uutiset

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

21st Century Business Herald -toimittaja Zhang Xin raportoi Pekingistä

Ei ole olemassa sellaista asiaa kuin juhla, joka kestää ikuisesti. Kahdeksan kuukautta Oriental Selectionin "Small Essay" -elokuvan myllerryksen jälkeen Yu Minhong ja Dong Yuhui "eroivat".

"Kokemamme monimutkainen ulkoinen ja sisäinen ympäristö ei ainoastaan ​​vaikeuta yrityksen toimintaa, vaan myös vahingoittaa yksilöiden ja yrityksen pitkän aikavälin kehitystä. Hui Peerin paremman kehitysvaiheen varmistamiseksi ja liike-elämän konfliktien välttämiseksi Toistuvien keskustelujen jälkeen me kaksi päätimme lopulta, että tilikauden päätyttyä (31. toukokuuta) pyytäisin hallitukselta lupaa siirtää 100 % Yuhui Peerin osakkeista Yuhuille itselleen "Yu Minhong julkaisi 25. heinäkuuta avoimen kirjeen Oriental Screeningin osakkeenomistajille ja ystäville" aiheutti kohua koko Internetissä.

"Vesi voi kuljettaa venettä, mutta se voi myös kaataa sen, kun "superinternet-julkkikset" tuovat yritykselle valtavaa liikennettä ja kassavirtaa ja jopa käyttävät henkilökohtaista vaikutusvaltaansa vaikuttaakseen yleisen mielipiteen ja osakekurssien nousuun ja laskuun. , heillä on kyky kilpailla pääoman kanssa Kyky, näkymättömästi ja koko ajan, vaikuttaa oikeuteen puhua yrityksen varsinaisesta valvojasta.

Corporate Governance on monimutkainen taito tasapainottaa useiden osapuolten edut. Tärkeä opetus, jonka Dong Yuhui opetti Yu Minhongille, kuinka hyödyntää "superinternet-julkkisten" kaksiteräistä miekkaa, jotta yritys ei joutuisi yleisen mielipiteen myrskyyn ja vältytään kuluttamasta valtavia summia leikkauksiin. tässä tapahtumassa.

Yhdessä työskentelystä täysin katkaisemiseen

Kesäkuussa 2022, kun osa New Orientalin liiketoiminnasta alkoi muuttua suoralähetysliiketoiminnaksi, Dong Yuhui oli tavallinen Oriental Selection of Agricultural Products -järjestön ankkuri. Dong Yuhuin tapa myydä tavaroita ei ole sitä meluisaa huutamista ja haukkumista märillä markkinoilla, eikä hän puhu samoista markkinointitekniikoista, vaan kuin asiantunteva vanha ystävä juttelee nettilaisten kanssa. Esimerkiksi, kun hän myi riisiä, hän sanoi: "Rakastan kolmea asiaa tässä maailmassa: aurinkoa, kuuta ja sinua. Aurinko on päivä, kuu on yö, ja sinä olet ikuisesti."

Pian tämä ainutlaatuinen suora lähetysmenetelmä herätti tsunamin huomion. Sen jälkeen kun Dong Yuhui tuli suosituksi 9. kesäkuuta 2022, Oriental Selection -fanit ovat osoittaneet räjähdysmäistä kasvua, ja fanien määrä on kasvanut yli 3 miljoonalla seitsemässä päivässä. Samaan aikaan Oriental Selectionin suorien lähetysten myynti nousi 140 miljoonaan 90 päivässä, josta yli 85 miljoonan myynnin osuus oli Dong Yuhui. Voidaan sanoa, että Dong Yuhui auttoi muodonmuutoksen suohon juuttunutta New Orientalia pääsemään ahdingosta sujuvasti.

Hyvät ajat eivät kestäneet kauan. 5. joulukuuta 2023 "pieni koostumus" puhkesi Oriental Selectionissa. Dong Yuhuin valtavat fanit valittivat siitä, mikä johti lopulta lähes 100 000 Oriental Selection -fanien menettämiseen ja yhtiön osakekurssi romahti. Rauhoittaakseen julkista vihaa Yu Minhong pyysi anteeksi 14. joulukuuta 2023 ja sanoi, että "yhtiön johdolla on suuria porsaanreikiä", ja perusti pian yrityksen nimenomaan Dong Yuhuille - "Walking with Hui".

"Little Composition" -skandaalin jälkeen Yu Minhong ja Dong Yuhui joutuivat jatkuvaan yleisen mielipiteen myrskyyn, ja Oriental Screeningin osakekurssit putosivat "rauhallisesti.Yu Minhong sanoi: "Jotta Yuhui voisi hyödyntää paremmin kykyjään ja saada enemmän itsemääräämisoikeutta ja välttää tarpeettomia konflikteja ja ristiriitoja, päätimme perustaa Yuhui Peering Companyn, jonka johtajana ja toimitusjohtajana toimii Yuhui ja jolla on täysi määräysvalta yhtiössä. "Yrityspäätökset Dong Yuhui kuvaili eroa "yksin ajamiseksi ilman sataman suojaa."

25. heinäkuuta 2024 Yu Minhong ja Dong Yuhui julkaisivat pitkiä viestejä henkilökohtaisilla sosiaalitileillään "ilmoittaakseen virallisesti" erostaan. Samana päivänä Oriental Selection ilmoitti "Yhtymän tunnetun ankkurin ystävällisesti eroamisesta" Hongkongin pörssissä ja totesi, että Dong Yuhuin uratavoitteiden, muihin yrityksiin sijoituksiin ja henkilökohtaisiin aikajärjestelyihin johtuen Dong Yuhui jätti yhtiön sen jälkeen, kun ystävälliset neuvottelut Oriental Selectionin kanssa. Ero astuu voimaan sinä päivänä.

Oriental Selectionin julkaiseman myyntiilmoituksen mukaan Dong Yuhui (ostaja), Beijing New Oriental Xuncheng Network Technology Co., Ltd. (myyjä) ja Hehui Peer (Beijing) Technology Co., Ltd. (kohdeyritys) tulivat mukaan. myyntisopimukseen. Näin ollen myyjä suostui myymään ja ostaja suostui hankkimaan 100 % kohdeyrityksen pääomasta 76,5855 miljoonan yuanin (RMB) vastikkeeksi.

Mitä tulee hankintarahoihin, Yu Minhong selitti kommenttialueella yllä mainitun "hajoamisen" avoimen kirjeen jälkeen, että "järjestin Yuhuille rahat yrityksen ostamiseen ja yritys antoi ne Yuhuille." Jotkut nettimiehet laskivat, että Yu Minhongin Dong Yuhuille antama erolahjapaketti (sisältää yli 76 miljoonaa yuania yritykselle + Yuhui Peerin nettovoitto sen perustamisesta tämän vuoden ensimmäiseen puoliskoon on 141 miljoonaa yuania + Oriental Selection tarjoaa itse kehittämiä tuotteita Yuhui Peerille ilmaiseksi Tietojärjestelmä) voidaan kuvata "erittäin ystävälliseksi". Jotkut ihmiset ovat kuitenkin kyseenalaistaneet, että kyseessä on itse asiassa Yu Minhongin huolellisesti suunnittelema tapahtuma. Tämä tapahtuma käyttää "kustannusmenetelmää" "PE"-menetelmän sijaan Yonghui Peerin arvostamiseen, ja Dong Yuhuin henkilökohtaisen IP-osoitteen arvo ei sisälly hintaan. se.

Itse asiassa Dong Yuhuin ilmaantuminen on saattanut jo murtautua Yu Minhongin psykologisen puolustuslinjan läpi pomona. Kirjassaan "Olin romahduksen partaalla" Yu Minhong kertoi kahdesta esimerkistä, joissa työntekijät vaativat "liiallisia vaatimuksia". toinen osapuoli tuli neuvottelemaan hänen kanssaan palkasta. Tämä tapaus sai hänet ajatukseen "kokkiefektin" estämisestä, kun hän oli yrityksen perustamisen alkuvaiheessa, joten hän "halti kaiken" ja valmisteli melkein kaikki tunnit itse, eikä anna yhden opettajan olla vastuussa yhdestä luokasta estääkseen ""Yksi perhe hallitsee" -ilmiön. Hän väitti: "Olen sekä pomo että henkilö, joka valmistaa parasta ruokaa. Tällä tavalla ravintolani on turvassa."

"Kun yksittäisistä Internet-julkkiksista tulee yrityksen ydinomaisuutta, eikä pääoma voi hallita niitä ja kun yksilön vaikutusvalta riittää hallitsemaan verkossa yleistä mielipidettä ja osakekurssien nousua ja laskua, Yu Minhongille ja Oriental Selectionille Dong Yuhuin terävyys on liian suuri. terävä, ja hänen epäillään varjostavan johtajaa ansioillaan, on yleinen suuntaus erota Dong Yuhuista", asianajaja Huang Yulu Guantao Zhongmao -lakitoimistosta kertoi 21st Century Business Herald -toimittajalle.

Dong Yuhuin "vapauttaminen" voi johtaa "hävitä-tappio" -tulokseen

Alan sisäpiiriläiset sanoivat, että Yu Minhongin "vapauttaminen" Dong Yuhuista voi olla avuton liike, mutta liiketoiminnan näkökulmasta se voi olla "hävitä".

Asianajaja Huang Yulu sanoi, että "pienen kokoonpanon" tapauksen jälkeen Oriental Selectionin ja Dong Yuhuin välillä on ollut näennäisesti etäinen suhde. Jos Yu Minhong ei ota "vapauttamisen" askelta, Dong Yuhuin vapaaehtoisesti poistuessa yrityksestä "Walking with Hui", joka on erityisesti luotu Dong Yuhuille, menettää sielunsa ja muuttuu merkityksettömäksi, mikä saa Yu Minhongin kohtaamaan suuremman yleisen mielipidekriisin ja tappioita. Mitä tulee Dong Yuhuiin, hänen tavoitteensa ei ole "suoraan myyntiin tavaroita" Sen sijaan, että perustaisi uusi yritys, on parempi lopettaa, kun se on hyvä, täyttää hänen maineensa ystävällisyydestään ja ylläpitää ystävällistä suhdetta hänen ja itsensä välillä. hänen vanha seuransa.

Lakimies Yang Hui, Beijing Yinghe -lakitoimiston vanhempi kumppani, sanoi haastattelussa 21st Century Business Heraldin toimittajalle, Dong Yuhuin ero Oriental Selectionista on valinta, joka perustuu molempien osapuolten huolellisen punninnan jälkeen. Toisaalta Dongfang Selection on menettänyt suurimman tuotteensa IP, ja se väistämättä "arvostetaan uudelleen" pääomamarkkinoilla. Kun Oriental Selection saavutti huippunsa 75 yuania/osake tammikuussa 2023, sen osakekurssi alkoi laskea. Vaikka se kerran nousi takaisin 46 juaniin/osake elokuussa 2023, se on jatkanut laskuaan. Toisaalta Dong Yuhuin "soolouran" jälkeen hän kohtaa myös suurempia haasteita henkilökohtaisen IP-osoitteensa ylläpitämisessä, suhteiden ylläpitämisessä faneihin, erityisesti laadunvalvonnan ja tavaroiden logistiikan hallinnan osalta.

Zheng Zhigang, Kiinan Renminin yliopiston finanssikoulun rahoituksen professori, uskoo, että "Walking with Hui" ja Dong Yuhui, joita rasittaa valtava moraalinen paine, voivat kantaa raskaan taakan tulevalla liiketoiminnallaan. Hän uskoo, että kaikki pienet virheet, joita Dong Yuhui ja Yu Hui tekevät tulevaisuudessa, korostavat loputtomasti yleistä mielipidettä, ja Dong Yuhuin tulisi yrittää parhaansa välttääkseen olemasta samanlainen kuin alalla, jolla hänen vanha työnantajansa on hyvä yritysten valinnassa ja laajentamisessa. , mikä on erittäin haitallista kasvaville yrityksille.

"Vuonna 2021 Li Ziqin ero Hangzhou Weinianin kanssa on melkein esikatselu tästä Dong Yuhuin tapauksesta."Tunnettu talouskirjailija Wu Xiaobo sanoi, Kun henkilö, josta on tullut superliikennetähti, lähtee yrityksestä, kaikki resurssit kerääntyvät automaattisesti hänen luokseen - mukaan lukien yrityksen sisäinen liikenne, suulliset luottotiedot ja tietovarat. Hän uskoo, että tällä kauhealla "sifoniefektillä" on valtava vaikutus vanhaan klubiin. Esimerkiksi Li Ziqin menettänyt Wei Nian on itse asiassa toinen yritys.

Li Ziqi ja Weinian ovat tehneet yhteistyötä vuodesta 2016 lähtien. Osapuolet hautoivat yhdessä "Li Ziqi" -IP:tä ja -brändiä MCN-yhtiön muodossa. Alussa yhteistyömalli osapuolten välillä oli suhteellisen yksinkertainen, Li Ziqi vastasi sisällön luomisesta ja julkaisemisesta ja Weinian toiminnasta ja liiketoimintamallien kartoittamisesta. Li Ziqin suosion myötä osapuolet siirtyivät yhteisyritysmalliin vuonna 2020, ja molemmat osapuolet perustivat yhdessä Sichuan Ziqi Cultural Communication Co., Ltd:n. Heistä Weinian omistaa 51 prosenttia osakkeista ja Li Ziqi 49 prosenttia. Tuolloin voitonjakorakenteen mukaan Li Ziqi saattoi kuitenkin saada vain tulonjakoa, eikä hän voinut nauttia yhtiön oman pääoman arvonnoususta liikenteen toteutumisesta. Lokakuussa 2021 Li Ziqi ja Weinian menivät oikeuteen voitonjakokysymyksen vuoksi. Mediatietojen mukaan Li Ziqin Wei Nianin menetys johti myös ByteDancen sijoituksen menettämiseen.

Wu Xiaobo jopa sanoi, Niu Genshengin vaikutus Yiliin, kun hän aloitti uuden yrityksen, oli paljon lievempi kuin Dong Yuhuin Dongfang Selectionista lähtemisen aiheuttama vahinko Yu Minhongille. Koska mobiili-Internetin aikakaudella ihmiset (super-internet-julkkikset) eivät ole vain liikenteen vastaanottaja, vaan myös liikenteen räjähdyspiste tuotteista. Toisin sanoen tämä henkilö on tärkein tai jopa ainoa strateginen tuotantoväline.

Wu Xiaobo analysoi edelleen, Dong Yuhuin "vapauttaminen" voi olla Yu Minhongin valinta rakentaa uudelleen yrityksen järjestys, mutta se on epäilemättä epäonnistuminen yrityksen hallinnon näkökulmasta. Ensinnäkin Dongfang Selection on menettänyt ydinstrategisen voimavaransa, Dong Yuhuin, ja tätä aukkoa on vaikea täyttää lyhyellä aikavälillä. Toiseksi "Dong Yuhui" on tietyssä mielessä "tuote", jonka kaikki yrityksen työntekijät ovat luoneet kahden viime vuoden aikana. On sääli "lentää yksin". Kolmanneksi sen jälkeen, kun uutinen Dong Yuhuin erosta ilmoitettiin, Oriental Selectionin osakekurssi romahti, mikä oli osoitus sijoittajien ja osakkeenomistajien pettymyksestä.

Wu Xiaobo korosti myös, että Dong Yuhui oli tällä kertaa "riippumaton" eikä siihen sovellettu minkäänlaista liiketoimintakieltoa. Sen jälkeen Oriental Selection -yhtiöt ja kulutustavarayritykset suorittivat "maksun". liikenteestä eläminen Liikennetähtien viljeleminen ikään kuin tietä pelkäävästi tuo tulevaisuudessa näkymättömiä ja kauaskantoisia vahinkoja kymmenille miljoonille "julkkiksille".

Yu Minhongin myöhempi lausunto vahvisti nopeasti Wu Xiaobon analyysin. Heinäkuun 26. päivänä Yu Minhong totesi Oriental Selectionin osakkeenomistajien viestintäkokouksessa, että tulevaisuudessa yksikään suosittu ankkuri ei oppisi Dong Yuhuin mallista ja tulisi "riippumattomaksi" Oriental Selectionista tai henkilöstä, joka työskentelee Huin kanssa.

Kuinka ratkaista mahdolliset ristiriidat "superinternet-julkkisten" ja yrityksen välillä

"Vesi voi kuljettaa venettä, mutta se voi myös kaataa sen." Ihmisten oikeus puhua.21st Century Business Heraldin toimittajien mukaan "epävarmuus" on suurin mahdollinen konflikti "superinternet-julkkisten" ja yrityksen välillä.

Wu Xiaobo on korostanut "superinternet-julkkisten" merkitystä yritykselle useita kertoja. Hän sanoi, Suoralähetyshuoneessa, jossa liikenne on elinehto, "super Internet-julkkis" on "1" ja kaikki muu on "0". Jos tämä henkilö ("superinternet-julkkis") ei ole yrityksen varsinainen valvoja tai pääosakas, hän on yrityksen suurin epävarmuustekijä.

Yang Hui kertoi 21st Century Business Herald -toimittajalle, että "super Internet-julkkis" -IP-aikakaudella yritys sopeutuu nykyiseen tilanteeseen ja käyttää "lähetyssiemeniä" haudotakseen ja luodakseen "super-Internet-julkkiksia" ja maksimoidakseen yrityksen tulot "Internet-julkkikset" suoria lähetyksiä tuoda tavaroita. mutta, "Internet-julkkisten" liiketoimintamalli on erityinen Koska fanit ja "Internet-julkkikset" ovat erittäin sitoutuneita, haudottujen "Internet-julkkisten" on vaikea tulla todelliseksi "omaisuudeksi". Yang Hui sanoi: "Varsinkin kun "Internet-julkkiksen" henkilökohtainen vaikutus voi suoraan vaikuttaa yhtiön osakekurssiin, "Internet-julkkis" itsessään on epävakaa tekijä yritykselle."

Yu Minhong mainitsi "epävarmuuden" viisi kertaa "hajoamisessa" avoimessa kirjeessään. Hän korosti useaan otteeseen, että hän ja hänen osakkeenomistajansa olivat viimeisen kuuden kuukauden aikana henkilökohtaisesti kokeneet ja kohdanneet yhtiön kehityksen "valtavaa epävarmuutta" ja sanoi, että "tämä epävarmuus ei aiheuttanut vain heilahteluja yhtiön liiketoiminnassa ja osakekurssissa, vaan aiheutti myös osakkeenomistajille He tuntevat ahdistusta." Ilmeisesti tämän epävarmuuden lähde on Dong Yuhuissa.

Siksi, kun yrityksen "super-internet-julkkis" pystyy kilpailemaan pääoman kanssa, kuinka yrityksen todellisen valvojan tulisi ratkaista mahdolliset ristiriidat näiden kahden välillä?

Yang Hui ehdotti,Yritykset voivat parantaa hallintoa optimoimalla omistusrakennetta ja kannustinmekanismia, uudistamalla yhtiön hallituksen toimintamekanismia, vahvistamalla tiedon julkistamista ja parantamalla läpinäkyvyyttä jne. sekä ratkaista mahdolliset ristiriidat Internet-julkkisten kanssa etukäteen niin pitkälle kuin mahdollista saavuttaakseen. pitkäaikaista yhteistyötä ja molemminpuolista hyötyä.

Pääomarakenteen ja kannustinmekanismin optimoinnin näkökulmasta Yang Hui uskoo siihenYritykselle merkittäviä lahjoituksia tehneille "Internet-julkkiksille" suositellaan, että yritys harkitsee osakepalkkioiden myöntämistä ja työntekijöiden osakeomistussuunnitelman laatimista, jotta "Internet-julkkikset" ja muut työntekijät voivat tulla yhtiön osakkeenomistajiksi osakeomistussuunnitelma, joka sitoo edelleen heidän etujaan yrityssuhteisiin, stimuloi heidän intoaan työhön, jakaa yrityksen voittoja sekä lisää heidän yhteenkuuluvuuden ja lojaalisuuden tunnetta.

Yu Minhongin ja Dong Yuhuin esimerkkeinä Zheng Zhigang uskoo, että Yu Minhongin pitäisi ratkaista kriisi pääoman avulla. Esimerkiksi Oriental Selection omistaa 49% Walking with Fain osakkeista, ja Dong Yuhui itse omistaa 51% Walking with Fain osakkeista merkkinä, ja Dong Yuhui itse omistaa. 99% osakkeista.

Lakimies Huang Yulu ehdotti myös, että suurilla "IP"-ankkureilla on yli 51 % suhteellisesta määräysvallasta tai 67 % absoluuttisesta määräysvallasta yhtiössä, mikä voi varmistaa, että heillä on määräysvalta yrityksen liiketoiminnan päätöksentekovallassa ja määräysvallassa yrityksen perustamisessa. sisältö ja henkilökohtainen mielikuvakehitys Meillä kaikilla on tietty puheoikeus, jotta pääoma ja oikeudet eivät "tyhjennä".

Li Ziqin ja Wei Nianin välisen taistelun tuloksesta päätellen kohtuullinen pääoman jako voi todellakin johtaa "sovitukseen" näiden kahden välillä. Sichuan Ziqi Cultural Communication Co., Ltd.:ssä tapahtui teollisia ja kaupallisia muutoksia 26.12.2022: Hangzhou Weinian Brand Management Co., Ltd.:n omistusosuus laski 51 prosentista 1 prosenttiin ja Li Ziqi (Li Jiajia) omistusosuus nousi 49 %:sta 99 %:iin. Samaan aikaan Liu Tongming (Weinian Companyn puheenjohtaja) erosi ylimmän johdon tehtävästään.

Osakekannustimien lisäksi Yang Hui sanoi, että "superinternet-julkkiksille" tulisi myös antaa enemmän sananvaltaa. Hän ehdotti, että yhtiön hallituksen toimintamekanismia tulisi uudistaa, hallituksen jäsenten pitäisi olla monipuolisia, "super-internet-julkkikset" päästäisiin hallitukseen normaalien vaalimenettelyjen kautta ja ulkopuoliset riippumattomat johtajat tulisi ottaa käyttöön tasapainottamiseksi. kaikkien osapuolten edut ja varmistaa päätöksenteon oikeudenmukaisuus ja läpinäkyvyys. Samalla yritykset voivat harkita erityisen komitean perustamista hallitukseen käsittelemään "superinternet-julkkiksiin" liittyviä asioita, mukaan lukien sopimusneuvottelut, yhteistyömallien sopeuttaminen, oikeuksien suoja ja muut asiat käsittelyn tehokkuuden ja ammattitaidon parantamiseksi. .

On syytä huomata, että Yang Hui korosti sitä Mahdollisten ristiriitojen ratkaisemiseksi yritysten tulee myös vahvistaa tiedon julkistamista ja parantaa läpinäkyvyyttä. Hän ehdotti, että yritykset julkaisevat säännöllisesti asiaankuuluvia raportteja yhteistyöstä "super-internet-julkkisten" kanssa (yhteistyön edistyminen, tulonjako, riitojenratkaisu jne.) parantaakseen tiedon avoimuutta ja lisätäkseen markkinoiden ja sijoittajien luottamusta. Lisäksi yritysten tulee viipymättä ja tarkasti paljastaa markkinoille tärkeimmät asiat, kuten sopimusmuutokset ja riitojen kärjistymiset, jotta vältytään markkinoiden heilahteluilta ja tietojen epäsymmetrian aiheuttamilta sijoittajatappioilta.

Tarkasteltaessa pidemmälle, miksi yrityksen läpinäkyvyyden parantaminen on niin tärkeää? Voimme nähdä, että "pienen koostumuksen" kiistan jälkeen Yu Minhongin hiljaisuus sai Oriental Selectionin osakekurssin putoamaan 14 % kolmen työpäivän sisällä. Samaan aikaan yleinen mielipide hyökkäsi kaikilta puolilta Yu Minhongia, Dong Yuhuia ja heidän takanaan olevia yrityksiä.

Yu Minhong sanoi suoraan "hajoamisessa" avoimessa kirjeessään: "Äkillinen epidemia, jonka verkkomiehet määrittelivät "pieneksi esseetapaukseksi", sai ihmiset epävarmaksi ja paljasti monia ongelmia. Yuhui ja minä olimme kiusallisessa tilanteessa, ja yritys oli myös myllerryksessä "Monimutkainen asia on se, että Internetiin tukeutuvana yrityksenä yleisen mielipiteen voima vaikuttaa usein yrityksen kehitykseen. Vaikka Yuhuin ja minun välisessä viestinnässä ei ole toistaiseksi ollut esteitä, monimutkainen. yleisen mielipiteen kiistat ja muutamien lisäys Taka-aiheiset ohjeet ja huhut johtivat suoraan Dongfang Selectionin ja Walking with Huin välillä ja leimautui myös paljon perusteettomia syytöksiä ja vahinkoa. Tämä tilanne jatkuu tähän päivään asti. Yrityksen uskottavuus ja maine ovat romahtaneet."