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las últimas estadísticas han vuelto a hacer sonar la alarma sobre la población de corea del sur.

los últimos datos publicados por statistics korea muestran que el número de recién nacidos en corea del sur en 2023 será de 230.000, el nivel más bajo desde que el país comenzó a contar en 1970. al mismo tiempo, la tasa de fertilidad total de corea del sur alcanzó un nuevo mínimo en 2023: 0,72. entre ellos, la tasa total de fertilidad en la capital, seúl, es de sólo 0,55.

según la definición de las naciones unidas, en ausencia de inmigración, la tasa total de fertilidad debe alcanzar al menos 2,1 para mantener el nivel de reemplazo generacional. en las estadísticas anuales del fondo de población de las naciones unidas, la tasa de fertilidad total de corea del sur ha ocupado el último lugar entre los principales países durante muchos años consecutivos desde 2021.

seúl, corea del sur (fuente: foto de la agencia de noticias xinhua)

¿qué opina el banco de corea?

según la agencia de noticias xinhua, en los últimos años, el matrimonio tardío y el no matrimonio han aumentado gradualmente en la sociedad coreana, y el número de recién nacidos ha seguido disminuyendo. en 2017, el número de recién nacidos en corea del sur cayó por primera vez por debajo de los 400.000, y en 2020 cayó por debajo de los 300.000. en 2022, el número de recién nacidos en corea del sur fue de 249.000 y la tasa de fertilidad total fue de 0,78, las cuales fueron las más bajas desde que corea del sur comenzó a registrar datos relevantes.

los datos del primer trimestre de este año tampoco son optimistas: el número de nacimientos fue de sólo 60.000, lo que supone otro mínimo histórico. en este sentido, el académico coreano jin yunjun (transliteración) dijo a china business news que dado que el número de nacimientos suele ser mayor a principios de año y disminuye gradualmente hacia finales de año, espera que la tasa de natalidad en corea del sur sea es probable que disminuya aún más en los trimestres restantes de este año. algunos expertos coreanos también creen que el número de recién nacidos en corea del sur pronto caerá por debajo de los 200.000 en todo el año.

la repentina caída en el número de recién nacidos ha "arrastrado" directamente a la población total de corea del sur. según los resultados del "censo de población y residencia de 2023" publicado por la oficina de estadísticas de corea, si se excluye el número de residentes extranjeros, el número de ciudadanos coreanos seguirá disminuyendo en 2023, con una disminución de aproximadamente el 0,2% a 49,84 millones. esta es también la población nacional de corea del sur que ha disminuido por tercer año consecutivo.

el "perspectiva de la situación de la población" publicado cada dos años por statistics korea cree que, basándose en datos aproximadamente equivalentes a la tasa de natalidad actual, la población total de corea del sur puede caer por debajo de los 40 millones en 2072 a aproximadamente 36,2 millones, casi la mitad de los cuales tienen 65 años. viejo y arriba.

la semana pasada, un informe titulado "problemas sociales y contramedidas causados ​​por la competencia recalentada en los exámenes de ingreso a la universidad" publicado en el sitio web del banco de corea vinculó los altamente competitivos exámenes anuales de ingreso a la universidad de corea del sur con la rápida disminución de la tasa de natalidad del país. el informe cree que la enorme presión que rodea este proceso está impulsando a más familias a trasladarse a la zona de la capital, donde los recursos educativos son más ricos. esto no sólo aumenta el costo de la educación y la vivienda, sino que también impide que los jóvenes coreanos se casen y tengan hijos.

"la situación económica de los padres afectará las posibilidades de sus hijos de ingresar a las mejores universidades. por ejemplo, los padres ricos acuden en masa a áreas con fuertes recursos educativos, lo que aumentará los precios inmobiliarios y tendrá un impacto en la política del banco central". lee chang-yong afirmó la semana pasada en el debate que el banco central apoya las reformas estructurales a largo plazo porque las cuestiones relacionadas también desempeñan un papel en la toma de decisiones de política monetaria "si la implementación de la política monetaria y la política fiscal ignora las cuestiones estructurales". luego, en corea del sur, los problemas inmobiliarios y de deuda de los hogares formarán un círculo vicioso. "sin embargo, las recomendaciones del informe sobre la reforma educativa no han sido reconocidas por la comunidad educativa coreana.

ya en diciembre del año pasado, el banco de corea emitió un informe advirtiendo que si corea del sur no puede tomar medidas efectivas para impulsar la lenta tasa de natalidad, la economía surcoreana caerá en un crecimiento negativo en 2050.

estableció el departamento de planificación de estrategias de población.

la semana pasada, el presidente surcoreano, yoon seok-yue, presentó los avances del gobierno en las reformas en cuatro áreas principales: pensiones, educación, atención médica y trabajo, así como cómo superar las bajas tasas de fertilidad en la conferencia de prensa y sesión informativa sobre política nacional celebrada en seúl. el 29 de agosto.

entre ellos, con respecto a la baja tasa de fertilidad, dijo que se establecerá un "grupo de promoción del establecimiento del departamento de planificación de estrategias de población" intergubernamental para preparar integralmente diversos asuntos organizativos, de personal, presupuestarios y otros relacionados con el departamento de planificación de estrategias de población. yin xiyue dijo que la estrategia de respuesta a la crisis demográfica cubre muchos campos como la educación, la atención médica, el empleo, la vivienda y el bienestar, por lo que existe una necesidad urgente de establecer una "organización de mando integral": el departamento de planificación de estrategias de población. se informa que este departamento es el principal responsable del trabajo relacionado con políticas de población como la baja tasa de natalidad y el envejecimiento. yin xiyue también expresó la esperanza de que el congreso pueda ayudar y aprobar leyes pertinentes lo antes posible.

a finales de junio de este año, yoon seok-yue también anunció oficialmente que corea del sur había entrado en una "emergencia poblacional" en la "reunión del comité de la sociedad de envejecimiento y baja natalidad de 2024". hizo hincapié en que si no se revierte la tendencia de baja fertilidad y envejecimiento, la población de corea del sur podría eventualmente extinguirse. dijo que se lanzará un sistema de respuesta operativo a nivel nacional en corea del sur hasta que se resuelva el problema de la baja tasa de fertilidad.

de hecho, desde la década de 1990, los sucesivos gobiernos coreanos han sido conscientes de la gravedad del problema de la disminución de la tasa de natalidad. por ello se han ido introduciendo varias medidas una tras otra. especialmente en los últimos diez años, tanto el gobierno central coreano como los gobiernos locales han introducido varias políticas de bienestar además de subsidios directos en efectivo, como extender la licencia de maternidad remunerada, permitir que ambos padres tomen la licencia de maternidad al mismo tiempo y otorgar a los recién nacidos familias con niños."bonos regalo" e incluso ofrecieron incentivos para animar a los funcionarios. el "cuarto plan básico de cuidado infantil a medio y largo plazo (2023-2027)" publicado por el ministerio de salud y bienestar de corea del sur también aclaró la dirección del desarrollo de los servicios de cuidado infantil en corea del sur durante los próximos cinco años, enfocándose en brindar servicios integrales. apoyo y cuidado infantil de alta calidad para bebés y niños pequeños en el contexto de bajas tasas de fertilidad.

las estadísticas muestran que desde 2006, el gobierno de corea del sur ha invertido un total de 360 ​​billones de wones en proporcionar diversos subsidios para fomentar la natalidad. actualmente, el gobierno de yoon seok-yue también está centrando sus esfuerzos políticos en resolver los problemas demográficos en tres áreas centrales: equilibrar el trabajo y la familia, la crianza de los hijos y la vivienda.