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· "En los más de 30 años que vive una persona después de los 50, se espera que pase sólo unos 6,87 años sanos y trabajando. También existen diferencias de género, socioeconómicas y geográficas en la esperanza de vida laboral saludable. El enfoque de todos puede no ser eficaz para lograr el objetivo de prolongar la vida laboral”.

Un nuevo estudio de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Huazhong muestra que la esperanza de vida total (TLE) de un trabajador chino de 50 años es de 30,06 años, y la esperanza de vida laboral saludable (HWLE) promedio es de 6,87 años. Esto significa que si una persona sobrevive más de 30 años después de los 50, sólo puede esperar pasar unos 6,87 años en un estado de salud y trabajo. También existen diferencias de género, socioeconómicas y geográficas en la esperanza de vida laboral saludable.

El 1 de agosto de 2024, se publicó un artículo relacionado en la revista "Nature Medicine". El artículo sugería mejorar el enfoque de "talla única" para extender la edad de jubilación.

Según el artículo, la esperanza de vida laboral saludable se refiere al número promedio de años que se espera que una persona viva con buena salud (sin enfermedades crónicas diagnosticadas) y realice un trabajo remunerado a partir de los 50 años. Se ha utilizado ampliamente para evaluar la estado de salud y capacidad laboral de la población. El artículo afirma que después de los 50 años, las personas se encuentran en las etapas media y tardía de sus carreras y pueden enfrentar problemas de salud relacionados con la edad, que afectarán aún más su capacidad laboral y productividad. Por tanto, calcular la vida laboral a los 50 años puede ayudar a comprender de forma integral la salud y las condiciones laborales de la población y evaluar la viabilidad de prolongar la vida laboral.

Este estudio se basa en el conjunto de datos longitudinales a gran escala de la Encuesta Longitudinal de Salud y Jubilación de China (CHARLS), que abarca 150 unidades a nivel de condado y 450 unidades a nivel de aldea, incluidos 11.572 hombres (48,27%) y 12.403 mujeres (48,27%). ). 51,73%) encuestados.

Los resultados de la investigación muestran que en términos de género, la esperanza de vida laboral saludable de los hombres es de 8,06 años y la de las mujeres de 5,77 años. La brecha entre la esperanza de vida saludable y la esperanza de vida laboral es mayor para los hombres que para las mujeres, lo que sugiere que los hombres pasan más años trabajando en condiciones insalubres. Al mismo tiempo, la brecha entre la esperanza de vida saludable y la esperanza de vida laboral saludable es mayor para las mujeres que para los hombres, lo que sugiere que las mujeres pasan más tiempo sanas pero no trabajando.

En términos de tipo de ocupación, la esperanza de vida laboral insalubre (HNWLE) de los trabajadores agrícolas es casi el doble que la de los trabajadores de empresas, y la esperanza de vida no laboral saludable (HNWLE) de los trabajadores de empresas es aproximadamente el doble que la de los trabajadores agrícolas. Los trabajadores agrícolas y la población rural dejan de trabajar a una edad muy tardía (más de 65 años para las mujeres y más cerca de los 70 años para los hombres), mucho más allá de la edad en la que suelen desarrollar problemas de salud (alrededor de los 60 años).

Desde una perspectiva geográfica, la esperanza de vida total de los trabajadores de 50 años en el este de China es la más alta (30,79 años) y la región noroeste es la más baja (27,28 años). La esperanza de vida laboral saludable es más alta en el sur de China (9,02 años) y más baja en el noroeste de China (2,56 años). La esperanza de vida laboral insalubre disminuye gradualmente del suroeste al noreste.

¿Qué enfermedades están asociadas con una situación laboral insalubre? El estudio encontró que para hombres y mujeres de 50 años,hipertensiónLos años más largos de vida laboral insalubre son 5,67 años para los hombres y 4,85 años para las mujeres. Hipertensión, dislipidemia,diabetesLas enfermedades crónicas como las de los hombres no son saludables y trabajan más horas, mientras que la artritis,sistema digestivoLas enfermedades y los problemas cardíacos se asociaron más fuertemente con un aumento de las horas de trabajo insalubres entre las mujeres.

El estudio exploró más a fondo la relación entre el estilo de vida general y la esperanza de vida laboral saludable, y encontró que los hombres que no fumaban, no bebían con frecuencia y participaban en actividades físicas regulares tenían una esperanza de vida laboral saludable más baja que aquellos que adoptaron el antes mencionado 0- 1 estilos de vida saludables aumentó en 2,13 años, y para las mujeres aumentó en 1,61 años. Esta diferencia también se refleja entre las diferentes regiones y grupos ocupacionales.

Según el "Informe principal de la Universidad de Pekín-Lancet: El camino de China hacia un envejecimiento saludable" publicado en "The Lancet" el 22 de noviembre de 2022, China ha entrado en una sociedad con una población que envejece y el envejecimiento continuará avanzando rápidamente. En 2021, la población de China de 65 años o más representaba el 14,2%, lo que significa que la proporción de la población de China de 65 años o más se ha duplicado en solo 21 años. Se espera que la población de entre 20 y 64 años se triplique, pasando de 0,18 en 2019 a 0,55 en 2050.

El envejecimiento de la población se ha convertido en un problema mundial. Muchos países están tratando de compensar la pesada carga del envejecimiento de la población retrasando la edad de jubilación para prolongar los años de trabajo. Según un artículo de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Huazhong, el Reino Unido, Alemania y Francia planean aumentar la edad de jubilación a 67 años entre 2023 y 2029. En 2021, el gobierno chino publicó el "Decimocuarto Plan Quinquenal para el Desarrollo Nacional del Envejecimiento y el Sistema de Servicios de Atención a las Personas Mayores", proponiendo que en el futuro se implementará un retraso gradual en la edad legal de jubilación.

"Una cuestión importante asociada con el aumento de la edad de jubilación es si es justo o viable para todos trabajar, ya sea formal o informalmente, más horas. Las personas pueden diferir en una serie de características sociodemográficas, como el lugar de residencia, la educación y la ocupación. Estas Estos factores afectan la salud y la capacidad de trabajar a medida que envejecemos", se lee en el artículo.

"Nuestra investigación muestra que un enfoque único puede no ser eficaz para lograr el objetivo de prolongar la vida laboral, algo que los responsables de las políticas deben reconocer urgentemente. El artículo propone que, para lograr la equidad social, se debe crear un sistema de seguro de pensiones rural". Debe mejorarse, centrándose en prestar atención a las principales condiciones de salud de los grupos rurales vulnerables y formular planes específicos de promoción de la salud. Para las personas de alto nivel socioeconómico y los empleados corporativos de la ciudad, es fundamental crear un ambiente de trabajo positivo a través de iniciativas como planes de jubilación progresivos, contratación justa y la provisión de acuerdos de trabajo flexibles.

El artículo también sugiere que los programas proactivos de salud pública, como la prevención y el tratamiento de enfermedades crónicas como la hipertensión y la artritis, pueden reducir el impacto de dichas enfermedades en la participación laboral. Dadas las diferencias en los riesgos de enfermedades crónicas que enfrentan las diferentes ocupaciones, las políticas de salud ocupacional deben adaptarse a grupos específicos.

Referencias:

1. https://www.nature.com/articles/s41591-024-03184-3

2.https://www.thelancet.com/journals/lancet/article/PIIS0140-6736(22)01546-X/fulltext

3. https://www.gov.cn/zhengce/content/2022-02/21/content_5674844.htm

4. https://charls.pku.edu.cn/