die öffentlichen einrichtungen des bezirks shijingshan werden in der zweiten hälfte des jahres 2024 offen personal einstellen
2024-09-20
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ankündigung der öffentlichen einstellung von personal für öffentliche einrichtungen im bezirk shijingshan, peking, in der zweiten hälfte des jahres 2024
im einklang mit dem geist der „umsetzungsmaßnahmen für die offene einstellung von personal in öffentlichen einrichtungen in peking“ (jingrenshe zhuanjifa [2010] nr. 102) und anderen dokumenten und in kombination mit dem tatsächlichen arbeitsbedarf öffentlicher einrichtungen im bezirk shijingshan, es ist geplant, personal aus öffentlichen einrichtungen offen zu rekrutieren. die relevanten angelegenheiten werden wie folgt bekannt gegeben:
1. bewerbungsbedingungen
(1) grundvoraussetzungen
1. unterstützen sie die führung der kommunistischen partei chinas, lieben sie den sozialismus, halten sie sich an gesetze und vorschriften und verfügen sie über gute politische qualitäten und moralisches verhalten.
2. einen ständigen wohnsitz in peking haben und personal-, verwaltungs- und archivbeziehungen in peking unterhalten;
3. über die arbeitsfähigkeit verfügen, die den arbeitsanforderungen entspricht;
4. über die körperliche und geistige verfassung verfügen, um aufgaben normal ausführen zu können;
5. sie müssen über andere qualifikationen verfügen, die für die von den einstellungsbehörden im bezirk shijingshan, peking, zu besetzenden stellen erforderlich sind.
(2) sonstige anforderungen
1. rekrutierungsstellen für frische absolventen (2024) sind auf normale hochschulabsolventen beschränkt, die im nationalen einheitlichen einschreibungsplan enthalten sind (die ausbildungsmethoden umfassen keine auftragsschulung und orientierung), die fristgerecht ihren abschluss gemacht und entsprechende akademische abschlüsse erworben haben;
zurückgekehrte studierende aus dem ausland, die zwischen dem 1. januar 2024 und dem zeitpunkt der registrierung einen ausländischen abschluss erworben haben, die zertifizierung des akademischen abschlusses durch das inländische bildungsministerium abgeschlossen haben, die stellenanforderungen erfüllen und noch keine stellenzusage erhalten haben, können sich für einen neuen studienplatz bewerben absolventenpositionen. diejenigen, die von einem studium im ausland zurückgekehrt sind und sich für die prüfung bewerben, sollten der rekrutierungsabteilung während der qualifikationsüberprüfung materialien zur zertifizierung der akademischen qualifikation der bildungsabteilung zur verfügung stellen. für angelegenheiten im zusammenhang mit der zertifizierung akademischer qualifikationen melden sie sich bitte auf der website des study abroad service center des bildungsministeriums an (http://www.cscse.edu.cn);
2. die in der „positions- und anforderungstabelle für die öffentliche einstellung von personal durch institutionen für die öffentlichkeit“ (nachfolgend „positions- und anforderungstabelle“ genannt) geforderten studiengänge, akademischen qualifikationen und abschlüsse müssen den höchsten akademischen qualifikationen entsprechen von den bewerbern erworbene abschlüsse;
3. der berechnungszeitraum für das registrierungsalter endet am 31. august 2024 („25 jahre und jünger“ bezieht sich auf personen, die nach dem 31. august 1998 geboren wurden, „30 jahre und jünger“ bezieht sich auf personen, die nach dem 31. august 1993 geboren wurden, „35 jahre alt“ bezieht sich auf personen, die nach dem 31. august 1993 geboren wurden „40 jahre und jünger“ bezieht sich auf personen, die nach dem 31. august 1988 geboren wurden, und „40 jahre und jünger“ bezieht sich auf personen, die nach dem 31. august 1983 geboren wurden. die spezifischen altersanforderungen unterliegen den von der stellenausschreibung bekannt gegebenen anforderungen einheit;
4. die berechnung der arbeitsjahre endet am 31. august 2024;
5. erfüllen sie die qualifikationen für die position und die relevanten bestimmungen zur anfechtung;
6. aktive militärangehörige und aktuelle hochschulabsolventen können sich nicht bewerben.
2. bewerbungsverfahren
(1) stellenanfrage
informationen zur anzahl der rekruten, spezifischen positionen, qualifikationen usw. der einzelnen rekrutierungseinheiten finden sie in der „positions- und anforderungstabelle“. bewerber können die offene rekrutierungsspalte der öffentlichen abteilung für regierungsangelegenheiten des beijing municipal human resources and social security bureau durchsuchen institutionen (http://rsj.beijing.gov.cn) und das benachrichtigungsforum der website der volksregierung des bezirks shijingshan (http://www.bjsjs.gov.cn).
wenn sie die hauptfächer, akademischen qualifikationen, abschlüsse, beruflichen anforderungen, beruflichen qualifikationen, anmerkungen und andere informationen im „stellen- und anforderungsformular“ einsehen müssen, wenden sie sich bitte direkt an die einstellungsbehörde. die telefonnummer für die beratung finden sie unter „stellen“. und anforderungsformular“ .
(2) online-registrierung
die anmeldung zu dieser prüfung erfolgt online und nach folgendem verfahren:
1. reichen sie den antrag ein. bewerber können sich vom 23. september 2024, 9:00 uhr, bis zum 27. september 2024, 16:30 uhr, auf der registrierungswebsite (http://online-bm.com:8080/sjs/) anmelden, um ihre bewerbung einzureichen. bewerber können nur eine position in einer einheit für die registrierung auswählen und der bei der registrierung und prüfung verwendete gültige bewohnerausweis muss konsistent sein. bei der registrierung müssen bewerber das integrity commitment letter sorgfältig lesen und die eingereichten bewerbungsinformationen und elektronischen materialien müssen wahrheitsgemäß, genau und vollständig sein. bewerber, die falsche bewerbungsunterlagen einreichen, werden nach überprüfung disqualifiziert.
2. online-vorprüfung. die online-vorprüfung der qualifikationen liegt in der verantwortung der jeweiligen einstellungsbehörde. von 9:00 uhr am 23. september 2024 bis 16:30 uhr am 27. september 2024 können sich bewerber auf der registrierungsseite einloggen, um zu prüfen, ob sie die vorläufige online-qualifikationsüberprüfung bestanden haben. wenn ihre bewerbung die prüfung nicht besteht, können sie sich auf andere stellen bewerben. bewerber werden gebeten, ihre anmeldezeit angemessen einzuplanen und den prüfungsstatus rechtzeitig zu überprüfen.
3. prüfungsinhalt und -zeit
(1) schriftlicher test
1. inhalt: die schriftliche prüfung erfolgt im geschlossenen buchformat mit einer gesamtpunktzahl von 100 punkten. der prüfungsumfang umfasst umfassende lesekompetenz, grundkompetenzen und umfassende fähigkeiten.
2. zeit: 13. oktober 2024
3. ort: einzelheiten entnehmen sie bitte dem hinweis auf der registrierungswebsite.
3. ergebnisabfrage: die gesamtpunktzahl des schriftlichen tests beträgt 100 punkte und die bestandene punktzahl beträgt 60 punkte. nach dem schriftlichen test werden die ergebnisse des schriftlichen tests auf der benachrichtigungstafel der website der volksregierung des bezirks shijingshan bekannt gegeben (http://www.shijingshan.com/). ://www.bjsjs.gov.cn), bitte erkundigen sie sich zu diesem zeitpunkt. für jede einstellungsposition werden die zu interviewenden kandidaten in der reihenfolge von hohen zu niedrigen bewertungen auf der grundlage des verhältnisses von 1:5 zwischen der anzahl der zu rekrutierenden personen und der anzahl der am interview teilnehmenden personen bestimmt personen, die unter der bestehensgrenze liegen, können nicht am vorstellungsgespräch teilnehmen. bei positionen, die das verhältnis 1:5 nicht erreichen, nimmt die tatsächliche anzahl der personen am vorstellungsgespräch teil, deren punktzahl nicht unter der bestehensgrenze liegt.
(2) qualifikationsüberprüfung und vorstellungsgespräch
kandidaten, die für das vorstellungsgespräch ausgewählt werden möchten, müssen entsprechend den anforderungen relevante materialien mitbringen, um an der qualifikationsüberprüfung teilzunehmen. die qualifikationsüberprüfung liegt in der verantwortung der zuständigen abteilungen jeder rekrutierungseinheit. die qualifikationsüberprüfung umfasst die überprüfung der haushaltsregistrierung, der identität, der akademischen qualifikationen, relevanten noten, qualifikationen, qualifikationszertifikate und anderer materialien der kandidaten, die für die qualifikationen für die stelle, auf die sie sich bewerben, erforderlich sind. sollten die wesentlichen angaben in den relevanten unterlagen unwahr sein und auswirkungen auf die ergebnisse der qualifikationsüberprüfung haben, hat die einstellungsbehörde das recht, den bewerber von der teilnahme am vorstellungsgespräch auszuschließen.
nach der prüfung sollten kandidaten mit zweifelhaften bewerbungsbedingungen die unterlagen innerhalb von 2 tagen ausfüllen. wer die unterlagen nicht innerhalb der angegebenen zeit ausfüllt oder die bewerbungsbedingungen nach der prüfung nicht erfüllt, wird vom vorstellungsgespräch ausgeschlossen. frei gewordene stellen, die durch enthaltung oder ausschluss entstehen, werden der reihe nach auf der grundlage des ergebnisses der schriftlichen prüfung besetzt.
im vorstellungsgespräch werden vor allem die umfassende analyse, das logische denken, der sprachliche ausdruck, die spontane reaktion des bewerbers, seine jobkompatibilität und sein image usw. untersucht. die gesamtpunktzahl im vorstellungsgespräch beträgt 100 punkte und die punktzahl für das bestehen liegt bei 60 punkten. die punkte im schriftlichen test und im vorstellungsgespräch werden mit einer gewichtung von 40 % bzw. 60 % berücksichtigt kann nicht an der körperlichen untersuchung teilnehmen. die gesamtpunktzahl wird im bezirk shijingshan auf der anschlagtafel der website der volksregierung bekannt gegeben (http://www.bjsjs.gov.cn).
bitte beachten sie die hinweise auf der registrierungsseite zum genauen zeitpunkt und ort des vorstellungsgesprächs.
4. körperliche untersuchung und inspektion
für jede einstellungsposition werden im verhältnis 1:1 unter denjenigen, die das vorstellungsgespräch bestehen, kandidaten für eine körperliche untersuchung und inspektion auf der grundlage der umfassenden leistungsranking-reihenfolge ermittelt. bei stellen mit einem vorstellungsgesprächsverhältnis von 1:1 müssen die vorstellungsgesprächsergebnisse die durchschnittliche punktzahl der kandidaten erreichen, die an diesem tag die gleichen vorstellungsfragen gestellt haben. wer unter dem durchschnitt liegt, wird nicht zugelassen. wenn die gesamtpunktzahl für dieselbe position gleich ist, werden diejenigen, die an der körperlichen untersuchung und inspektion teilnehmen, anhand der schriftlichen testergebnisse von hoch nach niedrig ermittelt.
die inspektions- und inspektionsarbeiten liegen in der verantwortung der zuständigen abteilungen jeder rekrutierungseinheit. die inspektionsarbeit hebt politische standards hervor und übernimmt methoden wie einzelinterviews, besuche vor ort, überprüfung von personalakten (studentenstatusakten) und abfrage von sozialkreditunterlagen. dabei werden hauptsächlich die ideologische und politische leistung, der moralische charakter, die fähigkeiten usw. untersucht qualität, studien- und arbeitsleistung und einhaltung der gesetze, integrität und selbstdisziplin, körperliche und geistige gesundheit, vereinbarkeit mit der einstellungsposition usw. und ob es umstände gibt, die vermieden werden sollten. die standards für die körperliche untersuchung werden unter bezugnahme auf die relevanten standards für die körperliche untersuchung bei der einstellung von beamten umgesetzt.
5. öffentliche ankündigung
kandidaten, die die körperliche untersuchung und inspektion bestehen, werden als kandidaten für eine anstellung ausgewählt und die liste wird sieben arbeitstage lang am schwarzen brett der website der volksregierung des bezirks shijingshan (http://www.bjsjs.gov.cn) veröffentlicht . in der öffentlichen bekanntmachung sind die dienststelle des bewerbers, die zu besetzende stelle, der name der einzustellenden person usw. aufgeführt, außerdem wird der meldehotline die übernahme der sozialaufsicht bekannt gegeben. sobald die öffentliche ausschreibung begonnen hat und es erneut offene stellen für personalbeschaffungsstellen gibt, wird diese nicht verschoben.
6. arbeitsgenehmigung
nach ablauf der veröffentlichungsfrist übernimmt die zuständige abteilung der rekrutierungseinheit für mitarbeiter, die keine probleme haben oder deren gemeldete probleme sich nicht auf ihre beschäftigung auswirken, die einstellungsverfahren für diejenigen, die während der veröffentlichung probleme melden, die sich auf ihre beschäftigung auswirken wenn die gemeldeten probleme zum jetzigen zeitpunkt schwer zu überprüfen sind, wird der prozess verschoben, bis die untersuchung abgeschlossen ist, bevor entschieden wird, ob die arbeitsgenehmigungsverfahren durchlaufen werden sollen.
bewerber sollten bei der durchführung von inspektionen, körperlichen untersuchungen und der einstellung im einklang mit den von der einstellungsbehörde festgelegten fristen und anforderungen kooperieren. wer die arbeit nicht im einklang mit den fristen und anforderungen abschließt, wird von der späteren einstellung ausgeschlossen.
7. angelegenheiten, die einer erklärung bedürfen
(1) nicht-peking-absolventen, die 2024 an universitäten in peking ihren abschluss gemacht haben, deren haushaltsregistrierung ein schulgemeinschaftshaushalt ist und die keinen ständigen wohnsitz in peking erhalten haben, können sich nicht bewerben;
(2) bewerber sollten von der online-registrierung bis zum ende der einstellung für eine reibungslose kommunikation sorgen. kann der bewerber aufgrund schlechter telefonischer kontaktaufnahme nicht benachrichtigt werden, trägt der bewerber die verantwortung.
(3) fotokopien von materialien, die während der überprüfung der bewerberqualifikation eingereicht wurden, werden nicht zurückgegeben;
(4) im rahmen dieses rekrutierungsverfahrens wird es keine anpassungen der verschiedenen positionen geben;
(5) die qualifikationsprüfung erstreckt sich über den gesamten einstellungsprozess. wenn zu irgendeinem zeitpunkt der prüfung festgestellt wird, dass ein bewerber die qualifikationen nicht erfüllt, kann die einstellungsbehörde seine qualifikationen für die bewerbung oder beschäftigung annullieren.
(6) im falle von prüfungsanpassungen und anderen angelegenheiten werden diese auf der registrierungswebsite oder dem benachrichtigungsbrett der website der volksregierung des bezirks shijingshan bekannt gegeben.
beratungshotline: einzelheiten entnehmen sie bitte der „stellen- und anforderungsliste“.
sprechzeiten: 9:00-11:00 uhr, werktags 14:00-17:00 uhr
telefonnummer der aufsicht: 68664267
personal- und sozialversicherungsbüro des bezirks peking shijingshan
18. september 2024
