2024-09-26
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it하우스는 삼성전자 인도공장 근로자 1000여명의 파업이 3주째에 접어들면서 사측이 노조 인정과 임금 인상 등을 요구하며 교착상태에 빠졌다고 26일 보도했다.
한국의 국민일보는 지난 9월 25일 삼성전자 인도공장 노조원들이 기존에 알려진 임금 인상 외에도 파격적인 혜택도 요구했다는 '독점' 소식을 입수했다고 주장했다.직원들은 주 35시간 근무를 요구했으며, 직원 사망 시 가족이 직장을 상속받아야 한다고 밝힌 것으로 알려졌다.。
현재 공장에 있는 1,800명 이상의 근로자 중 1,000명 이상이 9월 9일부터 출근을 거부했습니다. 그들의 주요 요구는 임금 인상이며, 현재 35,000루피에서 인상되어야 한다고 주장합니다(it 하우스 노트: 현재 약 2,943위안)3년 내 71,000루피로 인상(현재 약 5969위안)
삼성전자는 공장이 위치한 첸나이 지역 근로자의 평균 급여가 약 1만9000루피(현재 약 1597위안)라고 밝혔다.삼성 공장, 이미 평균임금보다 84% 높아。
보도에 따르면 삼성전자 인도 직원들은 최근 합의된 주 6일 근무를 주 5일로 단축해 달라고 요청했고, 하루 근무시간도 8시간에서 7시간으로 단축됐다. 이 요청이 수락되면,삼성전자 인도공장 직원 주 35시간 근무이는 삼성전자 본사가 있는 한국(주 40시간)보다 적다.
노조는 '고용상속제도' 요구도 전달했다. 이 요구 사항의 초점은 현지 직원이 사망하는 경우특별한 결격 사유가 없는 한, 직원의 가족을 후임 직원으로 채용해야 합니다.. 노조는 또 삼성전자가 직원 자녀에게 매년 수만루피의 사립학교 등록금을 지원해 줄 것을 요구했다.
삼성전자 관계자는 “연봉 문제에 대해서는 일정 수준의 급여 인상으로 가는 길은 열려 있지만 단기적으로 급여를 2배로 올려야 하는 등의 요건이 있다”고 말했다.현실적으로 불가능해요。”
