北京・天津・河北市場監督局：3か所の人材市場の統合を推進
2024-08-14
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取材記者ダイ・ユン
8月14日、国家市場監督管理総局は北京・天津・河北地域の協調標準化開発10周年を記念して特別記者会見を開催した。北京市市場監督局の主任技師である宋東飛氏は、北京・天津・河北地域における協調的発展の戦略的展開を実現するために、サービス産業の移転が三地域の人材の協調的な育成を促進すると紹介した。北京が主導し、3か所の市場監督部門が3か所の人事部門と社会保障部門と協力して、2018年に国内で初めて地域協力基準の作成を実施した。 「人材サービス機関の等級分類と評価」および「人材サービス基準」シリーズの13の地域連携地域基準を発表および実施することは、3か所が地域連携を実現するのは初めてのことである。サービスの標準化の実践的な開発。
北京市市場規制局のチーフエンジニア、ソン・トンフェイ氏はこう語る。画像出典：国家市場規制総局
「一連の基準は、人材サービス分野における求人サービス、キャリアガイダンスサービス、人材マネジメントコンサルティングサービス、モバイル人材マネジメントサービスなど11の業態を対象としており、人材の選定、育成、採用、採用までのサービスプロセス全体をカバーしています。ソン・トンフェイ氏は同時に、さまざまな業種のサービス内容、サービス要件、サービス評価と改善が明確に標準化されており、AからAまでの5段階の人材サービス機関の評価指標システムがあると述べた。 AAAAAは、北京・天津・河北地域における人材流動性のハブを形成するため、より質の高いサービスを提供するための3つの場所で人材サービス機関を促進するために設立されました。
北京・天津・河北地域の連携地域基準である「人材サービス基準」シリーズが発表された後、3か所は「北京・天津・河北人材サービス地域連携地域基準シンポジウム議事録」を結成し、協力連携メカニズムを確立し、標準の推進と実施を調整するため、標準化専門家や業界専門家を含む標準広報・実施チームを組織し、北京、天津、河北などで研修、Q&A、セミナーなどさまざまな形で標準実施活動を実施している。を実施し、3 か所の 1,200 を超える人材サービス機関にインタビューを実施し、3,000 人近くの主要従業員が研修を受けました。
Song Tongfei 氏によると、この一連の基準の効果的な実施により、北京、天津、河北省の人材サービス分野における「同僚の同じ基準」が直接促進されました。つまり、求職者は統一された基準の人材サービスを享受できるのです。北京、天津、河北省のサービス機関の評価が向上し、この3か所は相互承認を達成し、北京・天津・河北の人材市場の協調的な発展傾向を形成し、フェアを形成した。人材サービスの透明性のあるビジネス環境。現在、北京、天津、河北省には1A以上の評価を受けた人材サービス会社が1,400社以上ある。
現在、この一連の基準は 7 月中旬にバージョン 2.0 に繰り返しアップグレードされており、新しい一連の基準は北京、天津、河北省のさまざまな種類の人材サービス組織の開発要件を考慮しており、包括的に整備されています。このアップグレードは、構造フレームワーク、具体的な内容、指標システムの観点から最適化され、デジタルエンパワーメント業界の高品質な開発コンセプトをより際立たせ、商業サービス機関と公共サービス機関のさまざまな機能の位置付けに応じて異なるガイダンス基準を設定します。は、北京の主導的なデモを強調するだけでなく、天津と河北の実際の状況を考慮に入れており、科学的であり、適用性と操作性がより強力です。
宋東飛氏は、「北京、天津、河北省の協調的発展は、最終的には人民の福祉の向上と共通の繁栄の促進に反映されるだろう」と述べ、次の段階では、3か所の市場規制当局が指導と支援を得ることになると述べた。国家標準委員会は、次の 2 つのタスクに焦点を当てます。
まず、3 か所の市場監督部門と人事・社会保障部門が共同で標準的な広報・実施業務を実施する。標準導入研修、政策広報、知識コンテスト、成績評価およびその他の関連業務を実施することで、新旧標準のスムーズな移行と組織的実装を確保し、北京、天津、河北省の人材市場の統合を促進します。 。
2つ目は、3か所の相互運用性を強化し、「3+X」の北京・天津・河北地域協力標準化協力モデルの利点を最大限に発揮することである。3か所の市場監督部門は業界部門とのコミュニケーションを強化する。標準化の相乗効果に基づいて、地域相乗効果を達成するためにより多くの標準化分野を検討し、北京、天津、河北省のより広範囲でより深い協力を促進する。 、そして 3 つの場所での標準化作業が新たなレベルに到達し、新たな状況を生み出し、新たな発展を達成できるよう支援します。
