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blue whale news, 8 settembre (giornalista zhu xinyue e zhang jinglun)zong fuli è stato in costante tumulto da quando ha preso il controllo di wahaha. recentemente, wahaha è stata coinvolta al centro dell'opinione pubblica per la tutela dei diritti collettivi dei dipendenti.

il 7 settembre, il comitato congiunto dei sindacati di base di hangzhou wahaha group co., ltd. (di seguito denominato "comitato per la proprietà azionaria dei dipendenti") ha approvato il funzionario wahahaweiboha rilasciato una dichiarazione in cui afferma che affermazioni come "il comitato per la protezione dei diritti wahaha sta facendo causa per la protezione dei diritti" e "richiedendo ai dipendenti di firmare nuovamente i contratti di lavoro" sono tutte informazioni false. l'employee stock ownership association ha dichiarato di non aver mai sentito parlare di informazioni rilevanti sul "comitato per la protezione dei diritti di wahaha" e di non aver ricevuto alcuna informazione sul contenzioso presentato dal cosiddetto "comitato per la protezione dei diritti di wahaha" sul riacquisto di azioni interne del dipendente della società l'associazione azionaria non danneggia la situazione dell'associazione azionaria. allo stesso tempo, l'associazione per l'azionariato dei dipendenti ha dichiarato che il trasferimento azionario di xiaoshan shunfa era legale e valido e che non vi erano ragioni particolari ipotizzate dal mondo esterno.

fonte immagine: weibo ufficiale wahaha

ma l'8 settembre, un ex dipendente della wahaha ha detto al giornalista di blue whale news: "il numero di persone che difendono i diritti questa volta è di circa cinquecento-seicento, e la denuncia è stata presentata al tribunale popolare del distretto di shangcheng della città di hangzhou". secondo il giornalista di blue whale news, questa controversia riguarda principalmente questioni quali modifiche del contratto di lavoro, riacquisti di azioni e distribuzione degli interessi.

un giornalista di blue whale news ha contattato wahaha ma non ha ricevuto risposta al momento della stampa. successivamente, il giornalista ha chiamato il tribunale popolare del distretto di shangcheng, hangzhou, ma non ha ricevuto risposta di conferma.

secondo il giornalista di blue whale news, il catalizzatore diretto per la tutela dei diritti collettivi dei dipendenti sopra menzionati proviene da una serie di importanti cambiamenti a partire dall’agosto 2024.

ai dipendenti wahaha è stato successivamente notificato di rescindere i loro contratti di lavoro esistenti con il gruppo wahaha e gli è stato chiesto di firmare nuovamente i contratti di lavoro con hongsheng beverage group, guidato da zong fuli. questo cambiamento improvviso non solo ha cambiato lo status dei dipendenti come datori di lavoro, ma ha anche portato direttamente alla completa abolizione di un vantaggio chiave: i diritti di "dividendo azionario" di cui godono i dipendenti del gruppo wahaha. questa mossa ha suscitato disagio e preoccupazione diffusi tra i dipendenti. in genere temono che la loro stabilità reddituale a lungo termine e le prospettive di carriera future vengano oscurate da ciò, che ha innescato questo incidente di tutela dei diritti.

un dipendente di wahaha ha analizzato con un giornalista di blue whale news che il trasferimento porterà la spina dorsale principale nella setta di hongsheng e non ci sarà bisogno di pagare dividendi sulle azioni secche.

un altro fattore scatenante è stato il trasferimento del capitale di hangzhou xiaoshan shunfa. xiaoshan shunfa è una delle entità di investimento più importanti del gruppo wahaha. l'associazione per la proprietà azionaria dei dipendenti del gruppo wahaha era una volta uno degli importanti azionisti di xiaoshan shunfa. in precedenza, i dipendenti del gruppo wahaha dietro l'assemblea sull'azionariato dei dipendenti potevano condividere gli elevati redditi da investimenti di xiaoshan shunfa. i recenti improvvisi cambiamenti azionari hanno influenzato anche il reddito immediato da investimenti dei dipendenti del gruppo wahaha.

l'app tianyancha mostra che l'attuale rappresentante legale di xiaoshan shunfa è zong fuli e la percentuale di partecipazione è del 100%. i registri dei cambiamenti industriali e commerciali mostrano che nell'agosto di quest'anno, l'associazione per la partecipazione azionaria dei dipendenti del gruppo wahaha si è ritirata dalla xiaoshan shunfa company e il suo precedente rapporto di partecipazione non è stato reso noto. allo stesso tempo, la tipologia dell'entità di mercato della società è stata modificata da "società a responsabilità limitata (partecipata da hong kong, macao e taiwan, non ditta individuale)" a "società a responsabilità limitata (ditta individuale di persone fisiche di hong kong, macao e taiwan )".

il comitato per la tutela dei diritti ha chiesto se la partecipazione dell'associazione per la proprietà azionaria dei dipendenti in xiaoshan shunfa fosse stata completamente trasferita al nome personale di zong fuli al prezzo di zero yuan, se il processo di trasferimento fosse conforme alle normative e se il prezzo fosse ragionevole.

l'avvocato qiu shumiao, capo del dipartimento di matrimonio, famiglia e affari societari dello studio legale shanghai landi (guangzhou), ha dichiarato in un'intervista ai media che se il trasferimento è di 0 yuan può essere confermato controllando i file della società con l'ufficio industriale e commerciale. dipartimento responsabile della società potrebbero esserci materiali come accordi di trasferimento di azioni. "se sia legale e valido implica se il comitato congiunto dei sindacati di base dell'azienda ha preso la decisione di trasferire il capitale attraverso procedure legali, lo scopo e il corrispettivo del trasferimento di capitale, ecc."

qiu shumiao ha affermato che il trasferimento di azioni per 0 yuan non è necessariamente illegale e valido. le attuali leggi del mio paese non vietano il trasferimento di azioni per 0 yuan. tuttavia, se il prezzo del trasferimento di azioni è ovviamente irragionevole, è più probabile che venga ritenuto come trasferimento doloso di capitale.

prima che zong fuli rilevasse ufficialmente il gruppo wahaha, c'erano tre principali azionisti del gruppo wahaha: l'ex presidente zong qinghou deteneva il 29,4% delle azioni e hangzhou shangcheng district culture, business and tourism investment holding group co., ltd. (di seguito denominato). come "hangzhou culture and tourism investment holding group co., ltd." "viaggi d'affari") il 46% e la wahaha group employee stock ownership association detiene il 24,6%.

secondo tianyancha, la partecipazione rivelata dopo la modifica delle informazioni industriali e commerciali del gruppo wahaha il 29 agosto era solo la quota del 29,4% di zong fuli. le partecipazioni di hangzhou cultural and commercial travel e della wahaha group employee stock ownership association non sono state divulgate.

sulla base dell'insoddisfazione di cui sopra, sei anni fa anche il comitato per la tutela dei diritti ha iniziato a tracciare il riacquisto di azioni.

i giornalisti di blue whale news hanno appreso dagli ex dipendenti intervistati sopra che nel febbraio 2018 wahaha ha iniziato a riacquistare le azioni dei dipendenti al prezzo di 2,6 yuan per azione. tuttavia, molti dipendenti ritenevano che i prezzi di riacquisto fossero opachi e che non fosse stata informata alcuna base di prezzo, danneggiando così i loro stessi interessi, pertanto hanno istituito spontaneamente un comitato per la tutela dei diritti.

il suddetto dipendente ha dichiarato: “lavoro presso wahaha da molti anni e detengo una serie di azioni. nel 2018, il capitale è stato riacquistato. è stato concordato che, dopo il riacquisto, sarebbero diventate azioni secche e avrebbero continuato a godere di dividendi l'importo del dividendo annuale è di circa 0,6 yuan per azione (al netto delle tasse). ma quest'anno non ci saranno dividendi per le azioni, quindi i dipendenti hanno difeso i loro diritti e hanno affermato che il riacquisto delle azioni non era valido.