νέα

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

τη δευτέρα (16 σεπτεμβρίου), η ιαπωνία γιόρτασε την ημέρα σεβασμού για τους ηλικιωμένους, μια εθνική εορτή που ανέδειξε ένα ανησυχητικό γεγονός - η ιαπωνία έχει αριθμό ρεκόρ ηλικιωμένων.

η ημέρα σεβασμού των ηλικιωμένων πραγματοποιείται κάθε χρόνο την τρίτη δευτέρα του σεπτεμβρίου στην ιαπωνία για να αποτίσουμε φόρο τιμής στους ηλικιωμένους και να τους ευχαριστήσουμε για την πολύτιμη σοφία και την προσφορά τους στην κοινωνία.

τα κυβερνητικά στοιχεία που δημοσιεύθηκαν πριν από την «ημέρα σεβασμού για τους ηλικιωμένους» δείχνουν ότιστις 15 σεπτεμβρίου, ο πληθυσμός της ιαπωνίας ηλικίας 65 ετών και άνω ήταν 36,25 εκατομμύρια, αύξηση 20.000 από πέρυσι και υψηλό ρεκόρ.。

τα στοιχεία δείχνουν επίσης ότι αν και ο συνολικός πληθυσμός της ιαπωνίας μειώνεται, το ποσοστό των ατόμων ηλικίας 65 ετών και άνω στο συνολικό πληθυσμό έχει αυξηθεί στο 29,3%, το υψηλότερο μεταξύ όλων των χωρών.

η κρίση στην αγορά εργασίας εντείνεται

ο robert feldman, επικεφαλής οικονομολόγος της morgan stanley mitsubishi ufj securities, δήλωσε:τα δεδομένα τροφοδοτούν περαιτέρω τις ανησυχίες για τα μεταβαλλόμενα δημογραφικά στοιχεία της ιαπωνίας και τις ελλείψεις εργατικού δυναμικού。

μια έρευνα τον περασμένο μήνα από την ερευνητική εταιρεία teikoku databank έδειξε ότι το 51% των ιαπωνικών εταιρειών σε όλους τους κλάδους πιστεύει ότι υπάρχει έλλειψη εργαζομένων πλήρους απασχόλησης.

«οι ελλείψεις εργατικού δυναμικού είναι τόσο σοβαρές όσο ποτέ», είπε ο feldman, σημειώνοντας ότι αυτό ισχύει ιδιαίτερα σε βιομηχανίες έντασης εργασίας, όπως οι υπηρεσίες τροφίμων. προειδοποίησε ότι καθώς οι ηλικιωμένοι εργαζόμενοι αρχίζουν να βγαίνουν από την αγορά εργασίας, δεν θα υπάρχει ο ίδιος αριθμός νεότερων εργαζομένων για να τους αντικαταστήσουν.

ταυτόχρονα, οι ηλικιωμένοι πληθυσμοί πρέπει να παρατείνουν την ηλικία συνταξιοδότησης καθώς εντείνονται οι ελλείψεις εργατικού δυναμικού. ο αριθμός των εργαζομένων ηλικίας 65 ετών και άνω στην ιαπωνία αυξήθηκε για 20η συνεχή χρονιά στα 9,14 εκατομμύρια από το 2023, σύμφωνα με κυβερνητικά στοιχεία.

σύμφωνα με στοιχεία του εθνικού ινστιτούτου έρευνας πληθυσμού και κοινωνικής ασφάλισης της ιαπωνίας, με βάση τις πρόσφατες τάσεις,το ποσοστό του ηλικιωμένου πληθυσμού της ιαπωνίας αναμένεται να συνεχίσει να αυξάνεται, φτάνοντας το 34,8% έως το 2040。

εν τω μεταξύ, ο feldman εκτίμησε σε πρόσφατο σημείωμα έρευνας ότι με βάση τις δημογραφικές τάσεις του παρελθόντος, το συνολικό εργατικό δυναμικό της ιαπωνίας θα μπορούσε να μειωθεί από περίπου 69,3 εκατομμύρια το 2023 σε περίπου 49,1 εκατομμύρια το 2050.

δεν υπάρχει «καλή συνταγή» για να ανατρέψει την κατάσταση

η ιαπωνική κυβέρνηση έχει αναγνωρίσει την οικονομική και κοινωνική βλάβη που μπορεί να προκαλέσουν οι δημογραφικές τάσεις και έχει λάβει μέτρα για την αντιμετώπισή τους.

για να ανατρέψει τη μείωση του ποσοστού γεννήσεων, η ιαπωνική κυβέρνηση έχει λάβει μια σειρά μέτρων, όπως η παροχή περισσότερης χρηματοδότησης για τη φροντίδα των παιδιών και η παροχή υποστήριξης για την ίδρυση περισσότερων βρεφονηπιακών σταθμών. οι τοπικές κυβερνήσεις έχουν λάβει μέτρα για την υποστήριξη εφαρμογών γνωριμιών που έχουν σχεδιαστεί για να επιτρέπουν στους ιάπωνες να συνδέονται, να παντρεύονται και να κάνουν παιδιά.

βραχυπρόθεσμα, ωστόσο, η αύξηση των ποσοστών γεννήσεων ελάχιστα θα βοηθήσει στην αντιμετώπιση των ελλείψεων εργατικού δυναμικού. ως αποτέλεσμα, η ιαπωνία φέρνει σταθερά μετανάστες τα τελευταία χρόνια, με τον αριθμό των αλλοδαπών εργαζομένων να ανέρχεται πλέον σε ρεκόρ 2 εκατομμυρίων και να αναμένεται να αυξηθεί κατά 800.000 ακόμη τα επόμενα πέντε χρόνια.

ωστόσο, σύμφωνα με τον feldman, εάν η ιαπωνία πρόκειται να αναπληρώσει την αναμενόμενη απώλεια πληθυσμού τις επόμενες δεκαετίες, θα χρειαστεί θεωρητικά να αυξήσει τον αριθμό των ξένων εργαζομένων με ταχύτερο ρυθμό, φτάνοντας τα δεκάδες εκατομμύρια.

αλλά πιστεύει επίσης ότι αυτή η κατάσταση (η εισαγωγή δεκάδων εκατομμυρίων ξένων εργατών) δεν θα συμβεί, επισημαίνοντας ότι αυτό σημαίνει ότι ένα μεγάλο μέρος της μείωσης του εργατικού δυναμικού της ιαπωνίας πρέπει να αντισταθμιστεί με την αύξηση της παραγωγικότητας των νέων. και αυτό θα απαιτήσει περισσότερα πολλά κεφάλαια επενδύονται στην παραγωγικότητα των εργαζομένων και στις νέες τεχνολογίες όπως η τεχνητή νοημοσύνη και ο αυτοματισμός.

νωρίτερα αυτό το έτος, ο carlos casanova, ανώτερος οικονομολόγος στην ασία στο ubp, είπε ότι η τεχνολογία τεχνητής νοημοσύνης θεωρείται συχνά μια «καλή απάντηση» στη δημογραφική κρίση της ιαπωνίας, αλλά μέχρι στιγμής δεν έχει βοηθήσει στην άμβλυνση της κρίσης.

πρότεινε ότι η ιαπωνική κυβέρνηση πρέπει επίσης να λάβει άλλα μέτρα, εκτός από την αύξηση της εισαγωγής μεταναστών, θα πρέπει επίσης να δεσμευτεί για κοινωνικές και διαρθρωτικές αλλαγές, όπως η αύξηση του ποσοστού συμμετοχής των γυναικών στο εργατικό δυναμικό.