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I vicedirettori generali di tre casse pubbliche si sono dimessi nel giro di un giorno.

Il 31 luglio, BlackRock Fund Management Co., Ltd. (di seguito denominato "Fondo BlackRock") ha emesso un annuncio sui cambiamenti esecutivi, affermando che il Vice Direttore Generale e Chief Investment Officer Lu Wenjie lascerà a causa di aggiustamenti di lavoro e della sua partenza la data sarà luglio 2024. 31 marzo. Inoltre, Lu Wenjie si è dimesso anche dalla direzione di BlackRock Hong Kong Stock Connect Vision Mix e BlackRock Advanced Manufacturing, che ha ricoperto per un anno.

A questo proposito, il Fondo BlackRock ha dichiarato che, per rafforzare ulteriormente il team di investimento, l'attuale responsabile degli investimenti Lu Wenjie amplierà la sua portata e fungerà da stratega degli investimenti nella Grande Cina. Allo stesso tempo, Liu Xin sarà nominato responsabile degli investimenti a reddito fisso e Shen Yufei sarà nominato amministratore delegato degli investimenti azionari.

Nello stesso giorno anche altre due offerte pubbliche da 100 miliardi hanno subito cambiamenti a livello esecutivo. Il Fondo CICC ha annunciato che il vicedirettore generale Qiu Yanbing si è dimesso per motivi personali e la sua data di partenza sarà il 29 luglio 2024. Il Fondo Huabao ha inoltre emesso un annuncio sui cambiamenti esecutivi. Il vicedirettore generale esecutivo Liu Xin si è dimesso per motivi personali, con data di partenza fissata al 30 luglio 2024.

Secondo le statistiche di Wind, The Paper riporta che da luglio il numero totale di dirigenti delle società di fondi è cambiato di 40 volte, e il numero totale di società di fondi è di 24, entrambi toccando nuovi massimi durante l'anno. Tra questi, anche il numero dei cambiamenti dei vicedirettori generali e il numero dei cambiamenti nelle aziende hanno raggiunto nuovi massimi nel corso dell'anno.

Fonte: The Paper reporter su dati statistici Wind

Nello specifico, nel corso del mese sono cambiati i presidenti di due fondi pubblici, HSBC Jintrust Fund e Galaxy Fund. Tra questi, Liu Pengfei, membro del comitato del partito e vice direttore generale dello Shanxi Financial Investment Holding Group Co., Ltd., è stato recentemente nominato presidente dell'HSBC Jintrust Fund. Song Weigang, l'ex presidente del Galaxy Fund, si è dimesso per motivi di lavoro; accordi, e l'attuale direttore generale Shi Pingwu ha svolto le funzioni di presidente per suo conto.

Inoltre, a luglio sono cambiati i direttori generali di sette fondi pubblici, tra cui Guorong Fund, Cathay Fund, China Merchants Asset Management, Guolian Fund, SPDB AXA Fund, Industrial Bank Fund e Huachen Future Fund , tra cui Zhong Geng Fund, Huashang Fund, HSBC Jintrust Fund, Hua Fu Fund e Zhongke Fertile Land Fund, hanno avuto cambiamenti nei loro vicedirettori generali a luglio.

Una persona di un fondo pubblico a Shanghai ha detto a The Paper che i cambiamenti nel senior management nel settore dei fondi pubblici si basano principalmente su tre ragioni principali: nomine degli azionisti, piani di sviluppo della carriera e prestazioni inferiori agli standard. Se la gestione dei fondi pubblici non cambia troppo frequentemente, i cambiamenti dei dirigenti possono essere considerati normali flussi di talenti.

"Dall'inizio dell'anno si sono fatte sempre più intense le voci di tagli salariali e pensionamenti salariali nel settore delle offerte pubbliche. Se gli incentivi e le remunerazioni non soddisfano le aspettative personali dei dirigenti, ciò provocherà anche il turnover del personale." -ha aggiunto la persona menzionata.

"Nel contesto del rapido sviluppo del settore, i cambiamenti nei dirigenti delle società di fondi sono normali." Un'altra persona del settore ha sottolineato che secondo le regole precedenti, quando l'andamento del mercato è nella media, il turnover del personale nel settore è generalmente meno; al contrario, quando la situazione del mercato migliora, il turnover degli addetti nel settore è generalmente più contenuto.