xia xin, secretario del comité del partido del distrito de echeng: un maestro famoso debe ser un maestro famoso, perseguir la luz, acercarse a la luz y convertirse en la luz.
2024-09-08
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noticias de jingchu net (hubei daily net)(reportero wang yanyao, corresponsal li wei) hay orquídeas y árboles, y el altar de albaricoques es fragante. el 7 de septiembre, la celebración del 40º día del maestro en el distrito de echeng se llevó a cabo en la sala de conferencias del primer piso del centro municipal de conferencias. xia xin, secretario del comité del partido del distrito de echeng, dijo que rendir homenaje a los maestros no puede incluir simplemente flores y aplausos. el lema de respetar a los maestros y valorar la educación debe implementarse en el desarrollo moral, el desempeño educativo y los títulos y rangos profesionales. .
363 docentes fueron elogiados por su dedicación a los demás
en la mañana de ese día, el distrito de echeng elogió a 33 maestros, directores y directores famosos del segundo mandato, 100 modelos de ética docente, 190 maestros destacados y 40 expertos en gestión educativa, y otorgó premios a representantes destacados relevantes.
en tiempos de adversidad y buenos tiempos, hay que mirar la propia tolerancia; en todo lo grande y difícil, hay que asumir la responsabilidad. xia xin dijo que durante el año pasado, ante la demanda urgente de la población de la ciudad por una educación de alta calidad, el sistema educativo del distrito ha anclado el comité municipal del partido y las "diez directrices educativas" del gobierno, ha realizado reformas decididas y ha superado las dificultades, y ha desempeñado efectivamente un papel fundamental en la educación de la ciudad. respondió a las expectativas de las masas con excelentes resultados.
en términos de fortalecimiento de la formación de equipos, el distrito implementó enérgicamente el plan "fortalecimiento de las escuelas, fortalecimiento de la calidad y fortalecimiento de los docentes" y reclutó a 457 docentes, incluidas 223 contrataciones específicas, que promovieron oportuna y eficazmente la resolución del problema histórico de los docentes desempleados. presentó a 3 maestros famosos jubilados de la provincia de hubei y estableció el "estudio de maestros famosos de la edad de plata de echeng" para participar en la orientación de enseñanza e investigación en el distrito.
el año pasado, 35 personas en el distrito fueron calificadas como maestros famosos de toda la ciudad, directores famosos y maestros de clase famosos, 50 personas fueron calificadas como líderes de materias a nivel municipal, 75 personas fueron calificadas como maestros centrales a nivel municipal, 22 las escuelas fueron calificadas como colectivos de educación avanzada de la ciudad y 15 personas fueron calificadas como colectivos avanzados de educación a nivel de la ciudad. entre ellos, 85 personas fueron calificadas como buenos maestros de ezhou, 85 personas fueron calificadas como maestros modelo de la ciudad y 19 personas fueron calificadas. como los trabajadores de educación avanzada de la ciudad.
xia xin dijo que el distrito de echeng tiene un gran volumen de educación, un desarrollo equilibrado y de alta calidad y una gran demanda de fondos para el funcionamiento de las escuelas y la mejora de la calidad. sin embargo, el comité del distrito y el gobierno del distrito siempre insisten en dar prioridad a la educación y hacer todo lo posible. posible priorizar las necesidades de educación de alta calidad, informatización y construcción de campus.
preguntas del alma, necesitamos reflexionar sobre dónde está la brecha educativa
la ciudad continúa llevando a cabo la rectificación educativa centralizada del sistema educativo. el sistema educativo del distrito en general mantiene una situación severa y de alta presión, y la ética escolar y el estilo político han cambiado significativamente.
en comparación con el desarrollo de la educación en los condados circundantes (áreas urbanas) y las expectativas actuales del público en general de una mejor educación, todavía existe una gran brecha en el distrito de echeng.
la reunión espera que todos los educadores reflexionen sobre esto: ante la pérdida de estudiantes en la educación básica, todos deben reflexionar sobre lo que está mal en la educación. en términos de educación y gestión docente, ¿los docentes se esfuerzan por mejorar su profesionalismo, cuidar a los estudiantes con corazón y afecto y crear cuidadosamente aulas eficientes para que los estudiantes puedan experimentar la alegría del crecimiento y los padres se sientan a gusto?
la reunión señaló que hay un número muy pequeño de maestros que son "budistas", algunos se concentran en ganar dinero extra recuperando clases adicionales en violación de las regulaciones, y algunos son ilegales y conducen bajo los efectos del alcohol y juegan muchas veces, etc. es inaceptable ser irrespetuoso como docente y se debe fortalecer la gobernanza educativa para respetar la "tolerancia cero" ante las violaciones de la ética docente.
además, el director del campus debe asumir la responsabilidad de liderar bien el equipo y crear un espíritu escolar positivo y positivo de trabajo duro y trabajo duro. las autoridades educativas deben investigar y planificar, hacer un buen trabajo en gestión y supervisión, reducir efectivamente la carga sobre las escuelas y aumentar la eficiencia, y hacer un buen trabajo en la motivación de los docentes.
podio de tres pies para crear un equipo de docentes tipo educador
en la actualidad, todos los ámbitos de la vida imponen muchas expectativas y exigencias a los docentes, pero su perseverancia y dedicación en lo ordinario a menudo se ignoran.
el encuentro señaló que el homenaje a los docentes no sólo debe incluir flores y aplausos, sino también brindarles mayor comprensión, apoyo y tolerancia en su trabajo diario. el lema de respetar a los docentes y valorar la educación también debe implementarse en la moral. educación, desempeño salarial, títulos profesionales y rangos superiores.
además, los profesores deberían poder enseñar con tranquilidad, entusiasmo, comodidad y tranquilidad, ¡lo que convierte a los profesores en la profesión más respetada y deseable!
la reunión abogó por que los maestros del distrito deben guiarse por el espíritu de los educadores, esforzarse por mejorar su capacidad de crecimiento personal, aprender de maestros famosos para ser maestros famosos, perseguir la luz, acercarse a la luz y convertirse en la luz. deberíamos cambiar activamente nuestra autopercepción, considerar nuestra profesión como una carrera y promover el crecimiento profesional.
se entiende que el índice de satisfacción de los servicios públicos básicos en educación en el distrito de echeng (todos los indicadores de primer nivel "innovación inclusiva e inclusiva") ha sido calificado como un índice excelente en la optimización de la evaluación del entorno empresarial de la provincia durante tres años consecutivos, y el público ha adquirido una sensación de satisfacción con la educación. sigue mejorando.
en un podio de un metro y un pizarrón, lo que se escribe es filosofía, lo que se borra es utilitarismo, lo que se dedica es vida y lo que se logra es sueño! la reunión espera que todos los maestros y educadores del distrito no olviden sus aspiraciones originales, mantengan su misión en mente, se esfuercen por ponerse al día, avancen con valentía, se atrevan a ser los primeros, sean únicos y se unan para crear una nueva situación para el desarrollo de alta calidad de la educación en hubei.
