berita

Pada pagi hari tanggal 10 Agustus, Pameran Inovasi dan Kewirausahaan Zhuhai ke-6 untuk Dokter Muda dan Rekan Pascadoktoral di Dalam dan Luar Negeri serta Asosiasi Layanan Bakat Tingkat Tinggi Nasional (selanjutnya disebut sebagai “Pameran Ganda”) berhasil diadakan di Zhuhai Pusat Konvensi dan Pameran Internasional. Dong Mingzhu, Ketua dan Presiden Gree Electric Appliances, menghadiri pertemuan tersebut dan berpartisipasi dalam "Upacara Penerbitan Sertifikat Ahli untuk Menikmati Tunjangan Pemerintah Khusus dari Dewan Negara" dan sesi "Wawancara Inovasi".

Dapat dipahami bahwa para ahli yang menikmati tunjangan khusus pemerintah dari Dewan Negara harus memiliki kinerja luar biasa dalam transformasi hasil penelitian ilmiah dan promosi teknologi, menghasilkan manfaat ekonomi dan sosial yang signifikan, memberikan kontribusi yang signifikan, dan diakui oleh orang dalam industri. Pemberian penghargaan ini kepada Dong Mingzhu merupakan pengakuan tinggi atas kegigihan jangka panjangnya dalam inovasi independen dan mendorong pengembangan industri manufaktur Tiongkok yang berkualitas tinggi.Hal ini juga merupakan penghormatan yang tinggi atas semangat kewirausahaannya yang terjun jauh ke garis depan penelitian dan pengembangan serta fokus pada pengembangan bakat-bakat inovatif.

Dong Mingzhu selalu menganut semangat inovasi independen, sangat mementingkan pembangunan tim Litbang perusahaan, dan mengambil inisiatif untuk terjun jauh ke garis depan Litbang. Dia memimpin dalam mengusulkan konsep "menginvestasikan dana penelitian dan pengembangan sesuai permintaan tanpa batas atas", dan memimpin perusahaan tersebut memenangkan 2 Penghargaan Kemajuan Sains dan Teknologi Nasional, 2 Penghargaan Penemuan Teknologi Nasional, 3 Penghargaan Emas Paten Tiongkok, 3 Penghargaan Desain Tiongkok Penghargaan Emas, dan Penghargaan Penemuan Jenewa. Ia telah memenangkan 15 medali emas di Pameran Penemuan Nuremberg dan 10 medali emas di Pameran Penemuan Nuremberg.

Sebagai pengusaha nasional terkenal, Dong Mingzhu juga telah mencapai hasil luar biasa di bidang inovasi teknologi: pada tahun 2016, Dong Mingzhu memenangkan "Penghargaan Kontribusi Luar Biasa Guangdong Selatan 2016"; pada tahun 2018, Dong Mingzhu adalah penemu pertama dari "Penghargaan Kontribusi Luar Biasa Guangdong Selatan 2016"; Paten Sistem Penggerak Langsung Fotovoltaik" dan metode kontrolnya" memenangkan Penghargaan Emas Paten Tiongkok yang dikeluarkan oleh Kantor Kekayaan Intelektual Negara; pada tahun yang sama, Dong Mingzhu dianugerahi gelar "Individu Tingkat Lanjut dalam Penerapan Strategi Kekayaan Intelektual Nasional" oleh Kantor Konferensi Gabungan Antar Kementerian Pekerjaan Implementasi Strategi Kekayaan Intelektual Dewan Negara; pada tahun 2019, Dong Mingzhu Mingzhu dinilai sebagai insinyur senior yang berkualitas oleh Komite Peninjau Kualifikasi Profesional dan Teknis Provinsi Guangdong untuk Kontributor Luar Biasa; "Penghargaan Kontribusi Luar Biasa untuk Penghargaan Kontribusi Inovasi Standar Tiongkok" oleh Administrasi Negara untuk Regulasi Pasar dan Administrasi Standardisasi Nasional.

Selain itu, Dong Mingzhu mengusulkan dan mengorganisir penciptaan "Sistem Manajemen T9" yang unik dari Gree, "Cincin Berbasis Inovasi Kualitas D-CTFP", "Model Jaminan Kualitas Sempurna PQAM" dan "Biarkan Dunia Jatuh Cinta dengan Buatan Tiongkok" Gree's Model manajemen "Kualitas Sempurna". Pada tahun 2020 dan 2022, ia berturut-turut terpilih sebagai ketua Subkomite Kompresor Pendingin Organisasi Internasional untuk Standardisasi, yang menjadi preseden bagi seorang wirausaha untuk menjabat sebagai ketua subkomite, yang secara efektif meningkatkan pengaruh manufaktur Tiongkok di kancah internasional.

bertarungBerjuang untuk terobosan dan mengejar keunggulan. Di bawah kepemimpinan Dong Mingzhu, Gree telah berkembang dari sebuah perusahaan AC menjadi grup manufaktur industri global yang terdiversifikasi dan berorientasi pada teknologi. Produk-produknya diekspor ke lebih dari 190 negara dan wilayah, melayani lebih dari 600 juta pengguna di seluruh dunia , dan telah mengajukan lebih dari 120.000 paten. Ia memiliki 46 teknologi "terdepan secara internasional". Seperti yang dikatakan Dong Mingzhu, Gree mampu mencapai masa kini karena selalu menganut semangat memutarbalikkan pisau ke dalam dan menciptakan produk terbaik untuk memenuhi kebutuhan konsumen akan kehidupan yang lebih baik.

Dalam sesi "Wawancara Inovasi", Dong Mingzhu sebagai tamu istimewa berbagi pemikiran dan pengalamannya tentang jalan inovasi dan kewirausahaan. Dong Mingzhu menekankan bahwa inovasi adalah kekuatan pendorong utama pengembangan usaha, dan bakat adalah kunci inovasi. Gree Electric Appliances selalu menganggap talenta sebagai sumber dayanya yang paling berharga. Dengan membangun sistem pelatihan talenta yang lengkap dan mekanisme insentif, setiap generasi muda yang memiliki impian dapat tumbuh dan berkembang di sini. Gree Electric akan merekrut 6,190 mahasiswa pada tahun 2024, dan lebih banyak generasi muda yang memiliki impian akan bergabung dengan Gree, mencapai kemajuan bersama antara perusahaan dan talenta.

"Dulu, kami adalah perusahaan lanjutan. Setelah Kongres Nasional Partai Komunis Tiongkok ke-18, kami meningkatkan upaya kami dalam pelatihan bakat. Kini kami telah berkembang menjadi perusahaan yang didorong oleh inovasi dengan lebih dari 17.000 personel penelitian dan pengembangan. Saya percaya bahwa talenta-talenta itu dikembangkan dengan sendirinya, dan perusahaan harus melakukannya. Yang penting adalah menyediakan platform, waktu dan arahan bagi talenta untuk berkembang. Apalagi di era intelijen, kita membutuhkan talenta yang lebih komprehensif untuk memiliki talenta yang unik di setiap posisi. Kata Dong Mingzhu.

Bakat yang kuat membuat negara kuat. Mengikuti mesin talenta untuk mendorong pengembangan tenaga produktif baru yang berkualitas tinggi tidak hanya merupakan hal yang mendasar bagi kemajuan nasional, namun juga penting untuk pengembangan usaha. Sebagai perusahaan yang berakar di Zhuhai selama lebih dari 30 tahun, Gree Electric sangat mementingkan pengenalan bakat dan pelatihan bakat. Dalam proses rekrutmen talenta, 50 perusahaan dan institusi ternama seperti Gree Electric Appliances berpartisipasi dalam konferensi untuk merekrut talenta, menyediakan total 461 pekerjaan untuk talenta kelas atas seperti rekan doktoral dan pascadoktoral, dengan gaji maksimum 1,35 juta yuan.

Keberhasilan penyelenggaraan pameran ganda ini tidak hanya memberikan kesempatan pertukaran dan pembelajaran yang berharga bagi para dokter muda dan pascadoktoral di dalam dan luar negeri, namun juga memberikan vitalitas baru dalam inovasi dan kewirausahaan di Zhuhai dan bahkan di seluruh negeri.

(Informasi)