한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
το πανεπιστήμιο του στάνφορντ σχεδιάζει να απολύσει καθηγητή δημιουργικής γραφής
στις 24 αυγούστου, το πανεπιστήμιο του στάνφορντ ανακοίνωσε στον επίσημο ιστότοπό του ότι αναδιοργανώνει την ομάδα μαθημάτων δημιουργικής γραφής-23 καθηγητές στο κολέγιο θα μετατραπούν σε βραχυπρόθεσμη απασχόληση. η σχολή δήλωσε ότι αυτοί οι διδάσκοντες θα έχουν μονοετή θητεία και μπορούν να ανανεωθούν το πολύ για πέντε χρόνια. περιγράφοντας τη διάλεξη και τις πρόσφατες αλλαγές, ο στάνφορντ τόνισε συγκεκριμένα ότι η έδρα jones ήταν πάντα προσωρινή, περιγράφοντάς την ως μια «περιορισμένης διάρκειας, καθορισμένης διάρκειας θέση διδασκαλίας» που έχει σχεδιαστεί για να βοηθήσει τους ανθρώπους να μεταβούν σε μακροχρόνιες σταδιοδρομίες διδασκαλίας αλλού. σε αυτό το πλαίσιο, το σχολείο θεώρησε την απόλυση και την αναδιοργάνωση ως «την αρχική πρόθεση της επαναφοράς της έδρας jones». το σχολείο σχεδιάζει ότι σε πέντε χρόνια, ο αριθμός των εκπαιδευτών στο πρόγραμμα θα είναι ίδιος με τώρα και θα προσφέρονται περισσότερα μαθήματα από τώρα.
στις 12 ιουνίου 2024 τοπική ώρα, η πανεπιστημιούπολη του πανεπιστημίου στάνφορντ στην καλιφόρνια των η.π.α.
το πρόγραμμα δημιουργικής γραφής στο πανεπιστήμιο του στάνφορντ ιδρύθηκε από τον wallace stegner το 1946 και είναι ένα από τα πιο σημαντικά ιδρύματα δημιουργικής γραφής στις ηνωμένες πολιτείες. στη δεκαετία του 1940, ο eh jones ίδρυσε την wallace stegner fellowship, που θεωρείται η πιο διάσημη υποτροφία δημιουργικής γραφής στις ηνωμένες πολιτείες, παρέχοντας υποστήριξη σε αναδυόμενους συγγραφείς. ο δρ τζόουνς ίδρυσε επίσης την έδρα jones για να διασφαλίσει ότι οι εξέχοντες υπότροφοι stegner λαμβάνουν επαρκή χρόνο και υποστήριξη για την προετοιμασία χειρογράφων για δημοσίευση, την ανάπτυξη των δεξιοτήτων διδασκαλίας και τη μετάβαση σε άλλες μόνιμες θέσεις διδασκαλίας. οι προσλαμβανόμενοι φοιτητές έχουν ορισμένο χρόνο και οικονομική υποστήριξη για να ολοκληρώσουν τη δημιουργική τους γραφή. το σχολείο ανέφερε σε δήλωση ότι η σημαντική απόφαση για την προσαρμογή του έργου ελήφθη μετά από συζητήσεις από την ακαδημαϊκή επιτροπή του ιδρύματος.
η απόφαση προκάλεσε έντονες αντιδράσεις από φοιτητές και καθηγητές, με πολλούς να υπογράφουν δημόσιες αναφορές και να εκφράσουν την απογοήτευση και τη δυσαρέσκειά τους στο διαδίκτυο. η ξαφνική αλλαγή έχει θορυβήσει τους καθηγητές, οι οποίοι εκπλήσσονται επίσης από την ψυχρή, εταιρική ορολογία που χρησιμοποιούν οι συνάδελφοι και οι ακαδημαϊκοί των ανθρωπιστικών επιστημών. ο λέκτορας tom kealey είπε ότι η τρέχουσα θητεία των καθηγητών jones στο στάνφορντ κυμαίνεται από μόλις ένα έτος έως και 20 χρόνια και τώρα όλοι υποχρεούνται να υπογράψουν βραχυπρόθεσμες συμβάσεις με το πανεπιστήμιο. "όλη αυτή η κατάσταση δεν είναι μόνο τραγική, αλλά παράξενη", είπε ο keeley "απλώς δεν έχει νόημα. ειλικρινά, αισθάνομαι ότι οι κοσμήτορες δεν καταλαβαίνουν γιατί οι καθηγητές ψήφισαν να μας απολύσουν".
αυτή η προσαρμογή συμπίπτει επίσης με τον θάνατο του ποιητή eavan boland, διευθυντή του προγράμματος δημιουργικής γραφής. η bolan, η οποία ηγήθηκε του προγράμματος για 20 χρόνια μέχρι τον θάνατό της το 2020, διευκόλυνε την επέκτασή του, χρησιμοποιώντας εκπαιδευτές για να προωθήσει το ενδιαφέρον των μαθητών και να διευρύνει το πρόγραμμα σπουδών. ο λέκτορας edward porter σημείωσε ότι στους διδάσκοντες «συνεχίζουν να προσφέρονται ανανεώσεις (συμβόλαιο ενός έτους) και ενώ η προσέγγιση του boland είναι πράγματι ασυνεπής με την αρχική πρόθεση της έδρας jones, είναι καλή για τους φοιτητές, τη διδασκαλία και το πρόγραμμα».
σε μια αιχμηρή ανοιχτή επιστολή, ο christopher kempf, επίκουρος καθηγητής στο πανεπιστήμιο του illinois στο urbana-champaign, εξέφρασε την απογοήτευσή του για το stanford και είπε ότι το σύστημα βραχυπρόθεσμης απασχόλησης θα αφήσει το πρόγραμμα γεμάτο με αστάθεια: «φυσικά εσείς ο αντίκτυπος του η απόφαση του σχολείου έχει πραγματοποιηθεί: αυτοί οι δάσκαλοι επιβλέπουν περισσότερο από το 90% των μαθητών δημιουργικής γραφής, διδάσκουν πάνω από το 50% των μαθημάτων αγγλικών και τα δύο τρίτα των σημερινών και προηγούμενων ειδικοτήτων αγγλικών επιλέγουν τη δημιουργική γραφή συνδεδεμένη και μακροβιότερη σχολή στο αγγλικό τμήμα και είναι λόγω της δουλειάς τους που χιλιάδες προπτυχιακοί φοιτητές του στάνφορντ βιώνουν την πραγματική προσοχή ως συγγραφείς και ως άτομα».
επιπλέον, είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι αυτή η σημαντική αλλαγή συνέβη αφού αρκετοί εκπαιδευτές του jones το 2023 υπέβαλαν αίτηση στο τμήμα για δίκαιες αποζημιώσεις, παροχές και προσπάθειες διερεύνησης οδών για μόνιμες θέσεις διδασκαλίας. ο keeley γράφει επίσης ότι πολλοί καθηγητές ένιωσαν προδομένοι: "οι κοσμήτορες διευκρίνισαν ότι αυτή δεν ήταν δική τους απόφαση αλλά των ανώτερων καθηγητών δημιουργικής γραφής. αυτοί ήταν οι καθηγητές μας για τα τελευταία πέντε έως 15 χρόνια. είχαν προηγουμένως την απόφαση να απολύσουν όλους 23 κατώτεροι συνάδελφοι έλαβαν μέρος σε μια μυστική συνάντηση, ο πόρτερ είπε ότι το πανεπιστήμιο προσπαθούσε να δημιουργήσει «τεχνητή έλλειψη», υποδεικνύοντας ότι δεν υπήρχε χώρος για νέους νεαρούς μελετητές του τζόουνς «εξαιτίας αυτών των μαθητών». όλους τους πόρους».
πολλοί εκπαιδευτές έχουν αποδεχτεί περικοπές μισθών προκειμένου να συνεχίσουν να διδάσκουν στο στάνφορντ μέχρι το 2023 και οι μισθοί τους ταξινομούνται ως "πολύ χαμηλό εισόδημα" σύμφωνα με τα πρότυπα της καλιφόρνια. λαμβάνοντας υπόψη ότι οι καθηγητές αγωνίστηκαν και έλαβαν αύξηση μισθού τον σεπτέμβριο του 2023, για να απολυθούν μαζικά ένα χρόνο αργότερα, ο keeley είπε: «μου φαίνεται ότι στους ανώτερους καθηγητές δεν αρέσει αυτή η κατάσταση - δεν τους αρέσουν οι πολίτες». φωνή." ο πόρτερ μίλησε για το θέμα της "εξισορρόπησης μιας αξίας με μια άλλη". είπε, «οι καθηγητές δημιουργικής γραφής που έχουν θητεία δεν διδάσκουν πολλά μαθήματα και πολλοί από αυτούς δεν ασχολούνται με τη διδασκαλία. δεν είναι η δουλειά τους το όνομα του εαυτού σας και η συγκέντρωση χρημάτων είναι απαραίτητη.
η συγγραφέας joyce carol oates δημοσίευσε στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης αμφισβητώντας αν η απόφαση του stanford είχε κίνητρο την εξοικονόμηση κόστους ή επηρεάστηκε από τον σεξισμό. ο oates γράφει: γιατί οι ανώτεροι διδάσκοντες θα ψήφιζαν να απολύσουν συναδέλφους που επωμίζονται το μεγαλύτερο μέρος του φόρτου εργασίας της διδασκαλίας; αυτό που με μπερδεύει περισσότερο είναι η έλλειψη απλής συλλογικής καλοσύνης και γενναιοδωρίας σε ένα από τα πλουσιότερα πανεπιστήμια του κόσμου. το στάνφορντ λαμβάνει αρκετές δωρεές για να στηρίξει μια χώρα. και οι δάσκαλοι που θαυμάζονταν πολύ απολύθηκαν αφού ζήτησαν μέτριες αυξήσεις. ακόμη και αν συμπεριληφθούν οι αυξήσεις στους μισθούς, οι μισθοί τους είναι πολύ χαμηλότεροι από αυτούς των ανώτερων εκπαιδευτικών. ο oates επεσήμανε επίσης ότι μόνο άνδρες ανώτεροι καθηγητές συμμετείχαν στην ψηφοφορία για τον καθορισμό της απόλυσης, η οποία επιβεβαιώθηκε και από τον keeley.
αξιωματούχοι του στάνφορντ δήλωσαν ότι η απόφασή τους να αντικαταστήσουν τη σχολή, ορισμένοι από τους οποίους βρίσκονται στην πανεπιστημιούπολη για πολλά χρόνια, δεν οφείλεται σε αυτούς τους λόγους. η debra satz, κοσμήτορας της σχολής ανθρωπιστικών επιστημών και επιστημών του στάνφορντ, είπε: «οι προσαρμογές στο πρόγραμμα βασίστηκαν στις αξίες και την αρχική πρόθεση του προγράμματος, όχι σε οικονομικούς λόγους, ο συγγραφέας τζέιμς φολτ τζέιμς φόλτα τόνισε ότι αυτή η απόφαση φαίνεται να είναι μεγαλύτερη οδηγούμενοι από χρήματα και δύναμη: σε σύγκριση με τα μέλη της κοινότητας που εργάζονται μακροχρόνια και είναι βαθιά δεσμευμένα στο έργο, οι προσωρινοί καθηγητές με υψηλή κινητικότητα και χαμηλό μισθό είναι φθηνότεροι και πιο εύκολοι στον έλεγχο. όποιοι και αν είναι οι λόγοι, πολλοί πιστεύουν ότι η κίνηση «απειλεί θεμελιωδώς τον πυρήνα του προγράμματος δημιουργικής γραφής του στάνφορντ—παρέχοντας προσεκτική, επαγγελματική εκπαίδευση και οικοδόμηση μακροπρόθεσμων, σταθερών σχέσεων.
όταν μιλούσαν για τα χαρακτηριστικά του προγράμματος, πολλοί δάσκαλοι και μαθητές μίλησαν για το πώς η διαδικασία μάθησης και διδασκαλίας της δημιουργικής γραφής εμπνέει βαθιές συνδέσεις μεταξύ μαθητών και δασκάλων. ο porter είπε ότι υπάρχουν πολλά διαπροσωπικά στοιχεία στο πρόγραμμα και είναι δύσκολο για τους δασκάλους και τους μαθητές να αναπτύξουν βαθιές συνδέσεις σε μόλις ένα χρόνο. οι διδάσκοντες είναι στην ευχάριστη θέση να συνεργαστούν με τους μαθητές έξω από την τάξη και να παρέχουν συνεχή καθοδήγηση εάν οι μαθητές το επιθυμούν. σύμφωνα με πρώην μαθητές, οι μαθητές στο πρόγραμμα δημιουργικής γραφής μαθαίνουν πώς να φτάνουν μέσα τους και να μεταφέρουν τα εσωτερικά τους συναισθήματα στους αναγνώστες, ενώ οι δάσκαλοι ενεργούν ως ιερείς που τους καθοδηγούν στη φώτιση.
ο peter ressler, απόφοιτος μαθηματικών του στάνφορντ το 2017, έγραψε σε μια επιστολή προς το σχολείο: «το προπτυχιακό σεμινάριο συγγραφής είναι η πρώτη φορά που οι μαθητές, μακριά από τις οικογένειές τους και τις πόλεις τους, μπορούν να πουν ιστορίες που δεν έχουν ειπωθεί ποτέ πριν και οι ιστορίες μια πραγματικότητα το μέρος όπου η τέχνη γίνεται.» τόνισε ότι η μελέτη της γραφής είναι «σοβαρή και απαραίτητη» και περιλαμβάνει αυτό που ο τζον κιτς ονόμασε «η διαμόρφωση της ψυχής».
σχετικά με τις μελλοντικές προσαρμογές, η annabelle wang, η οποία πρόκειται να σπουδάσει αγγλικά, είπε ότι η τρέχουσα κατάσταση την έχει κάνει ακόμη και να αναθεωρήσει τη σπουδή της. "σίγουρα θα κάνει τις αγγλικές ειδικότητες λιγότερο δημοφιλείς, και νομίζω ότι θα είναι μια τεράστια απώλεια για τους φοιτητές και την εμπειρία των φοιτητών. επιπλέον, η απώλεια της σχολής μπορεί επίσης να κάνει τα προγράμματα δημιουργικής γραφής μειωμένη ποικιλία." .
η nina schloesser, η οποία έγινε λέκτορας στο jones το 2012, είπε ότι θα έπρεπε να φύγει μετά από αυτό το έτος "αισθάνομαι πολύ λυπημένος γιατί αγαπώ πολύ τη δουλειά μου. είναι προνόμιο να βλέπω πολλούς νέους ανθρώπους." πρόσθεσε ότι οι καθηγητές και οι φοιτητές σχημάτισαν "μόνιμες σχέσεις βασισμένες στην αγάπη μας για τη τέχνη της γραφής και της λογοτεχνίας. για μένα, ήταν μια πολύ βαθιά εμπειρία, η συνάδελφός της, η οποία έγινε τζόουνς το 2009, μια πρώην υπότροφος stegner που έδωσε διαλέξεις". , είπε, «όχι μόνο για μένα, νιώθω ραγισμένη για τις μελλοντικές γενιές μαθητών που θα στερηθούν την ευκαιρία να οικοδομήσουν μακροχρόνιες σχέσεις.
η αμερικανική δεξαμενή σκέψης εστιάζει στο πώς οι ηνωμένες πολιτείες μπορούν να συμμετέχουν αποτελεσματικά στις αφρικανικές υποθέσεις
η αναπτυξιακή κατάσταση της αφρικής είναι δυναμική και αλλάζει γρήγορα. ιστορικά, από την αποικιοκρατία μέχρι τον ψυχρό πόλεμο, οι δυτικές δυνάμεις πάντα έβλεπαν την αφρική ως εργαλείο αναζήτησης κέρδους και πιόνι στους γεωπολιτικούς αγώνες. ωστόσο, καθώς η αφρική αναπτύσσεται και ο κόσμος μεταβαίνει σε μια πολυπολική εποχή, οι ηνωμένες πολιτείες ανακάλυψαν ότι οι πολιτικές και η δέσμευσή τους με την αφρική έχουν ξεφύγει από την τοπική πραγματικότητα και συμφέροντα. η αφρική αποκαλείται συχνά η «ήπειρος του μέλλοντος» λόγω των πλούσιων πόρων και της ταχείας αύξησης του πληθυσμού της. ένα βασικό ερώτημα είναι: πώς μπορούν οι ηνωμένες πολιτείες να εμπλακούν αποτελεσματικά στην αφρική;
"into africa", ένα podcast που εστιάζει σε αφρικανικά ζητήματα που παράγεται από την αμερικανική δεξαμενή σκέψης csis
το "into africa", ένα podcast που εστιάζει σε αφρικανικά ζητήματα που παρήχθη από την αμερικανική δεξαμενή σκέψης csis, προβλήθηκε δύο εκπομπές τον αύγουστο: "rethinking us-africa strategy" και "building africa's digital future". το πρόγραμμα προσκάλεσε τον τζαντ ντέβερμοντ, πρώην ειδικό βοηθό του προέδρου μπάιντεν και ανώτερο διευθυντή αφρικανικών υποθέσεων στο εθνικό συμβούλιο ασφαλείας, και τη φραγκίν κατσούδα, αντιπρόεδρο της cisco, να μοιραστούν τις απόψεις τους για την παρουσία των ηπα στην αφρική. η συνέντευξη διεξήχθη από τον mvemba phezo dizolele, νυν διευθυντή προγράμματος αφρικής του csis.
επανεξέταση της στρατηγικής ηπα-αφρικής
ο judd devermont υπηρέτησε στο παρελθόν ως διευθυντής προγράμματος csis africa και εργάστηκε στον λευκό οίκο. όταν ρωτήθηκε για τις απόψεις του για την αφρική, είπε ότι είτε ήταν στην κυβέρνηση είτε εργαζόταν σε μια δεξαμενή σκέψης, η άποψή του για τη σημασία της αφρικής παρέμεινε σταθερή: "η αφρική είναι ζωτικής σημασίας για το συλλογικό μας μέλλον. περίοδος".
ο devermont πιστεύει ότι τα τελευταία 30 χρόνια, οι ηνωμένες πολιτείες διατήρησαν μια θετική διμερή σχέση με την αφρικανική ήπειρο και τον λαό της. κατά τη διάρκεια της εργασίας του στη δεξαμενή σκέψης, μέσω επαφής με μεγάλο αριθμό αφρικανικών ιδιωτικών τομέων, συνειδητοποίησε ξεκάθαρα ότι η αφρική και ο κόσμος υφίσταντο μεγάλες αλλαγές. ως εκ τούτου, το σύνολο των μεθόδων και των πολιτικών που διαμορφώθηκαν στα τέλη της δεκαετίας του 1990 δεν ανταποκρίνονται πλέον στις τρέχουσες ανάγκες. με βάση αυτή την πεποίθηση, έγραψε μια εργασία με τίτλο "ένα νέο πλαίσιο πολιτικής για τον αφρικανικό αιώνα" για το csis τον αύγουστο του 2020. πιστεύει ότι αυτό το έγγραφο είναι ένας από τους λόγους για τους οποίους ο λευκός οίκος του ζήτησε να συντάξει μια στρατηγική των ηπα για την αφρική.
ακολουθεί μια περίληψη των σημείων του judd devermont από τη συνέντευξη στο podcast:
«πρέπει να προσαρμόσουμε την προσέγγισή μας επειδή ο κόσμος αλλάζει είναι ότι η αφρική δεν είναι πλέον ένας υποστηρικτικός παίκτης, αν θέλουμε να αντιμετωπίσουμε την κλιματική αλλαγή, τις πανδημίες τάξη και άλλες προκλήσεις, η αφρική πρέπει να εμπλακεί.
για να πετύχουμε αυτόν τον στόχο πρέπει να κάνουμε διάφορα βήματα:
επανεξέταση των εταιρικών σχέσεων: πρέπει να σκεφτούμε διαφορετικά τη συνεργασία με την αφρική. πρέπει να δώσουμε περισσότερη πολυπλοκότητα. για παράδειγμα, μπορεί να χρειαστεί να συνεργαστούμε με αφρικανούς ηγέτες για να επιτύχουμε ορισμένα καθήκοντα, αλλά πώς δεν θα αφήσουμε αυτά τα συγκεκριμένα ζητήματα να κυριαρχήσουν σε ολόκληρη τη σχέση όσον αφορά τον γεωπολιτικό ανταγωνισμό ή την αντιτρομοκρατία; πώς μπορούν οι μακροπρόθεσμοι στόχοι (όπως η δημοκρατία και η διακυβέρνηση, η ειρήνη και η ασφάλεια, το εμπόριο, οι επενδύσεις, η ανάπτυξη) να θεωρηθούν ως πραγματικοί καταλύτες για την αλλαγή, ώστε οι αφρικανοί να γίνουν πιο ενεργοί στην παγκόσμια σκηνή;
προσαρμογή σε μια νεανική, συνδεδεμένη, όλο και πιο αστική αφρική: πρέπει να προσαρμόσουμε πολιτικές για να ανταποκριθούμε στον νεαρό πληθυσμό της ηπείρου, αυξάνοντας τις τάσεις συνδεσιμότητας και αστικοποίησης. "
ο ντέβερμοντ αναλογίστηκε την αναταραχή του 2023: το πραξικόπημα στη γκαμπόν τον αύγουστο, το πραξικόπημα στον νίγηρα τον ιούλιο και το ξέσπασμα του εμφυλίου πολέμου στο σουδάν τον απρίλιο. βρήκε την κατάσταση απογοητευτική και άρχισε να αναρωτιέται αν αυτά τα προβλήματα ήταν η χειρότερη στιγμή στην αφρικανική ιστορία.
ανασκόπησε την ιστορία της δεκαετίας του 1990 και συλλογίστηκε τις απόψεις πολλών ανθρώπων εκείνη την εποχή. κατά τη διάρκεια εκείνης της εποχής, που θεωρείται η στιγμή του «τέλους της ιστορίας», με την πτώση του τείχους του βερολίνου και την κατάρρευση της σοβιετικής ένωσης, η αφρική γνώρισε επίσης σημαντικά γεγονότα όπως το τέλος του απαρτχάιντ, την ανεξαρτησία της ναμίμπια, το τέλος του εμφυλίου πόλεμος στη μοζαμβίκη και η εισαγωγή της πολυκομματικής δημοκρατίας. αλλά ταυτόχρονα, ήταν επίσης μια εποχή χάους, καταστροφής και συγκρούσεων, με μεγάλους αριθμούς ζωών που χάθηκαν στους εμφύλιους πολέμους στη λιβερία και τη σιέρα λεόνε, το black hawk down, τη γενοκτονία της ρουάντα και τον πόλεμο του κονγκό.
ο devermont πιστεύει ότι υπάρχουν ομοιότητες μεταξύ του τότε και του τώρα. όταν τελείωσε ο ψυχρός πόλεμος, ένα συγκεκριμένο διεθνές σύστημα διαλύθηκε και ένα νέο διεθνές σύστημα ιδρύθηκε, με επικεφαλής τις ηνωμένες πολιτείες και βασισμένο σε κανόνες. οι ηνωμένες πολιτείες αργότερα απέσυραν μεγάλο όγκο πόρων από την αφρική και δεν επέστρεψαν στα επίπεδα βοήθειας του 1992 μέχρι το 2011.
τώρα που οι ηνωμένες πολιτείες και η σοβιετική ένωση δεν ήταν πλέον οι κύριες δυνάμεις που υποστήριζαν το καθεστώς, ο ανταγωνισμός και οι νέοι παράγοντες εισήχθησαν ξανά στο διεθνές σύστημα. η τρέχουσα περίοδος είναι εκείνη στην οποία οι κανόνες αμφισβητούνται, γεγονός που παρέχει περισσότερες ευκαιρίες για εσωτερική κακή συμπεριφορά και εξωτερική χειραγώγηση. υπάρχουν ομοιότητες με τη δεκαετία του 1990.
ο devermont ανέφερε το "the coming anarchy" του robert kaplan και αναφέρθηκε σε μια γραμμή από το "a christmas carol" που ανέφερε το ανώτερο στέλεχος don steinberg στην κυβέρνηση κλίντον: "αυτές είναι σκιές των πραγμάτων που θα έρθουν. , ή μια σκιά αυτού που θα μπορούσε να ήταν; αυτό το απόφθεγμα μας ωθεί να ξανασκεφτούμε τι κάνουμε – τα παλιά εργαλεία δεν λειτουργούν πλέον και η ήπειρος κρατείται όμηρος από αυτές τις ιστορικές και παγκόσμιες δυνάμεις.
πιστεύει ότι εάν θέλουμε να εργαστούμε με αφρικανούς εταίρους και άλλες χώρες για να φτάσουμε σε ένα νέο επίπεδο σταθερότητας, ευημερίας και η δημοκρατία ανεβαίνει αντί να πέφτει, οι ηνωμένες πολιτείες δεν μπορούν να επιτύχουν αυτόν τον στόχο μόνες τους, αλλά μπορούν να διαδραματίσουν σημαντικό ρόλο. οι ηνωμένες πολιτείες πρέπει να παίξουν ταπεινά το ρόλο τους, να συμμετάσχουν σε διάλογο και να φέρουν όλα τα μέρη στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων.
όταν ρωτήθηκε πώς οι ηνωμένες πολιτείες πρέπει να αναλογιστούν τα διδάγματα της ιστορίας, να κατανοήσουν την τρέχουσα επιθυμία για ουδετερότητα στην αφρική και να προσαρμοστούν σε νέες μορφές διεθνούς ανταγωνισμού, ο devermont είπε:
"οι αφρικανοί θέλουν να έχουν εταίρους επιλογής. έτσι, όταν οι ηνωμένες πολιτείες λένε ότι είμαστε ο εταίρος της επιλογής, δυσκολεύομαι να τους κάνω να αλλάξουν αυτή την άποψη. εάν οι ηνωμένες πολιτείες λένε ότι θέλουμε να είμαστε ο εταίρος της επιλογής και οι αφρικανοί λένε ότι θέλουν επιλογή συνεργάτες, αυτό είναι μια θεμελιώδης αποσύνδεση και πρέπει να αρχίσουμε να αναζητούμε μόνιμες λύσεις.
σημαίνει επίσης ότι μπορούμε να εκφράσουμε συγκεκριμένες ανησυχίες για τη συμπεριφορά των συμμάχων και των αντιπάλων μας στην αφρική που θα μπορούσαν να επηρεάσουν τα συμφέροντα εθνικής ασφάλειας των ηπα και ενδεχομένως να υπονομεύσουν την αφρικανική κυριαρχία. μπορούμε να κάνουμε μια συζήτηση για αυτό. αλλά με βάση την εμπειρία μου, ποτέ δεν είπαμε, επιλέξτε εμάς ή την κίνα, επιλέξτε εμάς ή επιλέξτε τη ρωσία. οι συζητήσεις είναι πάντα πιο συγκεκριμένες.
για παράδειγμα, σε μερικά από τα πράγματα που κάνετε, ελπίζουμε ότι οι αμερικανοί ανταγωνιστές μπορούν να συμμετάσχουν. έχουμε ακόμα λίγη δουλειά να κάνουμε και εσείς έχετε λίγη δουλειά να κάνετε για να βεβαιωθείτε ότι ο αγωνιστικός χώρος είναι ίσος.
αλλά δεν είναι ποτέ μια επιλογή όλα ή τίποτα. η πρόκληση τώρα είναι ότι το «όλα ή τίποτα» ακούγεται πολύ δημοφιλές στα μέσα ενημέρωσης.
τα τελευταία δύο χρόνια, κάθε άρθρο ή εφημερίδα έλεγε ότι οι ρώσοι έρχονται και οι ηνωμένες πολιτείες εκπαιδεύουν αφρικανούς στρατιώτες. υπάρχει επίσης κάτι λάθος με το πλαίσιο αυτών των πραγμάτων. ακόμη και όταν εξηγείς στους δημοσιογράφους ότι στην πραγματικότητα δεν το κάνουμε αυτό, θα πουν, ναι, το ξέρω, αλλά στον συντάκτη μου αρέσει το καδράρισμα. οπότε, δεν τους κατηγορώ. θέλω να τονίσω ότι μερικές φορές όλοι έχουμε ευθύνη όταν μιλάμε για αυτά τα θέματα. αυτό περιλαμβάνει την κυβέρνηση των ηπα, τα μέσα ενημέρωσης των ηπα, τις δεξαμενές σκέψης, τα αφρικανικά μέσα ενημέρωσης και τις αφρικανικές κυβερνήσεις. μερικές φορές η λεπτότητα δεν πουλάει. αυτές οι λεπτές αποχρώσεις είναι πιο δύσκολο να εκφραστούν σε κουκκίδες.
αλλά θέλω απλώς να μοιραστώ την εμπειρία μου ότι αναγνωρίζουμε ότι η αφρική χρειάζεται και θέλει εταίρους. στόχος μας είναι να γίνουμε ο καλύτερος συνεργάτης που μπορούμε να γίνουμε, αλλά δεν αποφεύγουμε τις διαφορετικές απόψεις σχετικά με το τι κάνουν οι άλλοι συνεργάτες. "
χτίζοντας το ψηφιακό μέλλον της αφρικής
ερωτηθείς πώς οι ηνωμένες πολιτείες πρέπει να προσαρμόσουν τις πολιτικές τους για να ανταποκριθούν καλύτερα στις τοπικές ανάγκες στην αφρική, ο devermont είπε: "πιστεύω ότι οι αφρικανοί κάνουν πολύ σημαντικές ερωτήσεις, κάτι που είναι καλό. όταν υπηρετούσα στην κυβέρνηση μπάιντεν, ήμασταν σε μια στροφή έτσι, ξεκινά με το πώς βλέπουμε την αφρική, και νομίζω ότι αυτό αντικατοπτρίζεται στη στρατηγική και στη μετέπειτα δέσμευση.
ανέφερε εργαλεία όπως η αύξηση της χρηματοδότησης για το πρόγραμμα young african leaders. η κυβέρνηση ανακοίνωσε επίσης μια νέα πρωτοβουλία κένεντι και φιλελεύθερη εκπαίδευση και ξεκίνησε ένα σχέδιο 800 εκατομμυρίων δολαρίων africa tech ή digital transformation, το οποίο περιλαμβάνει πρωτοβουλίες αναβάθμισης δεξιοτήτων.
συμπτωματικά, η cisco δημοσίευσε μια έκθεση τον ιούλιο του τρέχοντος έτους σχετικά με τη χρήση της τεχνολογίας ai για τη βελτίωση της ανθεκτικότητας στον κυβερνοχώρο της αφρικής, "elevating africa's cyber resilience: unveiling regional challenges and charting ai solutions". η αντιπρόεδρος της cisco φρανσίν κατσούδας συζήτησε την τρέχουσα κατάσταση της κυβερνοασφάλειας στην αφρική στο podcast του csis τον αύγουστο.
ο κατσούδας είπε ότι η έκθεση υπογραμμίζει όχι μόνο ζητήματα συνδεσιμότητας στην αφρική, αλλά και ασφαλή συνδεσιμότητα. συζήτησε λεπτομερώς ορισμένες από τις συγκεκριμένες προκλήσεις και ευκαιρίες για την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο στην αφρική. για παράδειγμα, ο αριθμός των ειδικών στον τομέα της κυβερνοασφάλειας ποικίλλει σημαντικά μεταξύ των χωρών, με τις ηνωμένες πολιτείες να έχουν σχεδόν 500.000 επαγγελματίες ασφάλειας και τη νιγηρία να έχει μόνο περίπου 5.000. ως εκ τούτου, κάθε χώρα χρειάζεται να οικοδομήσει και να επεκτείνει τις δυνατότητες κυβερνοασφάλειας. η σημασία της τεχνικής κατάρτισης είναι προφανής.
όσον αφορά την ευρεία εφαρμογή της τεχνητής νοημοσύνης στην αφρικανική ήπειρο, επεσήμανε ότι η τεχνητή νοημοσύνη όχι μόνο μπορεί να υποστηρίξει την ασφάλεια του δικτύου, αλλά πρέπει επίσης να δώσει προσοχή στην ασφάλεια της ίδιας της τεχνητής νοημοσύνης. ταυτόχρονα, το ζήτημα περιπλέκεται περαιτέρω από την ανεξάρτητη προσέγγιση της πολιτικής από κάθε χώρα ή κράτος. πρότεινε την ανάπτυξη συνεπών πρωτοκόλλων και μηχανισμών κοινής χρήσης, κάτι που θα ήταν πολύ ωφέλιμο.
η cisco συμμετέχει στη δημιουργία ενός κέντρου κυβερνοασφάλειας στο ναϊρόμπι σε συνεργασία με το πανεπιστήμιο του ναϊρόμπι. το έργο δεν λειτουργεί μόνο για την ανάπτυξη δεξιοτήτων και ικανοτήτων, αλλά δημιουργεί επίσης μηχανισμούς επικοινωνίας, ώστε η κένυα να μπορεί να βελτιώσει τα συστήματα επικοινωνίας και μετρήσεων.
κατσούδας τόνισε επίσης τη σημασία της καθολικής προστασίας των δεδομένων και της εκπαίδευσης στον ψηφιακό γραμματισμό. δεδομένου ότι λιγότεροι άνθρωποι στην ήπειρο είναι συνδεδεμένοι στο διαδίκτυο, η εκμάθηση του απορρήτου των δεδομένων και της ψηφιακής παιδείας μπορεί να πάρει χρόνο. όταν μαθαίνουμε για πρώτη φορά για το ηλεκτρονικό ψάρεμα, είναι συνήθως μέσω των διδασκαλιών του οργανισμού πληροφορικής, όπως "μην κάνετε κλικ σε αυτόν τον σύνδεσμο, δώστε προσοχή σε αυτά τα πράγματα". αυτή η εκπαίδευση είναι απαραίτητη για την πραγματική προστασία της κοινωνίας.
η εκπαίδευση στον ψηφιακό γραμματισμό περιλαμβάνει όχι μόνο την κατανόηση ορισμένων ορολογιών, αλλά και τη γνώση του τι πρέπει να προσέξετε και τους πιο πρόσφατους φορείς επιθέσεων, όπως κακόβουλο λογισμικό και phishing. πρέπει να υπάρχει τρόπος να σταματήσουν αυτές οι απειλές και να υποστηριχθούν οι άνθρωποι.
πώς μπορούμε να έχουμε αυτές τις ικανότητες; ο κατσούδας πιστεύει ότι οι άνθρωποι πρέπει πρώτα να συνδεθούν, καθώς η συνδεσιμότητα οδηγεί σε ευκαιρίες εκπαίδευσης, δυνατότητες απασχόλησης, ακόμη και ιατρική υποστήριξη. στη διαδικασία οικοδόμησης συνδέσεων και εκπαίδευσης, πρέπει να αναπτύξουμε ανθρώπους που μπορούν να δημιουργήσουν ισχυρότερα δίκτυα για το μέλλον.
όταν ρωτήθηκε εάν οι συχνές αλλαγές ηγεσίας στην αφρική επηρεάζουν τη συνεργασία της cisco με τις κυβερνήσεις, ο κατσούδας είπε ότι οι αλλαγές ηγεσίας μερικές φορές αλλάζουν τις προτεραιότητες χώρα σε χώρα. ορισμένες χώρες εστιάζουν στη διασφάλιση της συμμετοχής και της πρόσβασης στην τεχνολογία, άλλες μπορεί να επικεντρωθούν στα ψηφιακά αρχεία, βοηθώντας τους πολίτες να λαμβάνουν τις συνταγές ή τις ιατρικές υπηρεσίες που χρειάζονται και άλλες εστιάζουν σε έργα ψηφιακών μεταφορών, χρησιμοποιώντας τεχνολογία για την καλύτερη κατανόηση και προσαρμογή των αναγκών. ως εκ τούτου, η cisco πρέπει να κατανοήσει τις προτεραιότητες και τις ανάγκες των αφρικανικών χωρών και να φέρει εταίρους για να παρέχει μακροπρόθεσμες και επεκτάσιμες λύσεις. εισήγαγε το εθνικό πρόγραμμα ψηφιακής επιτάχυνσης της cisco, μέσω του οποίου συνεργάζεται με 50 χώρες σε όλο τον κόσμο σε ψηφιακά έργα για τη βελτίωση των εμπειριών των πολιτών.
κατσούδας τόνισε τις τεράστιες ευκαιρίες ανάπτυξης της ηπείρου όσον αφορά τη συνδεσιμότητα στο διαδίκτυο και το νέο εργατικό δυναμικό, επισημαίνοντας την καινοτομία στον χρηματοπιστωτικό τομέα ως βασικό παράδειγμα του οικονομικού δυναμικού της αφρικής. ενθάρρυνε τον ιδιωτικό τομέα να αδράξει τις ευκαιρίες για να οικοδομήσει στενότερους δεσμούς με την αφρική.
gong sisiang, yang xiaozhou
(αυτό το άρθρο είναι από το the paper. για περισσότερες πρωτότυπες πληροφορίες, κάντε λήψη της εφαρμογής "the paper")
