Pekerjaan ramah lingkungan akan menjadi tuntutan baru di tempat kerja, dan Upacara Penghargaan Perusahaan Favorit Mahasiswa 51job tahun 2024 berhasil diselenggarakan
2024-08-10
한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
Upacara Penghargaan Perusahaan Favorit Mahasiswa Tiongkok Carefree 2024 diadakan pada tanggal 7 Agustus. Dalam tahun ketujuh berturut-turut penyelenggaraan upacara industri ini, upacara penghargaan ini bertema "Keseimbangan · Masa Depan" dan secara khusus mengundang seniman Tim Seni Kertas Anan yang dibawakannya sebuah pengalaman imersif yang memadukan seni dan interaksi kepada para tamu yang hadir. Banyak pemimpin sumber daya manusia dari perusahaan ternama dalam dan luar negeri menghadiri acara tersebut untuk membahas kekuatan baru sumber daya manusia Tiongkok.
Terdapat 148 perusahaan yang masuk dalam daftar pada tahun 2024, dan 95 perusahaan di antaranya tetap mempertahankan penghargaan ini. Perusahaan-perusahaan dalam daftar tersebut menyediakan 182.000 kesempatan kerja bagi lulusannya, dan setiap perusahaan merekrut rata-rata 1.230 lulusan, setara dengan 4% dari total jumlah karyawan. Pada saat yang sama, 148 pemberi kerja mahasiswa ini berencana menyediakan total 187,000 posisi magang, meningkat 3% dari tahun 2023, dan menyediakan 61,000 pekerjaan bagi lulusan sekolah kejuruan. Selain itu, 148 perusahaan juga berupaya keras dalam merekrut talenta-talenta matang. Dibandingkan dengan tahun 2023, 44 perusahaan memiliki lebih banyak talenta rekrutmen sosial pada tahun 2024 dibandingkan tahun 2023, dan jumlah total talenta rekrutmen sosial telah meningkat sebesar 2% dibandingkan tahun 2023.
54% dari pemberi kerja perguruan tinggi tahun 2024 dalam daftar memiliki lebih dari 25% karyawan yang lahir setelah tahun 1995, yang merupakan peningkatan sebesar 5,2 poin persentase dari tahun 2023. Ketika generasi karyawan baru secara bertahap memasuki dunia kerja dan menjadi tulang punggung baru perusahaan, perusahaan yang mempekerjakan mahasiswa terus mengulangi dan memperbarui strategi mereka untuk menarik dan mempertahankan talenta. Mereka sepenuhnya memahami minat dan nilai lulusan dalam pekerjaan, ruang karier, dan karier. dan lokasi kerja, beban kerja dan aspek tuntutan lainnya, dan memberikan investasi yang lebih besar dalam "pengembangan" dan "pengalaman".
"Laporan Situasi Permintaan dan Pencarian Kerja Tahun 2024 untuk Lulusan Universitas-Universitas Utama Tiongkok" dirilis pada upacara penghargaan. Laporan tersebut menunjukkan bahwa peluang kerja di masa depan sebagian besar terkonsentrasi pada bidang-bidang utama ilmu kehidupan dan kesehatan kehidupan, teknologi pintar, dan pembangunan berkelanjutan. Ketika pertumbuhan ekonomi melambat, preferensi pekerja juga berubah secara dramatis. Perusahaan-perusahaan telah berinvestasi lebih banyak dalam transformasi digital dan pembangunan berkelanjutan, dan lapangan kerja telah beralih dari pusat industri ke pusat kompetensi. “Pekerjaan ramah lingkungan” seperti energi terbarukan, konservasi energi dan perlindungan lingkungan, pengelolaan limbah, dan perlindungan lingkungan, serta “pekerjaan biru” seperti budidaya perikanan, energi kelautan, perikanan, dan transportasi laut akan menjadi tren lapangan kerja baru. Keterampilan ilmiah, keterampilan konstruksi dan perencanaan, keterampilan teknik dan teknik ramah lingkungan, keterampilan pertanian, keterampilan keadilan lingkungan, dan keterampilan sistem akan menjadi enam keterampilan inti dan arah pekerjaan dari pekerjaan ramah lingkungan.
Upacara penghargaan ini juga berkolaborasi dengan tim seni kertas seniman Anan untuk mempersembahkan tampilan seni kertas yang indah dan pameran seni melalui "%｜Representasi konkrit dari keseimbangan", "♾｜Timbal balik alami, timbal balik seimbang" dan "+｜Resonansi dan Tiga bab dari " Simbiosis" menggunakan simbol dan elemen alam imajinatif seperti "bunga", "burung", dan "hutan" untuk fokus pada proposisi sosial tentang keseimbangan dan masa depan, serta menggunakan perspektif artistik yang cerdas, mendalam, luas, dan inspiratif untuk menggambarkan masa depan. of Carefree Life dan 148 Keluarga, pengusaha, dan perusahaan bersatu untuk dengan mudah mengintegrasikan perspektif ekologi bisnis dan seni kontemporer, beresonansi dalam benturan, dan menyajikan pesta visual yang kaya akan seni dan pemikiran.
"Pameran Kerja Mahasiswa Luar Negeri" diadakan pada hari yang sama dengan Upacara Penghargaan Perusahaan Favorit Mahasiswa. Acara ini diselenggarakan oleh penyedia layanan sumber daya manusia terkemuka di Tiongkok, 51life. Pameran ini telah diadakan selama 8 tahun berturut-turut bursa kerja yang kembali di dalam negeri, 2024 51you.com Pada hari bursa kerja luar negeri yang diadakan oleh Anda, hampir seratus perusahaan terkemuka, termasuk Shanghai Pharmaceuticals, Magna China, Schaeffler China, Ingersoll Rand, AO Smith (China), APP, dll., tertarik hanya dalam 5 jam Lebih dari 2.000 pelajar luar negeri datang melamar pekerjaan, dan perusahaan yang berpartisipasi menerima lebih dari 10.000 resume di lokasi.
Pameran kerja ini juga menyiapkan berbagai layanan tambahan pencarian kerja untuk pelajar: panduan pencarian kerja, modifikasi resume, pencetakan resume, pengambilan foto ID, dll., untuk secara akurat memenuhi kebutuhan pencarian kerja pelajar internasional dan membantu mereka mendapatkan penawaran favorit dalam segala hal. -jalan memutar.
Pameran kerja ini tidak hanya menyediakan saluran pencarian kerja yang nyaman dan efisien bagi siswa yang kembali, namun juga memberikan dukungan kuat bagi perusahaan untuk memperluas pasar luar negeri dan memperkenalkan bakat-bakat yang kembali. Di masa depan, 51job Overseas akan terus memainkan peran penghubung sebagai platform, lebih mengintegrasikan berbagai sumber daya sosial, mengembangkan saluran rekrutmen kerja, dan terus mendorong perkembangan tertib pasar pencarian kerja dan rekrutmen dalam negeri.
