"अन्धपेटी स्थितिः ऑनलाइन"? नेटिजनः - अद्यापि अन्धपेटीवेतनं अस्ति वा ? वकिलः सूचितवान्
2024-09-14
한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
सद्यः
केचन नेटिजनाः सूचनां दत्तवन्तः
a company
२०२५ तमस्य वर्षस्य कक्षायाः कृते परिसरनियुक्तौ
"अन्धपेटीस्थानं" स्थापयतु।
पदस्य कार्यसामग्री, कार्यस्य आवश्यकताः इत्यादयः।
न कश्चित् प्रस्तावितः
नेटिजनैः प्रकाशितसूचनानुसारं, कम्पनी हाङ्गझौ-नगरस्य प्रौद्योगिकी-कम्पनी अस्ति, तया विमोचितानाम् परिसर-नियुक्ति-पदानां मध्ये "नौकरी-अन्ध-पेटी" अस्ति, तथा च, पदस्य कार्य-दायित्वं, कार्य-आवश्यकता च "१ "" ।
एतेन कदमेन नेटिजन्स्-जनानाम् अनेकाः टिप्पण्याः प्रवर्तन्ते स्म-
“वेतन-अन्ध-पेटी अस्ति वा?”
अन्यः नेटिजनः सूचनां प्रकाशितवान् यत् कम्पनी २०२३ तमस्य वर्षस्य पतनभर्तौ अपि एतादृशानि पदस्थानानि स्थापितवती, यस्य नाम "position blind box with everything" इति:
xiaoxiang morning news इत्यस्य अनुसारं 11 सितम्बर् दिनाङ्के कम्पनीद्वारा घोषितेषु भर्तीपदेषु "job blind box" इत्येतत् इदानीं न दृश्यते स्म ।
कम्पनीयाः कर्मचारीः अवदन् यत् एतत् विशिष्टं पदं नास्ति, अपितु केवलं छात्राणां कृते स्वस्य अभिप्रेतस्थानस्य समायोजनाय एव अस्ति। यतो हि छात्राणां मध्ये दुर्बोधतां जनयितुं शक्नोति, अतः एतत् पदं रद्दं कृतम् अस्ति "तस्य स्थापनायाः मूल अभिप्रायः अस्ति यत् छात्राः अन्यपदानि न चिन्वितुं इच्छन्ति चेत् एव अस्य कृते आवेदनं कुर्वन्तु, परन्तु भवन्तः आवेदनं कर्तुं न अनुशंसयामः" इति।
सार्वजनिकसूचनाः दर्शयति यत् कम्पनी २००७ तमे वर्षे स्थापिता २०१९ तमे वर्षे सार्वजनिकरूपेण गता ।अस्मिन् समये अस्याः ५० तः अधिकानि भर्तीपदानि विमोचितानि सन्ति, यथा उत्पादसंशोधनविकासः, सुरक्षासेवाः, विपणनम् इत्यादयः
कार्यवर्गं न कृत्वा किमपि कार्यवर्गीकरणं अस्ति वा ?
वकीलः - कानूनभङ्गस्य शङ्का
शङ्घाई झोङ्ग्लियन (चेङ्गडु) लॉ फर्म इत्यस्य वकीलः गुओ ज़ियाओमिङ्ग् इत्यनेन उक्तं यत् श्रमसन्धिकानूनस्य अनुच्छेदः ८ स्पष्टतया निर्धारितः अस्ति यत् -
यदा नियोक्ता श्रमिकान् नियोजयति तदा सः कार्यसामग्री, कार्यस्थितिः, कार्यस्थानं, व्यावसायिकखतराः, उत्पादनसुरक्षास्थितिः, श्रमपारिश्रमिकः, अन्यसूचनाः च यथार्थतया सूचयिष्यति, येषां ज्ञातव्यं श्रमिकाणां कृते नियोक्तुः अधिकारः अस्ति श्रमिकाणां श्रमिकाणां च सम्बन्धः कर्मचारी अनुबन्धेन सह प्रत्यक्षतया सम्बद्धानि मूलभूतसूचनाः सत्यतया व्याख्यास्यति।
सः अवदत् यत् अन्धपेटीपदं स्वीकृत्य अस्पष्टकार्यसामग्रीणां उत्तरदायित्वस्य च कारणेन कार्यान्वितानां जोखिमः भवितुम् अर्हति नियोक्ता "कार्यस्य कृते अयोग्यः" इति श्रमसन्धिं समाप्तुं शक्नोति तथा च कार्यार्थिनः क्षतिपूर्तिं प्राप्तुं न शक्नुवन्ति,। क्षतिपूर्तिः, वेतनः अवकाशः च अधिकाराः हिताः च न रक्षिताः इत्यादयः।
व्यापक: चीन युवा दैनिक, xiaoxiang प्रातः समाचार, चीन समाचार सेवा, आदि।
स्रोतः : श्रमिक दैनिक
