новости

«новости синего кита», 8 сентября (репортеры чжу синьюэ и чжан цзинлунь)цзун фули находился в постоянном смятении с тех пор, как взял на себя управление вахахой. в последнее время вахаха оказалась в центре общественного мнения из-за защиты коллективных прав сотрудников.

7 сентября объединенный комитет массовых профсоюзов компании hangzhou wahaha group co., ltd. (далее именуемый «комитет по собственности сотрудников») передал официальный документ wahahaвейбооно опубликовало заявление, в котором говорится, что такие утверждения, как «комитет по защите прав вахаха подает иск о защите прав» и «требование от сотрудников переподписать трудовые договоры», являются ложной информацией. ассоциация владельцев акций сотрудников заявила, что она никогда не слышала соответствующей информации о «комитете по защите прав вахаха» и не получала никакой информации о судебных разбирательствах, поданных так называемым «комитетом по защите прав вахаха» о внутреннем выкупе акций сотрудника компании; ассоциация акционеров не вредит положению акционеров ассоциации. в то же время ассоциация владельцев акций сотрудников заявила, что передача акций xiaoshan shunfa была законной и действительной, и не было никаких особых причин, предполагаемых внешним миром.

источник изображения: официальный weibo wahaha

но 8 сентября бывший сотрудник wahaha сообщил репортеру blue whale news: «число людей, защищающих права на этот раз, составляет от пяти до шестисот, и, по данным, жалоба была подана в народный суд района шанчэн города ханчжоу». репортеру blue whale news, этот спор в основном затрагивает такие вопросы, как изменение трудового договора, выкуп акций и распределение процентов.

репортер blue whale news связался с вахахой, но на момент публикации не получил ответа. впоследствии репортер позвонил в народный суд района шанчэн города ханчжоу, но не получил ответа-подтверждения.

по мнению корреспондента blue whale news, непосредственным катализатором коллективной защиты прав вышеупомянутых сотрудников стал ряд серьезных изменений, начиная с августа 2024 года.

сотрудники wahaha были последовательно уведомлены о расторжении существующих трудовых контрактов с wahaha group и получили указание переподписать трудовые соглашения с hongsheng beverage group, возглавляемой цзун фули. это внезапное изменение не только изменило статус сотрудников как работодателей, но и напрямую привело к полной отмене ключевого преимущества — прав на «дивиденды на акции», которыми пользовались сотрудники wahaha group. этот шаг вызвал широкое беспокойство и беспокойство среди сотрудников. они, как правило, обеспокоены тем, что их долгосрочная стабильность доходов и будущие карьерные перспективы будут омрачены этим, что и спровоцировало этот инцидент с защитой прав.

сотрудник wahaha проанализировал репортеру blue whale news, что в результате перехода в секту хуншэна войдет основной костяк, и не будет необходимости выплачивать дивиденды по сухим акциям.

что касается еще одного триггера, то это была передача акций ханчжоу сяошань шуньфа. xiaoshan shunfa — одна из важных инвестиционных компаний wahaha group. ассоциация владельцев акций wahaha group когда-то была одним из важных акционеров xiaoshan shunfa. раньше сотрудники wahaha group, участвовавшие в собрании акционеров, могли получить долю в высоком инвестиционном доходе от xiaoshan shunfa. недавние внезапные изменения в капитале повлияли даже на непосредственный инвестиционный доход сотрудников wahaha group.

приложение tianyancha показывает, что нынешним законным представителем xiaoshan shunfa является цзун фули, а доля владения составляет 100%. данные о промышленных и коммерческих изменениях показывают, что в августе этого года ассоциация владельцев акций сотрудников wahaha group вышла из компании xiaoshan shunfa, и ее предыдущее соотношение акций не было раскрыто. в то же время тип субъекта рынка компании был изменен с «общество с ограниченной ответственностью (инвестированное гонконгом, макао и тайванем, а не единоличное предприятие)» на «общество с ограниченной ответственностью (единственное предприятие физических лиц из гонконга, макао и тайваня). )».

комитет по защите прав задался вопросом, был ли полностью передан капитал ассоциации владельцев акций сотрудников компании xiaoshan shunfa на личное имя цзун фули по цене в ноль юаней, соответствовал ли процесс передачи правилам и была ли цена разумной.

юрист цю шумяо, руководитель отдела по вопросам брака, семьи и корпоративных отношений юридической фирмы шанхай ланди (гуанчжоу), заявил в интервью сми, что факт перевода 0 юаней можно подтвердить, проверив файлы компании в промышленных и коммерческих органах. отдел, отвечающий за компанию. могут быть такие материалы, как соглашения о передаче капитала. «от того, является ли это законным и действительным, зависит, принял ли объединенный комитет низовых профсоюзов компании решение о передаче капитала посредством юридических процедур, цель и рассмотрение передачи капитала и т. д.».

цю шумяо сказал, что передача акций за 0 юаней не обязательно является незаконной и действительной. действующие законы моей страны не запрещают передачу акций за 0 юаней. однако, если цена передачи акций явно необоснованна, она, скорее всего, будет сочтена. как злонамеренная передача капитала.

до того, как цзун фули официально возглавил wahaha group, существовало три основных акционера wahaha group. бывший председатель цзун цинхоу владел 29,4% акций и hangzhou shangcheng district culture, business and tourism investment holding group co., ltd. (далее именуемая). как «hangzhou culture and tourism investment holding group co., ltd» «деловые поездки») 46%, а ассоциация владельцев акций сотрудников wahaha group владеет 24,6%.

по словам тяньянча, пакет акций, раскрытый после изменения промышленной и коммерческой информации wahaha group 29 августа, составлял лишь 29,4% акций zong fuli. пакеты акций hangzhou culture and commercial travel и ассоциации владельцев акций wahaha group не были раскрыты.

на основании вышеупомянутого недовольства комитет по защите прав также начал отслеживать выкуп акций шесть лет назад.

от опрошенных выше бывших сотрудников репортеры blue whale news узнали, что в феврале 2018 года wahaha начала выкупать акции сотрудников по цене 2,6 юаня за акцию. однако многие сотрудники считали, что цена обратной покупки была непрозрачной и не была информирована об основе ценообразования, что наносило ущерб их собственным интересам. поэтому они спонтанно создали комитет по защите прав для защиты своих прав.

вышеупомянутый сотрудник сказал: «я много лет работал в wahaha и владею рядом акций. в 2018 году акции были выкуплены. было решено, что после выкупа они станут сухими акциями и продолжат получать дивиденды. размер годового дивиденда составляет примерно 0,6 юаня на акцию (после уплаты налогов). но в этом году дивидендов по акциям не будет, поэтому сотрудники отстояли свои права и заявили, что выкуп акций недействителен».