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junge leute strömen in die harte technologie: sie verschwenden ihre zeit und warten auf den preis.

2024-09-02

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dieser artikel stammt von: außen und innen, autor: chen zijie und yu liling, herausgeber: cao binling und fu xiaoling

„das finanzielle gehalt wurde um 50 % gekürzt, aber ich habe doppelt so viel verdient wie zuvor …“ ajie hielt seine hand inne und mochte den artikel im stillen, als er ihn in seinem freundeskreis sah.

nur weil ihm tatsächlich eine ähnliche verschwörung passiert ist.

letztes jahr wurde der jahresendbonus seiner investmentbank halbiert, und die nachricht von entlassungen sorgte in der außenwelt für aufruhr ein ki-unternehmen.

heute ist sein alter kollege am boden zerstört, dass sein gehalt halbiert wurde, aber er hat eine gehaltserhöhung von 20 % erhalten. letzten monat wurde er zum teamleiter befördert und erhält einen job er muss sich keine sorgen mehr um seinen job machen.

es gibt viele junge menschen wie ajie, die in die high-tech-branche geströmt sind, um „zuflucht zu suchen“. der bereich mit der am schnellsten wachsenden zahl an absolventen im jahr 2023 ist intelligente fertigung und aigc.

 

während die finanz- und immobilienbranche es schwer hat, boomen high-tech-branchen wie chip-design und -herstellung sowie künstliche intelligenz. riesen geben geld aus, einhörner tauchen auf und geschichten über reichtum passieren häufig.

trendjäger können den beruf wechseln, um eine gehaltserhöhung zu erhalten und trendsetter zu sein„sie müssen sich keine gedanken über den kauf eines hauses machen, wenn sie den job antreten“ und „eine milliarde investitionen in ein projekt tätigen“ sind keine wunschvorstellungen., mitmachen ist gleichbedeutend mit dem kauf einer eintrittskarte in die nächste ära.

auch wenn unter dem wind eine krise lauert, müssen sich die jungen schriftrollenkönige dennoch hineinzwängen.

„nachdem sie in den job eingetreten sind, müssen sie nicht mehr über den kauf eines hauses nachdenken.“

als eric die jobmesse betrat, dachte er, er sei auf einem gemüsemarkt.

bevor die schreibtische aufgestellt wurden, riefen die personaler namhafter großunternehmen lauthals, ob es mitschüler einer bestimmten schule oder eines bestimmten hauptfachs gäbe. wenn jemand zustimmt, schaut er sich nicht einmal seinen lebenslauf an, sondern geht direkt ins zelt und beginnt mit dem vorstellungsgespräch.

eric, der ursprünglich materialwissenschaften studierte, einer der „vier großen dolinen“, hat selbst nach abschluss eines bachelor- und master-studiums düstere beschäftigungsaussichten im hauptfach. nach den worten seiner absolventen würde er ein gehalt von 8.000 us-dollar verdienen tag für tag hart arbeiten.

aber er hätte nie gedacht, dass sich in dem jahr, in dem er seinen abschluss macht, der gang des schicksals ändern würde.

nach der sanktion wuchs die chip- und halbleiterindustrie meines landes rasant, mit investitionen von über 100 milliarden, was zu einer talentlücke von etwa 200.000 menschen führte.

dies hat dazu geführt, dass sich viele materialberufe plötzlich von „dreckloch“ zu „hot cakes“ entwickelt haben. auf der personalbeschaffungsmesse im herbst dieses jahres standen wichtige stellenangebote an prominenter stelle auf den personalbeschaffungsplakaten vieler unternehmen. es war nicht nötig, sich mit beratungsgesprächen zu befassen, sondern reichte einfach lebensläufe bei jedem unternehmen ein.

auch die gehälter sind sehr attraktiv, einige unternehmen rühmen sich sogar direkt: „wenn sie hierher kommen, wird es kein großes problem sein, in drei oder vier jahren ein haus in shanghai zu kaufen.

kurz nach der einstellung im herbst erhielt eric regelmäßig einladungen zu vorstellungsgesprächen, und die erfolgsquote des angebots lag bei bis zu 50 %. er hatte fast die qual der wahl, als er die frist einhielt und mit einem jahresgehalt von 290.000 antrat.

allerdings betonte eric auch, dass „das nicht sein eigener sieg ist, sondern der ruhm der situation.“ schließlich sei dies kein sieg für ihn.auch personen, die außerhalb der reichweite von fachleuten sind, sind herzlich willkommen.

amber, die einen hintergrund in algorithmen hat und seit vielen jahren in der internetbranche tätig ist, empfindet dies am meisten.

bevor chatgpt auf den markt kam, war der internetmarkt besorgt über kostensenkung und effizienzsteigerung, und selbst ihre kernalgorithmusabteilung war nicht immun gegen die welle der „abschlüsse“.

doch bald löste die explosion der ki den „kampf der hunderten von modellen“ aus, und große technologiegiganten begannen nacheinander, den modus „menschen auszurauben“, und ambers unternehmen war eines davon.

„allein unsere abteilung ist plötzlich von fünf oder sechs leuten auf mehr als ein dutzend leute angewachsen.“ amber gestikulierte mit ihren händen und sagte, dass nicht nur „rekrutierung“, sondern auch unterstützende ressourcen wie die gpu-rechenleistung gleichzeitig aufgerüstet wurden.

die abteilung hatte erfolg, und auch alte leute wie amber folgten diesem beispiel: amber, die natürliche sprache studierte, wurde direkt zur teamleiterin befördert, und ihr gehalt stieg um 10 %, und andere kollegen waren ähnlich.

natürlich ist dieses geld nicht umsonst gegeben. seitdem hat sich die arbeitsbelastung verdoppelt und überstunden sind zur täglichen routine geworden. ich muss nicht nur zeit finden, das mit der ausbildung großer models verbundene wissen zu ergänzen, ich habe auch keine zeit übrig.

aber sie traute sich überhaupt nicht, sich zu entspannen. einerseits hatte sie angst, „zurückzufallen und geschlagen zu werden“. andererseits hatte sie dieses jahr viele anrufe von headhuntern erhalten, die sie aufforderten, zu gehen. bekannte große fabriken der branche mussten sich um höhere konditionen bemühen.

amber ist nicht die einzige, die solche pläne hat.fast jeder, der die vorteile von ki nutzen möchte, plant, „zu einem preis zu verkaufen“.

zixis unterwasserroboter-unternehmerprojekt war durch zahlreiche patente geschützt. sobald das projekt ins leben gerufen wurde, schlossen sich ihm auch viele küstennahe regierungsbehörden an: sie hoffen, dass das projekt in ihrer region gestartet wird .

„solange sie hier bleiben, müssen sie sich keine sorgen um subventionen machen. wenn sie irgendwelche wünsche haben, können sie diese von einem ort zum anderen anfordern.“ während zixi ein tolles gefühl hatte sie hatte auch ein tiefes verständnis für die dringlichkeit der „nachfrage, die das angebot übersteigt“.

damit ist zi xi derjenige, der den rhythmus bestimmt. „egal was passiert, wir sind eine relativ schwache partei. nur wenn sie besorgt sind, können sie günstigere konditionen für uns aushandeln.“

den trend der zeit aufzugreifen bedeutet jedoch nicht, sich zurückzulehnen und zu entspannen.

umarmen sie den goldenen traum und gehen sie vor tagesanbruch in die dunkle nacht

„es wird empfohlen, nicht zu unserem team zu kommen.“ nachdem die worte des älteren bruders verstummt waren, kühlte sich die lebhafte atmosphäre des austauschtreffens plötzlich um ein paar grad ab.

momo, der im publikum saß, lächelte ebenfalls stagnierend. nach seinem doktortitel gründete er ein unternehmen in der forschungsrichtung und erhielt eine finanzierung in zehnstelliger höhe ich war in derselben forschungsgruppe und bereit, zusammenzuarbeiten. als ich in den himmel aufstieg, hatte ich nicht damit gerechnet, mit kaltem wasser bespritzt zu werden.

aber die nächsten worte des älteren bruders lösten die verlegenheit. es stellte sich heraus, dass er, obwohl er so stolz war, so besorgt war, dass er nicht jeden tag schlafen konnte.

sie sind nur ein wenig bekanntes kleines unternehmen mit gewissen technischen vorteilen in einem sehr kleinen bereich.es gibt endlose produktfehler und die rendite ist sehr niedrig, aber es wurden problemlos riesige finanzierungsbeträge erzielt. dieses heiße geld macht den älteren bruder heiß.

„es sieht aus, als stünde ein wolkenkratzer vor uns, aber wir wissen, dass es ein luftschloss sein könnte.“ nach seinem abschluss entschied er sich nicht für ein startup-unternehmen, sondern trat einem größeren chip bei unternehmen.

wenn jedoch hochhäuser einstürzen, sind auch große unternehmen nicht immun. die nachricht von der auflösung des chipkonzerns oppo ist für die branche wie ein druck auf den rückzugsknopf, der das schicksal der passagiere auf diesem großen schiff verändert.

momo erinnerte daran, dass vor zwei jahren viele chipunternehmen in der branche in den job einsteigen konnten, wenn sie nicht über das richtige hauptfach verfügten. jetzt besteht die grundlegende hürde darin, einen bachelor- oder master-abschluss in 985 hauptfächern zu erwerben und zu konkurrieren berufserfahrung und praktikumserfahrung sind ebenfalls unabdingbar.

„anfang des jahres schlug der headhunter auch vor, dass ich über einen job-hopping nach 5 jahren nach dem bachelor-abschluss oder 3 jahren nach dem master-abschluss nachdenken könnte.“ für einen bachelor-abschluss auf 7 jahre und für einen master-abschluss auf 5 jahre angehoben wurde und dass die richtung des job-hoppings sehr einheitlich sein muss.

auch die vergütung für einen jobwechsel sinkt. früher bedeutete ein jobwechsel eine gehaltserhöhung von mindestens 30 % bis 50 %, und heute war ein jobwechsel ein pauschalgehalt oder sogar ein gehalt abgeschnitten, und der pegel sinkt immer noch mit einer geschwindigkeit, die mit bloßem auge sichtbar ist.

als ich im april den job wechselte, lag mein jahresgehalt bei etwa 500.000. als ich im mai noch einmal nachfragte, waren es 450.000.„momo sagte hilflos, jetzt wagt es niemand mehr, voreilig zu handeln.

wenn das projekt in letzter zeit immer noch keine bahnbrechenden fortschritte macht, muss ihr team möglicherweise den „guang (cai) advance (yuan) plan“ umsetzen.

obwohl ki jedem bekannt ist, stehen die meisten unternehmen der branche vor einem ähnlichen dilemma: sie investieren viel ressourcen und geld, erhalten aber nur sehr wenig gegenleistung.

das große modell, das die amber company ursprünglich dem trend folgend entwickelte, war aufgrund mangelnder wettbewerbsfähigkeit auf dem markt nicht beliebt. später führten die führungskräfte ki in das ursprüngliche geschäftsfeld des unternehmens ein, doch die ergebnisse waren ebenso schwierig.

nach mehreren rückschlägen verlangsamte sich das expansionstempo des unternehmens erheblich. obwohl weiterhin in computerressourcen investiert wurde, wurden keine neuen mitarbeiter mehr eingestellt.

auch zixi erlitt einen rückschlag, als er den bieter erneut begleitete, als er das strahlende gesicht des gewinners sah, ergriff er dennoch die initiative, trat vor und hielt die hand des gegners.

ihre aktuelle technologie kann bereits die anforderungen der meisten industriellen unterwassereinsätze erfüllen, aber die teamgröße beträgt weniger als 10 personen und sie sind immer noch nicht in der lage, mit großen unternehmen zu konkurrieren, wenn es um große projekte geht.

heutzutage können sie nur noch technologie-outsourcing für große unternehmen betreiben, um hart verdientes geld zu verdienen, aber zixi lässt sich nicht entmutigen und scheut keine mühen, ihre produkte zu bewerben, wann immer sie die gelegenheit dazu hat.

seiner ansicht nachdie implementierung von technologie braucht naturgemäß zeit, insbesondere die großtechnische anwendung, die noch schwieriger und langlebiger ist. jetzt muss ich „alles tun, um zu überleben“.

nachdem er die dunkelheit vor tagesanbruch überstanden hat, wird er möglicherweise von der hellen aufgehenden sonne begrüßt.

große wellen spülen über den sand und warten auf den richtigen moment

nachdem das konzept der „neuen qualitätsproduktivität“ vorgeschlagen wurde, veröffentlichte das bildungsministerium im juli dieses jahres eine neue bekanntmachung, in der es hochschulen und universitäten dazu ermutigte, studiengänge in schlüsselbereichen wie integrierten schaltkreisen und künstlicher intelligenz einzusetzen, um nationale strategische talente zu fördern.

für viele menschen ist dies nur eine gewöhnliche neuigkeit, aber für zi xi ist es eine explosive chance.

„ist die ware heute angekommen? können sie sich beeilen?“ die erinnerungsnachricht des kunden wurde noch nicht bearbeitet und es sind dort drei neue bestellungen eingegangen. er ist sichtlich aufgeregt, da er in eile ist.

in den letzten zwei jahren haben immer mehr hochschulen und universitäten studiengänge im bereich meerestechnik eröffnet, aber es gibt noch kein ausgereiftes lehrplansystem und es gibt große lücken im bereich der lehrmittel. lehrer können nur tastend unterrichten.

im hintergrund von zixis konto finden sich täglich unzählige nachrichten. neben studenten, die um rat fragen, wenden sich auch viele universitätsprofessoren und forschungsgruppen an ihn, um technische fragen zu besprechen und lehrmittel für roboter zu kaufen.

„die spotware war unterwegs ausverkauft.“ zixi sagte, dass der umsatz des unternehmens im bereich lehrmittel im vergangenen jahr 500.000 bis 600.000 yuan betrug, was ein gutes ergebnis in diesem nischenbereich sei.

wenn es ihm in diesem jahr gelingt, eine neue finanzierungsrunde erfolgreich abzuschließen, plant er, mehr marketingtalente zu rekrutieren, um wichtige werbekanäle abzudecken, schnell den markt für lehrmittel zu erobern und das geld dann für die aufrüstung von industrierobotern auszugeben.

schließlich war der einstieg in den markt für industrielle unterwasserroboter schon immer sein oberstes ziel – daten zeigen, dass der industrierobotermarkt meines landes im jahr 2024 70 milliarden yuan überschreiten wird.

„die branche verändert sich so schnell. wenn sie nicht gegen die zeit antreten, wird sie bald jemand verdrängen, der jeden tag um 23 oder 12 uhr feierabend macht.“sie fühlen sich nicht müde, sie haben nur angst, nicht genug zeit zu haben

so wie es bei unternehmen der fall ist, so sind es auch die menschen.

als ich am wochenende zum unternehmen ging, um unterlagen abzuholen, sah ich mehrere neu eingestellte spitzenstudenten aus qingbei und 985, die ordentlich an ihren arbeitsplätzen saßen und hart arbeiteten. momo dachte fast, dass heute ein arbeitstag sei.

er erinnerte sich, dass den neuankömmlingen an diesem wochenende offensichtlich keine aufgaben zugewiesen wurden. als er genauer hinsah, stellte er fest, dass ihre desktops entweder vollgepackt waren mit papieren oder laufenden online-kursen, und seine kopfhaut wurde für einen moment taub.

nachdem die branche in eine kritische phase eingetreten war, traten auch die chip-praktiker in eine ruhephase ein. alle arbeiteten hart, um geduldig zu sein und fleißig zu lernen, weil momo das sehr gut wusste.wofür wir jetzt kämpfen, ist nicht glück, sondern stärke”。

auch xiao zhang, der für sein graduiertenstudium nach qingbei zurückkehrte, wollte unbedingt „schwimmen“ lernen, bevor die nächste welle kam.

nach seinem bachelor-abschluss arbeitete er in zwei großen unternehmen der branche. er erinnert sich noch daran, dass sein vorgesetzter verwirrt war, als er seinen rücktrittsantrag erhielt: er stand kurz vor der beförderung zum stellvertreter der abteilung. warum sollte er das rad neu erfinden müssen, während seine karriere auf dem vormarsch war?

darüber hinaus war die schnittstelle zwischen ki und sicherheit, die er studieren wollte, völlig anders als die elektroindustrie, in der er tätig war, und es war immer noch höllisch, die prüfung abzulegen.

„lohnt es sich, so viel über bachelor-kommunikation, elektrotechnik und postgraduierten-ki zu lernen?“ xiaozhang hat diese art von frage nicht weniger als zehn mal gehört. als er nach seinem abschluss auf der suche nach einem job war, wurde er dennoch vom interviewer befragt.

aber er hat schon lange herausgefunden, dass computerkurse zum selbststudium ihm dabei helfen können, projekte bei nicht-software-arbeiten schneller zu erledigen, und die wahlkenntnisse in mechanik haben es ihm auch ermöglicht, designthemen in der unterhaltungselektronikindustrie intensiv zu entdecken.

er erkannte, dass zukunftsthemen wie autonomes fahren und robotik in zukunft generalisten erfordern werden und nur wer über branchenübergreifendes wissen verfügt, zu gewinnern werden kann.

jetzt hat sich sein urteil bewahrheitet: obwohl er noch keinen abschluss hat, hat er mit seinem „allround lebenslauf“ locker sechs praktikumsangebote bekommen, die bereiche wie ki, halbleiter und algorithmen abdecken. als seine praktikumszeit ablief, versprachen ihm die führungskräfte ein hohes gehalt in der hoffnung, dass er nach seinem abschluss bleiben würde.

aber xiaozhang hat es nicht eilig, zu arbeiten. er bereitet sich auch auf ein doktoratsstudium in robotik vor.auf die frage, ob er sich sorgen über die abwertung akademischer qualifikationen mache, sagte er unverblümt: „das ist für mich eine falsche aussage.“

(die charaktere im artikel sind alle pseudonyme. besonderer dank geht an den blogger „beiyang xiaoban“ für die unterstützung dieses artikels.)