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au cours des deux derniers jours, deux offres d'emploi bien rémunérées sur le campus ont éveillé mon intérêt.

l'un est le « cinq assurances et un fonds de logement » lancé par le centre de services des ressources humaines de nanchang juchuang pour recruter 36 personnes ! chenming paper recrute →", je l'ai ouvert et j'ai trouvé que le salaire est vraiment bon :réceptionniste 6 000 à 10 000 yuans, 5 000 à 7 000 yuans pour les monteurs, les soudeurs et les tourneurs, 4 500 à 5 500 yuans pour les techniciens en automatisation et les opérateurs. il y a aussi des allocations de deux mois, des allocations d'anniversaire, cinq assurances et un fonds de logement, repas de travail inclus, dortoirs (chambres). pour 2-3 personnes), et les déplacements domicile-travail. une navette gratuite assure la prise en charge et le retour.

un ami m'a rappelé de lire "the first post". la première position est "réceptionniste"le salaire est de 6 000 à 10 000 yuans, ce qui est non seulement plus élevé que celui des emplois techniques tels que les monteurs, les soudeurs, les toureurs, les techniciens en automatisation et les opérateurs, mais il représente même plus du double du salaire des employés d'entrepôt, des inspecteurs de qualité, des échantillonneurs, etc.

alors que j'analysais les raisons pour lesquelles le salaire de ce poste est beaucoup plus élevé que celui des autres types d'emplois, l'avis de recrutement a été supprimé.

y a-t-il quelque chose que je ne devrais pas montrer aux autres dans cette annonce de recrutement ?

binyue yuyun a effectué une recherche selon l'image et a découvert qu'il y avait des avis de recrutement similaires sur le compte wechat officiel de l'université normale de technologie appliquée de nanchang, « admissions et emploi à l'université normale de technologie appliquée de nanchang » et « recrutement ganzhao ».

la réponse au salaire élevé d’une réceptionniste se cache dans la « responsabilité ».

les exigences éducatives et professionnelles ne sont pas trop élevées. un diplôme universitaire ou supérieur, des spécialisations en secrétariat ou en administration des affaires sont suffisantes, mais le sexe est obligatoire.exiger：femelle；responsabilitésoui"réception au président",retour"il faut connaître le tennis de table”。

comme le dit le vieil adage : « n'ayez pas peur de mille astuces, mais ayez peur d'une astuce parfaite ». sur le lieu de travail, parfois, tant que vous maîtrisez un métier, vous pouvez vous asseoir et vous détendre ; tant que vous possédez une compétence unique, vous n'avez pas à craindre d'avoir faim.exiger：femelle，responsabilités：réception au président（il faut connaître le tennis de table）, confirme une fois de plus cette vérité éternelle : tant que vous pouvez accompagner le président pour bien jouer au tennis de table, et que vous avez également une formation universitaire, vous pouvez gagner deux fois plus que le salaire des techniciens en automatisation, des commis d'entrepôt et des inspecteurs de qualité. bien que les techniciens en automatisation responsables de la réparation et de la maintenance des équipements doivent également être diplômés d'une spécialisation en automatisation ou en mécatronique, ils sont encore à un niveau bien inférieur à celui de pouvoir jouer au tennis de table avec le président. après tout, ce que veut le président, c'est que vous jouiez à la table. tennis avec lui, pas allumer le moteur avec lui.

il existe également des exigences pour les commis d'entrepôt et les inspecteurs de la qualité qui sont des femmes et qui ont un diplôme universitaire. il n'y a pas d'exigences particulières en matière de professionnalisme. tant qu'ils ont un sens aigu des responsabilités, le commis d'entrepôt peut mettre tous les produits dans l'entrepôt. et l'inspecteur de qualité peut passer l'inspection des matières premières et des produits semi-finis et le produit fini, il suffit de contrôler la qualité.

mais évidemment, en tant que président de l'entreprise, il est peu probable que l'entreposage et le contrôle qualité soient vos passe-temps, et vous accompagnerez le président pour stocker tous les produits et vérifier l'aspect pulpe des produits semi-finis. par conséquent, les « compétences » permettant de « bien recevoir » le président valent beaucoup, et il est logique que le salaire soit bien plus élevé que celui des commis d'entrepôt et des inspecteurs de qualité.

heureusement, le président aime juste jouer au tennis de table. bin yuyun pense également que le président aime juste jouer au tennis de table. si vous rencontrez quelqu'un comme mao qi, qui ne peut s'empêcher de voir des subordonnées féminines, je crains que le traitement ne le fasse. être bien pire.

ce que je ne comprends vraiment pas, c’est s’il y a quelque chose qui ne va pas avec cette annonce de recrutement ? s'il n'y a pas de problème, pourquoi le centre de services des ressources humaines de la ville de nanchang l'a-t-il supprimé après sa publication ? s'il y a un problème, devrions-nous également expliquer au public ce qui s'est passé s'il a été supprimé discrètement ?

une autre histoire est que lors d'un salon de l'emploi organisé par le collège professionnel chinois de l'université des finances et de l'économie du yunnan, il y a eu un étrange incident de recrutement de techniciens d'un magasin de spa pour les pieds sur un stand.

après que cet incident ait déclenché une discussion animée, le personnel du collège a répondu que le magasin de massage des pieds était légal et que sa licence commerciale avait été révisée. après l'incident, le stand a été retiré en temps opportun pour éviter des malentendus inutiles.

l'université de finance et d'économie du yunnan est une université multidisciplinaire axée sur l'économie et la gestion, avec un développement coordonné du droit, de la littérature, des sciences, de l'ingénierie, de l'art et d'autres disciplines. en tant qu'université multidisciplinaire, je ne sais pas si elles ont une spécialisation en spa et massage. si tel est le cas, recommander un club de santé spa à un établissement de massage régulier peut être considéré comme une contrepartie professionnelle, et vous pouvez appliquer ce que vous avez appris. je ne sais pas que l'école s'inquiète de « malentendus inutiles ». d'où vient-il ? si ce n'est pas le cas, pour avoir publié des informations aussi trompeuses sur un campus universitaire, les responsables d'une « révision laxiste » devraient-ils être tenus responsables et s'excuser auprès des enseignants et des étudiants ? punition? au moins, je n’ai pas vu la sincérité de l’école.

selon le bon sens, l'objectif principal des salons de l'emploi universitaires est d'offrir aux étudiants des opportunités d'emploi liées à leurs spécialisations et conformes à leurs plans de développement de carrière. lors de l'organisation de salons de l'emploi, un mécanisme de sélection scientifique, solide et strict pour le recrutement d'entreprises. devrait être créé. nous devons non seulement prêter attention à la légalité et à la conformité de l'entreprise, mais également considérer l'adéquation entre le poste de recrutement et la spécialisation et le développement de carrière de l'étudiant. les clubs de remise en forme spa se rendent sur les campus pour recruter en grande pompe des techniciens de massage, ce qui est évidemment immoral et contraire à l'ordre public et aux bonnes mœurs. les enseignants ne sont pas stricts en matière de contrôle, les chefs d’établissement qui en sont responsables sont-ils également très myopes ? ou peut-être que les dirigeants concernés l’apprécient également et ne voient plus le problème.

ces deux recrutements ne sont pas sans rappeler le salon de l’emploi du campus de l’anxi tea college de l’université d’agriculture et de foresterie du fujian de l’année dernière, où un hôtel avait recruté des « princesses ktv ». le collège concerné a également répondu à l'époque que l'école examinait strictement les employeurs participants et les postes de recrutement. avant le salon de l'emploi, la liste d'emplois soumise par l'entreprise impliquée n'incluait pas « ktv princess », mais le jour du salon de l'emploi, the. l'entreprise concernée a ajouté ce poste sans autorisation. après que l'école l'ait découvert, elle s'en est immédiatement occupée et n'a pas recruté de « princesses ktv » ce jour-là.

c'est un fait que la situation de l'emploi des diplômés universitaires est sombre, mais à aucun moment, en tant que lieu de rassemblement de talents et de connaissances, les collèges et les universités ne doivent pas perdre de vue les questions fondamentales de l'éducation, à savoir quelles personnes doivent être formées, comment former les gens, et pour qui. nous ne devons pas perdre l'objectif principal de conserver nos terres et d'assumer nos responsabilités. nous ne devons pas perdre le rôle principal de l'école dans l'enseignement et l'éducation des gens. perdre la conscience et l'âme d'être un être humain. (texte/objet)