소식

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동유희와 유민홍이 다시금 뜨거운 검색에 나섰고, 이번에는 완전 결별했다.

그러나 그 전체 과정은 실제로 매우 역겹고, 비상업적이며, 매우 허식적이었고, 비즈니스 규칙을 위반했다는 의혹을 받았습니다.

문인들은 이런 광경을 좋아합니다. 저는 문인도 지식인도 아닙니다. 저는 20년 동안 회사를 운영해 온 작은 상사입니다.

먼저 당황스러운 이별에 대해 이야기해보자.

동유희의 긴 이별 에세이는 보기만 해도 참을 수 없는 고등학생 에세이다.

정말 읽을 수가 없어요. 어쨌든 이런 글을 써달라고 하면 토할 것 같아요.

유민홍 사장님을 보면, 그가 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인가요?

그가 걱정하는 것은 대중의 평가다. 그는 부정적인 평가를 받을까 두려워서 온 힘을 다해 내가 동유희를 나쁘게 대하지 않았다는 사실을 알리고 있다.

사업상의 변화는 노년과 청춘의 진심 어린 표현 아래 로맨틱한 이별 에세이로 변했다.

모두가 라오위의 웅장함과 스타일을 칭찬했습니다!

하지만 비록 돈을 많이 벌지는 못하더라도 여전히 비즈니스 베테랑이라고 할 수 있습니다. 이 다정하고 감성적인 이별 기사를 뚫고 이것이 어떤 비즈니스 변화인지 분석해 보겠습니다.

먼저 먼저 얘기하자면, 유민홍은 대단한 사람인가? 아니요!

Dongfang Xiaosun이 회사에서 Dong Yuhui를 탄압했을 때 회사의 작은 직원이 댓글 영역을 통제하여 Dong Yuhui를 마음대로 비판할 수 있었을 때 Dong Yuhui는 나라에서 가장 억울하고 비극적인 닻이 되었습니다. 그때.

만약 그때 동유희가 화를 내며 떠났다면 참외 먹는 사람들이 그에 대해 아무 말도 하지 않겠습니까? 물론 회사에서 인기스타에게 아무리 많은 돈을 주더라도, 그 사람을 진지하게 받아들이지 않고, 존경심이 부족하고, 지위가 충분하지 않다면 뉴오리엔탈 고위 경영진 전체가 잘못되었다는 뜻입니다. 샤오순 회장과 유민홍.

만약 동유희가 여론이 최고조에 달했을 때 탈퇴를 선언했다면 지금의 팬은 1,900만이 아니라 5,000만, 심지어 1억의 팬을 갖게 되었을 것이다. 탄압을 받은 작은 개인과 그가 어떻게 반격했는지에 대한 이야기가 인터넷을 통해 화제가 됐다.

이 이야기와 캐릭터만으로도 10억 달러의 가치가 있습니다. 그 당시 동유희는 정말 방송을 시작하자마자 하룻밤에 5000억을 팔아야 했고, 일주일 동안 수많은 사람들이 사겠다고 하더군요. 뉴 오리엔탈의 태양이 얼굴에 있습니다.

이야기는 이렇게 전개될 것입니다. 보세요, 이렇게 좋은 앵커를 무시하고 결과는 어떻습니까? 일주일에 수십억씩 팔리는 오리엔탈 셀렉션이 대박이다. 동유희 생방송실에서 굿즈를 구매한 뒤 오리엔탈셀렉션 생방송실에 들러 침을 뱉어야 한다. 뭐야!

그리고 이 뜨거운 판매량으로 여론은 반달 동안 높을 것이고, 자체 매체와 미디어는 광고비를 지불하지 않고 매일 글을 쓸 것입니다. 동유희는 그 당시 Douyin에서 유일한 경이로운 인터넷 유명인이 될 수 있기 때문입니다. 그런 종류의 이야기는 디자인될 수 없다.

그러나 늙은 여우 유민홍은 동유희를 다시 설득했다. 동유희는 이제 방송을 그만둘 생각이 없다고 하더군요.

물론 그보다 더 중요한 것은 동유희 역시 위선적인 사람이라는 점이다. 이 면모를 잃지 않는다면, 자신을 속이고 좋은 점을 모두 갖춘 상사를 보라. 그 사람이 어떻게 떠날 용기를 가질 수 있겠어요?

청년에게는 정상적이고 동의 기질에 부합합니다.

사실은 동유희가 그 당시 이미 혼자 가기로 결정했다는 것입니다. 그렇지 않았다면 그는 후이와 함께 있지 않았을 것입니다. 하지만 라오위는 뉴오리엔탈에 머물렀다.

Yihui Peer는 상장 회사가 100% 통제하지만 Dong Yuhui는 상장 회사 수준에서 지분과 일부 인센티브를 받았습니다. 이런 종류의 단독 운영은 실제로 단독 운영이 아닙니다. 동씨는 상사가 아니라 간부일 뿐이다.

이런 관점에서 볼 때 동유희는 유민홍에게 큰 호의를 베풀었고 비극의 주인공이 되어 인기를 얻었을 뿐만 아니라 그의 체류는 동방진에게 생존의 길을 안겨주었고 라오우 브랜드 포인트도 주었다. 오리엔탈셀렉션과 뉴오리엔탈 등 상장사 2곳의 주가를 지원했다.

순전히 상업적인 관점에서 기회비용 측면에서 동유희는 수억, 심지어 수십억의 손실을 입었고 유민홍에게 수십억의 시장 가치를 주었다.

지난 6개월 동안 뉴오리엔탈에 수억의 이익을 가져왔을 뿐만 아니라 오리엔탈 셀렉션이 좋은 매출을 유지할 수 있게 해주었다.

아시다시피 동유희는 분명히 유희에게 얼굴을 주기 위해 자신을 희생했지만 이제 유민홍은 자신이 이 회사를 동유희에게 넘긴 사실을 다른 사람들이 알지 못할까 봐 두려워하며 지분 인수에 필요한 7천만 달러 이상이 아닌 회사에서 나왔습니다. 동유희.

내가 동유희에게 친절한 사람이라는 걸 모두에게 말해주고 싶어하는 사람! 나 라오유는 큰 계획을 가지고 있어요!

사실 목적은 매우 명확하다. 즉, 동유희가 직장을 그만두고 혼자 가는 것이기 때문에 오리엔탈 셀렉션의 브랜드에 영향을 미칠 수는 없다. 만약 이별 과정에서 불편한 점이 있거나 네티즌들이 동유희가 고통을 겪었다고 느낄 경우. 잃거나 괴롭힘을 당하면 오리엔탈 셀렉션은 제품 판매를 중단합니다." "시어머니"는 매일 나가서 욕을 할 것입니다.

Yuhui Peer 회사의 100% 지분 가치는 7천만 달러에 불과하며 실제로는 사업상의 사고입니다.

예전에는 늙은 여우 유민홍이 혼자 가고 싶어하는 샤오동을 억눌렀던 적이 있는데, 이게 그 사람의 능력인데 할 말이 없다.

나는 또한 직장을 그만두고 자신의 사업을 시작하고 싶어하는 직원들을 종종 구슬립니다.

동유희는 혼자 갈 수 있는 절호의 기회를 놓치고 막대한 금전적 손실을 입었다고밖에 말할 수 없다. 어쩌면 개인적으로는 행복했지만 반드시 그런 것은 아니었다.

하지만 비즈니스 관점에서 볼 때 Youhui Peer가 출시되어 두 달 동안 Douyin의 1위 딜리버리 앵커 자리를 차지한 이후로 이 회사의 가치는 7천만 위안이 훨씬 넘는다는 것을 알 수 있습니다. 그는 또한 용희 피어 설립 이후 동유희에게 수억의 이익을 주었다.

실제로 동유희에게 수억의 이익을 준다는 내용이 공식 계정 메시지에 설명되어 있는데, 정말 놀랍습니다.

아시다시피 '화이와 함께 걷다'는 2024년 1월 9일 출시 이후 총 매출이 42억 8,200만 장에 이르렀습니다.

반년 매출 42억원의 회사를 7000만원에 매각해 그 이익을 고위 임원들에게 나눠준 것은 상장사로서 소액주주의 이익을 침해한다는 의혹을 받고 있다. .

오리엔탈 셀렉션의 전체 시장 가치는 100억이 넘는데, 허후이 피어의 매출이 오리엔탈 셀렉션 자체 생방송 방의 매출을 훨씬 웃돌기 때문에 시장 가치의 최소 절반을 차지합니다.

예를 들어 동유희가 5억이나 10억에 살 수 없는 것이 아닙니다. 그가 감히 인사만 하면 일부 투자자는 그에게 돈과 주식을 줄 것입니다. 충분하지 않습니까?

노동자로서 쑨 씨에게 탄압을 받을 때는 화가 나서 사직해도 괜찮고, 바로 사업을 시작해도 괜찮았지만, 머물다 보니 사업상 협상을 해야 했다.

뉴오리엔탈은 유민홍 혼자 소유한 것이 아니다. 동유희가 없다면 오리엔탈셀렉션은 얼마나 더 팔 수 있을까?

이렇게 싸게 파는 것은 사실 설명하기 어렵습니다.

어떤 사람들은 동유희가 이 회사를 원하지 않으면 그냥 혼자서 회사를 다니면 된다고 말합니다. 특별한 시간이나 특별한 환경은 없습니다. 동유희가 다시 계좌를 개설하면 이런 매출을 다시 달성하기는 매우 어려울 것입니다.

이때 동우희는 정상적인 경영 규칙에 따라 스폰서를 찾고 지분의 20%를 포기하고 큰 돈을 지불하여 회를 매수해야 합니다.

가장 좋을 때 떠난 것이 아니다. 결과는 본인이 책임져야 한다. 유민홍이 돌아가라고 권유해서 큰 손실을 입혔다고 해도 책임은 본인이 져야 한다. 인정해.

상장회사 사장으로서 유민홍이 50억~10억을 제시한 것은 타당한 일이다.

그들은 모두 네티즌과 여론에 의해 통제되고 있으며, 부주의하게 행동하면 시어머니를 화나게 하여 많은 질책을 받게 될 것을 두려워합니다.

그러다가 둘은 함께 이별 드라마를 하고 역겨운 러브레터도 몇 통 썼지만 사실 그건 아주 비상업적인 일이었다. Hehui Peer를 설립할 때 관련 계약이 없는 한 이러한 접근 방식은 상장 기업 중에서는 거의 독특합니다.

나는 이 결말을 좋아하지 않는다.

더 마음에 드는 점은 그 직원이 갑자기 나에게 사직을 하겠다고 말했고, 그 사람이 나와 경쟁하기 위해 회사를 열었다는 점이다. 나는 10여년 전에 직원 한 명과 사무실 건물, 그리고 직원들로 다른 곳에 지점을 열었다. 다 빼앗겼는데, 임대 계약서에 이름을 쓰라고 한 사람이 누구였습니까? 법적으로 그것은 다른 사람의 것입니다. 책임은 그 사람이 아니라 나에게 있습니다.

그런데 돌아서서 그 직원들을 높은 연봉으로 다 빼앗아갔고, 그 사람이 안타깝게 파산한 것은 복수를 하고 싶어서가 아니라, 이 직원들이 없었다면 내 사업이 불가능했기 때문이다.

그 사람은 나한테 빚진 게 없고 나도 그 사람한테 빚진 게 없어요.

직원과 상사 사이에는 협력 관계가 없습니다. 이것은 매우 비상업적입니다. Cheng Wei는 Alibaba에서 왔고 Huang Zheng은 Google에서 왔습니다. 노동자도 사업가이고, 그는 자신의 노동력을 파는 사업가일 뿐이다. 기회가 있으면 스스로 할 것이고, 전 상사에 대해 어떤 죄책감도 느낄 필요가 없다.

유민홍이 동유희를 훈련시킨 게 아니라, 유민홍이 투자해서 리듬을 타서 인기를 얻었던 거죠.

유민홍은 MCN 메커니즘을 구현하지 않았고, 동유희와 계약하지 않은 것도 실수였다. 그렇지 않았다면 동유희는 사업을 시작할 기회가 없었을 텐데, 자신의 실패를 인정해야 했다.

시장에서는 다른 사람과 경쟁할 수 없다면 자신의 실수가 실패로 이어진다면 패배를 인정하십시오. 자신의 실수를 저지르고, 실수를 인정하고, 직원에게 책임을 지우지 말고, 사업을 시작하기 위해 떠나는 직원을 미워하지 마십시오.

쇼핑몰에서는 너무 가식적일 필요가 없습니다.

만약 동유희가 서명했다면 장기 경업금지조항이 부과돼 개인계좌도 허용되지 않고, 만약 오늘 그렇게 한다면 소액주주들은 유민홍을 회사 이익에 해쳤다는 이유로 고소할 수 있다.

내가 뉴오리엔탈의 소주주라면 유민홍을 혼낼 텐데, 당신은 어떤 장사 베테랑이냐? 대형 앵커가 되고 싶은데, 사인을 안 하느냐? 회사가 어떻게 그렇게 수동적일 수 있었나요? 주가가 떨어지면 돈을 내나요?

유민홍은 빅앵커가 떠나는 것을 막기 위해 계약서를 쓰지 않았고, 동유희는 뉴오리엔탈을 짓밟기 위해 적절한 시기에 떠나지 않을 정도로 위선적인 두 사람의 캐릭터가 드디어 헤어지게 됐다. 상업적 원칙 없이 이런 종류의 사업에 참여하는 것은 위선적인 드라마입니다.

정말 엉망인 것 같아요.

사업의 가치는 상호 이익에 있으며, 위험을 감수하고 계약을 통해 복잡한 협력 관계를 구축하고 일자리와 수많은 우수한 제품을 사회에 가져오는 수많은 기업가들에게 있습니다. 그리고 계약도 안 하고 호의에만 의존해 유지하는 형편없는 상업극 대본은 내 취향에 맞지 않는다.

"중국 파트너"는 여전히 더 상업적입니다.