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20 anni fa, quasi un centinaio di imprenditori cinesi si riunirono presso il lago della luna nel deserto del tengger ad alxa, nella mongolia interna, per annunciare la nascita della prima organizzazione di beneficenza cinese per la protezione ambientale incentrata sugli imprenditori: alxa see ecological association. negli ultimi 20 anni, 2.037 imprenditori (al 31 agosto 2024) si sono riuniti su questa piattaforma: un'organizzazione di assistenza pubblica con quasi mille membri al suo apice. dalla quantità e qualità degli imprenditori, ha raccolto una ricchezza di informazioni legati all'economia cinese e un ecosistema di welfare pubblico rispettoso dell'ambiente che corrisponda allo sviluppo sociale.

non c'è dubbio che sotto l'etichetta di "la più grande organizzazione di beneficenza imprenditoriale cinese per la protezione dell'ambiente", i membri imprenditoriali costituiscono la fondazione di alxa see e la principale forza trainante dei progetti di protezione ambientale. nonostante l’epidemia, l’impatto economico e le molte incertezze, ci sono ancora quasi 600 membri (nello stesso periodo di cui sopra) attivi su questa piattaforma di beneficenza per la protezione dell’ambiente. anche dopo 20 anni, i leader di questo gruppo di aziende che sono bravi nello sviluppo delle capacità organizzative sono ancora impegnati a cercare risposte su come sviluppare i membri e come aumentare i tassi di fidelizzazione dei membri.

membri imprenditori fanno un'escursione nel deserto del tengger

curva ascendente

all'inizio della sua costituzione, alxa see ha riunito un gruppo di leader imprenditoriali. il requisito del pagamento della quota associativa di 100.000 yuan all'anno per 10 anni, così come il meccanismo di screening per l'adesione raccomandata, fanno sì che questa organizzazione trasmetta il senso di una comunità d'élite. il 29 agosto 2024, alxa see ha accolto il suo 197esimo membro a vita. ciò significa che quasi 200 imprenditori lavorano con questa organizzazione da 10 anni consecutivi. tra questi, 43 sono soci fondatori a vita, cioè coloro che restano per 20 anni.

nei tre precedenti cambiamenti del mandato presidenziale, il numero dei membri di alxa see era rispettivamente di 78 (2007), 104 (2009) e 278 (2013). secondo informazioni interne di alxa see, dopo l'insediamento del quarto presidente feng lun, alxa see ha iniziato le operazioni di branding non solo ha promosso alxa see su weibo e altri social media, ma ha anche "utilizzato" imprenditori di livello per creare slancio e guidare. il pubblico. comprensione, conoscenza e adesione ad alxa see.

nel 2014, il quinto presidente è entrato in carica. al fine di espandere l'influenza pubblica di alxa see, rompere il circolo elitario consolidato di alxa see e affrontare la società con un atteggiamento più aperto, ha sostenuto l'espansione della scala dei membri. sempre a partire da questa sessione, il presidente ha visitato e convocato frequentemente imprenditori leader in tutto il paese, convincendoli a creare centri di progetto locali per la protezione dell'ambiente e a prendere la regione come campo per intraprendere attività di sviluppo associativo.

uno dei motivi importanti di ciò è che i successivi presidenti di alxa see sono leader pionieri del settore e ricoprono incarichi in molte istituzioni sociali o organizzazioni imprenditoriali. non esitano a presentare alxa see in tutti i luoghi pubblici, come yabuli china entrepreneur forum, zhenghe island, china urban real estate developers strategic alliance, il club di canottaggio... senza eccezione sono diventati le finestre per "promuovere" alxa see.

l’effetto è evidente. i quattro anni successivi sono stati il ​​periodo di picco dello sviluppo dei membri di alxa see, con quasi 600 nuovi membri. nel 2018, il numero totale di membri ha superato i 900, raggiungendo un picco storico. all'interno di alxa see si dice che negli ultimi anni la sede centrale di alxa see non è stata solo una squadra di propaganda, ma anche una macchina da semina. i semi cadevano in tutto il paese, mettevano radici e germogliavano, ed avevano anche la funzione di diffondersi.

età dei membri see in alxa (dati alla fine del 2023)

quello è stato sicuramente un periodo raro ed entusiasmante nella storia dello sviluppo di alxa see. nel 2017, in qualità di responsabile dei media, l'autore è stato invitato a partecipare alla conferenza annuale dei membri e all'elezione del team di governance. presso la sede della conferenza presso il changsha grand hyatt hotel, quasi 400 membri imprenditoriali provenienti da tutto il paese hanno discusso e votato la revisione del regolamento. la carta, mettendo in discussione il team di gestione... tutti i collegamenti partecipanti sono pieni di vitalità e vitalità nella ferocia. dopo l'incontro, tutti si sono riuniti attorno al tavolo da pranzo per consumare il pranzo al sacco. diversi presidenti si sono stretti la mano e si sono scambiati i saluti al tavolo. la gente ha continuato a chiedere foto e hanno accettato tutti i presenti. non è stato diverso da un caloroso incontro di imprenditori.

a partire dal sesto presidente qian xiaohua, alxa see è stato valutato dal mondo esterno come l'inizio dell'era di "sbarazzarsi dei grandi". qian xiaohua ha anche scherzato dicendo che era un "presidente civile" che poteva essere "aggiustato". "; l'afflusso di un gran numero di membri imprenditoriali privati ​​ha anche permesso a questa comunità, un tempo d'élite, di trasformarsi gradualmente in una "nuova generazione" civile.

in una certa misura, la mancanza di una piattaforma "big boss" in alxa see ha gradualmente ridotto il suo fascino e il suo fascino per alcuni imprenditori. come può il fascino di alxa see essere trasformato dagli individui all'organizzazione stessa nello sviluppo futuro? è ancora una questione che deve ancora essere testata.

un portatore di attività e di appartenenza

negli ultimi quattro o cinque anni, l'autore ha condotto interviste esclusive e ha partecipato a interviste con quasi un centinaio di membri di alxa see, tra cui il presidente, i membri a vita e i presidenti dei comitati di lavoro. durante la comunicazione con loro, ho ammirato la loro capacità dedico pieno entusiasmo alle persone che li circondano fuori dal centro commerciale oltre a partecipare alla tutela dell'ambiente e al benessere pubblico, ciò che ammiro ancora di più è la dedizione e l'amore di ogni membro per questa organizzazione sotto il compromesso e la repubblica.

nelle interviste di cui sopra, i membri imprenditoriali hanno anche affermato senza mezzi termini: nell'era della rapida espansione dell'organizzazione, alcuni membri non avevano una profonda comprensione dell'intenzione originale e della storia dello sviluppo della protezione ambientale di alxa see, ed erano attratti dalla reputazione di un certo presidente o un certo amico non è raro che qualcuno presenti qualcuno a una riunione, poi entri e non sappia cosa fare, e poi esca silenziosamente.

il numero dei membri è aumentato, ma come trattenerli e consentire al gruppo imprenditoriale di esercitare energia ambientale e creatività è diventata una nuova sfida per alxa see.

in alcune organizzazioni sociali che partecipano volontariamente, "più partecipi, più lo ami" è la legge ferrea per la partecipazione dei membri. dalla sede centrale al centro locale di protezione ambientale, alxa see cerca sempre di trovare modi per motivare i membri rendere questa legge ferrea più efficace.

soprattutto nel nono mandato del team di governance, alxa see ha istituito un comitato di istruzione e formazione. basandosi sulla see siyi academy, ha svolto attività di studio e co-costruzione per il comitato di lavoro del centro progetti e tutti i membri, concentrandosi su ciò che è il benessere pubblico. alxa vedi la storia, la pianificazione strategica e conduci scambi approfonditi su argomenti quali visione, sviluppo e mantenimento dei membri, creazione e gestione di progetti, operazioni del centro progetti e creazione di alleanze sui problemi.

^{il comitato di lavoro alxa see ha studiato per potenziare lo sviluppo sostenibile del centro progetti di protezione ambientale}

nel centro progetti, il comitato di lavoro visita i membri individualmente, li invita a partecipare alle attività del centro progetti, visita le aziende associate e incoraggia i membri a utilizzare gli hobby come collegamenti per aumentare la comunicazione privata, che è diventata la modalità principale per i membri. interagire.

ad esempio, il comitato di lavoro del centro progetti solitamente stabilisce un meccanismo di trasferimento dei membri. ciascun comitato di lavoro ha un elenco di membri con cui connettersi e il comitato di lavoro conduce anche collegamenti e comunicazioni intersettoriali per aiutare gli altri comitati di lavoro a interagire meglio con i membri. e far sentire i membri coinvolti nel progetto. il valore dell'istituzione.

inoltre, organizziamo anche visite alle aziende associate e utilizziamo questa come un'opportunità per definire temi specifici. sulla base delle questioni che preoccupano i membri, invitiamo esperti esterni e professionisti intersettoriali come l'industria del marketing, l'industria delle trasmissioni in diretta. settore dei mezzi di informazione, ecc. per formare una rete intersettoriale. la condivisione di idee consente ai membri non solo di comunicare ma anche di ottenere veramente qualcosa durante la loro partecipazione.

il più comune è partecipare alle attività di protezione ambientale del centro progetti per stabilire una piattaforma e un modello di comunicazione fissa. i membri possono anche portare parenti e amici a partecipare, offrendo opportunità reciproche di capirsi e aumentare i collegamenti.

la comprensione comune dei membri imprenditori di alxa see è che “alxa see è di proprietà congiunta dei membri. attraverso alxa see, i membri possono realizzare la loro volontà di assumersi responsabilità sociali ed ecologiche e praticare la loro gestione democratica, dello stato di diritto, aperta e trasparente ."

in pratica, è anche così. questi membri imprenditoriali lavorano insieme per esplorare i valori di alxa see ed esplorare soluzioni per lo sviluppo sostenibile del centro progetti... lasciamo che tutti siano presenti, con un senso di identità. e appartenenza e contributo all'organizzazione ciò che porta è una coesione più forte.

il calore delle sfide condivise

sebbene abbiamo lavorato duramente sui fattori interni, l’impatto oggettivo dell’ambiente economico è diventato una variabile esterna imprevedibile.

i membri di alxa see sono imprenditori privati ​​di ogni ceto sociale. un’epidemia improvvisa ha avuto un impatto sullo sviluppo economico e sociale e ha avuto un grave impatto anche sulla produzione e sulle operazioni delle aziende associate. in tempi particolari, la quota associativa annuale di 100.000 yuan è diventata difficile per alcune aziende. in qualità di leader dell'azienda, il suo compito principale è quello di far sopravvivere l'azienda.

in alxa see, le donazioni dei membri non sono l'unico scopo, ma, cosa più importante, speriamo che tutti partecipino ad attività e progetti di benessere pubblico di protezione ambientale e mantengano il proprio tempo investito nella protezione ambientale. l'ambiente esterno è difficile e gli imprenditori si concentrano maggiormente lo sviluppo dell’azienda stessa. non c’è energia per concentrarsi sul benessere pubblico e sulla protezione dell’ambiente, il che aggiunge anche sfide allo sviluppo di nuovi membri.

durante l’epidemia, il numero dei membri del see in alxa ha continuato a diminuire, passando dai quasi mille membri del suo picco ai 600 membri di quest’anno. sempre più membri sono intrappolati nella produzione. in questa organizzazione con imprenditori come corpo principale, i membri hanno creato spontaneamente un "gruppo di mutuo soccorso aziendale per affrontare le difficoltà" per fornire alle aziende associate una piattaforma di mutuo soccorso aziendale, collegare informazioni commerciali e scambiare politiche. cambiamenti, esperienza gestionale e risorse. condividere e superare insieme le difficoltà.

alcuni centri di progetto hanno anche iniziato a collaborare per aiutarsi a vicenda a superare le difficoltà con le aziende associate. quando si tratta di progetti adeguati, se le condizioni soddisfano gli standard, daranno priorità alla proposta di cooperazione con le aziende associate e tutti si sostengono a vicenda. oltre al sostegno al progetto, include anche la condivisione delle informazioni e il supporto alle pubbliche relazioni. allo stesso tempo i membri hanno anche concordato che, se la cooperazione del progetto avrà successo, una parte dei profitti sarà investita nel benessere pubblico.

inoltre, alxa see ha invitato famosi docenti e membri imprenditoriali attraverso trasmissioni in diretta online a trasmettere casi eccellenti ed esperienze pratiche a più membri sul tema "come le aziende possono superare le difficoltà durante l'epidemia" per aiutare le aziende associate a riprendere la produzione.

tenendo conto delle reali difficoltà dei membri, alxa see ha introdotto un sistema flessibile che consente ai membri di differire il pagamento delle quote associative di tre mesi per massimizzare il tempo di adesione. in alcuni centri di progetto, anche se i membri scelgono di aggiornare la riunione, il comitato di lavoro lascia sempre una porta aperta per loro. mentre il comitato di lavoro e le attività del progetto sono aperti a tutti i membri, gli ex membri sono sempre i benvenuti purché lo desiderino partecipare.

per qualsiasi persona o organizzazione negli ultimi 20 anni, non si tratta solo di crescita circolare, ma anche di accumulo e accumulo di forza. il futuro è pieno di incognite, ma alxa see, un gruppo di imprenditori che unisce conoscenza e azione, si concentra da sempre nel piantare un seme nei cuori dei soci e di tutte le persone che hanno a cuore la tutela dell'ambiente e il benessere pubblico al momento giusto. il seme sarà risvegliato e la fissione moltiplicata. non vediamo l'ora.

autore di questo articolo: shu yan