Качественное развитие зависит от государственных предприятий Шаньси: выдающийся партийный работник Huaxin Gas Group — Чжу Дун, секретарь партии и председатель Taiyuan Gas Group
2024-08-21
한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
Выдающийся партийный работник Huaxin Gas Group Co., Ltd. в 2023-2024 годах - Чжу Дун, секретарь парткома, председатель Тайюаньской газовой группы
Чжу Дун в настоящее время является секретарем партии и председателем Тайюаньской газовой группы. Он обладает широким кругозором, осмотрительным поведением, решительным принятием решений, строгим подходом и твердым стилем. Он всегда был тверд в своих идеалах и убеждениях, придерживался своей первоначальной миссии и имел смелость брать на себя ответственность. Он добросовестно выполнял свои обязанности первого руководителя партийного комитета, решительно проводил в жизнь различные установки и политику партии. Центральный комитет партии добросовестно выполнял различные решения и мероприятия группового партийного комитета и руководил всеми сотрудниками компании. Мы будем делать все возможное для развития компании и постоянно искать путь бизнеса, соответствующий характеристикам развития компании.
Будьте прилежны в учебе и хорошо думайте, а также оттачивайте политический характер.
Будучи секретарем парткома, он твердо устанавливает политические идеалы, правильно понимает политическое направление, всегда усиливает политическую ответственность, возглавляет обучение, укрепляет партийный дух, подает пример, добросовестно способствует внедрению системы «первого вопроса», играет «Трехуровневая связь» нормализованного механизма обучения создает теоретически вооруженную систему, возглавляемую группой центра теоретического обучения партийного комитета, ориентированную на членов партии и кадры и основанную на партийных отделениях. , эффективно укреплять обучение и образование членов партии и улучшать политическое качество членов партии. С момента запуска в этом году изучения и воспитания партийной дисциплины он настаивал на ее продвижении с высокой должности, немедленном созыве партийного комитета для изучения духа документа, развертывания соответствующей работы по специальным темам, формулирования планов работы, налаживания связи и координация, регулярное планирование и другие рабочие механизмы, проводить регулярные обсуждения, изучать последние требования, изучать конкретные вопросы и укреплять комплексное продвижение, чтобы сформировать хорошую рабочую ситуацию «один уровень ведет один уровень», и направлять большинство членов партии и кадров к эффективно учиться, понимать, понимать и соблюдать дисциплину. Он часто призывает членов партии и кадровых работников интегрировать обучение в свою повседневную жизнь. Он сказал: «Обучение — это важный способ роста кадров и единственный способ расширить свои способности и повысить свой уровень. Обучение следует рассматривать как политическую ответственность. Идеологическая сфера основана на обучении и развитии талантов».
Поиск истины и прагматичность, укрепление отраслевого строительства
Чжу Дун глубоко осознавал, что низовые партийные организации являются основой всей партийной работы и боевой эффективности. Он настаивал на закладке прочного фундамента на низовом уровне и сделал всестороннее продвижение строительства низовых партийных организаций «пятью стандартизацией». приоритеты его текущей работы. Строго способствовать внедрению системы «три встречи и один урок», повышать у членов партии чувство ответственности и миссии, обеспечивать передовой характер и самореволюционный характер членов партии, а также стремиться к укреплению низовых политических функций, продолжать продвигать партию; управление проектами строительства и «одно предприятие, один продукт, один отдел, одна характеристика». Деятельность по созданию бренда партийного строительства, подайте заявку на провинциальный проект партийного строительства «Метод сбора и анализа данных для идеологической и политической работы в провинции Шаньси в эпоху больших данных». , усовершенствовать механизм оценки низовых партийных организаций, повысить значимость работы по низовому партийному строительству и изучить возможность классификации и классификации низовых партийных организаций. Долгосрочный механизм продвижения и модернизации фокусируется на улучшении низовых организационных возможностей; о содействии созданию партийного комитета Тайюаньского газового красного флага и контрольных отделений, глубокой интеграции создания проекта «Двойная шестерка» со строительством низовых организаций, а также созданию «Пионерских постов для членов партии» и «Областей ответственности членов партии». Эталонное подразделение 6S, в полной мере выполняет роль демонстрации, продвигает дух образцов для подражания и стремится повысить боевую эффективность на низовом уровне.
Правильное поведение и дисциплина, строго руководить и руководить партией.
Всеобъемлющее и строгое управление партией — единственный способ для партии сохранить свою жизнеспособность навсегда. Чжу Дун много раз подчеркивал, что все партийные организации должны крепко держать «руль», пристегнуть «ремни безопасности», улучшить рабочий механизм «координации четырех обязанностей» и руководить большинством членов партии, кадров и рабочих, чтобы всегда поддерживать трезвость и решимость «торопиться на экзамены» и сознательно добиваться политических результатов. Трезвый по духу, чистый в финансовом отношении, уважающий себя в жизни, предприимчивый в работе, прагматичный по стилю. Он укрепил свой стиль работы и сделал его последовательным. Мы приложим все усилия для содействия координации и синергии между основными обязанностями и надзорными обязанностями, а также четко поддержим Комиссию по проверке дисциплины компании, чтобы строго контролировать и обеспечивать дисциплину и подотчетность, точно и эффективно осуществлять надзор и проверку важных должностей и специальный надзор. и проверка основных сфер экономической деятельности и безопасности производства, и хорошо выполнять свою работу. Надзор и проверка дежурства, соблюдение поведения и дисциплины, стиля и имиджа работы, а также усиление отслеживания и эффективности ключевых задач, запланированных задач и решений. -создание и развертывание; использование возможности изучения и образования партийной дисциплины для укрепления построения чистой правительственной культуры, организации посещений и обучения, предупреждающего образования, а также тематических выставок каллиграфии и живописи, изучения типичных случаев в нескольких раундах и содействия строительству; механизма «трех нет» на комплексной основе. Организовывать и проводить мероприятия для кадров среднего звена, чтобы «выйти на низовой уровень, глубоко учиться, проводить исследования и обеспечивать безопасность». Кадры среднего звена из функциональных департаментов правительства размещаются на подчиненных станциях управления газоснабжением и дочерних предприятиях. отточить свои навыки в обнаружении, координации и решении проблем, чтобы способствовать высокому качеству компании. Вносить сильный вклад в развитие.
Текст / Ли Дунчжэнь Корреспондент Цуй Вэньцзе
(Информация)
