optimisez l’environnement des affaires ! le bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale de shijingshan livre la loi à votre porte
2024-09-02
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récemment, le bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale du district de shijingshan a mené une série d'activités telles que la « visite du parc d'assistance aux entreprises », la « semaine des services de construction » et « les arbitres se connectent avec des centaines d'entreprises » pour se connecter activement avec les entreprises de la région afin de fournir des services d'arbitrage tels que des services juridiques à domicile, des consultations politiques et juridiques, etc. continuer à optimiser l'environnement des affaires et aider les entreprises à développer un développement de haute qualité.
en réalisant l'activité « enterprise park tour », une « équipe de service de visite du parc » a été formée pour visiter le parc scientifique et technologique de zhongguancun, le parc shijingshan, le centre d'affaires de l'ouest de pékin, le parc shougang, le parc industriel des banques et des assurances et d'autres lieux pour effectuer des visites et des enquêtes auprès des principales entreprises implantées dans la région. « prendre le pouls » de manière ciblée des entreprises pour les aider à améliorer la gestion de l'emploi, à améliorer les mécanismes de négociation et de médiation des différends et à améliorer leur capacité à résoudre de manière indépendante les conflits et les différends.
dans le même temps, l'activité « building service week » a été lancée et un « building service group » a été créé pour visiter les entreprises de construction du laoshan street party and mass service center, de la rue shixing, de wanda plaza, du guangning street party and mass service center et d'autres endroits pour fournir des services autour du paiement des salaires, des indemnités de licenciement, des heures supplémentaires, de l'exécution des contrats de travail et d'autres conflits en suspens, nous fournissons des conseils « en face-à-face » et un « examen physique concentré » aux entreprises, avec un total de plus de 50. des échanges sur site et des sessions de questions/réponses, bénéficiant à plus de 500 entreprises.
en outre, la campagne « les arbitres rejoignent des centaines d'entreprises » a également été mise en œuvre et une « équipe de jeunes arbitres bénévoles » a été créée pour fournir des conseils juridiques, des négociations et des médiations par le biais de groupes de travail wechat, de lignes d'assistance téléphonique et d'autres plateformes de communication, combinant en ligne et hors ligne. services. dans d'autres aspects, nous fournissons des solutions de diagnostic sur mesure aux entreprises et fournissons des services d'« assistance précise ». depuis le début de cette année, un total de 80 services spéciaux ont été réalisés, au service de près de 100 entreprises.
dans la prochaine étape, le bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale du district de shijingshan continuera à se concentrer sur le soulagement des difficultés des entreprises et à apaiser les inquiétudes de la population, à fournir divers services approfondis d'assistance aux entreprises, à continuer d'innover dans les méthodes de travail, à continuer d'optimiser l'environnement des affaires, établir des relations de travail harmonieuses et favoriser le développement économique régional.
