νέα

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

κατανοήστε σε βάθος τη σημασία της μεταρρύθμισης για την καθυστέρηση της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης

qiu chaoyi

"people's daily" (σελίδα 07, 14 σεπτεμβρίου 2024)

στις 13 σεπτεμβρίου, η μόνιμη επιτροπή του εθνικού λαϊκού κογκρέσου ψήφισε την έγκριση απόφασης για την εφαρμογή σταδιακής παράτασης της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης. η γ' ολομέλεια της 18ης κεντρικής επιτροπής του κκκ, η ε' ολομέλεια της 18ης κε του κκκ, η ε' ολομέλεια της 19ης κεντρικής επιτροπής του κκκ, καθώς και το 20ο εθνικό συνέδριο και η γ' ολομέλεια του 20ου κκκ η επιτροπή προχώρησε σε όλες τις ρυθμίσεις για την παράταση της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης. η «απόφαση» της τρίτης ολομέλειας της 20ης κεντρικής επιτροπής του κομμουνιστικού κόμματος της κίνας ανέφερε: «σύμφωνα με τις αρχές του εθελοντισμού και της ευελιξίας, θα προωθήσουμε σταθερά και τακτικά τη μεταρρύθμιση της σταδιακής καθυστέρησης της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης».

επί του παρόντος, η χώρα μας προωθεί αταλάντευτα τη μεγάλη υπόθεση της οικοδόμησης μιας ισχυρής χώρας και της αναζωογόνησης του έθνους με τον εκσυγχρονισμό κινεζικού τύπου. ο εκσυγχρονισμός κινεζικού τύπου είναι ένας εκσυγχρονισμός με τεράστιο πληθυσμό. δεν περιέχει μόνο αναπτυξιακά πλεονεκτήματα, αλλά φέρνει και δυσκολίες και προκλήσεις. με βάση την εξέλιξη και τις αλλαγές της οικονομικής, κοινωνικής και δημογραφικής κατάστασης της χώρας μου και τις ολοένα και πιο διαφοροποιημένες ανάγκες των εργαζομένων, η θέσπιση ενός συστήματος ηλικίας συνταξιοδότησης που να είναι συμβατό με αυτές είναι μια σημαντική μεταρρύθμιση που σχετίζεται με τη συνολική ανάπτυξη. όσον αφορά τη μεγάλη σημασία της μεταρρύθμισης της καθυστέρησης της θεσμοθετημένης ηλικίας συνταξιοδότησης, πρέπει να εστιάσουμε στη συνολική κατάσταση, να έχουμε μια μακροπρόθεσμη άποψη και να την κατανοήσουμε και να την κατανοήσουμε σωστά.

από τη σκοπιά του συστήματος ηλικίας συνταξιοδότησης, η μεταρρύθμιση της καθυστέρησης της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης αποτελεί αντικειμενική απαίτηση οικονομικής και κοινωνικής ανάπτυξης. η τρέχουσα νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης της χώρας μου είναι τα 60 έτη για τους άνδρες εργαζόμενους και τα 55 έτη και τα 50 έτη για τις γυναίκες υπαλλήλους. αυτό καθορίστηκε τη δεκαετία του 1950 με βάση τις βασικές εθνικές συνθήκες της χώρας μου εκείνη την εποχή. τα τελευταία 70 χρόνια, η οικονομική και κοινωνική ανάπτυξη της χώρας μου έχει υποστεί μεγάλες αλλαγές, ιδιαίτερα η γήρανση του πληθυσμού, η οποία είχε πολλές επιπτώσεις οικονομική και κοινωνική ανάπτυξη στο μελλοντικό στάδιο.

από τη σκοπιά της ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού, ως πρώτος παράγοντας προώθησης της οικονομικής ανάπτυξης, η ανάπτυξη και αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού στη χώρα μας αντιμετωπίζει μια σειρά από νέες καταστάσεις και αλλαγές. από τη μία πλευρά, ο μέσος αριθμός ετών εκπαίδευσης κατά κεφαλήν στο εργατικό δυναμικό της χώρας μου που προστέθηκε πρόσφατα αυξήθηκε από 8 έτη το 1982 σε 14 έτη το 2023. ενώ η αρχική νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης παραμένει αμετάβλητη, η αύξηση των ετών εκπαίδευσης σημαίνει ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να αναβάλουν τη συμμετοχή τους στην εργασία, μειώνεται ο μέσος όρος της εργασιακής ζωής, γεγονός που θα οδηγήσει σε προβλήματα όπως η χαμηλότερη αξιοποίηση του ανθρώπινου κεφαλαίου. από την άλλη πλευρά, η ηλικιακή δομή του πληθυσμού της χώρας μου έχει μετατοπιστεί από "νέος" σε "ηλικιωμένο", γεγονός που έχει επιφέρει αλλαγές όπως η μείωση του μεγέθους του πληθυσμού σε ηλικία εργασίας και η γήρανση της ηλικιακής δομής απαραίτητη για την κατάλληλη προσαρμογή της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης σύμφωνα με αυτές τις αλλαγές και την ενίσχυση της ανάπτυξης και της χρήσης των ανθρώπινων πόρων, σταθεροποιώντας έτσι το ποσοστό συμμετοχής στην εργασία, προωθώντας τη συνολική παραγωγικότητα των συντελεστών και θέτοντας γερές βάσεις για υψηλής ποιότητας οικονομική και κοινωνική. ανάπτυξη.

από την προοπτική της επιλογής του χρόνου συνταξιοδότησης από τους εργαζομένους, η μεταρρύθμιση της καθυστέρησης της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης είναι ένα αποτελεσματικό μέτρο προσαρμογής σε διαφοροποιημένες απαιτήσεις. επί του παρόντος, υπάρχουν 297 εκατομμύρια ηλικιωμένοι ηλικίας 60 ετών και άνω στη χώρα μου και το μέσο προσδόκιμο ζωής φτάνει τα 78,6 χρόνια καθώς το προσδόκιμο ζωής και τα επίπεδα υγείας αυξάνονται, ορισμένοι ηλικιωμένοι αποκτούν μεγαλύτερο κίνητρο να συνεχίσουν να συμμετέχουν στην κοινωνία. για παράδειγμα, τα τελευταία χρόνια, η εκπαίδευση, τα οικονομικά και άλλα τμήματα οργάνωσαν το "silver lecture plan", προσελκύοντας πολλούς συνταξιούχους εκπαιδευτικούς να συμμετάσχουν σε διδακτικές και ερευνητικές δραστηριότητες ενώ εξυπηρετεί αποτελεσματικά τη συνολική αναζωογόνηση των αγροτικών περιοχών, τους παρέχει επίσης ευκαιρίες να αξιοποιήσουν την εμπειρία, τις γνώσεις και τις δεξιότητές τους. μπορεί να φανεί ότι ορισμένοι ηλικιωμένοι εξακολουθούν να έχουν ισχυρή προθυμία να επιδείξουν τα ταλέντα τους και να δημιουργήσουν αξία σε πολλούς τομείς όπως η επιστήμη, η εκπαίδευση, ο πολιτισμός και η υγεία, οι παραδοσιακές δεξιότητες, η δημόσια ευημερία και η φιλανθρωπία, υποστηρίζουμε τους πρόθυμους, ικανούς και καταρτισμένους. οι ηλικιωμένοι, ειδικά οι νεότεροι ηλικιωμένοι, να συνεχίσουν να εργάζονται , μπορούν να βοηθήσουν περισσότερους ανθρώπους που έχουν «μεγαλώσει» σε μεγάλη ηλικία να επιτύχουν κάτι παραγωγικό στα γεράματά τους.

συνολικά, η σταθερή και ομαλή πρόοδος της προοδευτικής αναβολής της νόμιμης μεταρρύθμισης της ηλικίας συνταξιοδότησης όχι μόνο θέτει τους ανθρώπους σε προτεραιότητα, σέβεται πλήρως τη βούληση του λαού και ανταποκρίνεται καλύτερα στις διαφορετικές απαιτήσεις των εργαζομένων για ευκαιρίες συνταξιοδότησης, αλλά και βελτιστοποιεί τον σχεδιασμό του συστήματος σύμφωνα με τις τρέχουσες συνθήκες, που ευνοούν την αύξηση της προσφοράς εργασίας και της ποιότητας, να προωθήσει τη μετατροπή του δημογραφικού μερίσματος της χώρας μου σε μέρισμα ανθρώπινου δυναμικού και να υποστηρίξει τον κινεζικό εκσυγχρονισμό με υψηλής ποιότητας πληθυσμιακή ανάπτυξη.