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2024-08-28
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Departamento de Gestión de Riesgos del Grupo de Comerciantes de China
Posición uno
Puesto de gestión integral de riesgos
Número de personas: 1 persona
Lugar de trabajo: Hong Kong
1. De acuerdo con los requisitos de la Comisión de Supervisión y Administración de Activos Estatales del Consejo de Estado, promover el seguimiento trimestral de la clasificación de riesgo de las empresas centrales, organizar las empresas secundarias para establecer sistemas y mecanismos, proporcionar advertencias de riesgo para situaciones anormales descubiertas durante monitorear e instar a las unidades responsables relevantes a resolverlos;
2. Organizar y construir el sistema clave de monitoreo de riesgos del grupo, guiar a las unidades de negocios para establecer exposiciones de monitoreo de riesgos, monitorear los cambios en los indicadores de riesgo y realizar advertencias oportunas sobre riesgos comerciales;
3. Coordinar y ser responsable del trabajo de seguimiento y presentación de informes de riesgos del grupo;
4. Supervisar y mantener la base de datos de gestión de riesgos del grupo, y orientar a cada unidad secundaria para llevar a cabo la promoción y aplicación del sistema de información de control de riesgos;
5. Cumplir otras tareas asignadas por los superiores.
1. Título de maestría o superior;
2. Tener más de 3 años de experiencia en gestión de riesgos, auditoría y trabajos financieros en grandes empresas tales como financieras, inmobiliarias, navieras, etc.;
3. Contar con investigaciones profesionales en macroeconomía, riesgo financiero, riesgo de crédito y otros campos afines;
4. Tener buenas habilidades de expresión oral y escrita en inglés y poder leer materiales profesionales en inglés con fluidez;
5. Tener buenas habilidades analíticas y de juicio, habilidades de comunicación y expresión, habilidades de organización y coordinación, y sólidas habilidades de escritura;
6. Trabajar con seriedad y responsabilidad, tener un fuerte sentido de responsabilidad y buen espíritu de equipo.
Posición dos
Puesto de auditoría
Número de personas: 1 persona
Lugar de trabajo: Shenzhen
1. Coadyuvar en la mejora del sistema de trabajo de auditoría interna de la empresa del grupo, formulando planes de desarrollo a mediano y largo plazo y planes anuales de trabajo;
2. De acuerdo con el plan de trabajo de auditoría, servir como líder del equipo del proyecto de auditoría o ayudarlo, completar diversas tareas del proyecto de auditoría de acuerdo con las responsabilidades básicas del equipo del proyecto de auditoría y realizar un seguimiento de la rectificación e implementación de problemas. encontrado en la auditoría;
3. Cooperar con las inspecciones y orientar el trabajo de auditoría interna de las empresas subordinadas, organizar y llevar a cabo la capacitación de auditores internos y auditar la gestión de calidad de las empresas intermediarias;
4. Participar en la construcción de la información de auditoría;
5. Participar y cooperar con las labores de auditoría, supervisión e inspección de los departamentos superiores.
1. Licenciatura o superior;
2. Se dará prioridad a los postulantes con más de 5 años de experiencia en auditoría, finanzas y finanzas, y a aquellos con experiencia en auditoría de organismos de supervisión empresarial;
3. Poseer certificados CISA y certificados CIA, y estar familiarizado con las leyes, regulaciones, sistemas, métodos y procesos comerciales relacionados con la auditoría interna corporativa y la gestión de proyectos;
4. Tener buenas habilidades analíticas y de juicio, habilidades de comunicación y expresión, habilidades de organización y coordinación, y sólidas habilidades de escritura;
5. Trabajar con seriedad y responsabilidad, tener un fuerte sentido de responsabilidad y buen espíritu de equipo.
Museo de Historia de los Comerciantes de China
Puesto de investigación de historia
Número de personas: 1 persona
Lugar de trabajo: Shenzhen
1. Responsable de la recopilación e investigación de archivos históricos;
2. Responsable de la investigación sobre la historia de China Merchants Group;
3. Responsable del desarrollo de diversos productos culturales archivísticos;
4. Ayudar a completar el trabajo de planificación de exposiciones del museo;
5. Completar otras tareas asignadas por el líder.
1. Carreras de historia, estudios culturales y otras carreras de humanidades, posgrado, más de dos años de experiencia laboral;
2. Tener sólidas habilidades de organización de textos y necesidad de proporcionar resultados de investigaciones históricas; tener una buena base en inglés y poder investigar y leer archivos en inglés;
3. Amar el trabajo de investigación y el trabajo de museo.
Por favor llegue antes del 4 de septiembre.
Elija una de las siguientes formas de postularse
Método uno:
Entrega del sitio web oficial: Inicie sesión en el funcionario de China Merchants Group (https://www.cmhk.com/main/) -Recursos humanos-Reclutamiento de talentos-Reclutamiento social-Seleccione la sede de China Merchants Group-Nombre del puesto.
Método dos:
Entrega oficial de WeChat:Cuenta oficial de "Centennial China Merchants Group" - únase a nosotros - reclutamiento social - las empresas miembro seleccionan "Sede de China Merchants Group" - título del trabajo.
Método tres:
Entrega sobre la marcha para promoción de inversiones:(Aplicable al personal interno de China Merchants Group): Viajes de China Merchants - Solicitud - Solicitud de recursos humanos - Plataforma de servicios de recursos humanos - Reclutamiento - Reclutamiento interno - Las empresas miembro seleccionan "Sede de China Merchants Group" - Nombre del puesto.
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Editor a cargo｜Yang Zhigang
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