νέα

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

κείμενο/he yiran

εκδότης/liu yuxiang

πρόσφατα, η cisco systems, inc. ανακοίνωσε ότι θα απολύσει εκατοντάδες υπαλλήλους στην περιοχή bay.

οι απολύσεις θα επηρεάσουν τα γραφεία της cisco στο σαν φρανσίσκο, στο μιλπίτας και στο σαν χοσέ, σύμφωνα με έγγραφα που κατατέθηκαν στο τμήμα ανάπτυξης απασχόλησης της καλιφόρνια. μεταξύ αυτών, η cisco θα απολύσει 134 άτομα στο γραφείο της στο σαν φρανσίσκο και 145 άτομα στο γραφείο της milpitas. ο σοβαρότερος αντίκτυπος των απολύσεων θα είναι στο κτίριο γραφείων του σαν χοσέ, όπου θα απολυθούν συνολικά 563 εργαζόμενοι. αυτές οι απολύσεις θα τεθούν σε ισχύ στις 15 νοεμβρίου 2024 και είναι μόνιμες.

το σαν φρανσίσκο είναι η γενέτειρα της cisco και η σημασία της για τη cisco είναι αυτονόητη, αλλά έχει γίνει η περιοχή που έχει πληγεί περισσότερο σε αυτόν τον γύρο απολύσεων. , εκτός από πολλούς άλλους στελέχη, διευθυντές, αναλυτές και μηχανικούς.

αν και οι συγκεκριμένοι λόγοι για τις απολύσεις δεν έχουν δημοσιοποιηθεί, οι ενδείξεις μπορούν να φανούν από τα αποτελέσματα που δημοσίευσε η cisco τον αύγουστο για το οικονομικό έτος 2024 που λήγει στις 27 ιουλίου. τα ετήσια έσοδα της cisco ήταν 53,8 δισεκατομμύρια δολάρια ηπα, σημειώνοντας ετήσια αύξηση 6%, με αργή ανάπτυξη. όσον αφορά τους επιχειρηματικούς τομείς, τα έσοδα του δικτύου, το πιο σημαντικό τμήμα, ήταν 29,2 δισεκατομμύρια δολάρια ηπα, σημειώνοντας σημαντική μείωση 15%. η cisco αναμένει ότι τα έσοδα της εταιρείας το οικονομικό έτος 2025 θα κυμαίνονται μεταξύ 55 και 56,2 δισεκατομμυρίων δολαρίων ηπα, ελαφρώς χαμηλότερα από τις προσδοκίες της αγοράς.

μετά την οικονομική έκθεση, η cisco παραδέχτηκε σε έγγραφο που υποβλήθηκε στην επιτροπή κεφαλαιαγοράς των ηπα ότι η εταιρεία ξεκινούσε ένα σχέδιο αναδιάρθρωσης. προκειμένου να ελέγξει το λειτουργικό κόστος και να επικεντρωθεί περισσότερο σε τομείς υψηλής ανάπτυξης, όπως η τεχνητή νοημοσύνη και η ασφάλεια δικτύου, η εταιρεία θα απολύσει το 7% των εργαζομένων της παγκοσμίως. με βάση την εκτιμώμενη παγκόσμια βάση εργαζομένων της cisco περίπου 85.000, οι απολύσεις θα επηρεάσουν 6.000 άτομα.

είναι ενδιαφέρον ότι ορισμένοι χρήστες του διαδικτύου ανάρτησαν στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης λέγοντας: "οι περισσότεροι από τους ανθρώπους στη λίστα με τις απολύσεις είναι παλιοί υπάλληλοι. μία από τις στρατηγικές απολύσεων της cisco είναι: ηλικία + διάρκεια υπηρεσίας = 75."

αυτή η 40χρονη εταιρεία τεχνολογίας φαίνεται να ελπίζει να ανακτήσει τη νεανική της ζωντάνια μέσω αυτής της μαζικής απόλυσης.

01

όχι μόνο στην έδρα της cisco στην περιοχή bay area, η κινεζική αγορά, όπου η δραστηριότητα της cisco μειώνεται, έχει γίνει επίσης ένας από τους βασικούς τομείς για τις δραστικές απολύσεις της cisco.

σύμφωνα με δημοσιεύματα των μέσων ενημέρωσης, οι υπάλληλοι της cisco dalian έλαβαν επίσημα ειδοποιήσεις απόλυσης στις 18 σεπτεμβρίου. οι υπάλληλοι της blue label (κύριο προσωπικό) αναμένεται να απολύσουν 300 άτομα, που αφορούν κυρίως έργα ιαπωνίας και κορέας και θέσεις tac (τεχνική μετά την πώληση). αναφέρεται ότι η cisco έχει δώσει δύο είδη «πακέτων δώρων απόλυσης» όσοι παραιτηθούν άμεσα μπορούν να πάρουν «ν+7» και όσοι παραιτηθούν μετά από δύο μήνες θα λάβουν αποζημίωση «ν+5». κρίνοντας από τις κοινωνικές πλατφόρμες, τα σχόλια από τους υπαλλήλους της cisco dalian είναι γενικά πολύ ήρεμα και είναι σχετικά ικανοποιημένοι με το σχέδιο αποζημίωσης.

άλλωστε και οι εργαζόμενοι γνωρίζουν ότι οι «καλές μέρες» της cisco στην εγχώρια αγορά έχουν περάσει προ πολλού και ίσως είναι καλύτερο να αποσυρθούν εγκαίρως.

η εμπορική διαμάχη μεταξύ της κίνας και των ηνωμένων πολιτειών έχει βλάψει σοβαρά τις επιχειρήσεις της cisco στην κίνα μετακόμισε σταδιακά στην ινδία ή στην ιαπωνία.

αλλά,η cisco δεν έχει εγκαταλείψει εντελώς την κινεζική αγορά, αλλά έχει στρέψει το ενδιαφέρον της στην κατασκευή, ώστε να μπορέσει να δώσει πλήρη εφαρμογή στα τεχνολογικά της πλεονεκτήματα.

τον ιούνιο, ο huang zhiming, επικεφαλής της cisco greater china, δήλωσε ότι καθώς οι κινέζοι κατασκευαστές ηλεκτρικών οχημάτων επιταχύνουν την επέκταση στο εξωτερικό, η cisco είναι «πολύ αισιόδοξη» για τις προοπτικές ανάπτυξης της επιχείρησης σε αυτόν τον τομέα. η επιχείρηση ηλεκτρικών οχημάτων έχει γίνει η δεύτερη μεγαλύτερη επιχείρηση της cisco στην μεγάλη κίνα. σύμφωνα με τον ίδιο, η cisco έχει συνεργαστεί στενά με τουλάχιστον 10 εταιρείες ηλεκτρικών οχημάτων για να βοηθήσει εταιρείες που χρηματοδοτούνται από την κίνα στην κατασκευή εργοστασίων, γραφείων και κέντρων ε&α στο εξωτερικό.

εκείνη την εποχή, ο huang ming ήταν αισιόδοξος για τις μελλοντικές προοπτικές της cisco στην κίνα. πιστεύει ότι η cisco έχει μοναδικά πλεονεκτήματα στις λύσεις σύνδεσης gpu και είναι συμβατή με την αγορά τσιπ τεχνητής νοημοσύνης που κυριαρχεί η nvidia. αυτό θα είναι πολύ ελκυστικό για τις κινεζικές εταιρείες που σκοπεύουν να πάνε στο εξωτερικό.

02

μια φορά κι έναν καιρό, η cisco σχεδόν μονοπώλησε την παγκόσμια αγορά εξοπλισμού δικτύου, όπως δρομολογητές και μεταγωγείς, καταδίωξε επίσης την huawei για δέκα χρόνια σε μια αγωγή ισχυριζόμενη για παραβίαση, αναγκάζοντας την huawei να δημιουργήσει το δικό της σύστημα πιστοποίησης δικτύου. ωστόσο, το μακροπρόθεσμο μονοπώλιο της cisco στην αγορά εξοπλισμού δικτύου έχει επίσης κάνει τη cisco να χάσει σταδιακά την επιθετικότητα και το καινοτόμο πνεύμα της και «αναπαύεται στις δάφνες της».

εάν η μείωση των επιχειρήσεων στην κινεζική αγορά μπορεί ακόμα να αποδοθεί σε ανεξέλεγκτους παράγοντες, τότε η «λειτουργία» σε στελέχη στη γενέτειρά τους μπορεί μόνο να δείξει ότι η cisco χρειάζεται πράγματι να κάνει μεγαλύτερες αλλαγές.

στον κλάδο της τεχνολογίας, η cisco είναι μια «παλιομοδίτικη» εταιρεία. σύμφωνα με στατιστικά στοιχεία, υπάρχουν περισσότεροι υπάλληλοι που έχουν εργαστεί στη cisco για περισσότερα από 25 χρόνια από αυτούς που έχουν εργαστεί για 5 χρόνια. αφενός, αυτού του είδους η κινητικότητα του προσωπικού διασφαλίζει τη σταθερότητα των εργασιών της εταιρείας, αλλά από την άλλη, δείχνει επίσης την έλλειψη ζωτικότητας της cisco. και η παγκόσμια παρουσία της εταιρείας γίνεται όλο και πιο αδύναμη.

σε απόλυτους όρους, η cisco εξακολουθεί να είναι ο μεγαλύτερος πωλητής εξοπλισμού δικτύου, αλλά το πώς να τονώσει τις συνεχείς αγορές των χρηστών ήταν πάντα ένας πονοκέφαλος γι' αυτήν. η εφάπαξ αγορά εξοπλισμού δικτύου είναι μεγάλη, αλλά τείνει να είναι εφάπαξ αγορά και οι ενημερώσεις και οι επαναλήψεις είναι σπάνιες.

το 2015, ο τσαρλς ρόμπινς έγινε διευθύνων σύμβουλος της cisco. υπό την ηγεσία του, η cisco επιτάχυνε τη μετατροπή της από έναν παραδοσιακό προμηθευτή υλικού εξοπλισμού δικτύου σε μια εταιρεία ολοκληρωμένων υπηρεσιών.

τα τελευταία χρόνια, η cisco προωθεί τη «στρατηγική xaas», δηλαδή τα πάντα είναι μια υπηρεσία, για να παρακινήσει τους χρήστες να αγοράσουν τα προϊόντα της μακροπρόθεσμα. η cisco έχει επανειλημμένα τονίσει ότι αν και οι περισσότεροι άνθρωποι εξακολουθούν να θεωρούν τη cisco ως κατασκευαστή υλικού, το σημερινό υλικό, λογισμικό και υπηρεσίες συχνά συσκευάζονται και ανταλλάσσονται μαζί.

το 2021, η cisco θα αλλάξει το όνομα της επιχείρησης μεταγωγής και δρομολόγησης από πλατφόρμα υποδομής σε ασφαλές ευέλικτο δίκτυο, τονίζοντας περαιτέρω την αναγκαιότητα των υπηρεσιών ασφαλείας εξοπλισμού δικτύου.

το 2023, η cisco εξαγόρασε τέσσερις εταιρείες ασφαλείας στη σειρά, συμπεριλαμβανομένων της πλατφόρμας ανίχνευσης απειλών armorblox, της πλατφόρμας διαχείρισης ταυτότητας oort, της πλατφόρμας ασφάλειας cloud valtix και της lightspin. στη συνέχεια, η cisco εξαγόρασε την εταιρεία ασφάλειας δικτύου splunk για 28 δισεκατομμύρια δολάρια. αυτή ήταν η μεγαλύτερη συναλλαγή στην ιστορία της εταιρείας και μάλιστα προκάλεσε πίεση στα βιβλία.

η κύρια δραστηριότητα της splunk είναι οι συνδρομητικές υπηρεσίες παρακολούθησης δεδομένων και είναι παγκόσμιος ηγέτης στον τομέα του soc (κέντρο λειτουργίας ασφαλείας) και της ανίχνευσης ανώμαλων συμβάντων. οι εταιρικοί χρήστες μπορούν να παρακολουθούν την υγεία του δικτύου των εσωτερικών συστημάτων, τους κινδύνους για την ασφάλεια του δικτύου κ.λπ. η εταιρεία είχε περισσότερους από 15.000 πελάτες σε όλο τον κόσμο όταν εξαγοράστηκε. μετά την ολοκλήρωση της εξαγοράς, η splunk μπορεί να αποφέρει ετήσια επαναλαμβανόμενα έσοδα 4 δισεκατομμυρίων δολαρίων στη cisco.

αντιμετωπίζοντας αμφιβολίες από την κοινή γνώμη, ο πρόεδρος της cisco robbins ήταν σίγουρος για την αναγκαιότητα της εξαγοράς και είπε: «το τοπίο πληροφορικής αλλάζει ταχύτερα από ό,τι έχουμε δει ποτέ, με την υπερ-συνδεσιμότητα, την τεχνητή νοημοσύνη και τον αυξανόμενο αριθμό κυβερνοαπειλών. η αξία των δεδομένων θα αυξηθεί μόνο».

η cisco πιστεύει ότι ενσωματώνοντας τα προϊόντα και τις υπηρεσίες του splunk, η cisco μπορεί να χρησιμοποιήσει καλύτερα την τεχνολογία ai για να βοηθήσει τους εταιρικούς πελάτες να στραφούν από την "απόκριση μετά το συμβάν" στην "προληπτική πρόληψη" της παρακολούθησης απειλών δικτύου, να παρέχει ολοκληρωμένες οπτικές λύσεις και να κάνει πελάτες τα δίκτυα είναι πιο ασφαλή και ευέλικτα.

η διαχείριση της ασφάλειας που μπορεί να γίνει αντιληπτή σε όλη τη διαδικασία είναι αυτό που η cisco θεωρεί ότι είναι το λειτουργικό της επίκεντρο.

"οι περισσότεροι πελάτες εξακολουθούν να χρειάζονται κάποια μορφή συνδιαχείρισης, οι πελάτες δεν θέλουν κάποιος να κάνει τα πάντα για αυτούς και δεν ξέρουν τίποτα γι 'αυτό."

σύμφωνα με αναφορές, η cisco και η splunk έχουν ολοκληρώσει μια στρατηγική ολοκλήρωσης "διπλής διαδρομής παράλληλης". η έξυπνη πλατφόρμα πληροφοριών απειλών cisco talos μπορεί να ενσωματωθεί απρόσκοπτα σε υπάρχοντα soc και είναι plug-and-play. το νέο appdynamics log observer connect συνδυάζει το ai assistant και το splunk log observability με το application performance management (apm) της cisco για να βοηθήσει τους χρήστες να λαμβάνουν αποφάσεις πιο γρήγορα και με μεγαλύτερη ακρίβεια από ποτέ.

επί του παρόντος, η cisco εντείνει την αναδιοργάνωση των τμημάτων της εταιρείας. οι ομάδες δικτύου, ασφάλειας και συνεργασίας έχουν ενσωματωθεί σε έναν όμιλο και ο jonathan davidson, ο πρώην διευθυντής επιχειρήσεων δικτύου, έχει διοριστεί ως σύμβουλος του διευθύνοντος συμβούλου.

επηρεασμένη από την αναδιοργάνωση, η ομάδα της talos intelligent threat intelligence platform είχε επίσης αλλαγές προσωπικού και η εισαγωγή νέας ενέργειας προοριζόταν να εξαλείψει τις παλιές.

03

στον συνεχώς μεταβαλλόμενο κόσμο της τεχνολογίας, η cisco είναι μια κάπως βαρετή εταιρεία. αφού γνώρισε την κατάρρευση της φούσκας του διαδικτύου στις αρχές του αιώνα, η αγοραία αξία της cisco δεν έχει αλλάξει πολύ τις τελευταίες δύο δεκαετίες και έχει σταθεροποιηθεί στην περιοχή από 100 δισεκατομμύρια δολάρια ηπα έως 200 δισεκατομμύρια δολάρια.

στην εποχή του cloud, η cisco έχει κολλήσει σε μια αποτυχία και δεν μπόρεσε να βρει κάποια σταδιακή ανάπτυξη την τελευταία δεκαετία, μπορεί να προσαρμόζεται μόνο μπροστά και πίσω γύρω από τη δική της βάση υλικού. καθώς ο κόσμος εισέρχεται στην εποχή της ai, η cisco έχει επανειλημμένα δηλώσει ότι δεν θα επαναλάβει τα ίδια λάθη που έκανε στην εποχή του cloud.

τον ιούνιο, ο robbins δεσμεύτηκε στο συνέδριο cisco live ότι η εταιρεία θα κινηθεί πιο γρήγορα από ποτέ για να αποκτήσει βάση στην τεχνητή νοημοσύνη. "όταν έρθει η εποχή του cloud, μπορεί να μην είμαστε τόσο προετοιμασμένοι όσο θα έπρεπε. με την έλευση της εποχής ai, είμαστε πλήρως προετοιμασμένοι."

από φέτος, η cisco κάνει συχνές κινήσεις στον τομέα της ai.

η cisco δημιούργησε ένα παγκόσμιο επενδυτικό ταμείο 1 δισεκατομμυρίου δολαρίων ηπα για να πραγματοποιήσει στρατηγικές επενδύσεις σε γνωστές νεοφυείς επιχειρήσεις τεχνητής νοημοσύνης όπως η cohere, η mistral ai και η scale ai. η cisco συνεργάστηκε επίσης με την nvidia για να λανσάρει τη "λύση συμπλέγματος ai" του nexus hyperfabric για να βοηθήσει τους πελάτες να σχεδιάσουν, να αναπτύξουν, να παρακολουθήσουν και να διασφαλίσουν τον φόρτο εργασίας του εξοπλισμού τεχνητής νοημοσύνης και των κέντρων δεδομένων τους.

επιπλέον, προκειμένου να ενισχύσει τις δεξιότητες ai των συνεργατών και των πελατών, η cisco ανακοίνωσε το εκπαιδευτικό πρόγραμμα ai fundamentals for partners για να βοηθήσει τους πελάτες να χρησιμοποιούν καλύτερα τα εργαλεία και τις υπηρεσίες της cisco για τη βελτιστοποίηση της υποδομής για φόρτους εργασίας ai.

φυσικά, η cisco δεν έχει ξεχάσει να δώσει στο έπακρο τα πλεονεκτήματά της στον τομέα των επαγγελματικών δεξιοτήτων.

για μεγάλο χρονικό διάστημα, η πιστοποίηση cisco ήταν το σημείο αναφοράς στον τομέα του διαδικτύου.

με τη δημοτικότητα της τεχνητής νοημοσύνης στον κλάδο της τεχνολογίας, οι εταιρείες χρειάζονται επίσης ένα νέο σύστημα αξιολόγησης που θα βοηθήσει να κρίνουν το επίπεδο τεχνολογίας ai των εργαζομένων. φέτος, η cisco ανακοίνωσε την κυκλοφορία μιας νέας πιστοποίησης για το σχεδιασμό σύγχρονης αρχιτεκτονικής τεχνητής νοημοσύνης για να βοηθήσει τις εταιρείες να δημιουργήσουν ένα εργατικό δυναμικό «έτοιμο για ai». δεν υπάρχει αμφιβολία ότι πρόκειται για μια επιχείρηση με μεγάλη ζήτηση στην αγορά.

αλλά η cisco παίρνει πραγματικά τόσο σοβαρά την τεχνητή νοημοσύνη; όχι απαραίτητα.

μέχρι στιγμής, οι παραγγελίες τεχνητής νοημοσύνης της cisco με μεγάλους πελάτες έχουν ξεπεράσει το 1 δισεκατομμύριο δολάρια ηπα και αναμένεται ότι θα υπάρξουν επιπλέον 1 δισεκατομμύριο δολάρια σε παραγγελίες προϊόντων τεχνητής νοημοσύνης το οικονομικό έτος 2025.από την άποψη της απόλυτης κλίμακας, το μπόνους που φέρνει η τεχνητή νοημοσύνη στη cisco είναι μόνο ένα κλάσμα των κύριων επιχειρηματικών εσόδων της.

σε κάποιο βαθμό, όσο ωραίο κι αν είναι το σλόγκαν, η cisco δεν σκέφτηκε ποτέ να παρεκκλίνει από την κύρια επιχειρηματική της γραμμή. η ενίσχυση της ετικέτας της τεχνητής νοημοσύνης είναι περισσότερο ένας τρόπος για αυτόν τον βετεράνο γίγαντα να τονίσει ότι μπορεί ακόμα να εκμεταλλευτεί τις ευκαιρίες και τις προκλήσεις που έφερε η εποχή της τεχνητής νοημοσύνης.

αυτό είναι παρόμοιο με την κατάσταση που αντιμετωπίζει η ibm και την προσέγγιση που ακολούθησε. είναι ενδιαφέρον ότι η ibm ανακοίνωσε επίσης ένα σχέδιο απόλυσης στην περιοχή bay όπως και η cisco. η ibm θα απολύσει 58 υπαλλήλους στο σαν φρανσίσκο και 54 υπαλλήλους στα γραφεία της στο σαν χοσέ. αυτές οι απολύσεις θα ισχύσουν στις 18 νοεμβρίου και είναι επίσης μόνιμες.

οι απολύσεις και οι επιχειρηματικές προσαρμογές της cisco και της ibm είναι στρατηγικές καινοτομίες για καθιερωμένες εταιρείες τεχνολογίας οι «παλιοί αριστοκράτες» που κάποτε ήταν γνωστοί ως «οίκοι ευγηρίας» τελικά άφησαν ξανά τη στάση τους και αντιμετώπισαν προκλήσεις υπό την επίδραση της τεχνητής νοημοσύνης. κύμα.

αυτή είναι μια ακόμη περίπτωση που χρήζει μελέτης για τους «νεαρούς» κινέζους «τεχνολογικούς ανεβασμούς».