समाचारं

२०२४ तमे वर्षे सर्वाधिकं जनसङ्ख्यायुक्तः स्व-माध्यम-पट्टिका प्रमुखाः निर्मातारः भवितुम् अर्हन्तित्यागपत्रं दत्तवान् ब्लोगर。

अस्मिन् वर्षे प्रथमार्धे Xiaohongshu इत्यत्र “100 likes after Resign” इति एकं पोस्ट् वायरल् अभवत् । पोस्टरे आक्रोशितम् आसीत् यत् तस्य कार्याय ३ घण्टाः आगमनं भवति तथा च सः ३ घण्टाः यावत् व्यर्थसमागमं करोति स्म सः वास्तवमेव स्वकार्यं त्यक्तुम् इच्छति।

नेटिजन्स् रोमाञ्चं दृष्ट्वा किमपि न मन्यन्ते स्म, अतः लोकप्रियता वर्धिता । अन्ततः एतत् पोस्टरं कम्पनीतः राजीनामा दत्तवान् ।

ततः परं Xiaohongshu इत्यत्र नूतनः पटलः प्रादुर्भूतः-इस्तीफां दत्तवन्तः ब्लोगर्-जनाः । "अहं कार्यं त्यक्तवान्" इति विषयः ४५ कोटिभ्यः अधिकैः जनाभिः दृष्टः अस्ति ।

△Xiaohongshu इत्यस्य #我 resigned इति विषयः ४५ कोटिवारं दृष्टः अस्ति

अत्र अधिकाधिकाः जनाः समुपस्थिताः सन्ति, तथा च एकं विशालं कारखानानां कार्यपत्रं "९८५ स्नातकपदवी, ४००,००० वार्षिकवेतनं, नग्नं राजीनामा दत्तवान्", "XX गतदिने, मया ज्ञातं सर्वं कथितम्", "त्यागपत्रस्य स्वीकारः: अहं विमुक्तः अस्मि" इत्यनेन सह युग्मितम् अस्ति big factories" "सर्वविधप्रतिलेखनेन भवान् महतीं यातायातस्य फलानां कटनीं कर्तुं शक्नोति ।

परन्तु यदा राजीनामाप्राप्ताः ब्लोगर्-जनाः "सामूहिक-उत्पादिताः" भवन्ति तदा एते तथाकथिताः राजीनामाप्राप्ताः ब्लोगर्-जनाः वास्तवमेव राजीनामा-कृताः ब्लोगर्-जनाः सन्ति वा?

"कार्यं त्यक्त्वा" आरभ्यमाणः करियरः ।

राजीनामा दत्तः ब्लोगरः "राज्यत्यागेन" आरभ्यमाणः करियरः अस्ति ।

बैडु विश्वकोशः राजीनामाप्राप्तानाम् ब्लोगर्-जनानाम् रोजगार-पदानां रूपेण चिह्नं करोति, यत्र व्याख्यायते यत् "प्रमुख-अन्तर्जाल-कम्पनीभिः सह राजीनामा-प्राप्ताः कर्मचारीः पुनः-नियोजन-स्थानरूपेण स्व-माध्यम-ब्लॉगर्-इत्येतत् चयनं कुर्वन्ति" इति

उपरि उल्लिखितानां प्रमुखानां अन्तर्जालकम्पनीनां मध्ये अलीबाबा, टेन्सेण्ट्, बाइट्, पिण्डुओडुओ, बैडु, मेइटुआन्, नूतन ऊर्जाकम्पनी "वेई जिओली" च सन्ति ।

एतेषां राजीनामाप्राप्तानाम् ब्लोगर्-जनानाम् अवलोकनं कुर्वन्तु, तेषां सर्वेषां सामग्री-प्रतिमानं नियतम् अस्ति——

प्रथमं सोपानं भवति यत् "अधिकं कार्याणि नास्ति" इति उद्घोषयित्वा, "अहम्" इत्येव पसन्दं प्राप्यमाणमात्रेण कार्यं त्यक्तव्यम् इति द्वितीयं सोपानं आधिकारिकतया स्वस्य त्यागपत्रस्य घोषणां करणीयम्: "अन्तिमदिने of xx" with a photo of your work badge and the building ; तृतीयं सोपानं त्यागपत्रस्य अनन्तरं योजनानां सूचीं करणीयम्, यत् सूचयति यत् "राजत्यागस्य अनन्तरं मया आविष्कृतं यत् जीवनं वस्तुतः प्रान्तरम् अस्ति।

△इस्तीफा दत्तानां ब्लोगर्-जनानाम् नियतप्रतिमानम्

परन्तु प्रमुखकम्पनीभ्यः राजीनामा दत्तानां बहूनां ब्लोगर्-जनानाम् उद्भवस्य कारणं किम् ?

अन्तर्जाल-उद्योगस्य विश्लेषकः झाङ्ग-शुलेः Xiaoxiang Morning News Chili Pepper Finance इति संवाददात्रे अवदत् यत् प्रमुखेषु अन्तर्जालकम्पनीषु कर्मचारिणां संख्या पूर्वमेव विशाला अस्ति तथा च गतिशीलता अतीव अधिका अस्ति, अतः बृहत्संख्यायां ब्लोगर्-जनाः राजीनामा दत्तवन्तः इति आश्चर्यं नास्ति।

एकतः यतः बहवः युवानः हृदये सर्वदा बृहत्कारखानानां मिथ्यात्वं धारयन्ति, ते कार्यस्थलस्य अनुभवं प्राप्तुं, अपरतः वा "विमोहं" कर्तुं बृहत्कारखानानां त्यागपत्रं दत्तवन्तः ब्लोगर्-जनानाम् अनुभवान् अवलम्बन्ते the resigned bloggers shout "अहं इतः परं न प्रवृत्तः भविष्यामि" केवलं सर्वेषां कार्यस्थलस्य भावानाम् अनुनादं मारयति।

फलतः यातायातस्य समूहः आगतवान् ।

"इस्तीफा दत्तः ब्लोगरः" एकः व्यापारः अभवत्

बृहत् निर्मातुः उपाधिः निश्चितसङ्ख्यायाः बोनसः आनयति ।परन्तु अनुवर्तनम्"इस्तीफा दत्ताः ब्लोगर्" शीघ्रमेव परिवर्तनस्य सामनां करिष्यन्ति，यातायातस्य उष्णतां स्थापयितुं . वास्तविकता एषा यत्, बृहत्कम्पनीभ्यः ब्लोगर्-जनानाम् त्यागपत्रेण काः समस्याः समाधानं कर्तुं शक्यन्ते? केचन नेटिजनाः विनोदं कृतवन्तः यत् "किं भवन्तः जनान् राजीनामा कथं दातव्यम् इति शिक्षयितुम् इच्छन्ति?"

चिली पेपर फाइनेन्स इत्यस्य संवाददातारः अवलोकितवन्तः यत् एते "बृहत्कारखानानां पूर्वकर्मचारिणः" सामाजिकमञ्चेषु "इस्तीफा" इत्यस्य उच्चस्तरीयस्य आधिकारिकघोषणायाः अनन्तरं यातायातस्य वृद्धेः अनन्तरं क्रमेण परिवर्तनं भेदं च कर्तुं आरब्धवन्तः:

एकः प्रकारः व्यक्तिगतवृद्धिं अभिलेखयितुं, उत्तमं जीवनस्य स्थितिं साझां कर्तुं, तृणं वर्धयितुं च vlogs शूटिंग् कर्तुं आरब्धवान्, अन्यः प्रकारः अधिकविशिष्टक्षेत्रेषु प्रविष्टवान्, यथा यात्रा, भण्डार अन्वेषणम्, फैशन, संगीतम् इत्यादयः, परन्तु अधिकाः ब्लोगर् साझां कृत्वा अनुयायिनां आकर्षणं कृतवन्तः बृहत्कम्पनीषु तेषां व्यावसायिकः अनुभवः .

△चित्र स्रोत@दचांग इस्तीफा दत्त ब्लोगर्स मैत्रीपूर्ण समूह

एकस्य विशालस्य कारखानस्य पूर्वस्य ब्लोगरस्य पर्यवेक्षकः अवदत् यत् ऊर्ध्वाधरकार्यानुभवसाझेदारी, आरम्भस्य कठिनता च पूर्वब्लॉगर्-जनानाम् कृते एव कुशलाः सन्ति ये अधुना एव विशाल-कारखानात् निर्गताः सन्ति |.

पूर्वव्यावसायिकानां कृते अपि एषः एव सर्वाधिकं लाभप्रदः पक्षः अस्ति ते स्वस्य पूर्वकार्यानुभवस्य आधारेण कार्यस्थले प्रत्यक्षतया "शुष्कसूचना" दातुं शक्नुवन्ति । यथा, ऑन-बोर्डिंग-अनुभवं साझां कृत्वा, रिज्यूमे कथं लिखितव्यम्, साक्षात्कार-कौशलं, वेतनवार्तालापम् इत्यादयः; कारखाना जीवितस्य नियमाः", इत्यादयः; तथा च "इस्तीफा-रणनीतिः" अपि पैकेज् कुर्वन्तु, कथं क्षतिपूर्तिं अधिकतमं कर्तुं प्रयत्नः करणीयः।

अवश्यं, एताः "शुष्कसूचनाः" अन्ते विक्रयपाठ्यक्रमेषु विस्तारिताः भवितुम् अर्हन्ति । स्पष्टं यत् ये ब्लोगर् स्वकार्यं त्यक्तवन्तः ते स्वस्य अनुभवस्य मुद्राकरणं आरब्धवन्तः, यत् अन्तर्जालस्य व्यापारः जातः।

सः एकस्मात् महतः कारखानात् राजीनामा दातुं सहमतः, परन्तु यदा सः पुनः आगतः तदा अपि सः स्वस्य पुरातननियोक्तुः धनं उपभोगं कुर्वन् आसीत्, बृहत् कारखानस्य ऊनानां लुण्ठनं प्रति ध्यानं दत्तवान्

लाभप्रदाः पटलाः अराजकतां जनयन्ति

राजीनामा दत्तस्य ब्लोगर-पट्टिकायाः ​​लोकप्रियतायाः कारणेन बृहत्-कारखानानां पूर्वकर्मचारिणः अधिकाधिकाः अस्मिन् क्रीडने सम्मिलिताः अभवन् केवलं यतः पटलः लाभप्रदः अस्ति, तस्मात् किञ्चित् अराजकता अपि वर्धते।

केचन ब्लोगर्-जनाः ये प्रमुख-कम्पनीभ्यः राजीनामा दत्तवन्तः येषां भवन्तः अनुसरणं कुर्वन्ति, तेषां प्रमुख-कम्पनीभ्यः "वास्तविकतया" राजीनामा न दत्तः स्यात्, परन्तु केवलं कार्यस्थले विघ्नाः प्राप्तानां जनानां समूहः एव भवितुम् अर्हति

एकस्य विशालस्य कारखानस्य एकः कर्मचारी चिली पेपर फाइनेन्स इत्यस्मै अवदत् यत् सः त्यागपत्रस्य लोकप्रियतां अपि अवलोकितवान्, परन्तु केचन ब्लोगर्-जनाः स्वस्य व्यक्तिगत-प्रोफाइलं सुन्दरं कृतवन्तः वस्तुतः ते केवलं मूलभूत-कर्मचारिणः सन्ति, केचन महत्त्वपूर्ण-प्रबन्धन-पदानि अपि न उपयुञ्जते उदाहरणरूपेण इण्टर्न्शिप् अवधिः विरहं परिभाषयति।

केचन राजीनामाप्राप्ताः ब्लोगर् अपि सन्ति ये "अधिकं न" इति उद्घोषयन्ति स्म, वस्तुतः परिच्छेदस्य कारणेन एव ते अस्थायीरूपेण स्वकार्यं त्यक्त्वा व्यवसायं आरभ्य खिडकीकालं व्यतीतवन्तः।

अन्येषु शब्देषु, प्रमुखकम्पनीभ्यः तथाकथिताः त्यागपत्राः केवलं सावधानीपूर्वकं निर्मिताः "व्यक्तित्व" एव भवितुम् अर्हन्ति । न केवलं "व्यक्तित्वस्य" सत्यस्य असत्यस्य च भेदः कठिनः, अपितु प्रमुखकम्पनीनां "अन्तःकथाः" तया उजागरिताः कार्यस्थलचिन्ताः च सत्यापयितुं असम्भवाः

तदतिरिक्तं यदि कार्यपरिचयपत्रे "अहं राजीनामा दत्तवान्" इति वाक्यं भवति तर्हि प्रवेशस्य सीमा वस्तुतः उच्चा न भवति यद्यपि भवान् बृहत् कारखानस्य कर्मचारी नास्ति तथापि भवान् बृहत् कारखानस्य कर्मचारी "भवितुं" शक्नोति।

इस्तीफा दत्तानां ब्लोगर्-जनानाम् एकः पर्यवेक्षकः मीडिया-सहितस्य साक्षात्कारे उल्लेखितवान् यत् एतादृशस्य "नकली-इस्तीफा-कृतानां ब्लोगर्-जनानाम्" सामग्रीनिर्माणं तुल्यकालिकरूपेण रूक्षम् आसीत्, तेभ्यः केवलं कार्य-स्थानस्य फोटो नासीत्, ततः शीघ्रमेव, न च ते " “निजीवस्तूनाम्” विज्ञापनं कुर्वन्तु इति आरब्धवन्तः ।

एकं चरित्रं निर्माय स्वस्य जीवनवृत्तं सुन्दरं कुर्वन्तु, प्रस्तुतं जादुई कथानकं च अस्ति: "बृहत्कारखानानां जनानां" समूहः ये बृहत्कारखानानां राजीनामा न दत्तवन्तः अथवा बृहत्कारखानानां मूलभूतकर्मचारिणः भवन्तं कार्यस्थले कथं मिलितव्यं इति शिक्षयन्ति। अतः, किं भवन्तः अद्यापि तस्य मूल्यं दातुं साहसं कुर्वन्ति यत् राजीनामा दत्तः ब्लोगरः बृहत्निर्मातृभ्यः "उत्तमवस्तूनि" इति कथयति?

"मञ्चैः पारिस्थितिकीप्रबन्धनं नियन्त्रणं च कर्तव्यं येषां मिथ्याव्यक्तित्वानां स्वप्रमाणीकरणं न भवति, यत्र प्रमाणीकरणव्यवस्थायाः पुनर्गठनं व्यक्तिगतप्रोफाइलं च सहितम् तथा च व्यावसायिकप्रबन्धन "मास्टर" , "मास्टर" कार्यस्थले, एतादृशः पारिस्थितिकी न केवलं चिन्ताम् उत्पन्नं करिष्यति, अपितु अनेके सामाजिकगुप्तखतराः अपि आनयिष्यति, तथैव केचन उपभोक्तृअधिकारस्य हितसंरक्षणस्य च विषयाः अपि आनयिष्यति।

Xiaoxiang Morning News काली मिर्च वित्त रिपोर्टर लुओ याकी चेन शिक्सियन प्रशिक्षु ली जिक्सिन

रिपोर्टिंग् तथा अधिकारसंरक्षणार्थं चैनल्स्: एप्लिकेशन मार्केट् तः "Morning Video" क्लायन्ट् डाउनलोड् कुर्वन्तु तथा च एक-क्लिक्-प्रवेशार्थं "Help" इति अन्वेषणं कुर्वन्तु;अथवा WeChat: xxcbcsp इत्यत्र रिपोर्टिंग् ग्राहकसेवां योजयन्तु; यदि भवन्तः सामग्रीसहकार्यस्य आवश्यकतां अनुभवन्ति तर्हि कृपया सर्वकारस्य उद्यमसेवामेजस्य च 19176699651 इति दूरवाण्याः क्रमाङ्के सम्पर्कं कुर्वन्तु।