2024-09-03
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원제: 미국이 인도인 ceo 및 임원 숙청을 시작했습니다! 많은 기술 대기업들이 계획을 가지고 있습니다.
콰이테크놀로지뉴스가 9월 3일 보도한 바에 따르면, 연구 서비스 기관인 exechange.com 통계에 따르면 올해 러셀 3000 지수 기업에서 사임한 ceo 191명 중 74명이 해고되거나 소극적으로 사임한 것으로 나타났다. 이는 2017년 이후 가장 높은 수치이다. 임원 사임 건수가 가장 많은 해이다.
특히 스타벅스 ceo 락스만 나라심한(laxman narasimhan)의 갑작스런 사임이 시장에서는 미국 기업들이 인도인 ceo들을 대대적으로 숙청하는 신호로 해석한 점에 주목한다.
나라심한의 출국 등급은 9로 해고 직전이었지만 그의 출국은 비단 사건이 아니었다.
이전 보고서에서는 미국의 많은 유명 기업이 인도 임원을 '숙청'하기 시작했다고 지적했습니다. 스타벅스 외에도 google 및 twitter와 같은 거대 기술 기업도 인도 임원을 '숙청'할 계획을 가지고 있습니다.
인도인들이 실리콘 밸리에 일하러 온 지 얼마 지나지 않아 인도 기업가 협회(indian entrepreneurs association)라는 조직을 설립했다는 점은 언급할 만하다. 이 협회는 차세대 인도 기업가 육성을 위한 힘을 축적하기 위해 다양한 대인 네트워크 구축을 옹호하고 있다.
현재 협회는 13개국에 54개 지부를 설립하고 회원 수가 1만명이 넘는다. 일단 인도인이 부서장이 되면 즉시 많은 수의 인도인을 모집하게 된다.
ibm의 현 인도 ceo인 아르빈드 크리슈나(arvind krishna)는 최근 중국 r&d 부서를 폐쇄하고 약 1,600명의 중국인 직원을 해고하기로 결정했으며 인도에서 ibm의 지위를 계속 확대하고 있습니다.
