o 70º aniversário da assembleia popular nacional丨tomar a satisfação das pessoas como padrão e lidar com as sugestões dos deputados para cumprir os padrões de subsistência das pessoas
2024-09-21
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nota do editor: este ano marca o 70º aniversário da fundação do congresso popular nacional e o 70º aniversário da fundação do congresso popular da província de hunan. 70 anos para o povo. o centro integrado de mídia do congresso popular de hunan e o red net moment news lançaram a série de relatórios "70 anos do congresso popular nacional", contando a história do sistema do congresso popular de hunan e mostrando a prática vívida de todo o processo de democracia popular em hunan.
o repórter do red net time news wu gongdao relata de changsha
quando as pessoas ligam, eu respondo. o trabalho de propostas e propostas dos deputados é um trabalho global, abrangente e regular da assembleia popular nacional, e sempre foi o “ponto alto” do trabalho da assembleia popular nacional. este trabalho incorpora inerentemente os requisitos de todo o processo de democracia popular e é um aspecto importante da prática de todo o processo de democracia popular em hunan.
em 28 de agosto, shen xiaoming, secretário do comitê provincial do partido e diretor do comitê permanente do congresso popular provincial, presidiu uma reunião especial sobre o tratamento das sugestões dos deputados e enfatizou que no processo de tratamento de alta qualidade das sugestões dos deputados sugestões, é necessário absorver melhor a opinião pública e reunir a sabedoria das pessoas, e implementar eficazmente as "ideias de ouro" dos deputados "transformadas numa" chave de ouro "para promover a reforma e o desenvolvimento.
a implementação das sugestões promoverá a reforma e o desenvolvimento e, em última análise, o povo beneficiará. o comité permanente do congresso popular da província de hunan sempre considerou a satisfação das pessoas como o critério para a eficácia da gestão, aderiu ao requisito do objectivo de "conteúdo de alta qualidade, gestão de alta qualidade" e esforçou-se para fazer com que as sugestões dos deputados fossem relevantes para a subsistência das pessoas. e promover a implementação da democracia popular ao longo de todo o processo.
o departamento provincial de recursos humanos e segurança social de hunan emitiu "várias medidas para o recrutamento público de graduados por instituições públicas".
uma “chuva oportuna” durante a temporada de formaturas
durante a temporada de formatura em junho deste ano, devido à introdução de uma política, uma "chuva oportuna" caiu sobre o mundo dos graduados universitários de hunan.
ao divulgar o plano de recrutamento, esclarece-se que “licenciados” são os licenciados que se formaram nos últimos 3 anos e ainda não implementaram emprego no estabelecimento durante o processo de recrutamento (ou seja, nos 3 anos do ano em que o é emitido certificado de graduação, incluindo o ano de graduação), e se eles têm experiência de trabalho não é considerado, restrições de pagamento de segurança social... no dia 29 de maio, o departamento provincial de recursos humanos e segurança social emitiu “diversas medidas para recrutamento público de graduados universitários por instituições públicas" (doravante denominadas "medidas"), que atraíram ampla atenção social e inundaram a tela. círculo de amigos.
wang ying, deputada do congresso popular provincial e advogada do escritório de advocacia hunan jinzhou (xiangtan), ficou muito entusiasmada quando soube que as "medidas" foram introduzidas, o que significa que as sugestões relevantes por ela lideradas foram implementadas.
anteriormente, quando wang ying conduziu uma pesquisa sobre as questões de emprego de graduados universitários na província de hunan, ela descobriu que a razão pela qual alguns graduados universitários atrasaram o emprego ou não estão empregados é que muitas unidades exigem o recrutamento de recém-formados, e apenas aqueles que formar-se no mesmo ano ou encontrar emprego dois anos após a formatura. apenas aqueles que não estão empregados durante o período podem ser considerados recém-licenciados, o que não favorece o incentivo e a promoção do emprego.
em janeiro deste ano, wang ying, juntamente com os representantes lan guangxiang e wang yesong, propuseram as "recomendações sobre a flexibilização dos padrões de reconhecimento para recém-formados que se candidatam a unidades relevantes" para a segunda sessão do 14º congresso popular provincial.
em 31 de maio de 2024, wu lan, secretário do grupo de liderança do partido e vice-diretor do comitê permanente do congresso popular provincial, foi ao departamento provincial de recursos humanos e segurança social para assumir a liderança na supervisão de propostas-chave para o desenvolvimento de talentos e expansão do emprego.
esta sugestão foi incluída nas principais sugestões de tratamento e foi liderada e supervisionada por ulan, secretário do grupo de liderança do partido e vice-diretor do comitê permanente do congresso popular provincial, supervisionado pela contraparte do comitê social do congresso popular provincial. , e organizado pelo departamento provincial de recursos humanos e segurança social.
com o esforço conjunto dos supervisores e organizadores, foram finalmente promulgadas as “medidas”, que não só esclareceram a identidade dos recém-licenciados, mas também introduziram medidas como o recrutamento preferencial de licenciados.
a implementação desta proposta recebeu elogios unânimes da sociedade. não só wang ying, deputada da assembleia popular provincial que apresentou a proposta, expressou a sua satisfação, mas os formandos das universidades também comentaram: esta política é demasiado oportuna.
levar em consideração as sugestões dos representantes para a subsistência das pessoas
as sugestões foram implementadas com grande sucesso, a opinião pública floresceu e as pessoas beneficiaram com isso. nos últimos anos, com os esforços de todas as partes, as sugestões de um grande número de deputados do congresso popular da província de hunan alcançaram resultados, melhoraram a vida das pessoas e alcançaram os corações das pessoas.
por exemplo, em 2024, o tribunal popular superior provincial e outras unidades trataram conscientemente as "recomendações para acelerar o processamento de dificuldades no reembolso de taxas de contencioso" e trabalharam com a direcção provincial de finanças para formular os "pareceres de implementação sobre a regulamentação da cobrança, gestão de cobrança e reembolso de taxas de litígio" e estabeleceu um sistema de reembolso automático de taxas de litígio. o mecanismo de pagamento deixa claro que as partes podem optar por que o tribunal reembolse automaticamente as taxas de litígio quando o caso for aberto. se o caso for bem-sucedido, o tribunal reembolsará os honorários de acordo com a lei e os regulamentos no prazo de 15 dias após a entrada em vigor do documento da sentença. a promulgação deste parecer de implementação significa o estabelecimento de um sistema de reembolso proativo de taxas de litígio à parte vencedora. as sugestões apresentadas por representantes como xu jian e chen hailong durante dois anos consecutivos foram implementadas, resolvendo o problema de dificuldade de reembolso. taxas de litígio e tornando-o mais conveniente e benéfico para as pessoas.
área de escritórios do centro conjunto de operação e manutenção do sistema provincial de informações de seguro social de hunan.
por outro exemplo, em 2023, a direcção provincial de tributação e outras unidades implementaram solidamente a "recomendação sobre o estabelecimento de um mecanismo conjunto de operação e manutenção do sistema de informação de taxas de segurança social dos três departamentos de recursos humanos e segurança social, tributação e seguro médico" apresentado pelo representante zeng guanghui, e foi lançado na província de hunan em 10 de maio. o sistema de informações sobre prêmios de seguro social opera em conjunto o centro de operação e manutenção para promover o compartilhamento de informações entre departamentos e a colaboração empresarial, melhorar a eficiência do seguro social gerenciamento de prêmios, permite que mais dados viajem e que as pessoas realizem menos tarefas, tornando mais fácil para os segurados lidar com seguros e serviços de cobrança.
por outro exemplo, em 2021, o departamento provincial de assuntos civis e outras unidades lidaram solidamente com sugestões importantes sobre "promover a construção de sistemas de serviços de cuidados a idosos rurais", absorveram as sugestões de representantes como xuan juren e emitiram "várias medidas para promover o desenvolvimento de serviços rurais de cuidados a idosos" para fortalecer talentos através da formação, foram acrescentadas 5.000 camas para residentes especiais em situação de pobreza ao longo do ano, o que melhorou muito a escassez de camas para residentes especialmente pobres em áreas rurais.
pode-se verificar pelos casos acima que as sugestões que transmitem a voz do povo e reúnem as expectativas do povo, depois de processadas e implementadas, resolveram as necessidades e preocupações urgentes do povo e responderam eficazmente às preocupações do povo. sociedade.
cabe ao representante decidir se a sugestão do representante é bem executada ou não.
somente por meio de sugestões e processamento de alta qualidade podemos alcançar resultados que satisfaçam as pessoas.
a fim de implementar propostas de alta qualidade, hunan estabeleceu e aperfeiçoou nos últimos anos o sistema de "grande supervisão", no qual o comité permanente do congresso popular provincial fortalece a liderança, os membros da assembleia de directores assumem a liderança na supervisão, o as comissões especiais da assembleia popular nacional supervisionam, os deputados da assembleia popular nacional participam ativamente e a sociedade presta atenção ao "padrão".
organizar representantes para avaliar o tratamento das sugestões e promover a formação de um mecanismo de forçamento para o tratamento das sugestões é um elo fundamental nesta estrutura de trabalho. porque, como proponentes das sugestões, testemunhas, participantes e promotores do tratamento das sugestões, os representantes têm mais voz e o direito de julgar se as sugestões são bem feitas ou não e quais são os resultados reais.
em 2014, a comissão permanente da assembleia popular provincial organizou representantes para rever e implementar o trabalho pela primeira vez no país. desde então, organizamos e convocamos reuniões de trabalho para avaliação e processamento de recomendações dos deputados por 10 anos consecutivos, e entregamos o direito de julgar o processamento de recomendações aos deputados da assembleia popular nacional para garantir o direito do povo de saber, participar, expressar e supervisionar e fortalecer continuamente a supervisão correta, a supervisão eficaz e a supervisão baseada na lei do congresso nacional popular.
em 15 de setembro de 2023, foi realizada em changsha uma reunião de trabalho para deputados do congresso popular da província de hunan para analisar e processar recomendações.
principalmente em 2023, os representantes revisaram e recomendaram reuniões de trabalho, que foram inovadoras e atualizadas. pela primeira vez, foram montados locais de filiais em diversas cidades (estados) para assistir à transmissão ao vivo. vez, os representantes foram organizados para assistir ao vídeo ao vivo transmitido simultaneamente através do congresso do povo inteligente de hunan.
explorar e melhorar continuamente o formulário de avaliação, desde o relatório unilateral precoce da unidade avaliada até a comunicação bidirecional entre a unidade avaliada e os representantes participantes, desde a simples avaliação de satisfação até um sistema de pontuação... 10 anos de afiação da espada, representativo; sugestões o trabalho de avaliação deu um grande passo, passando de incompleto na fase inicial para mais sofisticado e sofisticado. os preparativos da avaliação tornaram-se mais detalhados, o processo de avaliação tornou-se mais rigoroso e os resultados da avaliação tornaram-se mais confiáveis, alcançando. uma evolução maravilhosa de “revisar bem” para “revisar bem”.
o responsável pela comissão permanente da comissão de trabalho representativa da assembleia popular provincial disse que a avaliação é um meio e não um fim. o objectivo da avaliação é melhorar ainda mais a qualidade e eficiência do tratamento das sugestões e colocar o tratamento das sugestões. nos corações das pessoas.
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