berita

Karena tertinggal dalam OpenAI, menyalahkan bekerja dari rumah dan menyalahkan karyawan karena tidak bekerja keras. Mantan CEO Google: Saya membuat kesalahan dan menariknya kembali.

2024-08-15

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

Berita pada tanggal 15 Agustus,GoogleMantan CEO dan ketua eksekutif Eric Schmidt sebelumnya mengatakan bahwa GoogleAIJika kita tertinggal dalam persaingan, kita menyalahkan kebijakan telecommuting. Namun dia menarik kembali pernyataannya pada hari Rabu.

"Saya mengatakan hal yang salah ketika menyangkut Google dan jam kerjanya, dan saya menyesalinya," kata Schmidt melalui email, Rabu.

Schmidt meninggalkan perusahaan induk Google lima tahun laluAlfabet. Dalam pidato publik sebelumnya di Universitas Stanford, dia membahas bagaimana Google danBuka AIKekhawatiran persaingan telah mengkritik kebijakan kerja jarak jauh Google.

Dalam pidatonya di Universitas Stanford, Schmidt mengatakan: "Google memutuskan untuk lebih menekankan keseimbangan kehidupan kerja, pulang lebih awal dan bekerja dari rumah daripada memenangkan persaingan." Dia menambahkan: "Alasan kesuksesan startup adalah karena Karyawan bekerja keras .”

Minggu ini, Stanford Online, yang menawarkan kursus online, memposting video pidato Schmidt di YouTube. Hingga Rabu sore, video tersebut telah ditonton lebih dari 40.000 kali. Belakangan, video tersebut disetel ke status pribadi.

Schmidt mengatakan dia meminta video itu dihapus dan menolak berkomentar lebih lanjut. Universitas Stanford tidak menanggapi permintaan komentar mengenai video tersebut.

Google dan OpenAI telah menerapkan kebijakan kembali bekerja serupa sejak pandemi COVID-19. Mulai tahun 2022, kedua perusahaan akan mewajibkan karyawannya datang ke kantor minimal tiga hari dalam seminggu.

Google menyoroti manfaat model kerja hybrid pada hari Rabu. Perusahaan mengatakan akan menghubungi karyawan yang tidak dapat memenuhi persyaratan tiga hari seminggu untuk mengingatkan mereka tentang persyaratan untuk hadir di tempat kerja.

Selain Schmidt, banyak eksekutif bisnis, termasuk CEO JPMorgan Chase Jamie Dimon dan CEO Tesla Elon Musk, telah menyatakan keprihatinannya terhadap kebijakan bekerja dari rumah, dengan mengatakan bahwa kebijakan ini telah membuat perusahaan menjadi kurang efisien dan kurang kompetitif. Dimon mengatakan dalam surat tahunannya beberapa tahun lalu bahwa para pemimpin senior tidak bisa hanya duduk di belakang meja atau di depan layar. Musk mengatakan karyawan perlu bekerja di kantor setidaknya 40 jam dalam seminggu.

Serikat Pekerja Alfabet, yang mewakili lebih dari 1.000 karyawan di Amerika Serikat dan Kanada, menyatakan bahwa kemajuan yang tidak memadai dan tindak lanjut proyek oleh manajemen adalah alasan sebenarnya yang memperlambat kami setiap hari.”

Alphabet memiliki sekitar 182.000 karyawan pada akhir tahun lalu, menurut laporan tahunannya.

Perusahaan terkadang kesulitan untuk mengembalikan pekerjanya ke kantor, dengan beberapa pekerja mengeluhkan perjalanan jauh dan tanggung jawab mengurus keluarga. Dalam beberapa kasus, karyawan menolak permintaan tersebut.

Schmidt mengatakan kepada siswanya bahwa dalam lingkungan kewirausahaan yang kompetitif, pekerjaan kantor diperlukan untuk sukses.

Schmidt berkata pada saat itu: "Jika Anda membuka perusahaan setelah lulus dan ingin bersaing dengan startup lain, Anda tidak akan membiarkan karyawan bekerja dari rumah dan hanya datang ke kantor satu hari dalam seminggu."

Schmidt menjabat sebagai CEO Google dari tahun 2001 hingga 2011, mengundurkan diri sebagai ketua eksekutif pada tahun 2018 dan meninggalkan dewan direksi Alphabet pada tahun 2019. Dia tetap menjadi pemegang saham Alphabet, menurut FactSet.

Dia ikut mendirikan Schmidt Future Foundation bersama istrinya, yang mendanai penelitian di bidang sains dan teknologi. Dia juga ketua Proyek Studi Kompetitif Khusus, sebuah organisasi nirlaba yang berfokus pada kecerdasan buatan dan teknologi lainnya di Amerika Serikat.

Sejak OpenAI meluncurkan ChatGPT pada akhir tahun 2022, Google telah mempertahankan sikap defensif di bidang kecerdasan buatan. Awal tahun ini, chatbot Gemini milik perusahaan dikritik karena tuduhan bias.

Perusahaan telah meningkatkan kemampuan Gemini dan menyediakannya di empat ponsel Pixel baru perusahaan. Fitur utamanya adalah asisten suara yang ditingkatkan dengan kemampuan percakapan yang lebih alami. (Chenchen)