Hot News 丨 Sun Yingsha, Quan Hongchan, Sheng Lihao, etc. ont reçu de grands mérites. Dans quelles circonstances peuvent-ils être considérés comme de grands mérites ?
2024-08-25
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Récemment, des athlètes tels que Sun Yingsha, Quan Hongchan, Sheng Lihao et d'autres ont reçu d'importantes récompenses de mérite de leur province, ce qui a attiré l'attention des internautes.
Le 20 août, le Comité provincial du Parti communiste chinois du Guangdong et le gouvernement populaire de la province du Guangdong ont publié un avis récompensant les athlètes vainqueurs, leurs entraîneurs et les unités concernées qui ont participé aux 33e Jeux olympiques d'été, et remettant des records aux athlètes et leurs entraîneurs classés de la première à la troisième place. Des récompenses pour leurs grandes réalisations ; des récompenses de mérite seront décernées aux athlètes et à leurs entraîneurs classés de la quatrième à la sixième place ; des distinctions et des récompenses seront décernées aux athlètes et à leurs entraîneurs classés septième et huitième. Le centre d'entraînement sportif Ersha de la province du Guangdong recevra un prix de mérite ; le centre d'entraînement sportif Huangcun de la province du Guangdong, le centre d'entraînement sportif de compétition de la province du Guangdong et le centre de golf sportif de la province du Guangdong recevront des éloges et des récompenses.
Parmi eux, il y a 25 personnes avec de grandes réalisations. La liste est la suivante : Quan Hongchan, Chen Yiwen, Xie Siyu, Chen Qingchen, Wang Liuyi, Wang Qianyi, Liang Weikeng, Wang Xinyu, Guo Qing, Zhong Jiaqi, Tang Muhan, Wang Xueer, Feng Ziqi, Lin Xiyu, He Weiyi, He Shuai, Zhang Shaohui, Wang Jiuli, Zhang Zhijun, Wang Peng, Tong Liang, Yang Huiping, He Xinzhong, Zhou Jiawei, Zhong Xiu'e.
Le 22 août, le Comité provincial du Parti communiste chinois du Jiangsu et le gouvernement populaire de la province du Jiangsu ont rendu une décision visant à récompenser les personnes ayant apporté d'importantes contributions aux 33e Jeux olympiques, en récompensant 11 athlètes, dont Sheng Lihao, et 2 entraîneurs, dont Yao Ye, avec de grands prix. récompenses de mérite et récompenses Quinze athlètes, dont Dong Zhihao, 9 entraîneurs, dont Deng Chengcai, et 3 responsables d'entraînement, dont Yin Hanjiang, ont reçu des récompenses de mérite, et des récompenses ont été décernées à 4 athlètes, dont Shen Chenpeng, 12 entraîneurs, dont Ji Zhixiang, et 7 chercheurs scientifiques et médicaux. personnel de soutien, y compris Fang Fang.
Le 21 août, le Département provincial des ressources humaines et de la sécurité sociale du Hebei et le Bureau provincial des sports du Hebei ont rendu une décision d'attribuer des prix honorifiques aux athlètes du Hebei et à leurs entraîneurs qui ont obtenu des résultats exceptionnels en participant aux 33e Jeux olympiques.
Conformément aux « Règles de mise en œuvre des récompenses des athlètes et des entraîneurs de la province du Hebei » (Jizhengbanzi [2021] n° 135), des récompenses honorifiques devraient être mises en œuvre pour les athlètes et leurs entraîneurs qui ont obtenu des résultats exceptionnels : Sun Yingsha et Long qui ont remporté des médailles au 33e Jeux Olympiques Quatre athlètes, dont Daoyi, Chang Yuan et Li Bingjie, et trois entraîneurs, dont Cao Liye, Zhang Xiyan et Zhang Chaohe, ont reçu des prix de mérite ; Gong Lijiao, Guo Shuai, Du Linshu, Liang Jingkun et Gao ont été récompensés ; ont reçu d'autres classements et ont été officiellement sélectionnés dans la délégation. Seuls les cinq athlètes de rang intermédiaire et trois entraîneurs, dont Guo Jianbin, Liu Jianxu et Zhou Yilin, ont reçu des récompenses basées sur le mérite.
Les athlètes sont le personnel des institutions nationales
Peut récompenser, enregistrer le mérite et enregistrer de grandes réalisations
En 2010, les « Avis directeurs sur le renforcement de l'éducation culturelle et du travail de sécurité des athlètes » formulés conjointement par l'Administration générale des sports de l'État, le ministère de l'Éducation, le ministère des Finances et le ministère des Ressources humaines et de la Sécurité sociale et transmis par la Direction générale du Conseil d'État a précisé, d'un point de vue politique, que les athlètes appartiennent au personnel des institutions nationales.
En 2018, le Département de l'organisation du Comité central du Parti communiste chinois et le ministère des Ressources humaines et de la Sécurité sociale ont publié le « Règlement sur les récompenses du personnel des institutions publiques », qui a clarifié les conditions d'attribution des récompenses et détaillé les types de récompenses. tels que les éloges, l'enregistrement du mérite et l'enregistrement du grand mérite, et a proposé d'augmenter les récompenses en temps opportun.
L'article 6 stipule que les employés et collectifs des institutions publiques peuvent être récompensés, crédités, enregistrés pour leurs grandes réalisations et recevoir des titres.
(1) Des récompenses seront décernées à ceux qui ont réalisé des performances exceptionnelles, apporté de grandes contributions et joué un rôle exemplaire et de premier plan dans leurs unités ;
(2) Ceux qui ont réalisé des avancées décisives, apporté des contributions majeures et eu un plus grand impact sur la région, l'industrie et le domaine seront crédités ;
(3) Ceux qui ont réalisé des percées majeures, apporté des contributions exceptionnelles et eu un impact significatif sur la région, l'industrie et le domaine seront considérés comme ayant un grand mérite ;
(4) Attribuer des titres à ceux qui ont réalisé des réalisations exceptionnelles.
L'attribution des titres et des titres honorifiques sera effectuée conformément aux réglementations pertinentes telles que le « Règlement sur les distinctions honorifiques et les distinctions au sein du Parti du Parti communiste chinois » et le « Règlement sur les distinctions et les distinctions honorifiques de Contributions méritoires nationales".
L'article 13 stipule que des récompenses seront accordées en temps opportun au personnel et aux collectifs des institutions publiques qui ont réalisé des réalisations et des contributions exceptionnelles dans la réponse à des urgences majeures et dans l'accomplissement de tâches spéciales majeures.
L'article 16 stipule que l'unité de décision en matière de récompenses délivrera des certificats de récompense au personnel des institutions publiques et des collectifs qui reçoivent des distinctions, des records de mérite et des records de mérite majeurs, ceux qui reçoivent des records de mérite et des records de mérite majeurs recevront également des médailles à titre individuel ; et des médailles aux collectifs. Les certificats de récompense, les médailles et les plaques doivent être uniformément produits ou supervisés par les services complets de gestion du personnel des institutions publiques au niveau provincial ou supérieur (région autonome, municipalité), conformément aux styles, spécifications et qualité prescrits par les services complets de gestion du personnel. des institutions publiques centrales. Les documents d'approbation liés aux récompenses seront stockés respectivement dans les dossiers du personnel des cadres individuels et dans les dossiers des documents de l'unité.
L'article 17 stipule qu'une prime unique sera accordée au personnel des institutions publiques qui reçoit des récompenses, des mérites et des contributions majeures. La région ou l'unité où se trouve le gagnant peut ajouter d'autres récompenses matérielles après approbation. Les fonds requis pour les récompenses approuvées seront réglés par les canaux de financement existants des unités concernées et ne seront pas inclus dans le salaire de performance total de l'unité où travaille le membre du personnel.
(Qilu Evening News·Le rédacteur en chef de Qilu One Point Client, Zhu Honglei, a synthétisé le site Web du gouvernement populaire de la province du Guangdong, le réseau d'information du Jiangsu du Parti communiste chinois, le site Web du ministère des ressources humaines et de la sécurité sociale de la province du Hebei, le réseau chinois Réseau gouvernemental et Weibo de l'industrie du sport)
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