uutiset

työtarpeiden mukaan spic:n ylimmän johdon henkilöstö on nyt avoinna yleisölle rekrytointia varten.

1 valtion voimasijoitusviraston apulaisjohtaja

1 apulaisjohtaja state power investment corporationin perusteollisuusosastosta (alumiiniteollisuuden suunta)

1. noudata xi jinpingin ohjeita sosialismista kiinalaisilla ominaisuuksilla uudelle aikakaudelle, ymmärrä syvästi "kahden laitoksen" ratkaiseva merkitys, vahvista "neljä tietoisuutta", vahvista "neljä itseluottamusta", saavuta " kaksi turvaa" ja panevat päättäväisesti täytäntöön puolueen ja maan periaatteet ja politiikat, noudattavat tiukasti puolueen poliittisia kurinalaisuutta ja poliittisia sääntöjä ja säilyttävät ideologian, politiikan ja toimien korkean johdonmukaisuuden puolueen keskuskomitean kanssa toveri xin kanssa. jinping kuin ydin;

2. sinulla on hyvä ammattietiikka, vahva tehtävän- ja vastuuntunto, tietoisesti turvaa osakkeenomistajien, yritysten ja työntekijöiden oikeudet ja edut, noudata lakeja ja määräyksiä, on rehellinen ja luotettava, noudattaa tunnollisesti kahdeksan keskeisen säännöksen henkeä ja niiden täytäntöönpanon yksityiskohdat, noudata tiukasti lopputulosta ja työskentele rehellisesti;

3. sinulla on vahva innovaatiotaju ja markkinakilpailukyky, rikas johtamistieto ja käytännön kokemus, toiminnan ymmärtäminen, hyvä johtaminen ja päätöksentekokyky, vahvat johtamistaidot, uskaltaa tarttua ja hallita, kiinnittää huomiota yhtenäisyyttä ja olla hyvä koordinoinnissa;

4. sinulla on oikea näkemys suorituskyvystä, kyetä toteuttamaan spic:n perusarvoja sekä väkivaltaisia ​​ja työntekijöiden käyttäytymiskäytäntöjä maanläheisellä tavalla, omaa erinomaisen työsuorituksen ja korkean julkisen tunnustuksen;

5. sinulla on hyvä psyykkinen laatu ja fyysinen kunto normaalin tehtävien suorittamiseen.

(1) yli 3 vuoden työkokemus, joka vastaa keskushallinnon yrityksen pääkonttoriosaston apulaisarvoa tai vastaava johtajatason virkaa. alle 3 vuotta johtajatason tehtävissä työskennellyt ovat yleensä työskennelleet johtajatason tehtävissä ja apulaisjohtajatason tehtävissä yhteensä 5 vuotta ja johtajatason tehtävissä yli 1 vuosi tai muut samankokoisten yritysten johtajat;

(2) kiinan kommunistisen puolueen jäsen;

(3) maisterin tutkinto tai korkeampi;

(4) heillä on kokemusta ulkopuolisista yhteyksistä, politiikan tutkimuksesta jne., heillä on hyvä politiikan teoriataso ja vahvat yleiset koordinointivalmiudet, ja heillä on yli kuuden vuoden kokemus hallintohallinnosta tai kattavasta hallinnosta etusijalle;

(5) periaatteessa ikäraja ei saisi ylittää 48 vuotta, ja ikärajaa voidaan lieventää asianmukaisesti erityisen merkittävien ehdokkaiden osalta.

(1) yli 3 vuoden työkokemus, joka vastaa keskushallinnon yrityksen pääkonttoriosaston apulaisarvoa tai vastaava johtajatason virkaa. alle 3 vuotta johtajatason tehtävissä työskennellyt ovat yleensä työskennelleet johtajatason tehtävissä ja apulaisjohtajatason tehtävissä yhteensä 5 vuotta ja johtajatason tehtävissä yli 1 vuosi tai muut samankokoisten yritysten johtajat;

(2) kokopäiväinen perustutkinto tai uudempi, pääaineena alumiiniteollisuus, kuten ei-rautametallien sulatus, materiaalitiede jne., vanhempi insinööri tai korkeampi;

(3) alumiiniteollisuuden asiaankuuluvien politiikkojen ja kehityssuuntien tuntemus, rikas kokemus elektrolyyttisen alumiinin projektinhallinnasta, yli 10 vuoden tuotantojohtamisen kokemus elektrolyyttistä alumiinia käyttävissä yrityksissä, kokemus konserniyhtiön tai toissijaisen yrityksen alumiiniteollisuuden johtoosastolta yksikkö tai pääaine elektrolyyttialumiinitehtaassa vastuuhenkilön työkokemus;

(4) periaatteessa ikäraja ei saisi ylittää 48 vuotta, ja ikärajaa voidaan lieventää asianmukaisesti erityisen merkittävien ehdokkaiden osalta.

jos jokin seuraavista olosuhteista täyttyy, et voi osallistua valintaan:

1. henkilöt, jotka ovat rikkoneet vakavasti sääntöjä ja lakeja ja joille on määrätty seuraamuksia, jotka eivät ole vanhentuneet tai jotka ovat tutkinnan ja käsittelyn kohteena, tai jotka ovat vaikuttaneet varoituksesta, organisatorisesta käsittelystä tai puoluekuri- ja hallitusseuraamuksista;

2. ne, jotka käyttäytyvät huonosti, syyllistyvät petokseen tai joilla on huono moraali, on sisällytetty teloitettujen epärehellisten henkilöiden luetteloon;

3. työtehtävien laiminlyönnistä tai virheellisestä suorittamisesta aiheutuu merkittäviä menetyksiä valtion omaisuuteen ja henkilö on vastuussa maahantulorajoitusten muodossa. minulla, lähiomaisillani ja merkittävillä sosiaalisilla suhteilla on ollut suoria liikesuhteita rekrytoivan yrityksen kanssa 2 vuoden sisällä tai ovat olleet kaupallisia ne, joilla on läheisiä yhteyksiä ja joilla on pääomasijoituksia kilpailevissa yrityksissä;

4. yhtiölain 178 §:ssä luetellut tilanteet ja muissa laeissa ja asetuksissa säädetyt kielletyt tilanteet.

hakijat kirjautuvat guopin-alustalle (https://spic-hq.iguopin.com/) online-rekisteröintiä varten, jokainen henkilöhae vain yhteen paikkaan。

tämän ilmoituksen päivämäärästä asti30. syyskuuta 2024 klo 17.00määräajan kuluessa, myöhässä olevaa hakemusta ei hyväksytä.

parhaat hakijat valitaan työhön sellaisten menettelyjen mukaan kuin ansioluettelo, pätevyysarviointi, kykytesti, lääkärintarkastus ja taustatutkimus.

(1) tämän rekrytoinnin toimikauden ja iän laskenta päättyy 31.8.2024.

(2) tämä rekrytointi hyväksyy vain online-rekisteröinnin, eikä se hyväksy paikan päällä tapahtuvaa rekisteröintiä tai postitusta.

(3) hakijoiden on valmisteltava ja ladattava materiaalit tiukasti rekrytointiilmoituksessa määrätyn rekisteröintitavan mukaisesti, ja he ovat vastuussa toimitettujen ilmoittautumistietojen ja materiaalien aitoudesta ja oikeellisuudesta. jokainen, joka syyllistyy petokseen, hylätään tarkastuksen jälkeen.

(4) kaikkia hakumateriaaleja käytetään vain tähän julkiseen valintaan, ja ne pidetään ehdottoman luottamuksellisina.

neuvottelupuhelin: 010-88006655

konsultaatioaika: 9.00-11.30 aamulla, 13.30-17.30 iltapäivällä