berita

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

Kepergian Qiu Dongrong yang telah lama dirumorkan akhirnya terkonfirmasi!

Pada 21 Juli, Zhong Geng Fund mengumumkan bahwa karena alasan pribadi, Qiu Dongrong akan mengundurkan diri sebagai pengelola dana lima produk termasuk Zhong Geng Value Navigation mulai 19 Juli 2024, dan tidak lagi menjabat sebagai wakil manajer umum Zhong Geng Dana.

Pada awal Mei, ada kabar bahwa Qiu Dongrong akan meninggalkan jabatannya. Pada saat itu, Zhong Geng Fund mulai mempekerjakan fund manager tambahan, dan Qiu Dongrong tidak lagi mengelola secara mandiri.

"Tingkat atas" mengalami kemalangan

Informasi publik menunjukkan bahwa Qiu Dongrong adalah lulusan Departemen Teknik Kimia dan Teknologi Universitas Tianjin. Ia pernah menjabat sebagai insinyur akustik untuk Hongfa, manajer penjualan untuk Damin Foods, dan peneliti di industri barang konsumsi Qunyi International.

Pada tahun 2010, Qiu Dongrong bergabung dengan HSBC Jintrust Fund. Pada bulan September dan November 2014, beliau menjadi fund manager HSBC Jintrust Large Cap Stock A dan HSBC Jintrust Dual-Core Strategy Hybrid A.

Hingga akhir April 2018, kedua dana tersebut telah mencapai imbal hasil sebesar 2 kali dan 1,11 kali, dengan imbal hasil gabungan masing-masing mencapai 35% dan 24%, menempati peringkat 1 dan 36 di antara peringkat serupa.

Setelah menjabat sebagai wakil manajer umum dan kepala investasi Zhong Geng Fund, Qiu Dongrong mendirikan 5 dana. Pada 19 Juli, lima produk yang dikelola oleh Qiu Dongrong semuanya mengalami pengembalian negatif sepanjang tahun.

Dari perspektif kinerja jangka panjang, pada 19 Juli, Campuran Percontohan Nilai Zhonggeng, Saham Nilai Kapitalisasi Kecil Zhonggeng, Campuran Alokasi Fleksibel Nilai Zhonggeng, Campuran Holding Satu Tahun Kualitas Nilai Zhonggeng, Saham Zhonggeng Hong Kong Hubungkan Nilai Saham Sejak Hasil sejak berdirinya masing-masing sebesar 115,61%, 100,75%, 90,75%, 39,76%, dan -15,50%.

“Sejumlah 'investor papan atas' mengalami kesialan tahun ini, dan dana kelolaannya mengalami kerugian yang cukup parah. Dalam benak umat Kristiani, kehilangan sedikit uang saat membeli dana bukanlah masalah besar. dana meroket, tetapi dana Anda tidak meningkat banyak. Hal ini memberikan banyak tekanan pada Qiu Dongrong.

Informasi publik menunjukkan bahwa Zhong Geng Fund didirikan pada tahun 2015. Hingga akhir kuartal kedua tahun 2024, skala pengelolaan publik adalah 18,972 miliar yuan. Dana yang dikelola semuanya merupakan reksa dana saham, dengan total 6 produk. Sebelum pengunduran dirinya, skala produk yang dikelola Qiu Dongrong mencapai 14,708 miliar yuan, menyumbang 77,52% dari total dana kelolaan perusahaan. Dapat dikatakan bahwa kemampuan Qiu Dongrong menentukan masa depan Zhong Geng Fund.

Perlu dicatat bahwa karena kinerja yang biasa-biasa saja dalam dua tahun terakhir, skala manajemen Qiu Dongrong juga menyusut. Data menunjukkan bahwa pada akhir kuartal kedua, total skala dana kelolaan Qiu Dongrong adalah 14,708 miliar yuan, turun 5,146 miliar yuan dibandingkan dengan 19,854 miliar yuan pada akhir kuartal pertama.

Menurut pengumuman tersebut, setelah pengunduran diri Qiu Dongrong, empat fund manager, Liu Sheng, Chen Tao, Wu Chenggen dan Sun Xiao, akan mengambil alih lima produk yang semula dikelola oleh Qiu Dongrong.

Pada tanggal 21 Juli, Qiu Dongrong mengatakan dalam lingkaran pertemanan pribadinya, "Kami telah mengalami proses pertumbuhan yang berliku-liku dalam enam tahun terakhir, dan sistem strategi investasi nilai yang didasarkan pada penetapan harga yang tidak menentu juga mengalami tantangan yang terus-menerus dan evolusi yang berkelanjutan. Dalam menghadapi di tengah pasar yang tidak menentu, kami juga terus bergerak maju dengan berani dan terus menantang sumber pendapatan berlebih baru. Dalam hal pemasaran dan layanan pelanggan, kami selalu berpegang pada titik awal fundamental 'pengembalian nyata bagi investor', melalui counter-trend. pemasaran dan pembatasan pembelian yang ketat pada tingkat tinggi, dengan harapan dapat meningkatkan keuntungan pemegang dan mengurangi risiko investasi.”

Gelombang pengunduran diri manajer dana

Data menunjukkan bahwa pada tanggal 22 Juli, 176 pengelola dana telah memilih untuk keluar dalam waktu setengah tahun, termasuk lembaga pengelola ekuitas publik terkemuka dengan skala pengelolaan lebih dari satu triliun yuan, dan dana ekuitas publik kecil dan mikro dengan skala pengelolaan kurang dari 10 miliar yuan. Di antara mereka, ada banyak “veteran” penggalangan dana publik yang berpengaruh.

Pada tanggal 3 April, Fan Yan, wakil manajer umum yang sendirian mendukung Yuanxin Yongfeng, mengumumkan pengunduran dirinya. Pada tanggal 4 Juni, Jiang Feng, seorang veteran CCB Fund selama 17 tahun, buru-buru mengundurkan diri, meninggalkan CCB Fengrui Preferred Fund yang dinamai menurut namanya sendiri dan yang berusia kurang dari satu tahun, pada tanggal 18 Juni, mantan Manajer dana andalan China Post Fund, Guo Xiaowen secara resmi mengumumkan pengunduran dirinya karena "alasan pribadi".

Dilihat dari masa kerja, Jiang Feng bergabung dengan CCB Fund sejak tahun 2007. Sudah 17 tahun sejak pengunduran dirinya dan dia telah menjabat sebagai fund manager selama hampir 13 tahun. Fan Yan adalah seorang tokoh veteran dan bergabung dengan Yuanxin Yongfeng Fund di 2014, dengan masa kerja kumulatif lebih dari 8 tahun.

Memasuki bulan Juli, pengunduran diri para fund manager berkualitas tinggi semakin intensif. Pada 12 Juli saja, tujuh fund manager mengumumkan pengunduran diri mereka.

Secara umum diyakini di industri bahwa alasan pengunduran diri fund manager dapat diringkas menjadi beberapa kategori: insentif perusahaan yang tidak mencukupi, tekanan kinerja yang tinggi, penilaian di bawah standar, suasana penelitian investasi yang tidak sesuai, pelanggaran hukum dan peraturan, dan alasan pribadi lainnya. Pengumuman karyawan baru, pengunduran diri, dan pengunduran diri fund manager diperkirakan akan tetap sering terjadi di periode mendatang.

Statistik Flush menunjukkan per 22 Juli 2024, jumlah investor dana di seluruh pasar adalah 3,801. Berdasarkan tipe representatif, terdapat 1.554 fund manager fokus saham; berdasarkan masa kerja, terdapat 1.024 fund manager dengan jangka waktu investasi 1-3 tahun, dan 423 fund manager dengan jangka waktu investasi lebih dari 10 tahun. ; dari segi skala pengelolaan, terdapat 1.024 pengelola dana dengan jangka waktu investasi kurang dari 500 juta;

Setiap pergantian personel dalam skala besar merupakan sinyal bagi eksplorasi diri, penyesuaian diri, dan inovasi diri dalam industri. Saat ini, reformasi pengurangan biaya terus semakin mendalam, dan perusahaan pendanaan harus menghadapi dampak ganda dari skala dan biaya manajemen. Bonus akhir tahun 2023 dari beberapa perusahaan dana belum dibayarkan, dan beberapa perusahaan dana telah mengalami PHK besar-besaran dan tunggakan gaji. Jika perusahaan dana publik skala kecil dan menengah ingin membuat terobosan dalam kondisi saat ini, mereka tidak hanya perlu meningkatkan kemampuan alokasi aset dan tingkat investasi, namun juga perlu menyediakan lebih banyak talenta berkualitas tinggi.