2024-07-23
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Le 21 juillet, Wang, une doctorante à l'Université Renmin, a publié une vidéo sur les réseaux sociaux, signalant son directeur de thèse Wang Moumou sous son vrai nom. Wang a affirmé dans la vidéo du reportage que le 21 mai de cette année, il avait été harcelé sexuellement et agressé de force par Wang. Elle a en outre révélé qu'après avoir refusé la demande inappropriée de son tuteur, celui-ci avait refusé de céder. Au cours des deux dernières années environ, elle a utilisé son pouvoir pour la réprimer et exercer des représailles contre elle à plusieurs reprises, et l'a avertie qu'elle pourrait ne pas être en mesure de le faire. obtenir mon diplôme avec succès.
Ce rapport s'est rapidement répandu sur Internet. Des mots clés liés à l'incident et le nom de « Wang Guiyuan » sont apparus sur les principales listes de recherche en peu de temps, attirant l'attention de toute la société.Les professeurs d'université ont des qualifications académiques, des ressources et un statut social élevés, ils occupent donc une position forte dans la relation enseignant-étudiant. Les problèmes d'amour, de mariage et de harcèlement académique qui en résultent ne doivent pas être sous-estimés.
Face à cet « incident de harcèlement sexuel », l'Université Renmin a réagi rapidement.
L'incident a éclaté dans la nuit du 21. Le 22 au matin, le compte WeChat officiel de l'Université Renmin a publié : « Notre école y attache une grande importance et a immédiatement mis en place un groupe de travail pour mener des enquêtes et des vérifications pendant la nuit. l'école adhère strictement aux premières normes d'éthique et de conduite des enseignants, et n'a pas de règles pour l'éthique des enseignants. " Il y a une « tolérance zéro » pour ce comportement. Nous enquêterons et traiterons résolument chaque incident, et le traiterons strictement et rapidement. conformément aux règles et disciplines. L'école ne tolérera jamais l'enquête et la manipulation.
En tant qu'une des meilleures universités du pays, en moins de 24 heures, l'Université Renmin a utilisé des méthodes d'enquête efficaces et des moyens tonitruants pour clarifier rapidement les faits et imposer la sanction maximale. Dans la nuit du 22, l'Université Renmin a de nouveau publié une annonce : selon la décision de la Recherche économique du peuple chinois, Wang Moumou a été expulsé du Parti, son titre de professeur a été révoqué, sa qualification de tuteur de troisième cycle a été révoquée, sa qualification d'enseignant à l'Université Renmin de Chine a été révoquée et sa relation de travail a pris fin. Dans le même temps, il a demandé au département de l'administration de l'enseignement supérieur de révoquer ses qualifications d'enseignant et a signalé des indices du problème aux autorités compétentes conformément à la loi.
En tant qu'établissement d'enseignement supérieur le plus élevé du pays, comment peut-il abriter le mal et le mal ? Les actions résolues et les sanctions extrêmes de l'Université Renmin ont fait applaudir d'innombrables internautes. Après tout, en tant que cadre dirigeant du parti et professeur d'université comme Wang Moumou, il a gravement violé l'éthique sociale, les vertus familiales et les dispositions pertinentes des « Dix codes de conduite professionnelle pour les enseignants de la nouvelle ère ». un acte d'éthique des enseignants et porte atteinte à l'image des enseignants des collèges et a déclenché l'opinion publique en ligne, provoquant des effets néfastes.
Cependant, il semble que la gestion de l’éthique des enseignants des collèges ait toujours été très légère. Les enseignants des collèges et des universités ont une mauvaise éthique personnelle. C'est-à-dire que si quelqu'un signale l'affaire, il sera traité naturellement, sinon tout le monde surveillera ce qui arrive à l'opinion publique. Si le traitement était grave, les professeurs de l’école seraient déjà paniqués.
Par exemple, il y a quelques mois, la nouvelle selon laquelle Huang Moumou, l'ancien doyen de l'Académie des beaux-arts de l'Université normale de Chongqing, avait séduit une étudiante diplômée, avait eu de multiples relations et avait utilisé diverses raisons pour faire de cette femme son maîtresse. , est devenu viral partout sur Internet. Cependant, la punition finale infligée à Huang par l'école n'était qu'un sérieux avertissement du parti, réduisant ses prestations de retraite de professeur de troisième niveau à professeur de quatrième niveau.
Pour un autre exemple, Zhang Moumou, ancien doyen adjoint de l'École d'ingénierie mécanique de l'Université de Chang'an, a caché le fait qu'il était marié, a créé un compte sur un site de rencontres, a fait semblant d'être célibataire et est tombé amoureux. avec des jeunes femmes célibataires et a eu de multiples relations sexuelles. En octobre 2023, la femme trompée a dénoncé Zhang Moumou au département d'inspection disciplinaire. Ce n'est qu'en avril 2024 que l'Université de Chang'an a finalement imposé à Zhang Moumou la discipline de parti et les sanctions administratives correspondantes, et a transmis les résultats au journaliste par téléphone. Cependant, l'Université de Chang'an a finalement traité Zhang Moumou comme suit : 1. Discipline du parti, avertissement sévère au sein du parti ; 2. Sanctions administratives, avertissement 3. Sanction organisationnelle, destitution du poste de vice-président ; La solution est de quitter le poste d'enseignant pendant trois ans, d'annuler les qualifications des tuteurs diplômés, d'annuler les récompenses et les évaluations, les promotions professionnelles, les évaluations des titres professionnels, le recrutement, les promotions salariales, la sélection des cadres, de postuler aux plans de talent, de postuler. pour des projets de recherche scientifique, etc.
Avant Les sanctions indulgentes infligées aux enseignants des collèges et des universités sont en fait la manifestation la plus directe de l'importance accordée aux universitaires dans les collèges et universités et de la négligence du caractère moral de certains enseignants qui comptent sur leurs résultats académiques pour se détendre en termes d'éthique personnelle. Dès que cela provoque des effets négatifs, ils seront punis. Cependant, l'école a immédiatement réfléchi à la manière d'éliminer cette influence, et la culture de protection des enseignants n'a fait qu'encourager de telles tendances malsaines. Certains collèges et universités ne traitent pas strictement les questions d'éthique personnelle des enseignants, et ils conservent leur adhésion à un parti et leur emploi même s'ils ont triché pendant leur mariage. Mais si vous y réfléchissez, vous pouvez comprendre pourquoi les écoles font cela. Je crains que ce genre de chose ne soit pas courant dans les collèges et les universités. Le taux de divorce des enseignants des collèges est déjà très élevé. Les méthodes de traitement de l'Université normale de Chongqing et de l'Université de Chang'an sont presque les mêmes. Elles signalent uniquement le cas à la branche où se trouve la personne concernée et informent la personne concernée. Après tout, la punition n'est pas divulguée à l'ensemble de la société. , le scandale familial ne veut pas être trop médiatisé.
Cependant, l'approche de l'Université Renmin de Chine est très populaire. On peut voir que l'Assemblée populaire nationale attache vraiment une grande importance à la construction de l'éthique et de l'éthique des enseignants, adhère strictement aux premières normes d'éthique et d'éthique des enseignants, et a une « tolérance zéro » pour les aberrations éthiques des enseignants. Même s'il faisait face à un patron académique, il n'hésiterait pas à tuer Ma Su en larmes.
En tant qu'institution d'enseignement supérieur qui forme les futures élites sociales, l'université doit non seulement prêter attention aux résultats académiques des enseignants, mais également à leur éducation morale. En tant qu’enseignants d’université, ils devraient donner l’exemple et devenir des modèles pour les étudiants dans leurs études et leur vie, plutôt que des exemples négatifs de tendances malsaines.
Les établissements d'enseignement supérieur, comme l'Université Renmin, devraient prendre des mesures strictes pour traiter les enseignants qui violent les normes éthiques des enseignants. Ils devraient les traiter ensemble lorsqu'ils sont découverts. Ils ne doivent pas permettre la propagation de mauvaises habitudes au nom des résultats scolaires. .
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