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O trem de alta velocidade corre de Xangai para Anhui, levando a determinação de Wang Fei de transformar o arroz "Shanghai Han 1516", que economiza água e é resistente à seca, em um "grande produto único" com uma área de plantio de mais de um milhão de acres. Não muito tempo atrás, o "Huhan 1516" que ele criou foi transferido para a Anhui Quanyin Hi-Tech Seed Co., Ltd. por 400,000 yuans mais comissão de vendas. Atualmente, ele enfrenta o calor sufocante e viaja frequentemente entre Xangai e Anhui para orientar os funcionários da empresa a acelerar o desenvolvimento dos mercados de Anhui e Jiangsu.

Wang Feiming é especialista em reprodução do Centro de Genética Biológica Agrícola de Xangai. No final de 2022, "Huhan 1516", que ele se dedicou a cultivar por sete e oito anos, foi aprovado na aprovação nacional de nova variedade de cultura e se tornou a primeira variedade de arroz convencional que economiza água e é resistente à seca a passar na aprovação nacional . Com base nesta conquista revolucionária de aplicação, Wang Feiming foi contratado para um cargo de primeiro nível de talentos de pesquisa aplicada com o título de pesquisador associado na nova rodada de competição de empregos da unidade, com o mesmo salário de pesquisador.

"Quando vi os critérios de avaliação para cargos de primeiro nível para talentos de pesquisa aplicada, senti que eram feitos sob medida. As condições de candidatura eliminaram os requisitos rígidos para hospedagem de tópicos e o número de publicações. Se há resultados de candidatura inovadores, foi tornar-se um indicador-chave de avaliação." Wang Fei Name disse.

Como “estabelecer novos padrões” depois de “quebrar apenas os quatro”? Como aproveitar bem os talentos em torno das tarefas científicas e tecnológicas nacionais, inovar o mecanismo de avaliação de talentos científicos e tecnológicos e estimular a vitalidade inovadora dos investigadores científicos? A "Decisão" revista e aprovada pela Terceira Sessão Plenária do 20.º Comité Central do Partido Comunista da China apontou que a reforma do sistema e mecanismo de desenvolvimento de talentos deve ser aprofundada e um sistema de avaliação de talentos orientado pela capacidade de inovação, qualidade, a eficácia e a contribuição devem ser estabelecidas.

A realização de uma reforma piloto da avaliação de talentos científicos e tecnológicos é uma tarefa atribuída a Xangai pelo Estado. Em 2023, Xangai irá incluí-lo como uma tarefa chave e lançar o "Plano Piloto de Reforma Abrangente de Xangai para Avaliação de Talentos Científicos e Tecnológicos". A Comissão Municipal de Ciência e Tecnologia selecionou 6 unidades para realizar projetos piloto com base em pesquisas preliminares. O Centro Agrícola Biogene é um deles.

O Gene Center é uma instituição de pesquisa científica de bem-estar público envolvida na coleta, preservação, pesquisa e utilização de recursos genéticos biológicos agrícolas. Ganhou o primeiro prêmio do Prêmio Nacional de Ciência e Tecnologia de Xangai na área agrícola por "Economia de Água e". Arroz Resistente à Seca" e possui os maiores recursos de arroz do mundo. "Arca de Sementes". Existem 55 investigadores científicos entre os 56 funcionários do centro, mas a sua divisão de trabalho e os objetivos da investigação científica são bastante diferentes: alguns estão envolvidos na investigação básica, alguns concentram-se no cultivo de novas variedades e alguns estão profundamente empenhados no apoio a tecnologias e serviços científicos e tecnológicos. Como orientar todos os tipos de pesquisadores científicos para fazer pleno uso de seus talentos, fazer o melhor uso de seus talentos e alcançar o sucesso de acordo com o tipo de atividades de inovação e guiados pelo valor, capacidade e contribuição da inovação é uma questão perante o Gene Centro.

Gong Liying, secretário da secção do Partido do Centro Genético e diretor do centro, disse que sob a orientação do Comité Municipal de Agricultura e da Academia Municipal de Ciências Agrárias, o comité académico do centro se concentrará em "o que avaliar, quem irá avaliar, como avaliar e como usar "e realizará grandes tarefas científicas e tecnológicas. Talentos científicos e tecnológicos com diferentes tipos de atividades de pesquisa científica, como tarefas-chave, pesquisa básica, pesquisa aplicada e desenvolvimento de tecnologia e bem-estar social As pesquisas são divididas em quatro categorias de talentos: trabalho básico, pesquisa básica, pesquisa aplicada e serviços científicos e tecnológicos para avaliação de classificação. Como resultado, o canal de promoção dos investigadores científicos mudou de uma “ponte de tábua única” para uma “estrada elevada” que se estende em todas as direcções.

Wang Feiming estudou com Luo Lijun, cientista-chefe do Centro Genético e pai do arroz que economiza água e é resistente à seca. Ele está envolvido no trabalho de melhoramento há 16 anos. Seu título profissional sempre esteve "preso" como pesquisador associado. Um dos grandes motivos é que ele não tem experiência na liderança de projetos de pesquisa científica. Após a implementação da avaliação classificada, a chave para a avaliação de talentos de pesquisa aplicada são resultados inovadores de aplicação. Isso permite que Wang Fei, que possui variedades aprovadas nacionalmente, seja promovido à posição de primeiro nível de talentos de pesquisa aplicada, e ao mesmo tempo. tempo, ele poderá dedicar mais tempo à transformação dos resultados. Atualmente, "Shanghai Han 1516" assinou licenças de autorização com 4 empresas, com um valor total de mais de 2 milhões de yuans. A área de plantio cobre o curso médio e inferior do rio Yangtze e está se expandindo para o norte.

Com o avanço do piloto de reforma da avaliação de talentos, o Departamento de Promoção de Realizações do Gene Center atraiu para ingressar um talento corporativo com dez anos de experiência em gerenciamento de produção de campo. Zhao Hongyang, diretor do Departamento de Promoção de Conquistas do Centro Genético, disse aos repórteres que o pessoal recém-contratado é estudante de graduação. De acordo com os padrões anteriores, eles só podem partir do agrônomo assistente mais básico (posto de nível 4) no sistema agrícola; de acordo com os padrões de avaliação de classificação, com muitos anos de experiência em produção de linha de frente, ele conseguiu ser avaliado como agrônomo (posição de nível três) quando ingressou na empresa, dobrando a atração do Gene Center como unidade de pesquisa científica.

"Este ano, o Departamento de Promoção de Realizações planeja promover arroz que economiza água e é resistente à seca em Xinjiang, Mongólia Interior e outros lugares. Se a tarefa puder ser superada, espera-se que este novo funcionário que acabou de ingressar no cargo seja promovido para outro nível e se tornar um pesquisador associado. Isso tem um grande efeito motivador sobre os funcionários " Zhao Hongyang disse que, como especialista em transformação de realizações, também entrou no "caminho exclusivo" para talentos de serviços científicos e tecnológicos durante a reforma da avaliação de classificação e “saltou” do título profissional intermediário para o título profissional adjunto sênior.

O final deste ano é o momento de "entrega" para a reforma piloto abrangente de Shanghai na avaliação de talentos científicos e tecnológicos. Concentrando-se na meta "1522" de aumentar a área de plantio de arroz que economiza água e resistente à seca em 100 milhões de acres, aumentar a produção em 50 bilhões de quilogramas, reduzir o uso de água em 20 bilhões de toneladas e reduzir as emissões equivalentes de dióxido de carbono em 20 mil milhões de quilogramas, o Centro Genético está a aproveitar a oportunidade piloto e a esforçar-se para estimular o entusiasmo dos investigadores científicos. Devemos estar entusiasmados e esforçar-nos para alcançar um sucesso simultâneo na investigação científica e na popularização da ciência, e alcançar colheitas duplas na investigação básica e na transformação de aplicações. .

Autor: Shen Qiusha

Texto: nosso repórter Shen Qiusha Foto: imagem de dados do nosso jornal Editor: Shi Wei

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