समाचारं

त्रयः पेन्शनकोषाः FOF इत्यनेन सम्भाव्यपरिसमापनविषये घोषणाः जारीकृताः पेन्शनकोषाः "त्रिवर्षीयकण्डूः" किमर्थं पीडिताः सन्ति?

2024-08-17

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

"Daily Economic News" इति संवाददाता ज्ञातवान् यत् पेन्शन FOF इत्यस्य परिसमापनस्य तरङ्गः अद्यापि निरन्तरं वर्तते।

17 अगस्त दिनाङ्के बोसेरा कोषस्य अन्तर्गतं त्रयः पेन्शन-एफओएफ-संस्थाः एकस्मिन् एव दिने सूचकघोषणा जारीकृतवन्तः येन कोष-अनुबन्धस्य समाप्तिः प्रवर्तयितुं शक्यते, तथा च सदस्यतां नियमितरूपेण नियत-राशि-निवेश-व्यापारः च निलम्बितवती एते त्रयः उत्पादाः बोस-पेंशन-लक्ष्यतिथिः २०४० पञ्च- सन्ति वर्ष होल्डिंग अवधि संकर निधि (FOF), बोसेरा पेंशन लक्ष्य तिथि 2045 पंचवर्षीय होल्डिंग अवधि संकर निधि (FOF), बोसेरा पेंशन लक्ष्य तिथि 2050 पंचवर्षीय होल्डिंग अवधि संकर निधि (FOF)।

बोशी पेन्शनस्य 2040 तमस्य वर्षस्य पञ्चवर्षीयं होल्डिंग् लक्ष्यतिथिं उदाहरणरूपेण गृह्यताम्, कोषः प्रायोजितः कोषः अस्ति तदनुरूपतिथिः अनुबन्धस्य प्रभावी तिथौ, यदि कोषस्य शुद्धसम्पत्त्याः मूल्यं भवति is less than 200 million yuan, it will be based on कोषसन्धिषु निर्धारितरूपेण निधिसम्पत्त्याः परिसमापनं समाप्तिः च समीक्षायै निधि-इकाईधारकाणां सामान्यसभां आहूतुं न आवश्यकं भवति, तथा च सामान्यं आहूय विस्तारितुं न शक्यते कोष-इकाईधारकाणां सभा। कोषसन्धिस्य प्रभावीदिनात् त्रयः वर्षाणि यावत् तदनुरूपतिथिः ३० अगस्त २०२४ अस्ति, यत् अस्य मासस्य समाप्तिः अस्ति । यदि ३० अगस्तमासस्य अन्ते कोषस्य शुद्धसम्पत्त्याः मूल्यं २० कोटियुआनतः न्यूनं भवति तर्हि कोषसम्पत्त्याः परिसमाप्तिः निधिसन्धिनानुसारं समाप्तिः च भविष्यति।

प्रत्येकं संवाददाता अवलोकितवान् यत् एतानि त्रीणि पेन्शन-एफओएफ-संस्थाः एकस्मिन् दिने, अगस्त-मासस्य ३० दिनाङ्के, २०२१ तमे वर्षे स्थापिताः । अस्मिन् वर्षे द्वितीयत्रिमासे अन्ते एतेषां त्रयाणां निधिनां आकारः क्रमशः ४४ मिलियन युआन्, ०९ मिलियन युआन्, १४ मिलियन युआन् च आसीत् ।

विण्ड्-आँकडानां अनुसारं अगस्तमासस्य १६ दिनाङ्कपर्यन्तं अस्मिन् वर्षे कुलम् ११ सार्वजनिक-एफओएफ-परिसमाप्तिः अभवत्, यत् गतवर्षस्य सम्पूर्णे परिसमापनस्य संख्यायाः समानम् अस्ति तेषु ६ उत्पादाः पेन्शन एफओएफ सन्ति, येन पेन्शन एफओएफ "त्रिवर्षीयकण्डूः" इति विपण्यस्य चिन्ता उत्पन्ना अस्ति । उद्योगे केचन जनाः इदमपि दर्शयन्ति यत् यदा पेन्शन-एफओएफ-विकासः अपेक्षां न पूरयति तदा कोष-प्रबन्धकानां समक्षं शेल्-संरक्षणं कर्तव्यं वा इति प्रश्नः भवति "नव-प्रकरणानाम् आगमनमात्रेण निर्गमाः भविष्यन्ति। एतत् अपि सामान्यम् अस्ति।" योग्यतमस्य जीवितस्य प्रक्रिया।"

त्रयः पेन्शन-एफओएफ-संस्थाः एकस्मिन् एव दिने सम्भाव्य-परिसमापनस्य घोषणां कृतवन्तः

अन्यः पेन्शनकोषः एफओएफ परिसमाप्तः भवितुम् अर्हति ।

अगस्तमासस्य १७ दिनाङ्के बोशी फण्ड् इत्यनेन चेतावनीघोषणा जारीकृता यत् तस्य पेन्शन-एफओएफ-मध्ये त्रयः निधि-अनुबन्धानां समाप्तिम् प्रेरयितुं शक्नुवन्ति ।

घोषणायाः अनुसारं बोसेरा पेन्शनस्य पञ्चवर्षीयः होल्डिंग् लक्ष्यतिथिः २०४०, बोसेरा पेन्शनस्य पञ्चवर्षीयः होल्डिङ्ग् लक्ष्यतिथिः २०४५, बोसेरा पेन्शनस्य पञ्चवर्षीयः होल्डिंग् लक्ष्यतिथिः २०५० च सर्वे प्रायोजिताः निधिः सन्ति, तदनुरूपाः तिथयः त्रयः वर्षाणि सन्ति निधि अनुबन्धस्य प्रभावी तिथ्याः अनन्तरं , यदि कोषस्य शुद्धसम्पत्त्याः मूल्यं 200 मिलियन युआनतः न्यूनं भवति तर्हि कोषस्य सम्पत्तिः निधिसन्धिस्य प्रावधानानाम् अनुसारं परिसमाप्तं भविष्यति तथा च समाप्तं भविष्यति समीक्षायै निधि-एककधारकाणां सभा, तथा च निधि-एककधारकाणां सभाम् आहूय तस्य विस्तारः न भविष्यति।

यतो हि एते त्रयः उत्पादाः सर्वेऽपि अस्य मासस्य अन्ते यावत् २०२१ तमस्य वर्षस्य अगस्तमासस्य ३० दिनाङ्के स्थापिताः आसन्, ते सामूहिकरूपेण कोषसन्धिस्य प्रभावीदिनात् वर्षत्रयं यावत् तदनुरूपतिथिं प्रारभन्ते परन्तु स्केलस्य दृष्ट्या स्थितिः आशावादी नास्ति । यदि ३० अगस्तमासस्य अन्ते कोषस्य शुद्धसम्पत्त्याः मूल्यं २० कोटियुआनतः न्यूनं भवति तर्हि कोषसम्पत्त्याः परिसमाप्तिः निधिसन्धिनानुसारं समाप्तिः च भविष्यति।

परिसमापन-स्मारक-घोषणया सह एतत् अपि घोषणा अभवत् यत् एते त्रयः उत्पादाः सदस्यतां नियमित-नियत-राशि-निवेश-व्यापारं च अगस्त-मासस्य १९ दिनाङ्कात् स्थगयिष्यन्ति इति

प्रत्येकं संवाददाता अवलोकितवान् यत् एतेषां त्रयाणां निधिप्रबन्धिका माई जिंग् आसीत् सा मे २०२० तमे वर्षे बोशी कोषे सम्मिलितवती।स्वस्य कार्यकाले सा बहुसंपत्तिप्रबन्धनविभागस्य महाप्रबन्धिकारूपेण कार्यं कृतवती, Including multiple सहितं ७ FOF उत्पादानाम् प्रबन्धनं कृतवती पेंशन एफओएफ। अस्मिन् वर्षे जनवरीमासे माई जिंगः सर्वाणि उत्पादनानि त्यक्त्वा बोशी अपि त्यक्तवती ।

आगामिनि "त्रिवर्षीयपरीक्षा" इत्यस्य सम्मुखे एते उत्पादाः यदि स्वस्य खोलं निरन्तरं निर्वाहयितुम् इच्छन्ति तर्हि प्रचण्डदबावस्य सामना करिष्यन्ति, परिसमापनं च प्रायः अपरिहार्यम् अस्ति इतः अपि चिन्ताजनकं यत् अगस्तमासस्य १६ दिनाङ्कपर्यन्तं अस्मिन् वर्षे कुलम् ११ सार्वजनिक-एफओएफ-परिसमाप्तिः अभवत्, यत् सम्पूर्णे गतवर्षे परिसमापनस्य संख्यायाः समानम् अस्ति तेषु ६ उत्पादाः पेन्शन एफओएफ सन्ति, यत् परिसमापनस्य लघु पराकाष्ठां प्राप्तवान् अस्ति ।

उद्योगस्य ध्यानम् : पेन्शनकोषस्य एफओएफ "त्रिवर्षीयकण्डूः" किमर्थं पीडितः भवति?

पवनदत्तांशैः ज्ञायते यत् २०२१ तमे वर्षे सार्वजनिक-एफओएफ-स्थापनं भविष्यति अस्मिन् वर्षे विपण्यां नवस्थापितानां एफओएफ-उत्पादानाम् संख्या १३३ (शेयरस्य पृथक् गणना भवति) अभवत्, यत्र बहवः पेन्शन-एफओएफ-संस्थाः अपि सन्ति

परन्तु अधिका लज्जाजनकः स्थितिः अस्ति यत् एतेषां पेन्शन-एफओएफ-समूहानां पर्याप्तः भागः प्रायोजितनिधिः अस्ति, अर्थात् प्रायोजकः पूंजीप्रदाता एककोटियुआनात् न्यूना न भवति इति निधिराशिं सदस्यतां गृह्णीयात्, तथा च धारणकालः ३ वर्षाणाम् न्यूनः न भविष्यति , परन्तु 3 वर्षस्य अनन्तरं तत्सम्बद्धदिनाङ्के यदि कोषस्य शुद्धसम्पत्त्याः मूल्यं 200 मिलियन युआनतः न्यूनं भवति तर्हि कोषस्य अनुबन्धः स्वयमेव समाप्तः भविष्यति। २०२१ तः सम्यक् त्रयः वर्षाणि अभवन्, एतावन्तः उत्पादाः ये २० कोटि युआन् सीमां न प्राप्नुवन्ति, ते सामान्यतया परिसमापनस्य जोखिमस्य सामनां कुर्वन्ति ।

अस्मिन् वर्षे पेन्शन एफओएफ परिसमाप्तः (विन्ड् इत्यस्मात् आँकडा, अगस्त १६ दिनाङ्कपर्यन्तं)

ज्ञातव्यं यत् व्यक्तिगतपेंशननिवेशकोषाणां कृते पृथक् स्थापितानां निधिभागस्य प्रकारस्य रूपेण पेन्शनवाई-शेयरस्य अपि बहूनां संख्यायां दबावः भवति पवनदत्तांशैः ज्ञायते यत् अस्मिन् वर्षे जूनमासस्य ३० दिनाङ्कपर्यन्तं केवलं २३% पेन्शन-वाई-शेयर-निधिषु स्थापनायाः अनन्तरं सकारात्मकं प्रतिफलं प्राप्तम्, यत्र औसतवार्षिक-प्रतिफलनं -३.२३% अस्ति तथा अस्थिरबाजारे पेन्शनसम्पत्त्याः मूल्यवर्धनम्।

दुर्बलप्रदर्शनस्य, विपण्यस्य निवेशकानां च जागरूकतायाः अभावात् इत्यादिभ्यः विपण्यां व्यक्तिगतपेंशननिधिनां वृद्धिः अपि अतीव मन्दः भवति । अस्मिन् वर्षे प्रथमत्रिमासिकस्य अन्ते यावत् विपण्यां व्यक्तिगतपेंशननिधिनां कुलपरिमाणं कुलम् ६.५ अर्बं भवति स्म, एकस्य उत्पादस्य औसत आकारः केवलं ३५ मिलियनं भवति स्म समग्ररूपेण व्यक्तिगतपेंशननिधिः शीते एव अस्ति मनोदशा। व्यक्तिगतपेंशनक्षेत्रस्य विकासे निधिकम्पनीनां समक्षं ये आव्हानाः सन्ति ते सम्पूर्णे विपण्ये व्यक्तिगतपेंशननिधिविकासे अपि सम्मुखीभवन्ति समस्याः सन्ति।

केचन सार्वजनिकधनसङ्ग्रहकारिणः संवाददातृभ्यः सूचितवन्तः यत् व्यक्तिगतपेंशनस्य न्यूनता उत्पादानाम् समग्रप्रतिफलनस्य दुर्बलतायाः, उत्पादानाम् दीर्घकालीनधारणावधिना च निकटतया सम्बद्धा अस्ति तत्सह, एतत् तथ्यं च सम्बद्धम् अस्ति यत् राष्ट्रियजागरूकता पेन्शन अद्यापि तुल्यकालिकरूपेण दुर्बलः अस्ति तथा च देयानां अनुपातः न्यूनः अस्ति। तदतिरिक्तं, अन्तिमेषु वर्षेषु, विपण्यां पुनः पुनः उतार-चढावः अभवत्, तथा च, इक्विटी-विपण्ये बहु उतार-चढावः अभवत्, विपण्यस्थित्या प्रभावितः, पेन्शन-एफओएफ-आयः अपेक्षितापेक्षया न्यूनः अभवत्, स्केलः च संकुचितः अस्ति

“शैलं स्थापयितुं शक्यते वा इति प्रश्नस्य सम्मुखे केचन प्रबन्धकाः उत्पादपङ्क्तिविन्यासं धारयितुं आवश्यकतायाः कारणात् शेल् स्थापयितुं प्रवृत्ताः भवेयुः तथा च भविष्यस्य विपण्यस्य विषये आशावादीः भवेयुः यदा अन्ये निधिकम्पनयः शेल् स्थापयितुं प्रवृत्ताः भवेयुः यतः उत्पादस्य स्केलः अतिलघुः अस्ति तथा च अनुरक्षणं यदि व्ययः अत्यधिकः भवति तर्हि परिसमापनं कर्तुं किमपि दोषः नास्ति यदि नूतनाः कम्पनयः सन्ति तर्हि ते निर्गमिष्यन्ति इति।

हुआलिन् सिक्योरिटीजस्य सम्पत्तिप्रबन्धनविभागस्य प्रबन्धनिदेशिका जिया झी इत्यनेन स्पष्टतया उक्तं यत् पेन्शन एफओएफ इत्यस्य केन्द्रीकृतपरिसमापनं शर्मनाकं परिणामः अस्ति यत् "सार्वजनिकइक्विटीनिधिभिः सर्वदा मध्यमदीर्घकालीननिवेशस्य वकालतम् अस्ति, पेन्शन एफओएफधारकाणां निवेशः च अस्ति धनं यत् निवृत्तेः अनन्तरं प्रयुक्तं भविष्यति तत् सम्यक् मेलनं इव आसीत्, परन्तु कोषकम्पन्योः परिचालनसमस्यायाः कारणात् परिसमापनखण्डः प्रवृत्तः, कालस्य उदयस्य प्रतीक्षायाः सम्भावना अपि नासीत्” इति

पेन्शन एफओएफ इत्यस्य भविष्यस्य विकासस्य विषये जिया झी इत्यनेन उक्तं यत् जनसंख्यासंरचनायाः परिवर्तनेन सह पेन्शनविषयः दीर्घकालीनः विषयः अस्ति यः सर्वेषां विषये चिन्तयति यत् समर्थनेन सह व्यक्तिगतपेंशनस्य तृतीयस्तम्भस्य निर्माणार्थं अपि तस्य प्रबलं व्यावहारिकं महत्त्वम् अस्ति of national policies.पेन्शन एफओएफ अधिकं ध्यानं प्राप्स्यति। सः सुझावम् अयच्छत् यत् सार्वजनिकनिधिना पेन्शन-एफओएफ-प्रबन्धनं केवलं व्यवसायः एव न भवेत्, अपितु भावनाः, मिशनाः च भवेयुः - "पेन्शन-एफओएफ-उत्पादानाम् उपचारं कुर्वन् अस्माभिः तेषां पालनं करणीयम्, अन्त्यपर्यन्तं उत्तरदायी भवितुम् अर्हति, भद्रं प्राप्तुं परिश्रमं कर्तव्यम्" इति प्रदर्शनं कुर्वन्ति, पदोन्नतिषु च उत्तमं कार्यं कुर्वन्ति, येन ते धारकानां विश्वासं अर्जयितुं शक्नुवन्ति।"

उपर्युक्तेन सार्वजनिकधनसङ्ग्रहकेन सूचितं यत् एकतः पेन्शन-एफओएफ-सङ्घस्य समक्षं स्थापितानां कठिनतानां, चुनौतीनां च प्रतिक्रियारूपेण निधि-प्रबन्धकाः स्वव्यावसायिक-क्षमतासु सुधारं कुर्वन्तु, दीर्घकालीन-स्थिर-प्रदर्शनं च निर्वाहयितुम् अर्हन्ति | उत्पादस्य आपूर्तिं कुर्वन्ति तथा च नूतननिर्गमनस्य, चलन्तीनां च संचालनस्य प्रचारं कुर्वन्ति येन साकं गन्तव्यम्। “नवमुद्दानां प्रचारस्य दृष्ट्या वयं स्थिरपेंशनएफओएफ तथा संतुलितपेंशन एफओएफ इत्येतयोः कार्यान्वयनस्य त्वरिततां कर्तुं प्रयत्नशीलाः स्मः परिचालनस्य निर्वाहस्य दृष्ट्या वयं उच्चगुणवत्तायुक्तानां उत्पादानाम् विस्तारार्थं संसाधनानाम् एकाग्रतां करिष्यामः।”.

दैनिक आर्थिकवार्ता

प्रतिवेदन/प्रतिक्रिया