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En Zhengzhou, una ciudad vibrante, dos gigantes manufactureros, BYD y Foxconn, se están embarcando en una ola de contrataciones.

La base de BYD en Zhengzhou marcó el comienzo de su segundo evento de reclutamiento a gran escala este año, basado en las grandes ventas de su nuevo modelo Song L DM-i.La escala de contratación directa llega a 4.000 personas en un solo mes, y el salario del puesto puede alcanzar hasta 9.000 yuanes al mes.。Los ingresos mensuales de puestos cualificados como montacargas e instaladores pueden alcanzar más de 10.000 yuanes.。

Vale la pena señalar que Foxconn también marcó el comienzo de la temporada alta de reclutamiento del año, haciendo todos los preparativos de mano de obra para el próximo período de almacenamiento de nuevos iPhone. Según el Securities Times, en términos de salarios, los subsidios se han vuelto a aumentar recientemente. Los empleados por horas y los trabajadores con reembolsos en el Grupo Empresarial A pueden disfrutar de un subsidio adicional de 200 a 500 yuanes cuando se unen a la empresa. Además de los salarios por hora, los trabajadores por horas con precios elevados también pueden recibir un subsidio para el automóvil de 200 yuanes después de trabajar durante un mes completo. Los trabajadores por horas pueden ganar hasta 250 yuanes por 10 horas al día y pueden ganar fácilmente entre 5.500 y 7.000 yuanes al mes.

Existe una gran demanda de empleados operativos de primera línea.

18 años + educación secundaria requerida

Según el informe de ventas de BYD, vendió 342.383 automóviles nuevos en julio y sus ventas mensuales continuaron alcanzando un récord. Entre ellos, se vendieron 340.799 turismos, un aumento interanual del 30,5%.

Como actualmente la base de producción de vehículos contigua más grande de BYD, la base de BYD en Zhengzhou anunció recientemente oficialmente los resultados de las "ventas semanales de más de 10,000 unidades" de su nuevo modelo Song L DM-i.

"Hemos evaluado y descubierto que quizás la mayor limitación para aumentar la producción es la insuficiente oferta de mano de obra". Dijo que la demanda actual de contratación de operadores en la 11ª División es sólo de entre 2.000 y 2.500 en agosto.Se espera que el próximo mes se necesiten al menos 3.000 personas. La producción aumentará rápidamente en los próximos meses.

Según la información de contratación publicada por BYD Zhengzhou a principios de agosto, el área portuaria de Zhengzhou necesita contratar 2.900 operadores y 1.100 técnicos. También hay 2.700 puestos en Anyang Wadian y Jinan, con una escala de contratación total de 6.700 personas. Entre ellos, Zhengzhou Park es sin duda el mayor empleador en términos de demanda laboral.

La mayoría de los casi 4.000 empleados que Zhengzhou BYD planea contratar esta vez trabajarán en la 11ª Unidad de Negocios.

El gerente de recursos humanos de la región de Xizheng de la undécima unidad de negocios de BYD también presentó en la transmisión en vivo:El trabajo de esta unidad de negocios involucra múltiples procesos de producción de automóviles, desde estampado y soldadura, hasta pintura, ensamblaje final, inspección de calidad después del ensamblaje final y finalmente salida al mercado.。

Actualmente, los empleados operativos de primera línea tienen una gran demanda en la división. Su trabajo principal es utilizar equipos auxiliares para realizar un montaje sencillo de algunos productos.Debe tener 18 años o más y tener un nivel educativo de escuela secundaria o superior.。

Los ingresos mensuales de algunos puestos pueden superar los 10.000 yuanes.

El aparcamiento cercano estaba lleno y los vehículos aparcados ilegalmente fueron remolcados.

Según el Securities Times, aunque está a más de una hora en coche del centro de Zhengzhou, todavía quedan muchos terrenos por construir en los alrededores. Pero el 13 de agosto, cuando el periodista entró en el tramo de carretera que rodeaba la fábrica de BYD en Zhengzhou en la Zona Experimental Económica Integral del Aeropuerto de Zhengzhou, aun así cayó accidentalmente en un atasco.

Poco después de las 10 a. m.,El sencillo estacionamiento cerca del Centro de Reclutamiento de BYD en Zhengzhou ha sido declarado lleno. Los vehículos están estacionados estrechamente a ambos lados de las carreteras circundantes y el departamento de control de tráfico está remolcando varios vehículos estacionados ilegalmente.. El periodista siguió la larga fila de camiones que avanzaban lentamente y se abrió paso entre los carriles abarrotados y ocupados por vehículos detenidos. Después de dar vueltas durante 20 minutos, todavía le resultaba difícil "bajar".

"Estamos reclutando trabajadores.Todos los coches aparcados cerca son de otros lugares y hay mucha gente aquí estos días.. "Una hilera de bungalows frente a la entrada del centro de contratación opera más de una docena de restaurantes y tiendas. El propietario de una tienda dijo a los periodistas que recientemente, de 8 am a 12 am todos los días es el momento en que los operadores comunes ingresan a la fábrica para solicitar empleo. , por lo que su tienda abre temprano. Abrimos la puerta para recibir a los clientes y el negocio fue bastante bueno.

Un solicitante de empleo que vino con su maleta también dijo que según el aviso que recibió después de inscribirse, debía llegar a la fábrica por la mañana después de una entrevista y un examen físico, lo contratarían y le asignarían un dormitorio en el mismo. día.

Zhengzhou BYD también ofrece buenos paquetes salariales a sus empleados. Según los informes, además de proporcionar subsidios para comidas y alojamiento, Zhengzhou BYD también paga cinco seguros y un fondo a los empleados de base.Calculado en base a un total de 10 horas de trabajo por día para los operadores, el salario mensual total y la bonificación antes de impuestos pueden alcanzar unos 7.000 yuanes, y los ingresos mensuales de puestos cualificados como montacargas e instaladores pueden llegar a más de 10.000 yuanes.。

Según la introducción oficial, la estructura salarial de Zhengzhou BYD incluye principalmente tres partes: salario básico, salario por horas extras y bonificación por sobreproducción en el taller. El monto del bono por sobreproducción oscila entre unos pocos cientos y 2000.

editar|Duan Lian Du Hengfeng

Corrección |Wang Yue Long

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