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certains contrats de diffusion en direct contiennent des conditions défavorables pour les présentateurs

2024-09-20

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photo gracieuseté de visual china
les étudiants qui sont entrés dans la salle de diffusion en direct pour gagner leur vie ont été « piégés » en raison de conflits contractuels et sont devenus accusés devant les tribunaux ou parties à des tribunaux d'arbitrage.
ban xiaohui, professeur agrégé à la faculté de droit de l'université de wuhan, s'inquiète depuis longtemps de la question des nouvelles formes d'emploi. il estime que la raison pour laquelle ces sociétés de diffusion en direct poursuivent ou lancent un arbitrage est la violation des clauses contractuelles des contrats qu'elles ont signés avec les présentateurs. l'entreprise occupe une position dominante dans le processus de formation du contrat et les deux parties signent généralement un contrat formel qui ne permet aucune modification ni négociation. les présentateurs étudiants manquent de pouvoir de négociation en termes de conditions contractuelles et ne sont pas conscients des risques juridiques. cela peut entraîner une série de conséquences néfastes, telles que des clauses contractuelles injustes et des risques et responsabilités excessifs de la part de l'hôte.
zhang mouhao, étudiant diplômé de 2022 spécialisé en droit (droit) à l'université du sud-ouest, est actuellement stagiaire au cabinet d'avocats chongqing bayu. après le travail, il partage souvent des conseils sur la protection des droits d'ancrage sur une plateforme sociale et fournit des services de conseil payants tels que la révision des contrats et la protection des droits. au cours des quatre derniers mois, plus de 100 personnes sont venues le voir pour réviser leurs contrats, dont la plupart sont des étudiants actuels ou des étudiants qui viennent tout juste de quitter l'école.
il a déclaré aux journalistes que ces contrats ont quelque chose en commun : premièrement, le contrat indiquera que les deux parties entretiennent des relations de coopération ; deuxièmement, la durée de la coopération est généralement relativement longue, allant de six mois à trois ans ; la responsabilité en cas de rupture de contrat est affaiblie, renforce la responsabilité du présentateur en cas de rupture de contrat et précise des dommages-intérêts élevés.
en juillet de cette année, trois étudiants d'une université du hubei se sont adressés à un tribunal d'arbitrage avec wuhan feifei culture media co., ltd. pour la résiliation de leur contrat. en parcourant les contrats signés par plusieurs personnes, ban xiaohui a souligné que ce qu'ils avaient signé était un accord de coopération et non un contrat de travail. dans le cadre de la relation de coopération, les présentateurs ne peuvent pas bénéficier de la protection liée aux contrats de travail et les litiges sont principalement résolus sur la base des règles contractuelles civiles.
en termes de temps de coopération, la période de coopération entre ces étudiants et l'entreprise est de 3 ans. le nombre de jours de diffusion en direct par mois doit être supérieur à 26 jours, au moins 130 heures par mois et en moyenne 5 heures par mois. jour. le contrat comporte une clause de prolongation automatique. dans le mois précédant l'expiration du contrat, la partie a ou la partie b doit envoyer un avis écrit de résiliation du contrat à l'autre partie, faute de quoi le contrat sera automatiquement prolongé de trois ans. si le « record » du présentateur est excellent, le contrat sera automatiquement prolongé de 3 ou 6 ans en fonction du nombre de fans et des revenus.
une période minimale de coopération de 3 ans suffit à lier les deux parties. selon le contrat, si l'émission n'est pas diffusée pendant un total de 7 jours par mois, elle sera considérée comme suspendue et la suspension constitue une rupture de contrat.
ban xiaohui a déclaré qu'il n'y a aucun problème pour les étudiants à travailler à temps partiel comme présentateurs et à gagner légalement leurs moyens de subsistance, mais s'ils investissent beaucoup de temps et d'énergie, cela peut affecter leur développement académique, social et personnel normal.
en termes de responsabilité en cas de rupture de contrat, le contrat utilise plus d'une douzaine d'éléments pour indiquer la responsabilité de l'hôte en cas de rupture de contrat, jusqu'à savoir qui paiera les honoraires d'avocat et de notaire. si le présentateur rompt le contrat, l'entreprise peut demander au présentateur de payer 10 fois tous les revenus de coopération (frais de signature, soutien au trafic, partage des revenus, frais de subvention, etc.) à titre de compensation conformément au contrat. zhao yaqin, avocat au cabinet d'avocats hubei zunerguang (hongshan), estime que les dommages-intérêts ont les fonctions d'indemnisation, de punition et de garantie, et devraient être justes et raisonnables. cependant, les dommages-intérêts stipulés dans ces contrats augmentent excessivement les obligations du. ancre. selon l'article 585 du code civil, si les dommages-intérêts convenus sont excessivement supérieurs aux pertes causées, le tribunal populaire ou l'institution d'arbitrage peut les réduire de manière appropriée à la demande des parties.
en termes de résolution des litiges, ces contrats indiquent tous qu'en cas d'échec des négociations, l'arbitrage sera mené par l'intermédiaire de la commission d'arbitrage de wuhan.
zhao yaqin a déclaré que l'arbitrage se termine par une décision et ne passera pas par les procédures de première et de deuxième instance comme les litiges judiciaires. l'arbitrage commercial se caractérise par la confidentialité, la rapidité et la simplicité des procédures. pour l'entreprise, les résultats de l'arbitrage ne seront pas rendus publics, ce qui contribue à protéger la réputation de l'entreprise. "mais ce n'est pas 'amical' pour les présentateurs car ils n'ont qu'une seule chance."
china youth daily · yang lei, journaliste stagiaire du china youth daily, lei yu, journaliste source : china youth daily
source : quotidien de la jeunesse chinoise
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