2024-09-07
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성명
최근 일부 언론에서는 '와하하권리보호위원회 소송보호' 등의 키워드를 담은 기사를 작성해 항저우 와하하그룹(주) 기층노동조합연합위원회(이하 '노동조합')에 대한 허위사실을 유포하고 있다. 및 "직원에게 노동 계약을 다시 체결하도록 요구" 정보. 앞서 언급한 언론 보도에는 심각한 부정확성이 포함되어 있어 노동조합의 명예에 큰 손상을 입혔습니다.
본 노동조합은 다음과 같이 엄숙히 선언합니다.
1. 노동조합은 '와하하권리보호위원회'에 관한 관련 정보를 들어본 적이 없습니다. 현재, 소위 '와하하권리보호위원회'가 제기한 소송에 대해 노동조합은 아무런 정보도 제공받지 못하고 있습니다. 그러한 정보를 식별할 때는 주의하십시오.
2. 노조의 이해에 따라 항저우와하하그룹유한회사 우리사주조합의 내부주식환매건은 조합원총회에서 승인되었으며 해당 협약은 직원회원의 자발적으로 서명되었다. 주식소유조합은 적법하고 유효하며, 주식소유조합원에게 해를 끼치지 않습니다.
3. xiaoshan shunfa의 지분 양도와 관련하여 노동조합에 따르면 이는 xiaoshan shunfa의 정상적인 주주 변경이며 관련 법률 및 규정을 준수하며 산업계의 검토 및 확인을 거쳤습니다. 외부에서 추측되는 특별한 이유는 없습니다.
4. 노동조합은 근로자의 대중조직으로서 근로자의 정당한 권익을 존중하고 보호하는 원칙을 항상 견지하며 근로자의 목소리에 귀를 기울인다. 현재 노조의 경영 및 업무질서는 모두 정상적이며, 분쟁이 있을 경우 노조는 협상, 소송 등을 통해 이를 해결하고자 하며, 공공자원을 점유하여 부정적인 감정을 확산시키고 싶지 않습니다. 분명히 문제 해결에 도움이 되지 않습니다.
노조는 일부 언론사에 어떠한 형태의 허위사실 유포도 즉각 중단해 줄 것을 요청했다. 노조는 노조의 적법한 권익을 보호하기 위해 추가 법적 조치를 취할 권리를 보유합니다!
이로써 선언합니다.
항저우와하하그룹유한공사 기층 노동조합 합동위원회
2024년 9월 7일
