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Ontem (17 de julho), a Sega divulgou um comunicado informando que a empresa abriu uma ação judicial contra uma pessoa que assediava continuamente seus funcionários e agora ganhou a ação.

O assediador não identificado se envolveu em “comportamento difamatório e extremamente assediador” contra o funcionário nas redes sociais em diversas ocasiões, o que se intensificou. A Sega foi forçada a tomar medidas legais para puni-lo. Com autorização judicial, a empresa obteve as informações pessoais do assediador e pediu indenização em nome da vítima. A pessoa foi ordenada a excluir todas as postagens de assédio e avisada para não fazer isso novamente no futuro.

A Sega reiterou no comunicado que essas calúnias, ameaças e intimidações contra os funcionários são graves violações dos direitos humanos e também prejudicarão a dignidade dos funcionários. Eles nunca tolerarão esse tipo de comportamento e usarão todos os meios para contê-lo. Ao mesmo tempo, a Sega também lançou uma [Política de Assédio ao Cliente], na esperança de proteger os funcionários e fazer com que aqueles que os assediam paguem o preço.