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Giornalista di notizie Jiemian |. Zha Qinjun
Redattore di notizie sull'interfaccia |. Wen Shuqi

Il 26 luglio, in seguito alla partenza di Dong Yuhui da Oriental Selection (01797.HK), Yu Minhong, il fondatore di New Oriental (NYSE: EDU), ha risposto all'intera storia della "rottura" durante la riunione di comunicazione degli azionisti di Oriental Selection .

Ha espresso "molto rammarico" per la cessione di "In cammino con Fai", ma "questo risultato è infatti inevitabile e anche positivo per lo sviluppo dell'azienda".

Yu Minhong ha ricordato che la prima trasmissione in diretta di Oriental Selection è iniziata il 28 dicembre 2021, sul suo account pubblico personale "Lao Yu Xiahua". Il motivo è che dopo la "doppia riduzione" l'attività di formazione online di New Oriental è stata quasi completamente spazzata via.

Dopo le discussioni di gruppo e l’opinione personale di Yu Minhong, è stato formulato il posizionamento di Oriental Selection di “vendita di prodotti agricoli, spiegazione della cultura e promozione della conoscenza”. Nel giugno 2022, Dong Yuhui è diventato popolare grazie alla sua conoscenza bilingue Dongfang Selection. La società è in crescita e anche il prezzo delle sue azioni ha raggiunto un massimo storico.

Non è stato fino allo scoppio del "Piccolo incidente di composizione" alla fine dello scorso anno, che ha messo in luce i problemi di gestione interna della squadra e ha fatto capire a Yu Minhong la gravità della questione dopo aver rapidamente "spento l'incendio". ha assunto personalmente la posizione di amministratore delegato. "Anche se a questa età, ricoprire questa posizione è un po'... Sta lottando, ma è ancora una persona relativamente energica."

Allo stesso tempo, dopo aver realizzato il valore di Dong Yuhui come star, Yu Minhong ha detto: "Ho usato tutti i miei sforzi e, dopo che il consiglio di amministrazione l'ha autorizzato, ho dato a Yuhui un buon pacchetto e ho lavorato duramente per trattenerlo. "

Su suggerimento di Yu Minhong, Oriental Selection fondò Peer with Hui e registrò Dong Yuhui come unico direttore esecutivo e direttore generale. "Yuhui è responsabile del lavoro al 100%."

Alcuni azionisti hanno anche chiesto: perché non dare parte del capitale della società allo stesso Dong Yuhui durante la registrazione?

Yu Minhong ha risposto che, essendo una società quotata in borsa, l’emissione di azioni di Oriental Selection è molto interessante per i dipendenti. Se un individuo possiede già azioni dovute nella società, è impossibile acquisire azioni della società quotata. Allo stesso tempo, la società prevede che dopo la fondazione di Hui Peer, le due piattaforme funzioneranno contemporaneamente, GMV e i profitti aumenteranno e il valore delle azioni della società aumenterà.

Con questa premessa, "Detenere azioni della società è più favorevole allo sviluppo personale o al reddito rispetto alle azioni di una filiale." Yu Minhong ha affermato che questo è il motivo principale per cui il 100% di Yonghui Peer è stato finalmente registrato come partecipazione di Oriental Selection.

Secondo la sua introduzione, Yuhui Peer si è registrato in modo indipendente e ci sono voluti solo 15 giorni dall'ideazione alla prima vendita, compresa la decorazione dell'ufficio, l'impiego del personale e l'arrivo del capitale sociale.

Per consentire a Hui Peer di svilupparsi con tranquillità, Yu Minhong ha detto che non ci sono requisiti di prestazione per Dong Yuhui "Puoi vendere la merce se vuoi, e non importa se non lo fai". Puoi fare comunicazione culturale, presentazione di libri, interviste agli autori, turismo culturale, ecc.

L’idea iniziale di Yu Minhong era che le due piattaforme, Oriental Selection e Youhui Peer, non interferissero tra loro e che i backend si sostenessero a vicenda. Tutti avrebbero ricevuto un trattamento e un reddito soddisfacenti. “Dovrebbe essere un buon modello”.

Ma le cose non sono andate come previsto.

L'interferenza ambientale esterna ha sovrapposto contraddizioni e conflitti interni e i fan su entrambe le piattaforme hanno formato una situazione conflittuale. "Negli ultimi sei mesi, Oriental Selection e Youhui Peer hanno dovuto affrontare potenti tempeste su Internet."

Yu Minhong ha cercato di mediare le questioni tra le due parti e di accontentare i fan di entrambe le parti. "Sono apparsa spesso davanti alla telecamera, a volte in Walking with Fai, a volte in Oriental Screening, ma (l'acqua) non si è calmata e alla fine il fuoco mi ha bruciato la testa."

Ha detto che negli ultimi tre mesi la sua immagine ha subito enormi danni a causa della violenza informatica, e ci sono stati infiniti commenti su cospirazioni, attacchi e abusi sui dipendenti "Sembra che io sia diventato il capitalista e il capo più feroce del mondo il mondo. Per la mia età, non mi interessano i commenti esterni, ma questi influenzano lo sviluppo del business dell’azienda”.

Ciò ha influenzato anche la mentalità di quasi tutti, compreso il team di conduttori e i dirigenti di Oriental Selection, e sono sorti due problemi: in primo luogo, lo status del personale all'interno dell'azienda è instabile, in secondo luogo, piccoli errori dei conduttori possono innescare cyber attacchi, danneggiando ulteriormente il corpo e la mente, portando incertezza allo sviluppo dell'azienda.

Questa incertezza si riflette anche nel prezzo delle azioni di Oriental Selection. Da quando ha raggiunto il picco di 75,55 yuan il 26 gennaio 2023, il prezzo delle sue azioni ha oscillato e diminuito. L'incidente della "piccola composizione" e le dimissioni di Dong Yuhui sono stati un duro doppio colpo. Ora il prezzo delle azioni è inferiore a dieci yuan, con un calo in un solo giorno del 23,39% rispetto al 26 luglio.

"Il prezzo delle azioni avrebbe dovuto aumentare, ma invece è sceso. Questa è la reazione del mercato azionario all'incertezza della Selezione Orientale. Qualsiasi azione intrapresa dall'azienda, inclusa la mia, si trova in un dilemma. Una serie di schemi strategici non possono essere implementati, e una volta che ci sarà una mossa, ci saranno conseguenze violente." Yu Minhong ha detto che anche se fa un annuncio, appare davanti alla telecamera o pubblica un video durante un viaggio personale, la gente verrà a criticarlo. .

Il GMV di Oriental Selection è in aumento, ma il prezzo delle sue azioni sta diventando sempre più instabile.

Alla fine di febbraio e all'inizio di marzo di quest'anno, Yu Minhong è andato a Dong Yuhui per discutere continuamente la questione: dovrebbe essere indipendente da Hui?

Da un lato, crede che sia un vero peccato. In un certo senso, viaggiare con Hui è la risorsa principale dell'azienda e anche Dong Yuhui è un talento raro ed eccezionale.

Ma d'altra parte, "Di fronte ai conflitti interni, anche inconciliabili, le forze esterne costringono le forze interne, sento che se non ci separiamo, potremmo strangolarci a vicenda in futuro." Yu Minhong ha detto che sembra così L'indipendenza non è sufficiente e sta lavorando con i principali dirigenti dell'azienda, dopo aver comunicato con i direttori, hanno deciso di avviare il processo di indipendenza con Hui Peer alla fine dell'anno fiscale, cioè il 31 maggio.

"Camminare con Hui esiste grazie a Yuhui. Senza Yuhui, nella mia mente non ha valore. Se Yuhui se ne va, non saremo in grado di continuare operazioni preziose se lasciamo l'azienda, perché nell'era del traffico, il valore aggiunto sta nelle persone", ha detto Yu Minhong.

"Il nostro miglior gesto è lasciare che Yu Hui prenda il controllo della società per evitare controversie. Non ci sono controversie sugli interessi dietro le quinte e non prenderemo azioni con Hui."

A giudicare da questo risultato, Yu Minhong ritiene che almeno i problemi tra le due società, i conflitti interni e le questioni ampliate dopo il coinvolgimento di forze esterne saranno stati risolti una volta per tutte e la situazione ambientale sarà più pulita. Per Dongfang Selection, può anche realizzare progetti di sviluppo e riforme in grande pompa, senza doversi preoccupare degli squilibri tra le due parti o delle pressioni dell'opinione pubblica esterna.

Inoltre, alcuni azionisti si sono anche chiesti se sia stato perché il reddito di Dong Yuhui era troppo piccolo che lui e Hui Peer siano diventati indipendenti?

Yu Minhong ha affermato che i dati specifici non possono essere divulgati, ma il trattamento approvato dal consiglio di amministrazione è ragionevole e generoso. Yuhui Peer ha nei suoi libri contabili un utile netto di 140 milioni, che rimane dopo la distribuzione del reddito di Yuhui. Secondo l'accordo, Dong Yuhui ha stanziato il 50%, lasciando 140 milioni. Inoltre, ha un buon stipendio mensile e sovvenzioni azionarie da parte della società. "Yu Hui è sempre stato grato per questo e pensa che il trattamento sia molto buono."

Parlando della relazione tra i due, Yu Minhong la descrive come un'amicizia di lunga durata: "Accetta di più le mie opinioni e i miei suggerimenti sul mio consueto layout lavorativo, comprese le discussioni su questioni personali, ma questa volta la rottura è davvero un atto inevitabile. ".

"Questo mondo non è un mondo per noi due, e tutti i fattori devono essere presi in considerazione." Yu Minhong ha infine sottolineato: "Non c'è alcuno scopo personale in questo. Se entrambe le parti riescono a stare insieme e ad ottenere una migliore reputazione sociale". allo stesso tempo, potrebbero esserci più opportunità in futuro." Possibilità di cooperazione. "Inoltre, non parteciperà ad alcuna operazione di capitale, investimento e sviluppo con Hui Peer in nessun momento in futuro.

Yu Minhong ha detto: "New Oriental ha vissuto molti alti e bassi. Sono in affari da più di 30 anni e anche questa volta è un'esperienza".