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zong fuli mostra la sua acutezza: licenziare i vecchi ministri e riorganizzare il "gabinetto"

2024-09-01

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ci si aspettava un grande scossone dopo la presa del potere da parte di zong fuli, ma se zong fuli riuscirà a guidare wahaha a raggiungere nuovamente una maggiore gloria ci vorrà del tempo per testarlo.

la tanto attesa battaglia per la successione di wahaha è stata finalmente risolta.

recentemente, il gruppo wahaha ha subito importanti cambiamenti industriali e commerciali. il defunto fondatore dell'azienda, zong qinghou, si è ufficialmente dimesso dalla carica di rappresentante legale e presidente del consiglio di amministrazione ed è stato sostituito da zong fuli, che ricopre anche il ruolo di direttore generale il gruppo, il che significa che zong fuli ha ottenuto l'acquisizione completa del gruppo wahaha.

questo cambio di personale non solo segna che il gruppo wahaha è entrato in una nuova fase di sviluppo, ma ha anche innescato ampie discussioni nel settore sulla governance aziendale, sulla struttura proprietaria e sulla futura direzione strategica.

la strada verso la successione di zong fuli

il percorso di successione di zong fuli può essere fatto risalire a molti anni fa e la sua carriera è quasi parallela alla traiettoria di sviluppo del gruppo wahaha.

di seguito sono riportati diversi punti temporali importanti nel processo di successione di zong fuli:

2004

zong fuli andò all'estero per studiare all'età di 14 anni. dopo il ritorno in cina, zong fuli iniziò a lavorare nel laboratorio di gestione della produzione di wahaha e gradualmente approfondì le attività del gruppo.

2018

zong fuli è stato direttore del dipartimento di pubbliche relazioni del gruppo wahaha e ha iniziato a crescere nella gestione dell'azienda.

2020

ricopre anche il ruolo di vicedirettore generale della wahaha group sales company per espandere ulteriormente la sua influenza all'interno del gruppo.

2021

nominato ufficialmente vice presidente e direttore generale del gruppo wahaha per prepararsi alla piena successione.

2024.7.15

zong fuli ha emesso una "lettera a tutti i dipendenti wahaha" e si è dimesso a causa di dubbi interni.

7.22

il sito web ufficiale di wahaha ha rilasciato una dichiarazione secondo cui, dopo amichevoli consultazioni tra gli azionisti, la signora zong fuli ha deciso di continuare a svolgere le principali responsabilità gestionali del gruppo wahaha.

8.31

con il cambiamento ufficiale delle informazioni industriali e commerciali, zong fuli è diventato ufficialmente rappresentante legale, presidente e direttore generale del gruppo wahaha.

grande cambiamento nel consiglio d'amministrazione

attualmente, la struttura proprietaria del gruppo wahaha è composta principalmente da tre parti: hangzhou shangcheng district cultural and commercial tourism investment holding group co., ltd. (che detiene il 46% delle azioni), zong fuli (che detiene il 29,4% delle azioni), e hangzhou wahaha group co., ltd. comitato congiunto sindacale di base (associazione per la proprietà azionaria dei dipendenti, che detiene il 24,6% delle azioni).

questa struttura riflette la combinazione organica del sostegno del capitale statale, delle imprese familiari e degli interessi dei dipendenti.è anche un esempio riuscito della riforma della proprietà mista delle imprese statali cinesi. durante gli oltre 20 anni di vita di zong qinghou, ha funzionato senza intoppi.

tuttavia, dopo la morte del signor zong, la successione di sua figlia zong fuli ha dovuto affrontare enormi sfide. quest'anno, c'è stato anche un episodio in cui zong fuli ha rilasciato una dichiarazione di dimissioni.

dopo che zong fuli è entrata in carica, ha immediatamente "riorganizzato il dipartimento dell'aviazione militare" e ha cambiato i membri del consiglio di amministrazione. un gruppo di veterani di wahaha si è ritirato e molti volti giovani sono entrati nel livello decisionale principale.

prima di questa riorganizzazione, i cinque membri del consiglio di amministrazione di wahaha erano zong qinghou, wu jianlin, pan jiajie, yu qiangbing e zhang hui. oltre a zong qinghou, gli altri quattro erano "veterani" dell'era di zong qinghou.

wu jianlinè uno dei primi dipendenti studenteschi universitari di wahaha. è entrato a far parte dell'azienda quando è stata fondata. è stato con wahaha per più di 30 anni. in precedenza ha ricoperto il ruolo di direttore, segretario del comitato del partito e vice esecutivo direttore generale del gruppo wahaha è considerato la persona numero due in wahaha.

panjiajiesono passati più di 30 anni da quando sono entrato in wahaha. ho iniziato dal lavoro più elementare nel reparto forniture. dopo essere stato apprezzato da zong qinghou, sono stato promosso fino in fondo e sono diventato il capo delle operazioni di wahaha. in precedenza ha ricoperto il ruolo di direttore e vice direttore generale del gruppo wahaha ed è uno dei dirigenti principali del gruppo wahaha.

yu qiangbingè un dirigente che ha lavorato duramente a livello di base del wahaha. la sua carriera è iniziata nella zona nord-ovest di wahaha ed è stato successivamente promosso direttore tecnico del wahaha group. yu qiangbing è il leader tecnico di wahaha. in precedenza è stato direttore e direttore tecnico del gruppo wahaha.

zhang huiè un rappresentante del principale azionista shangcheng culture and tourism ed è il ponte tra shangcheng culture and tourism e wahaha group. zong qinghou e il principale azionista shangcheng capital convivono armoniosamente da tanti anni e zhang hui è indispensabile.

al momento, tutti e quattro sono fuori e sostituiti da quattro nuovi direttori, vale a dire ye yaqiong, hong chanchan, wang guoxiang e fei junwei. tra questi quattro, tranne wang guoxiang, che è anche il principale dirigente originale di wahaha, l'altro tre sono giovani non ci sono molte informazioni pubbliche sul volto.

sì yaqiongè apparso in un rapporto correlato di wahaha durante i giochi asiatici di hangzhou nel settembre 2023. la sua posizione era quella di direttore dell'ufficio del centro marketing del gruppo. sembrava che la sua posizione non fosse elevata ed era relativamente giovane.

hong chanchannon ha alcuna posizione amministrativa pubblica nel gruppo. ricopre solo il ruolo di direttore e supervisore in alcune filiali fondate da zong fuli e sua madre shi youzhen. è considerata un "giubbotto", ma può anche dimostrare che ha uno stretto rapporto zong fuli. questa volta, oltre ad essere amministratore del gruppo, ne diventa anche il direttore finanziario.

wang guoxiangin precedenza ha ricoperto il ruolo di vicedirettore generale di wahaha ed è stato considerato un membro del gruppo dirigente senior. diventare direttore del gruppo questa volta è considerato come essere riutilizzato di nuovo.

c'è anchefei junwei, è il rappresentante del distretto di hangzhou shangcheng, il maggiore azionista, e succede a zhang hui come direttore. è ovvio che come rappresentante degli azionisti non sembra esserci alcuna necessità di cambiare, quindi ipotizziamo se zhang hui fosse coinvolto in precedenza nell'incidente "infedele", quindi è un po' imbarazzante continuare ad affrontare zong fuli.

oltre a riorganizzare il consiglio di amministrazione, wahaha ha anche sostituito tre supervisori. jiang lijie, jia dun e guo hong sono stati eliminati. anche questi tre erano veterani di wahaha. i tre sostituti erano kong qinming, yin xuqiong e xu simin.

zong fuli mostra il suo stile dal pugno di ferro

da questa riorganizzazione del gabinetto si possono trarre due conclusioni: in primo luogo, zong fuli stabilì vari azionisti, in particolare i beni di proprietà statale di shangcheng, e ottenne il "potere di vita e di morte", eliminando tutte le "forze di opposizione" e la "vecchia squadra" deposizione, nella storia, i nuovi re hanno deposto i vecchi ministri quando sono saliti al potere. non c'è nulla di nuovo nella storia.

in secondo luogo, zong fuli è davvero "crudele". in quanto successore della generazione più giovane di rimpatriati all'estero, le sue idee imprenditoriali sono certamente incompatibili con quelle dei "veterani", ma non è disposta a cucinare le rane in acqua calda e ad accogliere il " forze conservatrici", quindi continua a fare la stessa cosa. fallo con coraggio.

riteniamo che dal momento che l’ascesa di zong fuli ha ricevuto il sostegno dei principali azionisti, la società non possa che obbedire. ciò è legalmente irreprensibile.shangcheng cultural tourism, il maggiore azionista della società, ha già sostenuto zong fuli. cos'altro possono dire gli altri?

pertanto, è previsto e inevitabile anche un grande cambiamento di sangue dopo l'entrata in carica di zong fuli. per quanto riguarda se zong fuli può fare un buon lavoro e se può guidare wahaha a creare maggiore gloria, ci vorrà del tempo per testarlo come principali azionisti. devono anche dare tempo a zong fuli di mettersi alla prova.

le restanti questioni devono ancora essere chiarite

a livello del personale wahaha, questo problema è stato risolto, ma le questioni legali che circondano wahaha e le società collegate dietro zong fuli potrebbero ancora essere una "mina terrestre" che potrebbe esplodere in futuro.

il primo è la questione della concorrenza orizzontale tra il “regno indipendente” di zong fuli, hongsheng beverage group, e wahaha

anche l'hongsheng beverage group, fondato nel 2003, è gestito da zong fuli zong fuli ha rilevato l'azienda già nel 2007, poco dopo il ritorno dagli studi all'estero, quando aveva 25 anni.

i dati mostrano che hongsheng beverage group ha investito in 53 società, tutte con forti legami con wahaha group. l'azienda gestisce la produzione di ingredienti a monte della catena industriale delle bevande, la produzione di apparecchiature di fascia alta, le attività di stampa e imballaggio e fornisce soluzioni per l'intera catena industriale di produzione delle bevande.

si può dire che hongsheng beverage group è il "territorio privato" della famiglia zong.

inoltre, wahaha dispone anche di un ampio sistema di investimenti, "zhejiang qili investment co., ltd.", che ha investito in 28 società, coprendo le filiali di wahaha e alcune società di marketing, imballaggio, oem e altre società commerciali in molti luoghi del paese.

hongsheng group e zhejiang qili sono entrambe società strettamente legate a wahaha. la differenza è che hongzhen investment e hongsheng beverage sono quasi interamente di proprietà di zong qinghou (famiglia), mentre zhejiang qili è detenuta al 60% da zong fuli e dal wahaha grassroots trade union. il comitato misto detiene il 40%.

quindi wahaha e zong fuli sono una combinazione molto strana.prima di ciò, i maggiori azionisti di wahaha dovevano sapere che la famiglia zong aveva un "regno indipendente" all'esterno, ma non avevano sollevato alcuna obiezione, quindi la cosa potrebbe essere stata tacitamente approvata.

come azionista, devi ottenere un ritorno sull'investimento. se wahaha può svilupparsi e crescere, allora il principale azionista shangcheng culture and tourism potrebbe non dire nulla, ma se wahaha non va bene, o i benefici vengono portati via dagli zong. il "regno indipendente" della famiglia ebbene, i maggiori azionisti possono chiudere un occhio?

pertanto, il modello di business di zong fuli e wahaha è un grave difetto nella governance aziendale. puoi farlo se i principali azionisti lo consentono, ma se un giorno fallisci, non sarà una questione di perdere denaro scoprirne le conseguenze da solo.