"posizione blind box online"? netizen: esiste ancora uno stipendio blind box? l'avvocato ha sottolineato
2024-09-14
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recentemente
lo hanno riferito alcuni netizen
una società
nel reclutamento nel campus per la classe del 2025
imposta una "posizione cieca"
contenuto lavorativo della posizione, requisiti lavorativi, ecc.
non ne è stato proposto nessuno
secondo le informazioni rilasciate dai netizen, l'azienda è una società tecnologica con sede a hangzhou. tra le posizioni di reclutamento nei campus 2025 rilasciate, c'è una "scatola nascosta di lavoro" e le responsabilità lavorative e i requisiti lavorativi della posizione sono entrambi visualizzati come "1". ".
questa mossa ha innescato numerosi commenti da parte dei netizen:
"esiste una scatola blindata per gli stipendi?"
un altro netizen ha rilasciato informazioni che mostrano che la società ha creato posizioni simili anche nel reclutamento autunnale del 2023, chiamate "position blind box with everything":
secondo xiaoxiang morning news, l'11 settembre, nelle posizioni di reclutamento annunciate dall'azienda, la "scatola cieca del lavoro" non era più visibile.
il personale dell'azienda ha affermato che questa non è una posizione specifica, ma serve solo agli studenti per adattarsi alle posizioni previste. poiché potrebbe causare incomprensioni tra gli studenti, questa posizione è stata cancellata. "l'intenzione originale di istituirla è che gli studenti dovrebbero fare domanda per questa posizione solo se non vogliono scegliere altre posizioni, ma non consigliamo di fare domanda."
le informazioni pubbliche mostrano che la società è stata fondata nel 2007 ed è stata quotata in borsa nel 2019. è impegnata in attività legate a internet questa volta ha più di 50 posizioni di reclutamento rilasciate, come ricerca e sviluppo di prodotti, servizi di sicurezza, marketing, ecc.
esiste una classificazione professionale indipendentemente dalla categoria lavorativa?
avvocato: sospettato di aver infranto la legge
guo xiaoming, avvocato dello studio legale shanghai zhonglian (chengdu), ha affermato che l'articolo 8 della legge sui contratti di lavoro stabilisce chiaramente:
quando il datore di lavoro assume i lavoratori, informa sinceramente i lavoratori del contenuto del lavoro, delle condizioni di lavoro, del luogo di lavoro, dei rischi professionali, delle condizioni di sicurezza della produzione, della retribuzione del lavoro e di altre informazioni che i lavoratori hanno il diritto di conoscere; il rapporto tra i lavoratori e i lavoratori il dipendente deve spiegare in modo veritiero le informazioni di base direttamente correlate al contratto.
ha detto che dopo aver accettato una posizione blind box, le persone in cerca di lavoro potrebbero essere a rischio a causa di contenuti e responsabilità poco chiari. il datore di lavoro può rescindere il contratto di lavoro come "incompetente per il lavoro" e le persone in cerca di lavoro non saranno in grado di ricevere un compenso. compensazione, salario e ferie, diritti e interessi non sono tutelati, ecc.
completo: china youth daily, xiaoxiang morning news, china news service, ecc.
fonte: lavoratori quotidiani
