berita

bagaimana cara menerapkan pensiun fleksibel dengan maksimal 3 tahun di muka dan ditunda?

2024-09-13

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

rapat ke-11 komite tetap kongres rakyat nasional ke-14 mengesahkan "keputusan tentang penerapan penundaan progresif dalam usia pensiun menurut undang-undang."

dalam keputusan itu disebutkan bahwamenerapkan sistem pensiun yang fleksibel. pegawai yang telah mencapai jangka waktu pembayaran minimum untuk menerima pensiun dapatsecara sukarela memilih pensiun dini yang fleksibel, dengan jangka waktu paling lama tiga tahun., dan usia pensiun tidak boleh lebih rendah dari usia pensiun yang ditetapkan menurut undang-undang, yaitu lima puluh lima puluh lima tahun untuk pegawai perempuan dan enam puluh tahun untuk pegawai laki-laki. jika seorang karyawan mencapai usia pensiun menurut undang-undang dan unit serta karyawan tersebut mencapai kesepakatan,pensiun dapat ditunda secara fleksibel hingga tiga tahun. jika negara mempunyai peraturan lain, peraturan tersebut yang akan berlaku. selama penerapannya, karyawan tidak boleh dipaksa untuk memilih usia pensiun yang bertentangan dengan keinginannya, secara ilegal atau terselubung.

klik → "kalkulator usia pensiun menurut undang-undang"portal resmi untuk menghitung detail usia pensiun anda >>

bacaan terkait

keputusan komite tetap kongres rakyat nasional tentang penerapan penundaan progresif usia pensiun menurut undang-undang>>

©2024 radio dan televisi pusat china. semua hak dilindungi undang-undang. harap jangan mereproduksi atau menggunakan tanpa izin.