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【環球時報特別特派員白源環球時報特別特派員ミ・シャオヤインド駐在】米消費者ニュース・ビジネス・チャンネル（cnbc）は26日、インドのモディ首相がインドの経済総額を2030年までに5％に引き上げたいと考えていると報じた。インドの経済学者の中には、インドの女性労働参加率が上がらなければ、この目標を達成するのは難しいと考えている人もいる。昨年のインドの女性労働参加率は約33％で、10年前の27％よりも上昇したが、依然として中国、米国、日本などの国々には及ばない。これら4カ国の女性労働参加率は依然として低い。はすべて 50% を超えています。

インドのモディ首相出典: visual china

タイムズ・オブ・インディア紙は、インドが2047年に30兆米ドルの経済目標を達成したいのであれば、女性の労働参加率を2倍にするか、70％に達する必要があると報じた。現在の開発傾向によれば、2047 年までにインドで働く女性は 1 億 1,000 万人にとどまり、開発目標を達成するにはさらに 1 億 4,500 万人の働く女性が必要となります。

cnbcは、インドのオブザーバー研究財団の上級研究員クマール氏の発言を引用し、インド女性の識字率は上昇し、出生率は低下し、都市化は進み続け、経済は成長したが、これらは影響を及ぼしていると述べた。インドにおける女性労働参加率の上昇に対する効果は限定的である。同氏は、公共の場所での安全の欠如がインドの女性労働参加率の低さの重要な理由の一つであると述べた。セクハラや性的暴行をできる限り避けるため、多くの若い女性は自宅近くの市場や場所にのみ行くことが許されており、自宅からあまり遠くに行くことはできず、多くの女子学生は「質の低い」学校に通うしか選択肢がない。大学。」インドの「ビジネス・スタンダード」紙は、インド出身の国際通貨基金第一副総裁ギタ・ゴピナート氏が、インドの女性の労働参加率を高めるには女性の安全を確保することが非常に重要だと述べたと報じた。

一部のアナリストは、女性の労働参加率が低い理由はインドの文化的・社会的雰囲気と切り離せないと考えている。ネルー大学の経済学教授、ジャヤティ・ゴーシュ氏は、女性に対する差別はインド社会に深く根付いており、インドが先進国になり、確立された経済目標を達成したいのであれば、こうした概念を根絶し、体系的な性差別の障壁を撤廃しなければならないと述べた。産婦人科医のコトワル氏は、インドの社会制度と文化は女性を二級国民として扱っており、この概念を変えるには数十年の努力が必要だと述べた。

「環球時報」インド特派員の観察によると、インドの中産階級家庭のほとんどは、女性が結婚後も家で夫の世話や子育てをできることを望んでいるという。中部および北部地域では一般的に「マッチョ排外主義」の傾向が見られ、経済状況が良好な夫の中には、妻が外で働き、独立した経済的資源を持つことを奨励しない人もいます。

女性が結婚後も働き続けることができる業界は、基本的に医療、教育、アパレル、美容など複数の分野に集中している。その理由は、医師は尊敬されている職業であり、家族がその恩恵を受けられること、子供向けの教育が受けられること、衣料品や美容業界は主に女性の顧客が多いことなどが挙げられます。一方で、教育を受けていない都市部の女性や地方から都市部にやって来た女性は、主にメイドや掃除、建設現場でのレンガ運びなどの肉体労働に就くことができます。