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wir können die richtung der welt nicht vorhersagen und nicht alle variablen kontrollieren. aber wir können die kontrolle über jeden tag unseres lebens übernehmen. dieser artikel ist 3.300 wörter lang und sollte 9 minuten zum lesen dauern. erst überleben, dann leben.

autor |. shiyijun

bearbeiten |. mumu

quelle |. aufräumen

in live-übertragungen gibt es in letzter zeit viele schwerpunkte,vereinbaren sie einen termin, um sicherzustellen, dass sie etwas gewinnen

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es ist nicht einfach, einen job zu haben und ihn zu behalten.

kürzlich habe ich bei aktuellen suchanfragen zwei bilder von jobmessen gesehen und konnte meinen augen nicht trauen.

einer von gansu, einem unternehmener bot tatsächlich eine „riesige summe“ von 2.000 monatsgehältern an, um einen doktoranden einzustellen.

auf der anderen seite gab es eine jobmesse in heilongjiang. ein autozulieferer stellt 20 allgemeine arbeitskräfte ohne berufliche einschränkungen ein.die erforderliche akademische qualifikation ist jedoch ein doktortitel und das gehalt beträgt nur 3500-5000.

ehrlich gesagt ist es etwas zu viel.

die internetnutzer konnten es im allgemeinen nicht glauben. war das falsch geschrieben? oder möchten sie überhaupt keine leute einstellen? oder ist es einfach nur eine demütigung?

ich suchte nach einer fortsetzung und einige medien fragten den veranstalter: „vielleicht hat das unternehmen einen fehler gemacht.“

doch trotz dieser großen turbulenzen gab das unternehmen keine erklärung ab, um seine fehler zu korrigieren.

schweigen, dachte ich, könnte die antwort sein.

das hat sich auf viele menschen ausgewirkt: vielleicht wollen unternehmen keine leute einstellen, sie beschäftigen sich nur mit der personalbeschaffung.

aber wenn du in diesem fall nicht gehen willst, werden sie dich beschimpfen, weil du kong yijis kleid nicht ausziehen kannst.

es gibt auch viele menschen, die anfangen, an der bedeutung des lesens zu zweifeln.

doktoranden verdienen nicht so viel wie harte arbeit.

dieses gehalt reicht nicht für die studienkosten. wann kann ich das geld für das studium zurückverdienen?

einige internetnutzer sagten ganz offen: das ist der wahre arbeitsmarkt.

heutzutage finden viele college-studenten keinen job. ob sie kommen oder nicht, das ist das gehalt.

vielleicht ist dies ein mikrokosmos des realen arbeitsmarktes.

viele menschen haben in den letzten jahren deutlich das gefühl gehabt, dass der arbeitsmarkt menschenleer ist.

manche menschen finden keine arbeit, manche haben lohnkürzungen erlitten und manche haben angst vor entlassung.

früher dachten wir immer:wovor hast du angst? es ist nur ein job, suchen sie danach, wenn er weg ist.

aber jetzt wird allen allmählich klar, dass es nicht einfach ist, einen job zu haben und ihn zu behalten.

immer mehr absolventen werden von der realität wachgerüttelt.

ich bin vor ein paar tagen auf ein video gestoßen.

ein absolvent des 985-programms in peking im bereich rechnungswesen hat als praktikant an einer der vier großen universitäten gearbeitet und kann unter den frischgebackenen absolventen auf einen guten lebenslauf zurückblicken.

daraufhin fragte ihn jemand auf einer jobmesse in peking: möchten sie lehrer werden? das monatsgehalt beträgt 3.000 yuan vor steuern, nach abzug von fünf versicherungen und einer wohnungsbaukasse liegt das gehalt bei knapp über 2.000 yuan.

er fand es besonders lächerlich, dass sein ranking bei der college-aufnahmeprüfung innerhalb von 3.000 lag, aber er hatte nicht erwartet, dass sein gehalt auch innerhalb von 3.000 lag.

daraufhin antwortete die andere partei sarkastisch: schauen sie sich die aktuelle beschäftigungssituation an, 3.000 sind nicht schlecht, und es gibt viele leute, die bereit sind zu kommen.

es gibt auch einen studenten der china agricultural university mit einem master-abschluss in biologie und medizin, der ein angebot von einem wissenschaftlichen redakteur in einem unternehmen erhalten hat.

infolgedessen erfuhr ich nach der kommunikation, dass das grundgehalt 3.400 betrug.

er war überrascht und bat die andere partei, sich seinen lebenslauf anzusehen, aber die andere partei antwortete: heutzutage gibt es viele master-abschlüsse, und sie sind wertlos.

das ist so herzzerreißend, aber es ist die realität.

immer mehr absolventen werden von der realität wachgerüttelt.

ein master of arts in hubei hat viel arbeit durchgemacht und schließlich ein praktikumsgehalt von 2.000 yuan erhalten.

aber um geld zu verdienen, muss man es trotzdem tun.

211 bachelor-absolventen, 985 master-absolventen, so eine gute ausbildung, das praktikumsgehalt beträgt nur 3.000, aber trotzdem habe ich dem unternehmen eifrig gesagt: „das mache ich!“

wenn man sich den kommentarbereich ansieht, gibt es eine ganze reihe leute, die renommierte schulen abgeschlossen haben und in jobs mit einem gehalt von drei- bis viertausend arbeiten.

sogar ein job dieser art, der zwei- bis dreitausend menschen wert war, wurde wie verrückt geschnappt.

viele hochschulabsolventen sind von der realität überzeugt. es spielt keine rolle, ob das gehalt hoch ist oder nicht, solange sie einen job haben können, schimpfen alle ehrlich mit ihren müttern.

trödeln sie nicht bei der arbeit.

vor ein paar tagen, während der rekrutierungssitzung der byd tsinghua university im herbst, war der klassenraum mit hunderten von menschen so voll, dass selbst verspätete meister und ärzte keinen zutritt hatten.

wenn man an die vergangenheit denkt, wurden sie alle schon früh von anderen ausgeraubt. ob nun die liebe kommt oder nicht, an konkurrenz mangelt es ohnehin nicht.

eine noch herzzerreißendere szene ereignete sich am eingang einer elektronikfabrik in shenzhen.

alle warteten darauf, zum interview einzutreten, aber aus dem lautsprecher rief: „wer über 1986 ist, kann gehen.“

im jahr 1986 bist du erst 38 jahre alt, aber sobald du dein alter erreicht hast, wird dein können überhaupt nicht mehr berücksichtigt und selbst die schraubenfabrik wird dir keine chance mehr geben.

ein anderer internetnutzer nahm an einer jobmesse für master- und doktoranden teil. es waren so viele menschen auf der suche nach jobs, dass es um ein vielfaches mehr stellen gab.

das gilt für master- und doktoranden, aber was ist mit studenten?

den daten zufolge:im jahr 2024 wird es 11,79 millionen neue absolventen geben, ein rekordwert.

doch viele unternehmen kürzen die zahl der neueinstellungen.

beispielsweise bot ein großes internetunternehmen letztes jahr 8.000 stellen für seine herbstrekrutierung an, doch dieses jahr sind nur noch 3.000 übrig.

um das beschäftigungsproblem zu lösen, fordern einige experten sogar, dass studenten für die arbeit bezahlen müssen. es ist einfach daneben.

unzählige internetnutzer beklagten: wenn ich in der vergangenheit einen lebenslauf veröffentlichte, erhielt ich jeden tag einladungen zu vorstellungsgesprächen. heutzutage gibt es jedoch weniger neuigkeiten und selbst die initiativ eingereichten lebensläufe laufen meist ins leere.

es ist nicht so, dass ich schlecht bin, aber viele unternehmen senken die kosten und steigern die effizienz.

dies gilt nicht nur für das internet, sondern auch für traditionelle unternehmen, banken und wertpapiere.

ganz zu schweigen von den arbeitssuchenden: viele unternehmen haben probleme.

sie rekrutieren nicht länger blind leute für die expansion, die es sich leisten können, löhne zu zahlen und dafür zu sorgen, dass das unternehmen „lebendig“ ist, was ohnehin gut ist.

wenn ich heute über dieses thema spreche, möchte ich keine ängste schüren, sondern nur, dass mehr menschen, insbesondere junge menschen, diese realität früher erkennen.

in den letzten jahren gab es einen trend im internet.

jungen menschen wird ständig gesagt: der arbeitsplatz muss korrigiert werden, der chef muss korrigiert werden, tu dir kein unrecht und geh, sobald du willst.

einige leute appellierten auch: „man wird kein vermögen verdienen, wenn man ein leben lang arbeitet“, man sollte seine komfortzone verlassen, ein unternehmen gründen, ein café eröffnen und nicht ein leben voller kochender frösche im warmen wasser führen, sondern ein heißes leben führen leben.

aber diejenigen, die an die „freiheit“ glaubten und diejenigen, die es „versuchen“ wollten, waren bereits zu beginn gehorsam an die arbeit zurückgekehrt. selbst das geld, das sie bei der gründung ihres unternehmens schuldeten, musste durch ehrliche arbeit zurückgezahlt werden.

deshalb rate ich jedem aufrichtig:

arbeiten sie in einem abwärtszyklus hart und machen sie keine fehler.

erstens: wenn sie einen anständigen job haben, bleiben sie dran und arbeiten sie hart.

ich habe einen freund, der als planer für einen bestimmten betreiber arbeitet. vor einem jahr hatte ich wegen meines jahresendbonus einen heftigen streit mit dem unternehmen und habe aus wut gekündigt.

sie dachte ursprünglich, dass sie mit langjähriger erfahrung und einem guten lebenslauf durch einen jobwechsel mehr verdienen könnte als jetzt.

aber nachdem ich das ganze noch einmal durchgespielt hatte, reichte ich viele lebensläufe ein, aber im grunde passierte nichts.

sie hatte auch einige gelegenheiten zu vorstellungsgesprächen, aber ihr gehalt lag mehr als 20 % unter dem ursprünglichen gehalt.

sie war nicht bereit, kompromisse einzugehen, bis ihre ersparnisse letzten monat fast aufgebraucht waren und sie zu einer firma ging. sie verdiente nicht nur nicht mehr so ​​viel wie zuvor, sondern machte auch mehr überstunden als zuvor.

jetzt bereut sie es sehr. es wäre besser gewesen, wenn sie es ertragen hätte.

tatsächlich werden sie beim durchsuchen des rekrutierungsbereichs feststellen, dass viele menschen, die nackt gekündigt haben, dies bereuen.

im heutigen arbeitsumfeld verfügen normale menschen nicht über eine bestimmte finanzielle grundlage und sollten nicht riskieren, ihren arbeitsplatz zu verlieren.

hin und her werfen und schließlich nichts bekommen.

es ist besser, einfach zu überleben, hart zu arbeiten und seinen job zu behalten. je unsicherer die situation wird, desto pragmatischer muss man sein.

zweitens: wenn sie geld haben, sparen sie es zuerst und machen sie nicht herum.

einige internetnutzer haben es sehr aufschlussreich zusammengefasst:

escape-trilogie: postgraduale aufnahmeprüfung, öffentliche prüfung und redaktionsprüfung;

unternehmertum-trilogie: aufbau eines standes, eröffnung eines ladens und selbstmedien;

trilogie der misserfolge: essen zum mitnehmen, expresszustellung und online-ride-hailing.

sie werden feststellen, dass es, egal um welchen teil es sich handelt, sehr schwierig ist.

in meinem umfeld gibt es jemanden, der nach mehreren jahren arbeit versucht hat, sein eigener chef zu sein. mit den im laufe der jahre angesammelten ersparnissen habe ich überall nach investitionsprojekten gesucht, aber am ende habe ich alles verloren.

manche leute eröffnen geschäfte und manche handeln mit lagerbeständen.

wie aufregend es am anfang war, wie deprimierend es am ende war.

wenn sie wirklich ein unternehmen gründen und ein geschäft eröffnen möchten, können sie auch beobachten, wie viele geschäfte in der nähe ihres wohnortes sich in den letzten zwei jahren verändert haben? wie viele machen einen gewinn?

warum kann man so viel geld verdienen?

viele menschen wollen es nicht wahrhaben:zur arbeit zu gehen ist für die meisten normalbürger tatsächlich die kostengünstigste sache.

wenn sie bei der arbeit keine ergebnisse erzielen, sind sie wahrscheinlich nicht für die gründung eines unternehmens oder investitionen geeignet.

besonders im aktuellen umfeld ist es, als würde man kupfermünzen ins meer werfen, wenn man sein gesamtes vermögen riskiert. es ist besser, ruhig zu leben. sie verdienen vielleicht nicht viel, aber zumindest verlieren sie nicht alles. geld auf ihrer karte zu haben, gibt ihnen mehr als alles andere ein gefühl der sicherheit.

drittens: trödeln sie nicht bei der arbeit. am ende werden sie keine arbeit mehr haben, mit der sie herumtrödeln können.

ich hatte einmal einen kollegen, der jeden tag fast vor mittag langsam in der firma ankam.

ich habe mir die zeit genommen, tee zu kochen, an meinem arbeitsplatz zu sitzen und mich umzusehen, und der ganze vormittag war verschwendet.

aber seit kurzem kommt er pünktlich zur arbeit und macht oft überstunden.

kommunizieren sie jeden tag aktiv den fortschritt des projekts und überlegen sie, wie sie das projekt fördern können.

warum?

da es intern zu entlassungen kam, wusste er, dass er kein leben mehr haben würde, wenn er so weitermachen würde.

seine geschichte ist für viele menschen ein weckruf.

ich denke, dass viele menschen mit einer trödelmentalität arbeiten, ihre arbeit kaum erledigen und keine beförderung oder gehaltserhöhung erwarten, solange sie einen job haben.

früher hätte das vielleicht funktioniert, heute aber nicht mehr.

man muss glauben, dass kein chef bereit wäre, einen mitarbeiter zu haben, der den ganzen tag herumhängt und ein auge zudrückt, wenn die ergebnisse gut sind. wenn die ergebnisse jedoch nicht gut sind, müssen sie, wenn sie kosten senken und die effizienz steigern möchten, zunächst nutzlose personen eliminieren.

daher besteht der beste weg, risiken zu widerstehen, unabhängig von der umgebung, immer darin, die eigene wettbewerbsfähigkeit zu verbessern.

die echte eiserne reisschale besteht nicht darin, ein leben lang an einem ort zu essen, sondern darin, essen zu haben, egal wo man ist.

ein satz gefällt mir sehr gut:

wir können die richtung der welt nicht vorhersagen und nicht alle variablen kontrollieren. aber wir können die kontrolle über jeden tag unseres lebens übernehmen.

erledigen sie zuerst die dinge, die vor ihnen liegen, und lösen sie die aktuellen probleme.

erst überleben, dann leben.

bitte leben sie wie eine pflanze, schlagen sie wurzeln und erweitern sie ihr wurzelsystem so lange wie möglich. wenn der aufwärtszyklus kommt, werden sie mit sicherheit die prächtigste blüte erleben.