c'è un urgente bisogno di talenti compositi nell'intelligenza artificiale ed è stato pubblicato il "rapporto sullo sviluppo dei talenti del settore della sicurezza informatica 2024"
2024-09-17
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recentemente, il "rapporto sullo sviluppo dei talenti del settore della sicurezza informatica 2024" (di seguito denominato "rapporto") è stato pubblicato durante la settimana nazionale di pubblicità sulla sicurezza informatica 2024. questo è il settimo anno consecutivo che il rapporto è stato pubblicato durante la settimana nazionale di pubblicità sulla sicurezza informatica. wei liang, vicedirettore dell'accademia cinese delle tecnologie dell'informazione e della comunicazione, ha fornito un'interpretazione sul posto.
il rapporto è stato sponsorizzato dal centro per l'istruzione e gli esami del ministero dell'industria e della tecnologia dell'informazione, dall'accademia cinese di tecnologia dell'informazione e della comunicazione, da anheng information, dall'università di jinan, dall'università di guangzhou, dal centro di valutazione della sicurezza informatica di guangzhou, dal forum cinese per l'istruzione dei talenti sulla sicurezza del cyberspazio e china cyberspace emerging technology security innovation forum, zhaopin recruitment e preparato dalla comunità nazionale di integrazione industria-istruzione del settore della sicurezza digitale.
negli ultimi anni, l’intelligenza artificiale generativa è stata ampiamente utilizzata e le sue capacità di generazione e creazione di dati hanno portato una nuova serie di cambiamenti in tutti i ceti sociali. nel campo della sicurezza della rete, l’intelligenza artificiale è diventata uno strumento importante per affrontare minacce complesse e migliorare l’efficienza.
oltre ad analizzare in modo completo lo stato attuale dei talenti del settore della sicurezza di rete, il rapporto si concentra sulle strategie di formazione e sviluppo dei talenti del settore della sicurezza di rete nell'era dell'intelligenza artificiale, presta attenzione alla crescita, ai bisogni e alle risposte dei talenti della sicurezza di rete nell'era dell'intelligenza artificiale. era dell'intelligenza artificiale e si conclude infine dal punto di vista dell'istruzione tematica, dell'industria e dell'istruzione. fornire suggerimenti professionali sullo sviluppo degli attuali talenti della sicurezza di rete dal punto di vista dell'integrazione e dell'aggregazione del settore.
sommario del "rapporto 2024 sullo sviluppo dei talenti del settore della sicurezza informatica".
il divario tra talenti e competenze si sta ampliando
il rapporto mostra che il settore globale della sicurezza informatica si trova ad affrontare la sfida di un crescente divario di talenti e competenze, che si manifesta principalmente nella continua espansione del divario di talenti, nel divario di competenze sempre più evidente e nell’aumento della domanda di talenti ia. la carenza di personale e le lacune di competenze sono diventate le principali sfide per il settore, con il 67% degli intervistati che afferma che le proprie organizzazioni non dispongono del personale necessario per la sicurezza informatica.
la gravità del divario di competenze è particolarmente acuta nelle organizzazioni che operano in settori quali la sicurezza del cloud, l’intelligenza artificiale, l’apprendimento automatico e le implementazioni zero trust. il 92% degli intervistati ha ammesso che esiste un divario di competenze; il 67% degli intervistati ritiene che il divario di competenze sia un problema più urgente e che risolverlo e integrare le carenze di competenze dovrebbe essere la massima priorità attuale.
con il rapido sviluppo di nuovi campi come l’intelligenza artificiale, il metaverso e l’informatica quantistica, la domanda di talenti rilevanti nella ricerca sulla sicurezza sta diventando sempre più urgente. le questioni relative alla sicurezza in questi campi sono altamente complesse e tecniche e richiedono talenti con profonde conoscenze professionali e capacità di ricerca. ad esempio, i talenti della ricerca sulla sicurezza nel campo dell’intelligenza artificiale devono disporre di capacità di analisi della sicurezza e di difesa dagli attacchi per algoritmi come l’apprendimento automatico e il deep learning. devono inoltre essere in grado di progettare e implementare strategie efficienti di protezione della sicurezza per prevenire fughe di dati. attacchi dannosi e frodi.
l’intelligenza artificiale è diventata una parola chiave per la crescita dei talenti della sicurezza di rete
il boom dello sviluppo della tecnologia dell’intelligenza artificiale sta rimodellando la tradizionale struttura del settore e anche la domanda di talenti in campi correlati cresce rapidamente di anno in anno. nel contesto dell’accelerazione della coltivazione e dello sviluppo di nuove forze produttive, i professionisti della sicurezza di rete occupano posizioni chiave nel campo digitale. rafforzare l’apprendimento dell’intelligenza artificiale è una necessità inevitabile per migliorare la propria competitività e adattarsi al nuovo ciclo di rivoluzione tecnologica e trasformazione industriale.
il rapporto menziona che i talenti compositi che sono esperti nei principi della tecnologia ai e hanno familiarità con le strategie di sicurezza, la protezione della privacy dei dati e le normative etiche sono attualmente molto richiesti. in un sondaggio tra gli intervistati sul contenuto della formazione sulla sicurezza dell’intelligenza artificiale, l’81,3% dei professionisti è più preoccupato per l’applicazione dell’ia nel settore e ha urgente bisogno di formazione per le conoscenze teoriche di base sull’ia e sullo sviluppo di modelli di intelligenza artificiale.
corsi di intelligenza artificiale che i professionisti della sicurezza informatica vorranno seguire
se da un lato gli intervistati sono pieni di aspettative riguardo all’applicazione dell’intelligenza artificiale, dall’altro esprimono anche preoccupazioni sulla possibilità che l’intelligenza artificiale possa gradualmente sostituire i lavoratori. il rapporto mostra che l’84,8% degli intervistati ritiene che l’intelligenza artificiale possa sostituire gli operatori della sicurezza informatica. allo stesso tempo, gli intervistati sono anche pieni di aspettative per l’applicazione dell’intelligenza artificiale nel campo della sicurezza di rete nei prossimi cinque anni. il 41,4% degli intervistati ritiene che l’intelligenza artificiale diventerà rapidamente popolare nel campo della sicurezza di rete e costituirà uno standard del settore .
i professionisti della sicurezza informatica vedono l’impatto dell’intelligenza artificiale sui talenti della sicurezza informatica nei prossimi cinque anni
la richiesta di combattimento pratico rimane invariata e i talenti pratici sono più popolari
l’educazione alla sicurezza informatica si sta trasformando in pratica e orientata al settore. il rapporto mostra che quasi il 90% dei college e delle università con specializzazioni in sicurezza di rete hanno costruito aule di formazione sulla sicurezza di rete per fornire agli studenti una buona piattaforma di insegnamento pratico e un buon ambiente di formazione. nel processo di insegnamento dei corsi professionali sulla sicurezza di rete, il 68,8% dei college e delle università ha docenti aziendali che partecipano all'insegnamento. si può vedere che l’assunzione di docenti aziendali con esperienza pratica nel settore per partecipare all’insegnamento è diventato il metodo di insegnamento scelto dalla maggior parte delle scuole.
hai mai partecipato a concorsi relativi alla sicurezza di rete mentre eri a scuola?
i dati dell'indagine mostrano che il 47,7% degli studenti ha partecipato a concorsi legati alla sicurezza della rete durante la scuola, compreso il 12,0% degli studenti che partecipano frequentemente ai concorsi e il 35,7% degli studenti che partecipano occasionalmente. oltre il 40% degli studenti delle scuole ha partecipato a concorsi sulla sicurezza della rete e il miglioramento delle proprie capacità pratiche è il fattore dominante.
negli ultimi anni, le unità di reclutamento hanno prestato sempre più attenzione alle competenze pratiche e all'esperienza lavorativa dei candidati. soprattutto in alcune posizioni con una forte praticità, come ingegneri dei test di penetrazione, ingegneri delle operazioni di sicurezza e della manutenzione, ecc., le capacità operative pratiche e l'esperienza di progetto dei candidati sono spesso più importanti delle qualifiche accademiche. alcune unità di reclutamento hanno iniziato ad adottare un sistema di valutazione diversificato oltre alle qualifiche accademiche e alle competenze professionali, presteranno attenzione anche alle capacità di comunicazione dei candidati, alle capacità di lavoro di squadra, alle capacità di apprendimento e ad altri fattori non accademici.
requisiti dei datori di lavoro per le capacità dei talenti in materia di sicurezza di rete nel 2024
i dati dell’indagine mostrano che tra i requisiti di competenze per le posizioni di assunzione, l’esperienza lavorativa rappresenta la percentuale più alta, raggiungendo il 75%, seguita dai diplomi accademici e dalle competenze pratiche, che rappresentano rispettivamente il 65% e il 63%.
il rapporto formula quattro raccomandazioni. il primo è stabilire e migliorare un sistema di formazione per i talenti legati alla sicurezza della rete. i governi, le università, le imprese e le associazioni industriali dovrebbero lavorare insieme per migliorare un sistema di formazione dei talenti sulla sicurezza di rete completo e multilivello, dall’istruzione di base all’istruzione superiore, alla formazione professionale e alla formazione continua. il secondo è rafforzare la cooperazione tra industria, università e ricerca. incoraggiare le università a collaborare con imprese e istituti di ricerca scientifica per promuovere la ricerca e l'applicazione della tecnologia di sicurezza della rete e coltivare talenti nella sicurezza della rete con capacità innovative ed esperienza pratica. il terzo è migliorare il sostegno politico e i meccanismi di incentivazione. il governo dovrebbe formulare e migliorare le politiche pertinenti, aumentare il sostegno finanziario e gli incentivi fiscali e incoraggiare le imprese e le università ad aumentare gli investimenti nella formazione dei talenti della sicurezza informatica. il quarto è quello di migliorare la consapevolezza della sicurezza della rete nazionale. attraverso attività pubblicitarie ed educative, miglioreremo la consapevolezza della sicurezza della rete in tutta la società e creeremo una buona atmosfera di sicurezza della rete. (kong fanxin)
fonte: guangming.com
