभाय विवेकशीलः विवेकी च भवतु तथा च इमान्दारः नवीनः च भवतु तथा च यथार्थतः काल्पनिकतायां न विचलितः भवेत् तथा च लापरवाहीपूर्वकं कार्यं न करोतु;

नियमानाम् अनुसारं प्रत्येकं प्रतिभूतिसंस्थां कार्मिकप्रबन्धनप्रणालीनां निर्माणं सुदृढां कर्तुं, "संहितायां" आवश्यकतानुसारं ३१ मार्च २०२५ तः पूर्वं प्रासंगिकप्रणालीदस्तावेजान् अद्यतनीकर्तुं सुधारयितुम्, सर्वेषां कृते न्यूनातिन्यूनम् एकं व्यावसायिकनीतिप्रवर्धनक्रियाकलापं च आयोजनीयम् कार्मिकाः। प्रासंगिकव्यवस्थाभिः नैतिकप्रतिमानानाम् उन्नतोदाहरणानां च कृते सकारात्मकं प्रोत्साहनतन्त्रं स्थापयितव्यं, संहितायां उल्लङ्घनस्य चेतावनी-अनुशासनात्मक-उपायान् च स्पष्टीकर्तव्यम् तस्मिन् एव काले, प्रशंसाः इत्यादीनां सकारात्मकसूचनाः, कार्मिकैः प्राप्ता दण्डादीनि नकारात्मकसूचनाः च चीनस्य प्रतिभूतिसङ्घस्य समक्षं समये, सटीकं, पूर्णतया च सूचयितुं आवश्यकं यत् प्रभावी प्रतिष्ठाप्रतिबन्धाः निर्मातव्याः, तथा च प्रतिष्ठासूचनाः प्रतिवेदयितुं उत्तरदायित्वं च प्रासंगिककर्मचारिभिः राजीनामा दत्तः इति आधारेण न परिहर्तव्यम्। सर्वाणि प्रतिभूतिकम्पनयः सम्बद्धाः सहायककम्पनयः च कर्मचारिमूल्यांकने व्यावसायिकनीतिशास्त्रे, अखण्डतायां अन्यपक्षेषु च सम्बद्धानां सूचकानाम् उन्नयनार्थं परिष्कारार्थं च "संहिता" इत्यस्य सन्दर्भं दातव्याः, तथा च सांस्कृतिकनिर्माणमूल्यांकनसामग्रीणां कार्यान्वयनस्य प्रवर्धनं कुर्वन्तु न तु केवलं औपचारिकतायाः। प्रतिभूतिकम्पनीभिः "संहिता" तथा एतस्य सूचनायाः कार्यान्वयनम् कम्पनीयाः सांस्कृतिकनिर्माणाभ्यासस्य वार्षिकप्रतिवेदने समाविष्टं करणीयम्, प्रचारं च करणीयम्।

प्रतिष्ठाजोखिमनिवारणस्य दृष्ट्या चीनस्य प्रतिभूतिसङ्घस्य अपेक्षा अस्ति यत् सर्वेषां प्रतिभूतिसंस्थानां कम्पनीकर्मचारिणां अनुचितव्यवहारस्य कारणेन प्रतिष्ठाघटनानां महत्त्वं दातव्यं, कम्पनीयाः प्रतिष्ठां प्रभावितं कर्तुं शक्नुवन्ति, जोखिमप्रबन्धने सुधारं कर्तुं शक्नुवन्ति इति जोखिमचालकानाम् शीघ्रं सारांशं कृत्वा क्रमणं कुर्वन्तु योजनां करोति, तथा च द्रुतप्रतिक्रिया, सुरक्षितं ध्वनिं च स्थापयति सुधारयति च एकः प्रभावी प्रतिष्ठाजोखिमनिष्कासनतन्त्रं सक्रियरूपेण कम्पनीयाः प्रतिष्ठां निर्वाहयति, समेकयति, वर्धयति च, तथा च कर्मचारिणां सद्व्यवहारं उद्योगस्य च सद्प्रतिबिम्बं च प्रदर्शयति।

चीनस्य प्रतिभूतिसङ्घेन उक्तं यत् चीनीयलक्षणैः सह वित्तीयसंस्कृत्या सह सङ्गतत्वस्य आधारेण "संहिता" उद्योगस्य लक्षणानाम् आदरं करोति, प्रतिभूतिउद्योगस्य लक्षणैः सह नैतिकतासंहिता निर्माति तथा च कृते विशिष्टानि उद्योगविकासस्य आवश्यकताः securities practitioners, and guides practitioners to cherish their professional reputation , व्यावसायिकनीतिशास्त्रस्य पालनं करोति तथा च क्षमतायाः राजनैतिकअखण्डतायाः च सह उच्चगुणवत्तायुक्तस्य व्यावसायिकप्रतिभादलस्य संवर्धनं प्रवर्तयति।

दलाली चीनस्य संवाददातारः ज्ञातवन्तः यत् अग्रिमे चरणे चीनप्रतिभूतिसङ्घः "प्रतिभूतिव्यावसायिकानां कृते व्यावसायिकनैतिकतापुस्तिकायाः ​​मसौदां करिष्यति", उद्योगप्रशिक्षणविनिमयानाम् आयोजनं करिष्यति, तथा च उद्योगे उन्नतव्यक्तिनां नैतिकप्रतिमानानाञ्च प्रदर्शने ध्यानं दास्यति येन अभ्यासकानां कृते "संहिता" तथा प्रवर्धनं अभ्यासकानां व्यावसायिकनीतिनिर्माणस्य महत्त्वस्य गहनबोधः भवति तथा च चीनीयलक्षणैः सह “पञ्च अवश्यं पञ्च डॉन’स्” वित्तीयसंस्कृतेः अभ्यासस्य जागरूकतां सुदृढं करोति तथा च संहिता च।