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Cina-Singapore Jingwei, 1 agosto. Secondo l'agenzia di stampa Yonhap, i dati diffusi il 1° agosto dal Ministero dell'Occupazione e del Lavoro della Corea del Sud mostrano che l'importo dei salari dovuti dalle aziende nazionali coreane nella prima metà di quest'anno (da gennaio a giugno) ha raggiunto 1.0436 trilioni di won (circa 5,5 miliardi di RMB), con un aumento del 26,8% su base annua;

I rapporti mostrano che il 78,9% (823,8 miliardi di won) degli stipendi arretrati nella prima metà dell'anno è stato saldato. L'anno scorso, l'importo dei salari dovuti dalle aziende ha raggiunto 1.784.600 miliardi di won, stabilendo un nuovo record. Tuttavia, solo nei primi sei mesi di quest'anno, ha superato 1.000 miliardi di won, un aumento insolito.Su base semestrale, questa è la prima volta che gli stipendi arretrati della Corea del Sud superano i mille miliardi di won.

Il rapporto sottolinea che l'aumento dei salari arretrati delle aziende coreane è dovuto principalmente alla crisi economica. Nello specifico, il settore manifatturiero ha registrato il maggior numero di salari arretrati nella prima metà dell'anno, con 287,2 miliardi di won. Gli arretrati salariali del settore edile sono aumentati del 49,2% su base annua lo scorso anno e del 26% su base annua; -anno nella prima metà di quest’anno, e anche la sua percentuale negli arretrati salariali complessivi è aumentata al 23,7%; gli arretrati salariali del settore sanitario hanno raggiunto i 71,7 miliardi di won, con un aumento del 67,8% su base annua; Inoltre, anche la chiusura delle imprese autonome a causa del ristagno della domanda interna è una delle ragioni dell’aumento dei salari non pagati.

Il rapporto afferma che in questa situazione, oltre a rafforzare la supervisione e le sanzioni, il governo sudcoreano promuoverà anche la revisione delle leggi sul lavoro e rafforzerà le sanzioni per le unità che devono pagare i salari. (APP Jingwei Cina-Singapore)