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hinter diesen vier haupttrends steht der bevorstehende ruhestand

2024-09-11

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am 10. september prüfte die 11. sitzung des ständigen ausschusses des 14. nationalen volkskongresses den beschlussentwurf des staatsrates zur umsetzung einer schrittweisen verlängerung des gesetzlichen rentenalters, was die aufmerksamkeit aller parteien auf sich zog.

experten sagten, dass ein hauptgrund für die verschiebung des gesetzlichen renteneintrittsalters die anpassung an die aktuelle situation der bevölkerungsentwicklung und die wirksame reaktion auf die herausforderungen der alterung sei. wie ist der zusammenhang zwischen demografischen veränderungen und anpassungen des rentenalters zu verstehen? reporter von „xinhua viewpoint“ interviewten relevante experten.

trend 1: die lebenserwartung steigt und die durchschnittliche lebenserwartung in meinem land liegt bei 78,6 jahren

unser land ist in die ära des langen lebens eingetreten und die menschen haben in ihrem leben eine längere lebensspanne im alter. die neuesten daten zeigen, dass die durchschnittliche lebenserwartung meines landes 78,6 jahre erreicht hat.

he dan, direktor des china population and development research center, sagte, dass es laut prognosen sehr wahrscheinlich sei, dass die durchschnittliche lebenserwartung meines landes vor 2030 80 jahre überschreiten werde.

„der rasante anstieg der lebenserwartung und die deutliche verlängerung der durchschnittlichen lebenserwartung bedeuten, dass das renteneintrittsalter erheblich angestiegen ist und auch in zukunft weiter ansteigen wird. dementsprechend liegt das gesetzliche mindestalter in meinem land derzeit für männliche arbeitnehmer bei 60 jahren und für weibliche arbeitnehmer bei 55 jahren.“ „das rentenalter wurde seit mehr als 70 jahren nicht entsprechend angepasst“, sagte yuan xin, vizepräsident der demographic society of china und professor an der school of economics der nankai-universität.

„das derzeitige gesetzliche renteneintrittsalter wurde in den 1950er jahren festgelegt, als die durchschnittliche lebenserwartung bei weniger als 50 jahren lag.“ yuan „die anpassung an die steigende lebenserwartung der bevölkerung ist eine der wichtigen überlegungen.“

trend 2: die qualität verbessert sich und die durchschnittliche ausbildungsdauer der neuen arbeitskräfte beträgt über 14 jahre

da unser land das weltweit größte bildungssystem aufgebaut hat, hat sich die qualität der bevölkerung deutlich verbessert. die durchschnittliche ausbildungsdauer der bevölkerung im erwerbsfähigen alter steigt weiter an, von knapp über 8 jahren im jahr 1982 auf 11,05 jahre im jahr 2023. insbesondere die durchschnittliche ausbildungsdauer der neu hinzugekommenen erwerbsbevölkerung liegt bei über 14 jahren.

„die bruttoeinschreibungsquote in der hochschulbildung liegt inzwischen bei über 60 %, die zahl der college-studenten ist erheblich gestiegen und die zahl der menschen, die eine hochschulausbildung absolvieren, liegt bei über 250 millionen. im vergleich zu früher, als sie mit etwa 20 jahren ins berufsleben eintraten, waren sie jung.“ „menschen schließen heute mit etwa 25 jahren ihren master-abschluss und mit etwa 30 jahren ihren doktortitel ab“, zitierte zheng bingwen, direktor des weltforschungszentrums für soziale sicherheit der chinesischen akademie der sozialwissenschaften eine reihe von daten und wies darauf hin, dass sich der eintritt der arbeitnehmer in den arbeitsmarkt verzögert, während das rentenalter unverändert bleibt, was der vollständigen auslastung der humanressourcen nicht förderlich ist.

„wenn das renteneintrittsalter auf freiwilliger und flexibler basis angemessen verlängert wird, gleichzeitig der beschäftigungsförderungsmechanismus verbessert wird und anstrengungen unternommen werden, um strukturelle widersprüche in der beschäftigung zu lösen, damit die humanressourcen auf höherer ebene effektiv eingesetzt werden können und mehr rollen spielen können, es wird dazu beitragen, dividenden für neue talente freizusetzen, und gleichzeitig können willige arbeitnehmer auch ihr einkommen steigern“, sagte zheng bingwen.

„die chance für die zukünftige entwicklung besteht darin, qualität gegen größe und qualität gegen struktur einzutauschen.“ yuan xin sagte, dass sich unser land derzeit in einer kritischen phase der transformation von einem land mit einer großen bevölkerung zu einem land mit einem starken personalbedarf befinde um die reformen weiter zu vertiefen, umfassende maßnahmen umzusetzen und das potenzial der humanressourcen freizusetzen.

trend 3: der alterungsgrad nimmt zu und der anteil der älteren bevölkerung wird 30 % überschreiten

die alterung der bevölkerung ist ein großes problem, das angegangen werden muss, um eine modernisierung nach chinesischem vorbild voranzutreiben.

nach angaben des ministeriums für zivilangelegenheiten belief sich die zahl der älteren menschen im alter von 60 jahren und darüber ende 2023 auf 297 millionen, was einem anteil von 21,1 % entspricht ist in eine moderat alternde gesellschaft eingetreten.

prognosen zufolge wird die bevölkerung im alter von 60 jahren und älter bis etwa 2035 die 400-millionen-grenze überschreiten, was mehr als 30 % ausmacht, und in eine phase starker alterung eintreten. bis zur mitte dieses jahrhunderts werden größe und anteil der älteren bevölkerung meines landes ihren höhepunkt erreichen.

„da die alterung der bevölkerung immer weiter voranschreitet, ist der widerspruch zwischen angebot und nachfrage nach altenpflegediensten immer deutlicher geworden.“ herausforderung, vor der alle länder der welt stehen. obwohl eine verschiebung des rentenalters das alterungsproblem nicht vollständig lösen kann, kann sie die erwerbsbeteiligungsquote erhöhen und älteren menschen, die willens, fähig und qualifiziert sind, die möglichkeit geben, weiterhin bestimmten berufen nachzugehen.

„die ‚post-50s‘, ‚post-60s‘ und die bald alten ‚post-70s‘ sind die direkten nutznießer der wiederaufnahme der hochschulaufnahmeprüfung. je höher das bildungsniveau, desto höher das niveau.“ „in zukunft wird die zahl älterer arbeitnehmer größer und ihre qualität besser sein. mit der verbesserung von richtlinien wie stabiler beschäftigung und arbeitssicherheit können sie auch eine größere rolle bei der wirtschaftlichen und sozialen entwicklung spielen.“ sagte xin.

trend 4: die gesamtzahl der erwerbspersonen geht zurück und die bevölkerung im erwerbsfähigen alter beträgt etwa 860 millionen.

in der bevölkerungsökonomie wird die bevölkerung im alter von 16 bis 59 jahren als bevölkerung im erwerbsfähigen alter definiert und ist die hauptkraft der gesellschaftlichen produktion.

nach angaben des national bureau of statistics betrug die bevölkerung meines landes ende 2023 etwa 860 millionen menschen im erwerbsfähigen alter, was 61,3 % der gesamtbevölkerung entspricht. insgesamt gesehen ist die gesamtzahl der bevölkerung im erwerbsfähigen alter immer noch groß, und die demografische dividende ist immer noch vorhanden, was eine wichtige unterstützung für die wirtschaftliche und soziale entwicklung darstellt.

„der faktor arbeitskräfte ist der schlüsselfaktor, der die langfristige wirtschaftliche entwicklung bestimmt.“ zheng bingwen sagte, dass die humanressourcen meines landes immer noch reichlich vorhanden seien, aber wenn man sich auf potenzial und durchhaltevermögen konzentriere, sei es notwendig, die vorteile der humanressourcen besser zu nutzen ressourcen durch bestimmte politische anpassungen.

daten zeigen, dass die bevölkerung im erwerbsfähigen alter seit 2012 jahr für jahr zurückgeht. „aus struktureller sicht ist der anteil junger menschen und älterer menschen an der bevölkerung im erwerbsfähigen alter rückläufig und gestiegen. dies bedeutet, dass auf dem arbeitsmarkt die bevölkerung mit der stärksten fähigkeit, beschäftigungspositionen zu finden, tendenziell relativ hoch ist.“ reduziert“, sagte zhao zhong.

seiner ansicht nach ist der rückgang der bevölkerung im erwerbsfähigen alter neben dem trend der bevölkerungsalterung ein objektives entwicklungsgesetz. ein schrittweiser aufschub in den ruhestand kann dazu beitragen, dass willige ältere arbeitnehmer zu einer wichtigen kraft bei der bereicherung der künftigen arbeitskräfte werden und den rückgang der bevölkerung im erwerbsfähigen alter glätten.