xinhua all media｜come promuovere l’esperienza di riforma medica di sanming? la commissione sanitaria nazionale dà questo “esempio”
2024-09-21
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agenzia di stampa xinhua, fuzhou, 20 settembredomanda: "come fare" per promuovere l'esperienza di riforma medica di sanming? la commissione sanitaria nazionale dà questo “esempio”
i giornalisti della xinhua news agency dong ruifeng e chen hongyi
la riforma medica sanming ha aperto la strada al mio paese per approfondire la riforma medica, e la sua esperienza viene “implementata” in tutto il paese. anche altre città e contee nella provincia del fujian hanno continuato ad espandere e arricchire la connotazione della riforma medica di sanming, imparando da essa. quali nuove cose ci sono da esplorare? come replicare e promuovere meglio l'esperienza? la commissione sanitaria nazionale ha tenuto una conferenza stampa nella città di quanzhou, nella provincia del fujian, il 20 settembre per fornire "esempi" esplicativi.
come mobilitare l'entusiasmo dei vari luoghi? motivazione positiva continua
in che modo l'intera provincia del fujian ha mobilitato l'entusiasmo per promuovere l'esperienza di riforma medica di sanming?
yang minhong, direttore della commissione sanitaria provinciale del fujian, ha affermato che il fujian continua ad aumentare il sostegno alle aree con evidenti risultati di riforma. ad esempio, ogni anno la provincia conduce valutazioni delle prestazioni sulla riforma globale degli ospedali pubblici e fornisce più premi e sussidi alle prime due città distrettuali e alle prime cinque contee (città, distretti) in termini di prestazioni. la valutazione assegnerà una ricompensa e fondi di sovvenzione dal 2014 al 2024. 330 milioni di yuan.
per fare un altro esempio, a partire dal 2019, la provincia del fujian implementerà il coordinamento e l’adeguamento a livello provinciale dei fondi di assicurazione medica dei dipendenti urbani. una certa percentuale sarà riservata a livello provinciale come fondi di incentivazione, che saranno distribuiti in base all’efficacia della collaborazione riforma delle "tre cure mediche" (assistenza medica, assicurazione medica e medicina) in varie regioni la valutazione di quest'anno è stata completata e sono stati stanziati 61,31 milioni di yuan.
allo stesso tempo, si dovrebbe prestare attenzione agli incentivi positivi per i gruppi di riforma medica a tutti i livelli. yang minhong ha introdotto che negli ultimi anni sono stati promossi importanti compagni responsabili impegnati nel lavoro di riforma medica nei dipartimenti sanitari provinciali, municipali e di contea (distretto). molti luoghi danno inoltre priorità a regioni, unità e individui che hanno ottenuto risultati significativi nella riforma medica in termini di prima valutazione, riconoscimento delle ricompense, ecc., per creare un’atmosfera che incoraggi la riforma.
anche tenere una conferenza stampa sulla "promozione dell'esperienza di riforma medica di sanming" a quanzhou, nel fujian, è un incentivo. hu qiangqiang, portavoce della commissione sanitaria nazionale e vicedirettore del dipartimento per la pubblicità, ha affermato che il prossimo passo sarà concentrarsi su questo tema e continuare a tenere conferenze stampa nelle tipiche aree del paese che stanno approfondendo la riforma medica.
il 20 settembre, la commissione sanitaria nazionale ha tenuto una conferenza stampa sul tema "promuovere l'esperienza di riforma medica di sanming" nella città di quanzhou, nella provincia del fujian. foto del giornalista della xinhua news agency dong ruifeng
come adattarsi alle condizioni locali? azioni prescritte + azioni facoltative
il fujian ha molti anni di esperienza nella promozione della riforma medica di sanming in tutta la provincia. tuttavia, ci sono differenze nei livelli economici e nelle risorse mediche tra le regioni. come possiamo adattarci alle condizioni locali per rendere l'esperienza della riforma medica di sanming "implementata" il prima possibile?
yang minhong ha affermato che, da un lato, l'esperienza matura di sanming dovrebbe essere perfezionata in "azioni prescritte" per giocare una "partita a scacchi" per la riforma medica della provincia, dall'altro, altri luoghi dovrebbero essere incoraggiati e sostenuti per pianificare "facoltativi". azioni" e svolgono un buon ruolo nella "carta caratteristica" della riforma medica della città e della contea. .
secondo i rapporti, varie esperienze acquisite dall'esplorazione della riforma medica di sanming, compresi i "tre servizi medici" gestiti da un leader del governo, l'adeguamento dinamico dei prezzi dei servizi medici, la riforma del sistema salariale degli ospedali pubblici e la costruzione di una vicina comunità medica della contea, sono stati tutti implementati nel fujian. è stato promosso in modo completo nella provincia e ha ottenuto risultati positivi.
allo stesso tempo, attraverso l'attuazione di riforme come "una città, un progetto pilota" e "una contea, una caratteristica", si sono formati numerosi casi tipici a livello di città e contea, come il "sistema basato sui punti" " firma del medico di famiglia nella città di fuzhou, l'istituzione di un "reparto comune" nella città di putian e l'istituzione di un "reparto comune" nella città di nanping. esplorazione di misure come i servizi di rete sanitaria universale e pratiche innovative nella città di quanzhou , la città di longyan, la contea di anxi e altri luoghi hanno creato una buona atmosfera di ricerca dell'eccellenza e in generale hanno ottenuto buone prestazioni sanitarie con meno risorse sanitarie.
come tutelare il trattamento del personale medico? aumentare gli investimenti finanziari
il personale medico è il principale motore della riforma sanitaria e la loro retribuzione e le prospettive di sviluppo della carriera devono essere garantite. la conferenza stampa si è concentrata sulla pratica di quanzhou, provincia del fujian.
zhang yigong, segretario del comitato municipale del partito di quanzhou, ha affermato che negli ultimi anni quanzhou ha aumentato gli investimenti nei fondi per i talenti, ha innovato i modelli di gestione del personale, migliorato i meccanismi di introduzione dei talenti e sviluppato e ampliato il team medico e sanitario concentrandosi sulla base. . ad esempio, i tecnici sanitari con master e laurea a tempo pieno nelle istituzioni mediche e sanitarie primarie riceveranno sussidi mensili di 2.000 yuan e 1.000 yuan a persona rispettivamente per i tecnici sanitari con laurea a tempo pieno e laurea nelle categorie b e c centri sanitari municipali, ciascuno il sussidio mensile è di 500 yuan a persona.
per risolvere il problema della carenza di personale, quanzhou ha anche esplorato l'implementazione del metodo di gestione del "controllo della scala, del personale in base alla situazione reale" e ha determinato dinamicamente il numero totale di controlli del personale in base a fattori come il numero effettivo di posti aperti letti e grado ospedaliero. allo stesso tempo, gli ospedali pubblici possono reclutare in modo indipendente e attrarre talenti attraverso canali verdi; viene implementato un “sistema a doppio direttore” di direttori amministrativi di dipartimento e direttori esecutivi per fornire benefici adeguati ai talenti idonei alla posizione.
la contea di anxi, sotto la giurisdizione di quanzhou, ha riformato il proprio sistema salariale negli ultimi anni e ha implementato la gestione totale dei salari per il personale medico. wu yuzhou, segretario del comitato del partito della contea di anxi, ha affermato che il reddito dei dipendenti delle istituzioni mediche primarie è aumentato del 62% rispetto al 2018 e che il divario di reddito tra i dipendenti delle istituzioni mediche a livello di contea e di municipalità si è gradualmente ridotto.
secondo i rapporti, la contea di anxi ha investito più di 1,2 miliardi di yuan nella costruzione di progetti sanitari a partire dal "13° piano quinquennale" e ai talenti altamente istruiti e altamente qualificati introdotti vengono concesse anche indennità di lavoro che vanno da 180.000 a 480.000 yuan da parte della contea finanza. allo stesso tempo, sarà istituito un meccanismo per il flusso dei talenti, come lo scambio e la selezione aperta del personale tecnico sanitario di base.
come assorbire risorse mediche di alta qualità? ottimizzare il sistema dei servizi provinciali
promuovere il naufragio delle risorse mediche di alta qualità e ottenere che "le malattie comuni siano risolte nelle città e nelle contee". la città di longyan, nella provincia del fujian, rappresenterà il 91,55% dei ricoveri nella città nel 2023 e la percentuale di diagnosi e cure primarie raggiungerà il livello. 60,26%. la percentuale del volume di diagnosi primaria e trattamento nella contea di changting sotto la sua giurisdizione ha raggiunto il 71,27%.
xiu hong, vicesindaco della città di longyan, ha presentato in conferenza stampa che da quando la contea di changting è stata identificata come uno dei primi gruppi di aree sperimentali globali di sanità primaria a livello nazionale nel 2021, la città di longyan ha promosso vigorosamente la costruzione dell'area sperimentale e ha esteso l'area portata dell’area sperimentale all’intera città. fornire supporto in termini di finanza, insediamento, personale, assicurazione medica e altri aspetti.
allo stesso tempo, continueremo a ottimizzare il sistema dei servizi medici e sanitari della contea e a creare una comunità medica vicina alla contea. prendendo in considerazione in modo globale l'ubicazione e le capacità di servizio, nella città sono stati identificati 30 sottocentri medici e sanitari della contea e la costruzione è stata effettuata in base alle capacità di servizio degli ospedali secondari. i sottocentri della contea saranno responsabili dell'accoglienza dei dintorni centri sanitari, formando uno schema di guida a più livelli.
